ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 3
Iglesia de Dios de la Profecía
ACTAS
de la
100
a
Asamblea Internacional
18—22 de Julio de 2018
ADMINISTRACIÓN
Sam N. Clements: Supervisor General
Tim Coalter: Norteamérica
Clayton Endecott: Europa, la CEI y el Oriente Medio
Benjamin Feliz: México, Centroamérica y el Caribe
de Habla Hispana
Clayton Martin: Islas del Caribe y el Océano Atlántico
Stephen Masilela: África
Tim McCaleb: Asia, Australia y Oceanía
Gabriel E. Vidal: Sudamérica
4
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 5
Actas de la 100
a
Asamblea Internacional
Incluyendo las Minutas de los Negocios de la Asamblea .......................7
Sección 1: Actividades previas a la Asamblea ..................9
5HXQLµQGHOSUHVELWHULRLQWHUQDFLRQDO .......................10
Sección2: Minutas de los negocios de la 100ª Asamblea
Internacional
...............................................15
MIÉRCOLES EN LA MAÑANA, 18 de julio
....................16
Sección 3: 100 a Asamblea Ingternacional
.....................21
MIÉRCOLES EN LA NOCHE, 18 de julio
.....................22
JUEVES EN LA MAÑANA, 19 de julio
........................22
JUEVES EN LA NOCHE, 19 de julio
.........................24
VIERNES EN LA MAÑANA, 20 de julio
...................... 25
Mensaje bienal del supervisor general
....................26
VIERNES EN LA TARDE, 20 de julio
.........................35
VIERNES EN LA NOCHE, 20 de julio
........................35
SÁBADO EN LA MAÑANA, 21 de julio
.......................36
SÁBADO EN LA TARDE, 21 de julio
...........................
SÁBADO EN LA NOCHE, 21 de julio ........................38
DOMINGO EN LA MAÑANA, 22 de julio
....................40
Nombramientos
............................................45
Sección 4: Informes de los comités
...........................53
Sección 5: ,QIRUPHV“QDQFLHURV
...............................97
Sección 6: Informes de los Presbíteron Internacionales/
2“FLDOHVQRPEUDGRV
........................................113
Informes de los Presbíteros Generales:
Tim Coalter
.............................................114
Clayton Endecott
........................................116
Benjamín Feliz
..........................................119
6
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
Stephen Masilela ........................................121
Clayton Martin
...........................................122
Tim McCaleb
............................................124
Gabriel Vidal
............................................127
)LQDQ]DV\DGPLQLVWUDFLµQ
...................................128
Ministerio de Misiones Mundiales
............................131
Desarrollo del Liderazgo y Discipulado:
Brian Sutton
...............................................135
CLB/Historiador de la iglesia – Adrián L. Varlack
.............138
CLB - Mark Menke
.........................................139
CLB - Elías Rodríguez
......................................141
Ministerio de Niños – Kathryn Creasy
.......................143
0LQLVWHULRGH-µYHQHVJ.LUN5LVLQJ
.........................147
Desarrollo Ministerial Acreditado – Shaun McKinley
.........149
Sección 7: ,QIRUPDFLµQLPSRUWDQWH\HVWDG¯VWLFDVJHQHUDOHV
...155
Escrituras para las propiedades de la iglesia
..................156
Escrituras de garantía
.......................................157
Estatutos
...................................................158
Amended Bylaws
............................................161
El mundo debe ser evangelizado
............................165
2“FLDOHV\O¯GHUHVGHODLJOHVLDORFDO
..........................166
Reuniones de negocios
.....................................167
Acuerdos sugeridos y orden de negocios
....................167
Tareas de los supervisores nacionales/regionales/estatales
....168
Tareas del supervisor de distrito
.............................168
2EOLJDFLµQSDUDODPHPEUHV¯DHQOD
..........................168
Iglesia de Dios de la Profecía
..................................
Principios, creencias y prácticas bíblicas de la
Iglesia de Dios de la Profecía
...............................169
Criterio para la membresía en la iglesia
......................184
,QIRUPDFLµQHVWDG¯VWLFD0LHPEURVLJOHVLDVPLQLVWURV
.........185
2“FLQDV,QWHUQDFLRQDOHVGHOD,JOHVLDGH'LRVGHOD3URIHF¯D
FRPLW«VV¯QGLFRVFRUSRUDFLµQ\MXQWDV
.....................185
Directorio de los nombramientos internacionales de 2018-2020
.....186
Ministros retirados
..........................................196
Obispos ordenados
.........................................196
Ministros fallecidos
.........................................198
,QIRUPDFLµQLQWHUHVDQWH
.....................................201
Ofrendas de la 100a Asamblea Internacional
.................201
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 7
División Uno
Joshua Lynn
Enlace al presidente del equipo
de planifcación de la Asamblea
Coordinación in situ
Estacionamiento
Transportación
DIVISIÓN CUATRO
John Payne
Operaciones de audio/video
Iluminación
Montaje de la plataforma
Decoración
DIVISIÓN SIETE
DeWayne Hamby
Secretarios
Promoción y mercadeo
Fotografía
Redes sociales
Programa impreso
Señalizaciones
División Dos
Eddie Hartman
Hospedaje
Inscripción
Traslado
Coordinación in situ
(Zona 1)
DIVISIÓN CINCO
Mike Luithle
Proyección
Transmisión vía internet
Aplicación móvil de la
Asamblea
Necesidades de informática
Sitio web de la Asamblea
DIVISIÓN OCHO
Gene Browning
Librería Ala Blanca
Exhibiciones
Venta y duplicación de CD/DVD
Decoración (sala de
exhibiciones)
Seguridad (Sala de
exhibiciones)
División Tres
Mike Schalk
Patrocinios
Salud y servicios de
emergencia
Servicio para discapacitados
Guardería
Coordinación in situ (Zona 2)
DIVISIÓN SEIS
Michael Hernández
Intérpretes
Montaje del equipo de
interpretación
Traducción
Secretario del equipo de
planifcación de la Asamblea
ASESORES DEL EQUIPO Y
SUPERVISORES ANFITRIONES
E.C. McKinley
Ebli De La Rosa
Hospitalidad
Reclutamiento de ujieres/
acogida
Equipo de Planificación
100
a
Asamblea Internacional
Supervisor General
Obispo Sam Clements
PRESIDENTE DEL EQUIPO DE
PLANIFICACIÓN DE LA ASAMBLEA
Paul Holt
Planifcación y operaciones
Presupuesto y fnanzas
Selección del lugar
Asignación de espacio
Supervisión del equipo de
planifcación
ENLACE DE ASAMBLEA PARA
EL SUPERVISOR GENERAL
Shaun McKinley
Programación / Producción
Operación de la plataforma
Procedimientos de los negocios de
la Asamblea
Coordinación de las reuniones
del presbiterio internacional
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 9
SECCIÓN 1 ACTIVIDADES PREVIAS A LA ASAMBLEA
SECCIÓN 1
_____________________________
ACTIVIDADES PREVIAS
A LA ASAMBLEA
10
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 1 ACTIVIDADES PREVIAS A LA ASAMBLEA
100ª ASAMBLEA INTERNACIONAL 2018
REUNIÓN DEL PRESBITERIO INTERNACIONAL
CENTRO PARA LA CAPACITACIÓN MINISTERIAL,
CLEVELAND, TENESÍ
SÁBADO, 14 DE JULIO DE 2018
El obispo Sam N. Clements, supervisor general, le dio la bienvenida
al presbiterio y ofreció las instrucciones de apertura. Además, le pidió a
cada presbítero general que verificara si sus ministros estaban al día con
sus diezmos para que pudieran tener voz durante la reunión. Todos los
presbíteros confirmaron que lo estaban.
“Hemos estado orando por un poderoso derramamiento”, dijo el
obispo Clements. “He estado orando pidiendo sabiduría y conocimiento.
He estado orando por ustedes todos los días. Debido a que Dios es fiel,
tendremos una maravillosa Asamblea”.
El obispo Jeffery Davis, supervisor de estado de Carolina del Norte,
dirigió al grupo en el cántico: “Grande es tu fidelidad”.
El obispo Leví Clarke, supervisor de la Región del Medio Atlántico
y presidente de la Junta de Evaluación, explicó el proceso para la
evaluación de los cinco presbíteros –obispos Benjamín Feliz, Clayton
Endecott, Clayton Martin, Gabriel Vidal y Tim Coalter– quienes fueron
evaluados. El obispo Clements también pidió que el cuestionario fuera
simplificado para el futuro. El obispo E.C. McKinley, secretario de la
Junta de Evaluación, presentó una breve historia del proceso desde
su inicio en 1994. Se efectuaron ajustes en el 2016. El obispo Davis
compartió el método de comunicación para el proceso de evaluación,
incluyendo las teleconferencias, el correo postal, los fax, correo
electrónico, etc.
Las evaluaciones de los obispos Clayton Martin y Benjamín Feliz
fueron discutidas y confirmadas antes del receso para el almuerzo.
Durante la sesión de la tarde, el obispo Feliz dio inicio a la sesión
cantando: “El es el Señor”, y compartió videos y estadísticas de
Centroamérica: “Este crecimiento está teniendo lugar en medio de un
ambiente muy violento y peligroso”, dijo. “La gente que vive en esta
área necesita oración”. Él leyó del libro titulado: En el nombre de Jesús , de
Henry Nouwen y compartió acerca de la “tentación de ser espectacular”.
“Tenemos algo que Hollywood no puede producir”, dijo. “Tenemos algo
que puede llenar el vacío que existe en el corazón humano. No podemos
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 11
SECCIÓN 1 ACTIVIDADES PREVIAS A LA ASAMBLEA
producir fruto espiritual a través de la tecnología, las pantallas de LED o los
pianos caros. No existe substitución alguna para la gloria de Dios”.
La Junta Examinadora dirigió una discusión sobre las evaluaciones
de los obispos Clayton Endecott, presbítero general de Europa, la CEI
y el Oriente Medio y Tim Coalter, presbítero general de Norteamérica.
Ambos fueron confirmados por un período de cuatro años.
El comité de Doctrina y Gobierno Bíblico, cuyo presidente lo es
el obispo Phil Pruitt, presentó su informe al grupo en secciones. El
presbiterio hizo preguntas y efectuó comentarios acerca del informe, el
cual sería presentado ante la Asamblea durante la sesión de negocios.
Luego de la discusión, la Junta Examinadora del presbiterio
internacional presentó su informe acerca de la evaluación del obispo
Gabriel Vidal, presbítero general de Sudamérica, quien fue confirmado
para servir por un período de cuatro años más. El obispo Clarke efectuó
unos comentarios finales, mientras el presbiterio demostraba apreciación
por los presbíteros afirmados y la Junta Examinadora.
DOMINGO, 15 DE JULIO DE 2018
El obispo Clements dio inicio a la sesión e presentó al obispo Clayton
Martin, presbítero general del Caribe y las islas del Océano Atlántico,
quien habló acerca del desarrollo del liderazgo.
“El tema ‘Cubre la tierra’ que está siendo utilizado durante esta
Asamblea Internacional nos recuerda a nosotros los líderes acerca de
nuestra tarea ineludible”, dijo Martin. “Dios tiene toda la autoridad y
la Biblia es Su Palabra. Este es un llamado para los líderes cristianos a
aprender durante el transcurso de nuestras vidas y a ser intencionales
(deliberados) en los esfuerzos para asegurar una formación y madurez
espiritual de las personas a nuestro cuidado. El [programa] líder de
líderes es un ministerio vital que requiere de nuestra atención”.
El obispo Scott Gillum, presidente del comité de Finanzas y
Mayordomía, agradeció a los presbíteros por sus oraciones durante su
enfermedad, y por el apoyo tras las recientes pérdidas ocurridas en su
familia, incluyendo a su hermana Genise. Él presentó a los miembros
del comité, los obispos Rupert Neblett, Daniel A. Felipe, George
McLaughlin y Clint Knowles. El comité, entonces, discutió el informe
de Finanzas y Mayordomía que sería presentado ante la Asamblea y
procedió a escuchar preguntas y comentarios por parte del presbiterio.
El obispo Paul Holt, director ejecutivo de Finanzas y Administración
para las Oficinas Internacionales, presentó un informe acerca de
diferentes propiedades pertenecientes a la IDP, así también como
SECCIÓN 1 ACTIVIDADES PREVIAS A LA ASAMBLEA
una actualización acerca de la ofrenda de gastos de la Asamblea. Él
discutió detalladamente las renovaciones efectuadas en las Oficinas
Internacionales antes de llevarse a cabo la Asamblea, incluyendo el
Centro para el Entrenamiento Ministerial.
El departamento de Desarrollo del Liderazgo y Discipulado, dirigido
por el obispo Brian Sutton, director ejecutivo, y también compuesto
por el Director del Ministerio de Jóvenes, Kirk Rising; la Directora
del Ministerio de Niños, Kathryn Creasy; y el Director del Desarrollo
Ministerial Acreditado, Shaun McKinley, quien realizó una presentación
acerca de cada uno de estos ministerios.
Phil Thompson de Hombres y Mujeres de Acción, una agencia
de socorro local, efectuó una presentación acerca de su ministerio, el
cual incluye la ayuda para catástrofes, misiones en los Estados Unidos,
misiones a nivel internacional, eventos celebratorios y discipulado.
El obispo Masilela trajo entonces una palabra de inspiración acerca
de las misiones, diciendo: “Cada miembro de la Iglesia debería ser un
misionero. Nuestro Dios es un Dios misionero. Somos dirigidos por el
Espíritu Santo y Lo seguimos según Él nos dirige hacia el campo de
cosecha”.
El obispo Coalter, presbítero general de Norteamérica, habló acerca
de las alianzas estratégicas, las cuales incluyen el Día de Alcance
Mundial, que tendrá lugar en el mes de mayo. Werner Nachtigal le habló
al grupo a través de la Internet. El proyecto de la película de Jesús, el
Ministerio de la Red de Multiplicación, los ministerios de Cooperación
Internacional, las asociaciones educativas, las Iglesias Carismáticas
Pentecostales de Norteamérica y la asociación del orfanato en Haití,
también fueron discutidos, así también como lo fue la asociación legal
con el bufete de abogados Lentz. El obispo Tim McCaleb, presbítero
general de Asia, Australia y Oceanía, también presentó un informe
sobre su área de supervisión.
La Junta Corporativa también seleccionó al obispo Clayton Martin
como el nuevo vicepresidente y al obispo Gabriel Vidal, como el
segundo vicepresidente. El obispo Clements pidió que el Comité de
Doctrina y Gobierno Bíblico efectuara trabajo adicional acerca del
proceso de evaluación. La moción fue aprobada. Se le pidió permiso
también al grupo para cambiar el nombre de la junta de Junta Directiva
Internacional a Junta de Directores con el propósito de que [el nombre]
sea más fácil para propósitos legales. Esto fue aceptado.
El obispo Wallace Pratt compartió una actualización acerca de la
organización de la primera iglesia en la nación Navajo.
12
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 1 ACTIVIDADES PREVIAS A LA ASAMBLEA
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 13
LUNES, 16 DE JULIO DE 2018
El obispo Clements dio apertura a la sesión con un cántico: “Dulce,
dulce Espíritu”, elevó una oración y dirigió la alabanza. El obispo Vidal
presentó un informe acerca de Sudamérica, área que al presente tiene
1,583 iglesias de las cuales 313 son nuevas.
El obispo Holt efectuó una presentación acerca del Valor Central de
la Mayordomía. Él habló acerca de la mayordomía personal, utilizando
Filipenses 4:19 y trayendo un plan de acción para vivir de acuerdo
con la mayordomía bíblica. “Arrepentirse, dejar de utilizar el crédito
usuario, preparar un plan de liquidez, diezmar y ofrendar, vender las
cosas, efectuar recortes, comenzar un fondo de emergencia de $10,000,
pagar las cuentas, comenzar a saldar las deudas y ver a Dios obrar”.
Cindy Inglitzen-Socianu, de la agencia de viajes Israel, efectuó una
presentación acerca del próximo viaje a Tierra Santa, dirigido por el
obispo Clements y su esposa, a tener lugar del 12-27 de noviembre de
2019. Luego, el obispo Holt presentó un informe sobre conformidad
financiera.
La nueva Junta Examinadora del presbiterio internacional fue
seleccionada. La misma incluye a los obispos Tim Harper, Leroy
Greenaway, Franklyn Ferguson, Nonito Que, José Rivera y Michael
Wilson.
El obispo Endecott presentó el informe de Europa, la CEI y el
Oriente Medio, incluyendo la introducción de tres nuevos supervisores.
Una vez finalizado, dirigió el servicio de lavatorio de pies y comunión.
“Este es un tiempo durante el cual experimentar personalmente a
Dios”, dijo él. “Un tiempo de renovación”.
La sesión finalizó cuando el presbiterio tomó la comunión y llevó a
cabo el lavatorio de pies.
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 15
SECCIÓN 2 NEGOCIOS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 2
_____________________________
MINUTAS DE LOS
NEGOCIOS DE LA 100A
ASAMBLEA INTERNACIONAL
16
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
S E C C I Ó N 2 N E G O C I O S D E L A 1 0 0a A S A M B L E A I N T E R N A C I O N A L
ACTAS DE LA ASAMBLEA
MIÉRCOLES, 18 DE JULIO DE 2018 • CHATTANOOGA, TENESÍ
CENTÉSIMA ASAMBLEA INTERNACIONAL DE LA IGLESIA
DE DIOS DE LA PROFECÍA
SESIÓN DE NEGOCIOS
La reunión de negocios del miércoles por la mañana de la 100ª Asamblea
Internacional fue convocada a las 10:00 a.m., con música especial por el grupo
de adoración de la Asamblea —dirigido por Diane Cassel– y la oración por los
obispos Stephen Masilela y Benjamín Feliz— presbíteros generales de África,
y México, Centroamérica y el Caribe de habla hispana, respectivamente. Al
QVQKQWTW[[]XMZ^Q[WZM[IVÅ\ZQWVM[MTWJQ[XW-+5K3QVTMaLM<MVM[yaMT
obispo Ebli De La Rosa, supervisor de la Región Sureste hispana, saludaron
a los delegados.
El moderador de negocios de la Asamblea, el obispo Sam N. Clements,
supervisor general, se dirigió a los delegados con una bienvenida y elogios por
la asistencia trascendental (7,000 personas) del día anterior en los Campos del
Bosque. También exhortó a los presentes a darle la bienvenida a Jesús en la
sesión de negocios.
Tras otro himno por el grupo de adoración de la Asamblea, el obispo
Clements (en lo sucesivo, el moderador) les pidió a las esposas de los presbíteros
generales que se unieran a sus esposos en la plataforma. A continuación,
XZWKMLQ~ I XZM[MV\IZ I TW[ XZM[Jy\MZW[ OMVMZITM[ Y]M N]MZWV ZMIÅZUILW["
obispo Tim Coalter a Norteamérica, obispo Clayton Martin a las Islas del
Caribe y del Océano Atlántico, obispo Gabriel Vidal a Sudamérica, obispo
Benjamín Feliz a México, Centroamérica y el Caribe de habla hispana, y el
obispo Clayton Endecott a Europa, la CEI y el Oriente Medio. Concluido
esto, les pidió a los delegados que se pusieran de pie en apoyo a la decisión
LMT XZM[JQ\MZQW QV\MZVIKQWVIT LM ZMIÅZUIZ I TW[ UMVKQWVILW[ XZM[Jy\MZW[
generales, quienes junto a los obispos Stephen Masilela (África) y Tim
McCaleb (Asia, Australia y Oceanía) sirven a la iglesia global juntamente con
el supervisor general, Sam N. Clements.
El moderador convocó la sesión de negocios a las 10:17 a.m., en la cual
le pidió al obispo Holt, director ejecutivo de Finanzas y Administración, que
leyera el informe. Éste, por su parte, le pidió al comité de auditoría –compuesto
por Nathaniel Beneby, Paulette Wilbanks, Rupert Neblett, Llewellyn Graham
a2MzMZa,I^Q[·Y]MXI[IZIVITIXTI\INWZUIXWZXM\QKQ~VLMMTTW[XIZIY]M
lo acompañaran mientras leía el informe.
Una vez leído el informe, el obispo Holt les pidió a los miembros de la
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 17
SECCIÓN 2 NEGOCIOS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
ÅZUILMI]LQ\WZM[+IXQV+ZW][MY]MXI[IZIVITIXTI\INWZUI4MM8IZSMZ
de Capin Crouse, se dirigió a los delegados luego de presentar a los miembros
del grupo –Dan Campbell y Rachel McMichael–. Tras un saludo breve por
parte de Dan Campbell, el Sr. Parker dijo que los procedimientos de auditoría
se habían completado y prometió enviar el informe de inmediato.
8I]T0WT\TMXQLQ~I6M^QVM0MV[TMaLQZMK\WZILM[MZ^QKQW[ÅVIVKQMZW[Y]M
TMaMZIMTM[\ILWÅVIVKQMZWM[\ILWLMIK\Q^QLILM[OI[\W[LMTIWZOIVQbIKQ~V
gastos por naturaleza, así como las contribuciones de los miembros e iglesias
aTW[QVNWZUM[LMÅVIVKQIUQMV\WXZM[]X]M[\IZQWLMTW[XZM[Jy\MZW[OMVMZITM[
4]MOWLMM[\W MTWJQ[XW 0WT\KWVKT]a~ TITMK\]ZILMTQVNWZUM LMÅVIVbI[
y administración, declarando: “Sometemos este informe respetuosamente”.
El moderador regresó al podio y encomió al Departamento de Finanzas
y Administración. Luego, invitó a los delegados que tuvieran preguntas para
la Asamblea a que se acercaran a los micrófonos ubicados en los pasillos. No
habiendo preguntas, pidió una moción para que el informe fuera aceptado
como fue leído. El obispo Ted Fortenberry presentó la moción, y el obispo
Robert Hyatt la secundó. Luego, el moderador les pidió a los delegados
que estuvieran a favor que se pusieran de pie y anunció que la moción para
aceptar el informe había sido aprobada.
El moderador convocó a la Junta Corporativa (otrora Comité
Administrativo). El obispo Paul Holt leyó el informe. A las 10:35 [a.m.],
el moderador pidió una moción para aceptar [el informe]. Barron Brown
presentó la moción y Sterling Moss la secundó.
El moderador le pidió al obispo Scott Gillum que presentara el informe
del Comité de Finanzas y Mayordomía. El obispo Gillum leyó los comentarios
iniciales. Ryan Napalo leyó la siguiente sección y Clint Knowles leyó la sección
[titulada]: “Respuesta mundial a los desastres”. Paulette Wilbanks le dio lectura
a la primera parte de la sección [titulada]: “Filosofía de compensación”,
y Rupert Neblett leyó la última sección. Nathaniel Beneby leyó la sección
[titulada]: “Terrenos del antiguo Colegio Universitario Tomlinson”. George
McLaughlin leyó la sección: “Propuesta para contrarrestar los gastos de
la Asamblea Internacional”. Daniel Felipe leyó las recomendaciones y las
WJ[MZ^IKQWVM[ÅVITM[
El moderador exhortó a los delegados a darle un aplauso al comité y les
pidió a los que tuvieran preguntas que pasaran al micrófono.
Se contestaron preguntas sobre el precio de compra y el porqué de la
prórroga de venta de la propiedad (Tomlinson). Un delegado expresó sentirse
desilusionado debido a que las Islas Vírgenes no fueron mencionadas en el
informe sobre desastres. El obispo Gillum les aseguró a los delegados que
todos los fondos asignados para el Caribe serían distribuidos a todas las
naciones afectadas. Más de un delegado expresó preocupación sobre la
cantidad de ofrendas que se les pide a las iglesias locales. El obispo Gillum
18
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
S E C C I Ó N 2 N E G O C I O S D E L A 1 0 0a A S A M B L E A I N T E R N A C I O N A L
dijo que ofrendar no es obligatorio.
El moderador aclaró que la ofrenda para los gastos de la Asamblea
debía darse como un acto de adoración. El dinero les permite a nuestros
supervisores de otras naciones asistir a la Asamblea.
Se hizo una pregunta acerca de otra tasación que se realizaría a los
terrenos del Colegio Universitario Tomlinson. El obispo Holt respondió que
no había plan para hacer eso.
El moderador pidió [se presentara] una moción para aceptar el informe
como fue leído. El obispo David Orozco, de Paraguay, presentó la moción y
?IZZMV*IZÅMTLTI[MK]VL~-TUWLMZILWZLMKTIZ~MTQVNWZUMIKMX\ILW
La sesión de negocios cerró a las 11:45 a.m., para volverse a reunir por la
tarde. A las 2:00 p.m., se llevó a cabo un concierto para el deleite de todos. A
las 3:30 p.m., el obispo Sam N. Clements, el moderador) reanudó la sesión de
negocios. Acto seguido, pidió que se le diera lectura al informe del Comité de
Doctrina Bíblica y Gobierno (DBG).
El obispo Philip Pruitt abrió la sesión del Comité de DBG, y presentó [a
los miembros del] comité: James Kolawole, Nelson Torres, Elías Rodríguez,
Tim Harper, Delroy Hall y Sonia Martin. El obispo Pruitt dio lectura a la
primera sección del informe. El moderador procedió a preguntar si había
alguna pregunta. Surgieron preguntas sobre el uso de la palabra “diversidad”
en el informe. El moderador le pidió al obispo Pruitt que respondiera; éste
le aseguró al delegado que no había motivo oculto y que la palabra era
apropiada para ser utilizada. El moderador pidió una moción para aceptar
[el informe]. Salomón Estrada presentó la moción, y Jerry Albin la secundó.
-TUWLMZILWZ[WTQKQ\~MV\WVKM[TIKWVÅZUIKQ~VXWZXIZ\MLMTI)[IUJTMI
pidiéndole a los delegados que manifestaran su aprobación a través de un
“sí” o que se pusieran de pie de no estar a favor. La moción para aceptar el
informe fue aprobada. Las expresiones del campo fueron mostradas en la
pantalla.
-TWJQ[XW<QU0IZXMZTMa~TI[MKKQ~VLMTQVNWZUM[WJZMMTWÅKQWLMTW[
diáconos. El moderador indicó que la aceptación del informe en el campo era
de un 92.7 por ciento y le pidió a los que estaban a favor que levantaran la
mano. También le pidió a los que no estaban a favor que levantaran la mano.
El informe fue aprobado.
El obispo Delroy Hall leyó la porción sobre los pastores laicos provisionales.
Después de notar que las cifras en la pantalla mostraban un 92 por ciento de
aceptación en el campo, el moderador les pidió a los delegados que levantaran
la mano indicando su aprobación del informe tal y como había sido leído.
)K\W [MO]QLW M`XZM[~ Y]M PIJyI ]VI UIaWZyI IJZ]UILWZI a KWVÅZU~ TI
sección como aprobada.
Sonia Martin leyó la sección del informe sobre el gobierno jerárquico. El
moderador dijo que las cifras en la pantalla mostraban un 95.4 por ciento de
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 19
SECCIÓN 2 NEGOCIOS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
aceptación en el campo y pidió que aquellos que estaban dispuestos a votar a
favor levantaran la mano. Un delegado se puso de pie y pidió que se aclarara
la parte que lee: “en consulta con la iglesia local”. Elías Rodríguez leyó la
LMÅVQKQ~V-TUWLMZILWZXZWKMLQ~IXZMO]V\IZ[QPIJyIWJRMKQWVM[aITVW
haber ninguna declaró aprobada la sección del informe.
El Dr. Elías Rodríguez leyó la sección del informe sobre el lavatorio
de pies. Un delegado preguntó si el lavatorio de pies limpiaba del pecado.
-T UWLMZILWZ ^MZQÅK~ Y]M VW 0]JW ^IZQW[ LMTMOILW[ Y]M M`XZM[IZWV
preocupación sobre la cita de un autor en el informe. El mismo fue llevado a
votación y aprobado, dejando la sección 20 para ser aclarada en otra ocasión
mientras que el resto del informe fue aprobado. El moderador exhortó a los
pastores a continuar con la práctica del lavatorio de pies como algo bíblico
y a nunca descartarlo. Sin haber más discusión u objeción, el moderador
concluyó la sesión a las 5:15 p.m.
SECCIÓN 3
_____________________________
100a ASAMBLEA
INTERNACIONAL
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 21
SECCIÓN 3 100
a
ASAMBLEA INTERNACIONAL
22
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 3 100
a
ASAMBLEA INTERNACIONAL
100ª ASAMBLEA INTERNACIONAL
MIÉRCOLES, 18 DE JULIO DE 2018
MIÉRCOLES EN LA NOCHE
La sesión del miércoles en la noche de la 100
a
Asamblea Internacional dio
inicio a las 6:30 p.m. con un concierto musical de 30 minutos de duración. El
mismo estuvo a cargo de la famosa Banda de las Bahamas. Luego, se presentó
un drama en el cual el historiador de la Iglesia, obispo Adrián L. Varlack
padre, le relató los detalles de la primera Asamblea a cuatro líderes jóvenes
que se encontraban junto a él en la plataforma, mientras un sinnúmero de
actores, representando a los 21 delegados originales, recrearon dicha reunión.
-TLZIUIN]M[MO]QLWXWZMT,M[ÅTMLMTI[6IKQWVM[MTK]ITN]MUWLMZILWXWZ
la Dra. Catherine Payne. Las nuevas naciones de Surinam, la isla Harambe, la
isla Nuauru y la nación Navajo marcharon con sus banderas.
El obispo Rupert Neblett, supervisor nacional de Panamá, recibió la
ofrenda mientras el Presbítero General de México, Centroamérica y el Caribe
de habla hispana, obispo Benjamín Feliz, fungía como intérprete. Jacqueline
Chávez, de Oklahoma City, Oklahoma, trajo un cántico especial, seguido
por un video de agradecimiento por los donativos efectuados este año para la
ayuda [a los países afectados] a causa de desastres.
El equipo de alabanza de la Asamblea, bajo la dirección de Diane Cassell,
Región Noreste, interpretó tres cánticos: El león y el cordero, Ensalzado y Existe algo
acerca de ese nombre.
El Supervisor General, obispo Sam N. Clements, estimuló a los delegados,
a la Asamblea, a sentirse libres de adorar al Señor. Él le dio las gracias al
equipo de alabanza y pidió oración por la hermana Oma Lee Murray, viuda
del pasado Supervisor General, [obispo] Billy Murray. El obispo Clements
presentó a la Dra. Catherine Payne, coordinadora del Ministerio de Misiones
Mundiales de la Iglesia de Dios de la Profecía, quien trajo el mensaje de la
noche. El servicio terminó con un tiempo de oración en el altar.
JUEVES, 19 DE JULIO DE 2018
JUEVES EN LA MAÑANA
A las 9:00 a.m., dio inicio un tiempo de oración moderado por el obispo
Stephen Masilela, presbítero general de África. El equipo de alabanza de la
Asamblea, dirigido por Diane Cassell, interpretó el himno Mi esperanza está
MLQÅKILICMVjTE-TY]MIJZMKIUQVW[a,MZZIUI<]XWLMZ8MZUQ\MY]M<]XZM[MVKQI
descienda), los cuales estuvieron intercalados con tiempos de oración. El obispo
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 23
SECCIÓN 3 100
a
ASAMBLEA INTERNACIONAL
Masilela presentó al obispo Gabriel Vidal, presbítero general de Sudamérica,
quien se dirigió a los delegados y anunció que el servicio de ordenación
de obispos estaba a punto de dar inicio. Él llamó a los candidatos para la
ordenación a pasar al frente.
El Supervisor General, obispo Sam N. Clements anunció que el obispo
Clayton Endecott, presbítero general de Europa, la CEI y el Oriente Medio
estaría dirigiendo la ordenación de los obispos de su área. El obispo Endecott y
los obispos presidentes de las regiones de cada candidato oraron e impusieron
sus manos sobre los candidatos. El obispo Clements les pidió a los recién
ordenados obispos que posaran para tomar las fotografías antes de dejar la
plataforma.
El obispo Clements entonces llamó al Presbítero General de Norteamérica,
obispo Tim Coalter para que dirigiera la ordenación de los candidatos de
Norteamérica. Un nuevo grupo fue llamado ocho veces. Un total de 58 obispos
fueron ordenados a través de la imposición de manos. El obispo Clements
rindió alabanza a Dios por responder a la oración de un avivamiento en
Norteamérica.
El obispo Clements llamó a los candidatos de Sudamérica, e indicó que
este sería el grupo más grande de obispos sudamericanos ordenados en la
PQ[\WZQI LM TI 1,8 jT TM[ PIJT~ LQKQMVLW" ¹;ML ÅMTM[ PI[\I TI U]MZ\M ;ML
ejemplo a todos los creyentes. Dirijan con integridad. Dirijan a través del
ejemplo. Sean ungidos para ser obispos”. Los candidatos se arrodillaron
mientras el Presbítero General de Sudamérica, obispo Gabriel Vidal y los
supervisores sudamericanos oraron por ellos.
El obispo Clements se dirigió a los delegados de la Asamblea. “Dios
está levantando un pueblo ungido para cumplir la gran comisión y plantar
QOTM[QI[ºjTMV\WVKM[LQZQOQ~MTPQUVW"/ZIVLMM[;]ÅLMTQLILR]V\WITMY]QXW
de alabanza de la Asamblea. Luego, exhortó a los delegados diciéndoles: “Si
,QW[PI[QLWÅMTXIZIKWV][\MLX~VOI[MLMXQMaITnJMTW-VM[\I)[IUJTMI
hemos estado rompiendo los récords de asistencia y ofrendas debido a que
][\MLM[ IUIV I 2M[ƒ[ a [WV ÅMTM[ MV \WLI[ TI[ KW[I[ 4I KIV\QLIL \W\IT LM
personas que han sido ordenadas tal vez establezca otro récord. ¡Al Señor sea
la alabanza!”
El obispo Clayton Endecott les pidió a los recién ordenados obispos de
Europa, la CEI y el Oriente Medio que se pusieran de pie. “Estos obispos son
una respuesta a nuestras oraciones. Hemos orado pidiendo milagros y Dios
los envió a ustedes. Los estamos enviando ahora para que vayan adelante con
el aliento del Padre. Él los usará para hacer cosas poderosas”.
El obispo Tim Coalter también les pidió a los recién ordenados obispos
de Norteamérica que se pusieran de pie. “Cuando ustedes descendieron de
esta plataforma, recibieron una toalla. Colóquensela sobre su antebrazo y
levántenla en alto. Los comisiono para servir a esta Iglesia en el poder del
24
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 3 100
a
ASAMBLEA INTERNACIONAL
Espíritu. En el nombre del Padre, del Hijo y del Espíritu Santo. Amén”.
El obispo Gabriel Vidal comisionó a los obispos de Sudamérica en español.
Él habló acerca del santo aceite de unción utilizado en el Antiguo Testamento
para ungir a los sacerdotes. “Lo que sucedió aquí hoy debe ser santo para
usted y para nosotros. Lo que hemos hecho en esta mañana es importante”.
Él les encargó a los nuevos obispos a verse a sí mismos como siervos. Él
presentó al obispo Rafael Alvino, Coordinador Continental de la Cosecha en
Sudamérica. El obispo Vidal dijo: “Algo interesante está ocurriendo en Perú.
Doscientas treinta y seis (236) nuevas iglesias han sido plantadas durante el
último año. Esto representa un récord para la IDP. Durante la convención
nacional de Perú, tuvimos una asistencia de 10,000 personas. ¡Los rótulos de
la IDP frente a las iglesias tienen letras muy grandes!”
El obispo Alvino efectuó una presentación acerca del liderazgo. La misma
fue interpretada por el obispo Ernesto Velasco, pastor del Centro Cristiano
Amor, Fe y Esperanza en Greensboro, Carolina del Norte.
JUEVES EN LA TARDE
2:00 p.m. Se ofreció la primera sesión de talleres en diferentes salones de
reunión.
3:30 p.m. Se ofreció la segunda sesión de talleres en diferentes salones de
reunión.
JUEVES EN LA NOCHE
A las 6:30 p.m. dio inicio un concierto musical a cargo de la famosa Banda
de las Bahamas. Varios videos fueron presentados en los cuales Darren Schalk
entrevistó a la Dra. Catherine Payne y a DeWayne Hamby. Un segundo
episodio del drama: Recordando estas cosas, fue presentado a través de un video
introducido por el obispo Adrián L. Varlack, padre.
El obispo Clayton Endecott, presbítero general de Europa, la CEI y el
7ZQMV\M5MLQWMTWOQ~ITI*IVLILMTI[*IPIUI[XWZ[]ÅLMTQLILITI1OTM[QI
y su ministerio [a través de los años].
Tiempo de adoración a cargo del equipo de alabanza de la Asamblea,
dirigido por Diane Cassell. Ellos interpretaron el himno: Jesús, sé el centro.
C=VI ^Mb ÅVITQbILW MT \QMUXW LM ILWZIKQ~VE MT XZM[Jy\MZW OMVMZIT LM
Europa, la CEI y el Oriente Medio presentó a los delegados fraternales en
asistencia. Los delegados reconocidos fueron:
Supervisor General de la IDP, obispo Sam N. Clements y su esposa Linda
Pasado Supervisor General de la IDP, obispo Fred Fisher y su esposa Betty
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 25
SECCIÓN 3 100
a
ASAMBLEA INTERNACIONAL
Pasado Supervisor General de la IDP, obispo Randall Howard
Director de los archivos y del centro de investigación de la Iglesia de la
Santidad Pentecostal Internacional, Dr. Harold Hunter y su esposa Sondra
Autor, médico y ministro, Dr. Tom Renfro y su esposa Sid
Vicepresidente de la Red de Multiplicación y autor, Gary Teja
Autor del libro -TUQ\WLMT[IT\IUWV\M[/ZI[[PWXXMZ5a\P, Karl Vaters
Pasado Supervisor General de la Iglesia de Dios, Dr. Mark Williams y su
esposa Sandra Kay
El Dr. David Ramírez, tercer supervisor general asistente de la Iglesia
de Dios quien estaba presente junto a su esposa Fernanda, trajo un saludo
fraternal. El Dr. Ramírez expresó sentirse en casa. Él hizo mención de la
diversidad [presente] en la Asamblea. Él leyó una resolución redactada por el
Supervisor General de la Iglesia de Dios, obispo Tim Hill.
La ofrenda fue recibida por el obispo Ryan Napalo, pastor en Union
Grove, Misisipí. Un himno especial fue interpretado por Anhelia Castro,
República Dominicana. El obispo Endecott encomió al pueblo dominicano.
La alabanza fue dirigida por el equipo de alabanza de la Asamblea,
liderado por Diane Cassell. Ellos interpretaron: ,MXMVLMZuLMT;M}WZ2MPW^nZMQVI
a+]JQMZ\W/ZIKQIOTWZQW[IOZIKQI.
Tony Sutherland, pastor de alabanza del centro Free Chapel Worship,
interpretó un himno escrito por él para la Asamblea. El mismo llevaba como
\y\]TW"<WLWI+ZQ[\W=VI^MbÅVITQbILWuTMTWJQ[XW-VLMKW\\XZM[MV\~IT
obispo Dr. Tim McCaleb, presbítero general de Asia, Australia y Oceanía,
quien trajo el mensaje de la noche titulado: Un futuro glorioso. Al concluir, el
obispo McCaleb bendijo a los músicos y llamó a los jóvenes para que pasaran
al altar. Luego, él llamó a los ancianos, obispos, supervisores y presbíteros
para que pasaran al frente y bendijeran a los jóvenes. El equipo de alabanza
interpretó el himno: Moviéndonos hacia adelante (El pasado quedó atrás).
Un poderoso tiempo de oración tuvo lugar en el altar.
VIERNES, 20 DE JULIO DE 2018
VIERNES EN LA MAÑANA
La alabanza fue dirigida por el equipo de alabanza de la Asamblea,
liderado por Diane Cassell, quien interpretó el himno: ¡9]uPMZUW[WVWUJZM!
El obispo Dr. Clayton Martin, presbítero general del Caribe y de las islas
del Océano Atlántico, fue el moderador del viernes en la mañana y quien se
dirigió a los delegados. Él leyó Lamentaciones 3:19-2. El equipo de alabanza
LMTI)[IUJTMIKIV\~"/ZIVLMM[<]ÅLMTQLIL-TWJQ[XW5IZ\QVTTIU~ITI
oración pidiendo la intervención divina de Dios. Él les pidió a los delegados
26
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 3 100
a
ASAMBLEA INTERNACIONAL
que se tornaran los unos a los otros, se tomaran de las manos con dos o tres
personas y oraran. El equipo de alabanza de la Asamblea cantó: ¡7PK]nV\W
nos ama! El obispo Martin se dirigió a los delegados, nuevamente, y le pidió a
la congregación que dijera: “Grandes cosas nos esperan. Estamos avanzando
el reino de Dios según caminamos hacia adelante”. Él leyó 1 Crónicas 29:11-
13 e instruyó a los delegados a darle las gracias y adorar al Señor, y a pedirle
que nos conduzca a una mayor dimensión.
El equipo de alabanza de la Asamblea interpretó el himno: Estoy determinado
a mantenerme. El obispo Martin leyó Juan 17. Él instruyó a los delegados a
orar por el liderazgo de la Iglesia. “Conocemos a un Dios quien dijo: ‘Soy el
;M}WZ¼jTKWV\QV]IZnM[\IVLWKWVVW[W\ZW[PI[\IMTÅV7ZMVXWZTI]VQLIL
y por el liderazgo. El poder que resucitó a Jesús de los muertos está con
nosotros. Oremos por la unidad”.
El equipo de alabanza de la Asamblea interpretó el himno: Moviéndonos
hacia adelante. El obispo Martin les pidió a los delegados que por favor tomaran
sus asientos mientras a la vez le decían a la persona que se encontraba sentada
a su lado: “Es un placer estar sentado a su lado”. Él presentó al Supervisor
General, obispo Sam N. Clements, quien rindió reconocimiento a su familia,
ITXMZ[WVITLMTI[7ÅKQVI[1V\MZVIKQWVITM[ITW[XI[ILW[[]XMZ^Q[WZM[WJQ[XW
Fred Fisher junto a su esposa Betty, y al obispo Randall Howard, así también
como al equipo de pluralidad y sus esposas. Luego de esto, él predicó su
mensaje bienal. Él comenzó honrando a las mujeres en el ministerio.
Celebrando a las mujeres en el ministerio
Romanos 13:7 nos declara: “Pagad a todos lo que debéis: al que tributo,
tributo; al que impuesto, impuesto; al que respeto, respeto; al que honra,
honra”.
En su mayoría, la Biblia habla acerca de los hombres. Éstos han sido
siempre el instrumento de Dios. Moisés dirigió a los hijos de Israel. Él fue
sucedido por Josué, uno de los doce hombres que fueron a espiar la tierra
prometida. La marcha alrededor de Jericó fue liderada por hombres, y la lista
podría continuar. Al escribir las Escrituras, el apóstol Pedro dijo: “…los santos
hombres de Dios hablaron siendo inspirados por el Espíritu Santo”.
Solamente dos libros en la Biblia aparecen con el nombre de mujeres,
Ester (y no fue escrito por ella), y Rut (el cual fue, probablemente, escrito por
Samuel). Pero, al pasar al Nuevo Testamento, leemos que aunque Jesús eligió
a doce hombres para estar con Él, las mujeres fueron una parte vital de Su
ministerio y del ministerio de la iglesia primitiva. Las mujeres también son
parte vital del ministerio hoy en día, y quiero reconocer y honrar a las mujeres
que están en el ministerio actualmente.
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 27
SECCIÓN 3 100
a
ASAMBLEA INTERNACIONAL
Jesús no siguió el modelo tradicional rabínico judío. Para Él, la gente
era más importante que las tradiciones y los programas. Su ministerio era
inclusivo de todas las personas, sin importar el género o la nacionalidad. Jesús
les habló a las mujeres, las visitó y les sirvió. Esto era un escándalo para un
rabino. La mujer samaritana se sorprendió de que Jesús hablara con ella, y
tampoco pensó que le pidiera agua para beber, para luego ofrecerle agua
viva. Jesús vino a ministrar a la gente. Jesús liberó a las mujeres y les dio el
mismo estatus. Lo mismo podemos decir de todos nosotros, los gentiles.
Jesús nació en un mundo de hombres. En esa época, cuando nacía una
criatura, llegaban cantores, quienes cantaban si era un niño. Si el recién
nacido era una niña, se marchaban. Los hombres judíos le daban gracias
a Dios porque no eran gentiles, esclavos o mujeres; pero cuando Jesús
vino, revolucionó todas las cosas. Lo menos que un judío anhelaba era que
aparecieran mujeres en su genealogía, pero, en Mateo 1, cuatro mujeres
fueron incluidas en la genealogía de Cristo.
Normalmente, dejamos a un lado las genealogías en las Escrituras, porque
[WVLQNyKQTM[aIJ]ZZQLI[)U]KPW[[MVW[LQÅK]T\IXZWV]VKQIZTW[VWUJZM[
y menos deletrearlos; tampoco predicamos mensajes dinámicos acerca de
las genealogías. Sin embargo, las mismas fueron incluidas por una razón. El
simple hecho de que la genealogía de Cristo aparece en las Escrituras es un
indicador de que es importante. Por una parte, la misma nos muestra que
2M[ƒ[VWM[]VUQ\WKWUWTWM[;IV6QKWTn[-TKZQ[\QIVQ[UWVWM[]VIÅTW[WNyI
como tampoco es una religión compartida en la que los hombres buscan
hacer un camino para acercarse a Dios. Por el contrario, desde el principio,
Dios ha trabajado para acercarse a nosotros. Pablo le dijo a Timoteo: “[Él]
nos salvó y llamó con llamamiento santo, no conforme a nuestras obras, sino
según el propósito suyo y la gracia que nos fue dada en Cristo Jesús antes
de los tiempos de los siglos”. El hombre jamás podrá trabajar para alcanzar
a Dios; más bien, Él nos proporcionó un camino por medio de Cristo para
expiar los pecados de la humanidad.
Tal vez alguien pregunte, si la genealogía de Cristo había de incluir
mujeres, por qué no incluye a mujeres buenas como Sara, Ana, Ester, o hasta
Débora. Sin embargo, éstas no aparecen. Por el contrario, la misma incluye
a mujeres pecadoras y extranjeras como Tamar, Rahab y Betsabé. Esto es
evidencia de la gracia de Dios obrando mucho antes de que naciera Jesús.
Las cuatro mujeres incluidas en Su genealogía ilustran la ley del pecado y
la fe, la gracia y la restauración. Nos muestran hasta dónde llega el amor de
Dios. Tamar representa la ley del pecado. La realidad humana es revelada en
esta historia. La Biblia habla de la humanidad y sus pecados.
Lea Génesis 38. Este capítulo nos permite darnos cuenta de que algunos
de los escándalos religiosos acerca de los cuales escuchamos hoy en día no son
tan graves. Er, el hijo de Judá, era tan malvado que Dios le quitó la vida. Su
28
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 3 100
a
ASAMBLEA INTERNACIONAL
esposa Tamar quedó viuda hasta que Sela, el hermano de su esposo creció.
Judá no le permitió casarse con Tamar, como era la costumbre, por lo cual,
ella engañó a Judá haciéndose pasar por una ramera. Judá durmió con ella y
le dio sus joyas y báculo. Tamar concibió, y cuando Judá escuchó que la viuda
de su hijo estaba embarazada, ordenó que la quemaran. Ella, sin embargo,
mostró las joyas y el báculo, la evidencia de quién era el padre de su hijo, y
él confesó: Ella es más justa que yo. Tamar fue incluida en la genealogía de
Jesús.
El principio de la fe es ilustrado en Rahab, la ramera. Cada vez que se
UMVKQWVI[]VWUJZMMV2W[]u0MJZMW[;IV\QIOWMTTIM[QLMV\QÅKILI
como una ramera. Sin embargo, Rahab ejerció la fe en Dios, pidió que su
vida fuera preservada y como resultado ella y su familia fueron los únicos en
Jericó que fueron salvados. Rahab aparece en la genealogía de Jesús.
Rut ilustra el principio de la gracia. Ella era extranjera y viuda, pero
amaba a su suegra Noemí. Ella tenía una gran reputación, pero era forastera.
Sin embargo, fue incluida en la genealogía de Jesús.
Betsabé también aparece en la genealogía de Jesús, aunque no se menciona
[]VWUJZM-TTIM[QLMV\QÅKILIKWUWTIU]RMZLM=ZyI[<WLW[KWVWKMUW[
la historia de David y Betsabé. Pero ¿cuál es el punto? El punto es que no
podemos entender la humanidad de Jesús si no entendemos cómo Dios ha
obrado a través de las generaciones y cómo vino a nosotros como uno de
nosotros, humillándose a Sí mismo y llevando nuestra culpa.
Todo esto demuestra que Dios es un Dios de gracia y amor, que el hombre
no se salva por medio de códigos, normas, reglamentos y leyes, sino por medio
de la gracia y el amor de nuestro Señor Jesucristo. Esto, tal vez, incomode a
algunos aún hoy en día, pero, no tanto como ocurriera en los días que Jesús
ministró aquí en la tierra. Jesús era un revolucionario. Sus acciones indignaron
más que Sus enseñanzas. Los fariseos y escribas murmuraron diciendo: Este a
los pecadores recibe, y con ellos come. Jesús eligió asociarse con los pecadores.
Su círculo de amistades incluyó a pastores de ovejas que no podían seguir todos
los rituales ceremoniales. Incluyó a gentiles que no eran instruidos en la ley, a
KWJZILWZM[LMQUX]M[\W[Y]MMZIVTILZWVM[aIU]RMZM[QV[QOVQÅKIV\M[
En Lucas 13, Jesús violó el concepto del día de reposo de los judíos al
sanar a una mujer que sufría de un espíritu de enfermedad hacía dieciocho
años. Una vez más, la gente era más importante para Él que las tradiciones.
En Marcos 5, Jesús sanó a una mujer que era considerada “inmunda” debido
a su enfermedad. En Marcos 7, sanó a la hija de una extranjera que tenía
un espíritu inmundo. En Lucas 7, resucitó al hijo de la viuda de Naín. Jesús
se detuvo en Su camino hacia la cruz para hablar con mujeres que lloraban.
Las mujeres fueron las primeras que anunciaron al Jesús resucitado. El punto
es que el ministerio de Jesús incluye a todos —hombres, mujeres y niños. Él
derribó el muro que separaba a la gente y rompió con la tradición judaica,
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 29
SECCIÓN 3 100
a
ASAMBLEA INTERNACIONAL
permitiendo que las mujeres formaran parte de Su ministerio.
Quizás esto parezca un rodeo, pero quiero decirles a todas las mujeres
de nuestra iglesia que les aprecio y aprecio su ministerio, ya bien sea en el
ministerio de la Palabra o de servicio. Sin la contribución de ustedes a esta
iglesia no hubiéramos sobrevivido a través de los años. Sin la Banda Misionera
Femenil en los primeros años, no tendríamos misioneros en el campo.
-T WJQ[XW +TMUMV\[ ÅVITQb~ M[\I XIZ\M LM [] UMV[IRM XQLQuVLWTM I \WLI[
las mujeres ministros que se pusieran de pie. Los delegados honraron a estas
mujeres con un aplauso. El obispo Clements entonces les pidió a todas las
mujeres que hubieran contribuido al ministerio de alguna manera, ya bien
fuera cocinando, trabajando, limpiando, cosiendo, o de cualquier otra manera,
que se pusieran de pie. Los delegados de la Asamblea volvieron a demostrar
su agradecimiento a las mujeres que han llevado el ministerio de la Iglesia de
Dios de la Profecía hacia adelante, con un fuerte aplauso. El obispo Clements
continuó entonces con su mensaje de exhortación a la Iglesia.
Sosteniendo la sana doctrina
-[\WUIVLIaMV[M}I6QVO]VW\MVOIMVXWKW\]R]^MV\]L[QVW[uMRMUXTWLMTW[
KZMaMV\M[MVXITIJZIKWVL]K\IIUWZM[XyZQ\]NMaX]ZMbI-V\ZM\IV\WY]M^WaWKƒXI\M
MVTITMK\]ZITIM`PWZ\IKQ~VaTIMV[M}IVbI6WLM[K]QLM[MTLWVY]MPIaMV\QY]M\M
N]MLILWUMLQIV\MXZWNMKyIKWVTIQUXW[QKQ~VLMTI[UIVW[LMTXZM[JQ\MZQW7KƒXI\MMV
M[\I[KW[I[#XMZUIVMKMMVMTTI[XIZIY]M\]IXZW^MKPIUQMV\W[MIUIVQÅM[\WI\WLW[<MV
K]QLILWLM\QUQ[UWaLMTILWK\ZQVI#XMZ[Q[\MMVMTTWX]M[PIKQMVLWM[\W\M[IT^IZn[I
\QUQ[UWaITW[Y]M\MWaMZMV<QUW\MW"
8MZW\ƒPIJTITWY]MM[\nLMIK]MZLWKWVTI[IVILWK\ZQVI9]MTW[IVKQIVW[[MIV
[WJZQW[[MZQW[XZ]LMV\M[[IVW[MVTINMMVMTIUWZMVTIXIKQMVKQI4I[IVKQIVI[
I[QUQ[UW[MIVZM^MZMV\M[MV[]XWZ\M#VWKIT]UVQILWZI[VWM[KTI^I[LMT^QVWUIM[\ZI[
LMTJQMV#Y]MMV[M}MVITI[U]RMZM[R~^MVM[IIUIZI[][UIZQLW[aI[][PQRW[I[MZ
XZ]LMV\M[ KI[\I[ K]QLILW[I[ LM [] KI[I J]MVI[ []RM\I[ I [][ UIZQLW[ XIZI Y]M
TIXITIJZILM,QW[VW[MIJTI[NMUILI-`PWZ\II[QUQ[UWITW[R~^MVM[IY]M[MIV
XZ]LMV\M[#XZM[MV\nVLW\M\ƒMV\WLWKWUWMRMUXTWLMJ]MVI[WJZI[#MVTIMV[M}IVbI
UW[\ZIVLW QV\MOZQLIL [MZQMLIL XITIJZI [IVI M QZZMXZWKPIJTM LM UWLW Y]M MT
IL^MZ[IZQW[MI^MZO†MVKMaVW\MVOIVILIUITWY]MLMKQZLM^W[W\ZW[-`PWZ\IITW[
[QMZ^W[IY]M[M[]RM\MVI[][IUW[Y]MIOZILMVMV\WLWY]MVW[MIVZM[XWVLWVM[#VW
LMNZI]LIVLW[QVWUW[\ZnVLW[MÅMTM[MV\WLWXIZIY]MMV\WLWILWZVMVTILWK\ZQVI
LM,QW[V]M[\ZW;IT^ILWZ8WZY]MTIOZIKQILM,QW[[MPIUIVQNM[\ILWXIZI[IT^IKQ~V
I \WLW[ TW[ PWUJZM[ MV[M}nVLWVW[ Y]M ZMV]VKQIVLW I TI QUXQMLIL a I TW[ LM[MW[
U]VLIVW[^Q^IUW[MVM[\M[QOTW[WJZQIR][\IaXQILW[IUMV\MIO]IZLIVLWTIM[XMZIVbI
JQMVI^MV\]ZILIaTIUIVQNM[\IKQ~VOTWZQW[ILMV]M[\ZWOZIV,QW[a;IT^ILWZ2M[]KZQ[\W
Y]QMV[MLQWI[yUQ[UWXWZVW[W\ZW[XIZIZMLQUQZVW[LM\WLIQVQY]QLILaX]ZQÅKIZXIZI
30
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 3 100
a
ASAMBLEA INTERNACIONAL
[y]VX]MJTWXZWXQWKMTW[WLMJ]MVI[WJZI[-[\WPIJTIaM`PWZ\IaZMXZMVLMKWV\WLI
I]\WZQLIL6ILQM\MUMVW[XZMKQM<Q\W"
Estos son pasajes de las escrituras que raramente escuchamos ser leídos
desde nuestros púlpitos en esta época. De hecho, la palabra “doctrina” ha sido
casi erradicada de nuestro vocabulario. Sin embargo, la misma es a menudo
utilizada en las Santas Escrituras. Hubo un tiempo, no muy lejano, cuando la
pregunta: “¿Qué haría Jesús?” era efectuada con frecuencia. Sin embargo, ya
VWM[I[y+ZMWY]M\WLI^yI[MZyIU]aJMVMÅKQW[WPIKMZVW[TIXZMO]V\IIV\M[
de ceder aun en las cosas de menor importancia que nos hacen detenernos
a pensar. La realidad es que, en la actualidad, es mucho más popular un
MVNWY]MUn[ÆM`QJTMLMTM^IVOMTQWXMZW[QVWPIaLQNMZMVKQIITO]VIMV\ZM[]
estilo de vida y el de aquellos a quienes usted está tratando de alcanzar para
Cristo, lo más probable es que no tenga éxito.
En un intento por ser socialmente aceptables y estar correctos
políticamente, muchos han ignorado sus consciencias y su caminar espiritual
con Dios con el propósito de armonizar con la multitud y ser aceptados por
sus amigos del mundo. Tan temprano como en 1973 (hace aproximadamente
cuarenta y cinco años), el líder y teólogo pentecostal británico Percy Brewster,
QLMV\QÅK~V]M^M\MVLMVKQI[MVNZMV\ILI[XWZTW[XMV\MKW[\ITM[-[QUXWZ\IV\M
que entiendan que hace casi medio siglo de esto; pero esto es lo que Brewster
presagió habría de sobrevenirle a las iglesias pentecostales.
Número uno: “Sensibilidad extrema a la opinión pública”. Puedo
decir, sin temor a equivocarme que este sentimiento, sin lugar a duda, ha
aumentado dentro del ministerio de hoy. Todos deseamos ser considerados
los mejores, cuando de la opinión pública se trata. Sin embargo, aquellos
que han defendido la verdad y han hecho lo correcto en vez de lo que es
XWX]TIZ [QMUXZM PIV ZMKQJQLW JIRI[ KITQÅKIKQWVM[ MV TW Y]M I TI WXQVQ~V
pública respecta. Esto incluye a Jesucristo y los apóstoles.
Número dos: “Aceptar la herencia del pasado sin la dedicación personal
correspondiente”. Este es un problema real que he visto en la iglesia de
hoy. Tenemos una generación que se ha criado en la iglesia, y aunque bien
es cierto que esto no se aplica a todos, muchos sí son lo que podría llamar
cristianos generacionales…cristianos no regenerados. Estas personas saben
cómo actuar en la iglesia, pero no lo hacen de corazón. También saben lo
que deben hacer o dejar de hacer para ser aceptadas, a pesar de no tener
QLMIITO]VILMTWY]MN]MVMKM[IZQWXIZIXTIV\IZMLQÅKIZaPIKMZKZMKMZ]VI
iglesia.
<MVMUW[ TyLMZM[ Y]M [WV KWV[MRMZW[ KITQÅKILW[ J]MVW[ ILUQVQ[\ZILWZM[
grandes organizadores, y aun predicadores carismáticos, pero nunca han
tenido la experiencia de un encuentro personal con Dios. No han estado con Él
MVTIKnUIZI[MKZM\I-[\I[XMZ[WVI[M[\nV\ZI\IVLWLMMLQÅKIZ]VIQOTM[QI[QVMT
manual de instrucción. Ustedes han escuchado decir: “Si todo lo demás falla,
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 31
SECCIÓN 3 100
a
ASAMBLEA INTERNACIONAL
lea las instrucciones”. No será hasta que hayamos estado con Jesús, hasta que
Lo hayamos visto y tocado, hasta que nuestros espíritus hayan sido encendidos
por Él, hasta que poseamos lo que Él poseyó, que podremos hacer las obras que
Él hizo. No será hasta que veamos a las personas de la misma manera como Él
las vio, que seremos movidos por la misma compasión que Él tuvo.
4WY]MI\ZIRWITI[U]T\Q\]LM[I2M[ƒ[VWN]MZWVTW[MLQÅKQW[TW[XZWOZIUI[
las actividades sociales o el nombre en la puerta de la iglesia. Tampoco fueron
estas cosas las que atrajeron a miles de personas a los servicios al aire libre y a
avivamientos hace cien años. En aquel tiempo, ellos no tenían lo que tenemos
ahora, y sin embargo, nosotros tampoco tenemos ahora lo que ellos tenían en
aquel tiempo.
En el mundo de los negocios, la gente trabaja horas interminables, suda y
[M[IKZQÅKIKWVMTXZWX~[Q\WLMKWV[\Z]QZ]VVMOWKQWLMJQLWIY]MLM[MIVKZMIZ
algo que puedan pasar a sus hijos. Sin embargo, el error que cometen muchas
veces es que les dan a sus hijos algo que mantener en lugar de enseñarles la
N~ZU]TILMK~UWMLQÅKIZ]VVMOWKQW4W[PQRW[NZIKI[IVXWZY]M[MTM[MV\ZMO~
un producto que mantener, sin tener idea alguna de lo que fue necesario para
MLQÅKIZTWaIY]MVW[MTM[XMZUQ\Q~MVNZMV\IZVQVOƒVZQM[OWVQ[]LIZ\ZIJIRIZ
y explorar. Se esperaba que tuvieran el conocimiento y la misma visión, pero
debido a que carecen de ambas, el negocio fracasa.
De la misma manera, ocurre con la iglesia de hoy. Para salir adelante, la
iglesia necesitará lo mismo que fue necesario para sacarla del oscurantismo y
ponerla de pie. Si se necesitó oración ferviente, ayuno y una búsqueda sincera
de las Escrituras para que emergiera a la luz de la verdad, se necesitará lo
mismo en esta época. No podemos desechar la fórmula y simplemente
mantener un producto, esperando sobrevivir. Y, a los jóvenes les digo, ustedes
no pueden sentarse simplemente a esperar a que mueran los ancianos para
heredar una iglesia con la que no tuvieron nada que ver en su desarrollo.
Deben ir y plantar iglesias. Los plantadores de iglesias tienen la oportunidad
ƒVQKILMKWV[\Z]QZLM[LMMTXZQVKQXQWTWY]MLM[MIVITÅVIT
La tercera tendencia: “El debilitamiento en el área de evangelismo”. Nuestro
compromiso no ha cambiado desde que Jesús dio la comisión en Mateo 28.
En Marcos 16, después de la resurrección, Jesús comisionó a Sus discípulos,
diciéndoles: “Id por todo el mundo y predicad el evangelio a toda criatura”. Y,
además: “El que creyere y fuere bautizado, será salvo; mas el que no creyere,
será condenado”. ¡Prediquen el evangelio! Dios no nos llamó para ser editores
de la Biblia, sino proclamadores. Debemos declarar las buenas nuevas. Debemos
proclamar el evangelio en los montes, en Jerusalén, en Samaria, en Judea y hasta
lo último de la tierra. El mundo necesita escuchar acerca del glorioso evangelio
y la paz que sobrepasa todo entendimiento. El mundo necesita escuchar sobre
la increíble gracia que salvó a un ser miserable como yo. El evangelio es gracia.
Cristo es el remedio. Las buenas nuevas es que existe esperanza.
32
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 3 100
a
ASAMBLEA INTERNACIONAL
Cuarto: “La tendencia de gastar grandes cantidades de dinero para
construir iglesias extravagantes en lugar de invertir el dinero en el evangelismo
aTI[UQ[QWVM[º)PWZIJQMVVWM[\WaMVKWV\ZILMTW[J]MVW[MLQÅKQW[XMZW
es inquietante saber que menos del 5% de los presupuestos de muchas iglesias
son utilizados en el evangelismo. Sí, ofrendamos para las misiones. Pero ¿qué
invertimos en la evangelización de nuestras propias ciudades y comunidades?
Cuando la iglesia se enfoca en sí misma, pierde el contacto con las personas
que Jesús vino a salvar. Debemos amar a la gente —a todas las personas.
Tenemos demasiadas congregaciones segregadas, en la actualidad, que sólo
buscan alcanzar a aquellos que son como ellos. Nuestra visión y alcance
deben ser más amplios que eso.
Quinto: “La tendencia de quedar atrapado en las múltiples actividades
del trabajo de la iglesia y de los comités mientras, a la vez, se descuidan
las necesidades de las almas espiritualmente hambrientas”. Si no somos
K]QLILW[W[ XWLMUW[ \ZIJIRIZ PI[\I MT KIV[IVKQW a IT ÅVIT LMT LyI TW[
resultados continuarán siendo nulos.
Número seis: “Una decisión malsana de separar a los jóvenes de los
ancianos”. Aunque es cierto que, tal vez, pueda haber momentos y ocasiones
para ello, no podemos permitir que las generaciones crezcan sin estar
conectadas con sus padres y madres espirituales. Los ancianos necesitan de
los jóvenes, de la misma manera en que los jóvenes necesitan de los ancianos.
Séptimo: “Un énfasis excesivo en el poder demoníaco, dando reconocimiento
al diablo, quien ya ha sido derrotado”.
Octavo: De acuerdo con Brewster, la tendencia más seria lo es la de “tolerar
y excusar el pecado”. Los pentecostales deberán proclamar la verdad de
manera clara y resuelta en lugar de cambiar sus opiniones para acomodar las
debilidades humanas.
El ministerio de Jesús en la tierra fue de poder y unción. Él habló de
manera clara y con autoridad. Su discurso no siguió el patrón de pensamiento
común de su época. Él fue diferente, peculiar y en muchas ocasiones se
encontró sólo cuando las multitudes le dieron la espalda. A pesar de ello,
nadie tuvo que preguntarse nunca qué era lo que Él defendía ni a qué se
oponía. Jesús condenó, abiertamente, el orgullo espiritual y la hipocresía y
enseñó la humildad como una virtud. Jesús enseñó la pureza de corazón.
Él dijo: “Este es el problema. Ustedes tienen problemas con el corazón. Él
dijo: “Porque del corazón salen los malos pensamientos, los homicidios, los
adulterios, las fornicaciones, los hurtos, los falsos testimonios, las blasfemias”.
También dijo: “Mi doctrina no es mía, sino de aquel que me envió”. Cuando
Jesús regresó al Padre y el poder recayó sobre el grupo que se encontraba
reunido en el aposento alto, ellos tomaron posesión de éste y avanzaron con
el mismo poder y autoridad que Él había poseído. Como dijo alguien, ellos
no dependieron de una mayoría moral, sino de una minoría santa. La iglesia
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 33
SECCIÓN 3 100
a
ASAMBLEA INTERNACIONAL
primitiva comenzó su ministerio trazando una línea inequívoca entre los
creyentes y los incrédulos. Ellos creían que algo era de Dios o del diablo;
que las cosas eran correctas o incorrectas. Ellos no pretendieron, de forma
ITO]VI[IV\QÅKIZTIQVQY]QLILWK]JZQZMTXMKILWXIZI[IT^IZIITO]VW[LM
[][ TyLMZM[ [QVW Y]M [M UIV\]^QMZWV ÅZUM[ MV [] NM ;Q JQMV M[ KQMZ\W Y]M
eso les costó sus trabajos, su libertad y aun sus vidas, también es cierto que
MTTW[XMZUIVMKQMZWVÅZUM[MV[]NM)VW[MZY]MKWV\QV]MUW[TTM^IVLWMT
UMV[IRM LMT 0QRW LM ,QW[ KWV XWLMZ a I]\WZQLIL VW XWLZMUW[ R][\QÅKIZ
V]M[\ZIXZM\MV[Q~VLMQLMV\QÅKIZVW[KWUW;]QOTM[QI
4IVW^MVI\MVLMVKQIY]M*ZM_[\MZ\IUJQuVQLMV\QÅK~KWUWU]aXMTQOZW[I
es: “pensar que la educación puede sustituir el llamado de Dios y el poder del
Espíritu Santo”. Permítanme aclarar esto. La Iglesia de Dios de la Profecía
está a favor de la educación y estamos buscando todas las oportunidades que
se nos presenten para proporcionarle una educación de calidad a nuestro
ministerio. Este ha sido un buen año para nuestra iglesia.
)TMV\IUW[ÅZUMUMV\MIV]M[\ZIOMV\MXIZIY]MITKIVKMTW[VQ^MTM[ML]KI\Q^W[
más altos. Debemos ser estudiantes de por vida, pero a la vez alentar a todos,
tanto a los jóvenes como a los adultos, por igual, a buscar una experiencia más
profunda con Dios. Independientemente de cuáles sean las tendencias, nuestro
verdadero propósito en este mundo no es seguir las mismas, sino establecerlas.
Permítanme ahora regresar al tema de la doctrina. La doctrina de Dios
VWM[UMZIUMV\M]VIÅTW[WNyIM`KMTMV\MW]VIOZIVQLMI[QVWY]M[WVTW[
principios mismos de Dios, los cuales deben ser puestos en práctica por Su
iglesia. No podemos sustituir, comprometer o ser laxos, de forma alguna,
cuando se trata de la sana doctrina bíblica. Ciertamente, no siempre hemos
tenido una comprensión perfecta de la doctrina bíblica ni tampoco la tenemos
ahora. Son muchas las cosas en las cuales nos hemos equivocado a través
de los años, por lo cual debemos continuar estudiando y esforzándonos,
sinceramente, por corregir las cosas que pueden haber sido malinterpretadas
o sacadas de contexto a través de los años. El pacto de nuestra iglesia es que
debemos caminar en la luz según nuestro mejor entendimiento y habilidad. El
problema que tenemos con muchos, en la actualidad, es que se han adaptado
a la oscuridad al punto de desarrollar la fotofobia —el miedo a la luz.
Pablo comisionó a Timoteo a que mandase a algunos que no enseñaran
]VILWK\ZQVILQNMZMV\MZMÅZQuVLW[MITILWK\ZQVILM+ZQ[\W-V<QUW\MW
4:13, él le dijo que se ocupara de la doctrina (enseñanza); y en el versículo
16: “Ten cuidado de ti mismo y de la doctrina; persiste en ello, pues haciendo
esto, te salvarás a ti mismo y a los que te oyeren”.
Jesús estaba a menudo en desacuerdo con muchos durante Sus días de
ministerio terrenal, sobre todo con aquellos que parecían conocer la religión,
pero no tenían conocimiento o cuidado en cuestiones éticas y morales. Si
anhelamos seguir a Jesús, y esforzarnos para ser como Él, también nos
34
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 3 100
a
ASAMBLEA INTERNACIONAL
encontraremos en desacuerdo con la mayoría en este mundo. No podemos
darnos el lujo de mantenernos callados cuando la vergüenza hoy día es algo del
pasado. Hoy, los homosexuales y las lesbianas promueven de forma agresiva
sus pervertidos estilos de vida. Matar a los bebés mientras están en el útero es
una práctica cotidiana. En muy poco tiempo, hemos visto como el mundo se
ha vuelto cada vez más anticristiano. Hubo un momento cuando las iglesias
y los ministros eran respetados; pero ahora los pleitos anticristianos son la
norma del día. La iglesia, por su parte, ha guardado silencio mayormente.
Hemos permanecido dormidos mientras el enemigo nos ha invadido.
Temo que en nuestra preocupación por defender el evangelio tomamos un
enfoque liviano del pecado y la perversión de la Santa Palabra de Dios. Los
aplausos y la aprobación de los hombres se han vuelto más importantes que
la aprobación de Dios. Esto ha debilitado nuestra postura y el diablo se ha
aprovechado de ello. Sería bueno que volvamos a estudiar el libro de Malaquías.
Éste es corto, sólo tiene cuatro capítulos, pero el profeta expone un poderoso
mensaje. Él trata casi exclusivamente con el tema de la reforma. En el capítulo
1, versículo 2, Israel fue acusado de estar preocupado con otras cosas hasta
el punto de ser indiferentes o de desconocer el amor de Dios. En ese mismo
capítulo, ellos fueron acusados de despreciar el nombre de Dios al manifestar
[]ZMV]MVKQILMLIZTMIjTMT[M}WZyWLM[][^QLI[-TTW[WNZMKQMZWV[IKZQÅKQW[
contaminados al dar menos de lo mejor al Señor. Ellos fueron acusados de
servir solamente por lo que pudieran obtener a cambio, y se negaron a servir a
menos que obtuvieran lo que deseaban. El Señor preguntó: “¿Quién de ustedes
cierra la puerta sin razón alguna?” Ellos se quejaron debido a las demandas
del trabajo. Ellos fueron acusados de robarle a Dios los diezmos y las ofrendas.
En el capítulo 3, ellos fueron acusados también de sostener una teología
sutil y distorsionada. En algún momento, ellos se habían apartado de la
verdad. Este mensaje puede, tal vez, tener dos mil quinientos años, pero es
muy actual para la iglesia de hoy. Debemos regresar y, al así hacerlo, el Señor
abrirá las ventanas de los cielos y derramará bendiciones a tal grado que las
mismas sobreabundarán. “Prepárense”. Pero hoy les digo, Dios siempre ha
LM[IÅILWTILM[M[XMZIKQ~V¸M[\WaM[K]KPIVLWMTTTIUILWY]MTMM[\n[QMVLW
efectuado a la iglesia: “Despierta, despierta, vístete de poder, oh Sion; vístete
tu ropa hermosa…”
Debemos despertar y asumir nuestra posición en contra del diablo.
Permanecer en silencio en asuntos de índole moral y fallar en dar respuestas
directas a preguntas penetrantes, es darle lugar al diablo. Esto causa confusión
aKZMI]VINIT\ILMKWVÅIVbIMVV]M[\ZWX]MJTW4I\ZWUXM\ILMJMXZWL]KQZ
un cierto sonido. ¡No tenemos otra opción! No podemos vender el evangelio
social que está siendo compartido a través del mundo hoy. Debemos asumir
]VIXW[QKQ~VÅZUMINI^WZLMTINMY]M]VI^MbTM[N]MZILILIITW[[IV\W[
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 35
SECCIÓN 3 100
a
ASAMBLEA INTERNACIONAL
Ahora, en un tono positivo, debo decir que no me imagino vernos estancados
en el valle de los huesos secos; más bien, veo al Espíritu de Dios manifestarse.
Veo hijos e hijas levantarse; veo un pueblo en movimiento. Escucho un ruido,
podría ser que los huesos están recobrando la vida. Veo un mover, veo un
poderoso ejército levantarse en contra de las fortalezas de Satanás y destruyendo
TI[X]MZ\I[LMTQVÅMZVW>MW]VI^Q^IUQMV\WY]MM[\nTTMOIVLWITI[VIKQWVM[
Nos estamos levantando. Nos estamos desperezando. No tenemos nada de qué
avergonzarnos. “¡Vistámonos con nuestras hermosas vestiduras!”
El equipo de alabanza cantó los himnos: 8WLMZIV\QO]Wa)TMT]aI. El obispo
Clements continuó diciendo: “Este es solamente el comienzo. No podemos estar
ante la presencia de Dios y continuar siendo los mismos. Dios está obrando en
nosotros. Él está cambiando nuestras mentes. Vamos a llevar este Evangelio
al mundo entero. Este es un nuevo día. Es tiempo de levantarnos del polvo.
Es tiempo de dejar a un lado nuestras cadenas, liberarnos de la esclavitud del
temor, dejar atrás nuestros hábitos habituales y emprender un nuevo camino.
Debemos estar seguros de caminar en la unción. Usted todavía no ha viajado
hacia el lugar al cual Dios desea dirigirlo. Dios es un Dios que obra milagros.
Un Dios de provisión. Algunos piensan que no es mucho lo que podemos hacer.
Dios está haciendo algo. Tome lo poco que usted tiene y colóquelo en las manos
de Dios. Haga todo lo que esté a su alcance y Dios tomará el control. Dios tiene
mucho más. Él todavía está obrando en mí. ¿Está obrando Él en usted?
Hubo un mover espontáneo del Espíritu Santo y la gente comenzó a pasar
al frente para colocar una ofrenda en los escalones de la plataforma. Mientras
la gente continuó trayendo sus ofrendas, los presbíteros generales se reunieron
alrededor del Obispo Clements y su esposa, Linda. Los presbíteros colocaron
sus manos sobre ellos y el obispo Martin invitó a la congregación a orar por
los hermanos Clements.
El obispo Martin entonces elevó una oración por aquellos que habían
ofrendado. Él les pidió a los delegados que tomaran sus asientos. Él comentó
que el supervisor general había hablado con autoridad. “Dios está trayendo
una renovación a este cuerpo, una oleada según cubrimos la tierra con Su
alabanza. Seamos esa oleada de cambio. ¡Levantémonos y adoremos con una
oleada de alabanza! Observemos la oleada. Cada aldea, cada ciudad, cada
país. ¡Hagamos algo nuevo en el Espíritu! ¡Cubramos la tierra con el evangelio
de Jesucristo!” El obispo Martin le pidió a todo el mundo que se pusiera de
pie y le dijera a la persona a su lado: “Usted es un agente de cambio”. Él
despidió a los delegados para que asistieran al Encuentro Misionero.
VIERNES EN LA TARDE
A las 12:00 p.m., los delegados de la Asamblea tuvieron la oportunidad
de reunirse e interactuar con los misioneros y ministros de muchos países
36
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 3 100
a
ASAMBLEA INTERNACIONAL
con el propósito de celebrar a nuestra familia mundial durante el Encuentro
Misionero de la Asamblea. Los delegados pudieron visitar varios salones
del Centro de Convenciones donde encontraron 79 kioscos que mostraban
vestimentas autóctonas, piezas de arte y mercancía de muchos países del
mundo en los cuales la Iglesia de Dios de la Profecía está ministrando.
VIERNES EN LA NOCHE
El servicio dio inicio a las 6:30 p.m. con un concierto musical a cargo de
la famosa Banda de las Bahamas. Ellos interpretaron los himnos: 5IZI^QTTW[I
OZIKQILM2M[ƒ[jTXMZUIVMKMa>QK\WZQIMV2M[ƒ[.
Se mostraron tres segmentos en video. El primero fue una entrevista
con Darren Schalk y el obispo Brian Sutton, quienes discutían la misión
y los logros del Departamento de Desarrollo del Liderazgo y Discipulado.
En el segundo, el pastor Jason Noble promovió la película: Breakthrough
(Avance). Luego de éstos, un nuevo episodio del drama histórico: Recordando
M[\I[KW[I[N]MXZM[MV\ILW.
El moderador de la noche, obispo Benjamín Feliz, presbítero general
de México, Centroamérica y el Caribe de habla hispana, se dirigió a los
delegados. “Cuán bueno es cuando el pueblo de Dios se une, no para pelear,
no debido a que tengamos negocios vitales que transar, sino para amarse los
unos a los otros. Así es como será en el cielo”.
La adoración fue dirigida por el equipo de alabanza de la Asamblea al
cual se unió un cantante especial invitado, Tony Sutherland. Ellos rindieron
tributo, una vez más [al Señor] durante la Asamblea, a través del himno: <WLW
a Cristo. Diane Cassell dirigió la alabanza mientras el equipo de alabanza de
la Asamblea interpretaba el himno: Eres bueno Señor.
El obispo Franklin Ferguson, supervisor nacional de las Bahamas, recibió
la ofrenda de la noche. Él instruyó a los delegados a decirle a la persona que
estaba sentada a su lado: “Es tiempo de ofrendar”. Además, instruyó a todo
el mundo a ofrendar libremente. Él les pidió a las personas que podían
ofrendar por lo menos $20 a que se pusieran de pie. Inmediatamente
preguntó si había allí un niñito con cinco hogazas de pan y dos peces. Luego
de esto, él oró por la ofrenda.
El coro de la Asamblea, bajo la dirección de Chad Lambert de Newport
News, Virginia, trajo unos himnos especiales. Ellos cantaron Todo está en
Sus manos, Completa alabanza y Jesús me sacó de allí (Estoy de camino
ahora). La líder de alabanza, Diane Cassell estimuló a los delegados diciendo:
“Desconozco a lo que usted pueda estar enfrentándose en esta noche, pero
sé que Dios puede obrar un cambio”. Ella motivó a los delegados a adorar.
El equipo de adoración continuó cantando: -[\MM[MTKIUQVW)TIJIUW[IT;M}WZ
y Obrador de cambios.
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 37
SECCIÓN 3 100
a
ASAMBLEA INTERNACIONAL
El obispo Benjamín Feliz, presbítero general de Centroamérica, México
y el Caribe de habla hispana exhortó a la Asamblea acerca de que Dios es
quien abre camino y sana. Él presentó al predicador de la noche, obispo
Sergio Cedeño, supervisor nacional de Chile e interpretó para él.
A las 9:38 p.m., el obispo Cedeño llamó a la Asamblea para que se pusiera
de pie. Él les pidió a aquellos a los cuales Dios está llamando a la UQ[[QW,MQ (la
misión de Dios) a que pasaran al frente. El equipo de alabanza de la Asamblea
cantó el himno: <]XZM[MVKQIM[KMTM[\QIT. El obispo Feliz llamó a los hijos pródigos
para que regresaran al Señor.
El obispo Chucky Chandler oró e instruyó a los delegados a abrazar
a alguien. Él invitó a todo el mundo a permanecer allí para disfrutar del
concierto del Ministerio de Jóvenes con el invitado musical especial, Tauren
Wells.
SÁBADO, 21 DE JULIO DE 2018
SÁBADO EN LA MAÑANA
La oración de la mañana fue moderada por el obispo Gabriel Vidal,
presbítero general de Sudamérica. La adoración estuvo a cargo del equipo
de alabanza de la Asamblea, dirigido por Diane Cassell. Ellos cantaron <IV
amplio como el cielo. El supervisor de Argentina, obispo Francisco Alejandro
López Paz leyó 1 Samuel 1:9, 10 y luego oró por Argentina, mientras Euler
Cecilio interpretaba. Luego, el obispo Hilarión Javier Patón, supervisor de
Bolivia, oró por Bolivia, seguido por el obispo Hernandes Fernandes de
Brasil, quien oró por Brasil. Euler Cecilio interpretó para ambos obispos.
El equipo de alabanza de la Asamblea cantó: ,M[KQMVLM ;IV\W -[XyZQ\] .
Seguidamente, el obispo David Ramón Ceballos, supervisor de Colombia,
oró por Colombia y el supervisor de Ecuador, obispo Benjamín A. Aldana
Pérez, oró por Ecuador. Posteriormente, el equipo de alabanza de la Asamblea
volvió a cantar el himno: Desciende Santo Espíritu.
El supervisor de Paraguay, obispo David Orozco, oró por Paraguay. El
supervisor de Venezuela, obispo Luis Gómez, les pidió a los delegados que,
por favor, detuvieran todas las grabaciones debido a que los videos podían
ser de gran peligro para las iglesias allí. Él habló acerca de la inestabilidad en
Venezuela, donde la Iglesia continúa avanzando hacia adelante a pesar de la
injusticia y la opresión. Él dijo: “Los pastores padecen de hambre, carecen
de ropa, pero nunca dejan de adorar, nunca dejan de ministrar. Los pastores
venezolanos devengan $2 mensuales. Sus vehículos están estacionados debido
a que no hay piezas de repuesto. Ellos continúan haciendo el trabajo. Están
caminando para hacer el trabajo del Señor. A pesar de todo, durante los
pasados seis años, 72 nuevas iglesias han sido plantadas en Venezuela”. El
38
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 3 100
a
ASAMBLEA INTERNACIONAL
obispo Gómez dirigió una oración ferviente por Venezuela. El equipo de
alabanza de la Asamblea cantó: <ƒMZM[UQNWZ\ITMbI.
El presbítero general de Sudamérica, obispo Gabriel Vidal, se dirigió a
los delegados. Él citó el Salmo 117: Alabad a Jehová, naciones todas; pueblos
todos, alabadle. Porque ha engrandecido sobre nosotros su misericordia, y
TIÅLMTQLILLM2MPW^nM[XIZI[QMUXZM)TMT]aI-TMY]QXWLMITIJIVbILMTI
Asamblea interpretó los himnos: ,QW[M\MZVW (La fortaleza aumentará) y )TNI
y Omega.
El obispo Vidal presentó al Dr. Harold Hunter, director de los archivos y del
centro de investigación de la Iglesia de la Santidad Pentecostal Internacional
a las 10:00 a.m. El Dr. Hunter efectuó una presentación histórica luego de
leer Romanos 11:33-35. Él reconoció a su esposa, Sondra, y a su hermana,
Debra, quienes estaban presentes. Él habló acerca de Homero Tomlinson
y de la historia del evangelismo en la Iglesia de Dios de la Profecía. Él
PIJT~IKMZKILMT[QOVQÅKILWLMTW[UW^QUQMV\W[LM[IV\QLILaXMV\MKW[\IT
de William Seymour, Biddy Mason, G.B. Cashwell, el templo masónico en
Memphis, Edmund y Rebecca Barr, así también como de Lillian Trasher,
quien fue la primera mujer licenciada por A.J. Tomlinson. Él explicó que el
himno el )^MLMU]KPW[KWTWZM[, era un himno acerca de la armonía racial y la
inclusión de todas las personas en la iglesia. Él relató la historia de lugares
históricos en los que había estado y de los líderes religiosos que ha conocido
y dijo: “No hay nada en esta tierra como la asamblea de la Iglesia de Dios de
la Profecía”. Además dijo: “Hebreos 12 dice que corramos puestos nuestros
ojos en Jesús. Eso es lo que la IDP hace”.
)TÅVITLMTIXZM[MV\IKQ~VLMT,Z0]V\MZMTWJQ[XW>QLITWJ[MZ^~"¹5M
siento muy contento de que, en 1952, misioneros de Puerto Rico hayan ido a
la República Dominicana y comenzado una misión que, más tarde, cedieron
a la IDP. Fue allí donde mi abuela fue salva y esa es la razón por la cual yo
me encuentro aquí. Soy un orgulloso miembro de la Iglesia de Dios de la
Profecía. Nuestra meta es que el mundo sea salvo”. El obispo Vidal presentó
al obispo Tim Coalter, presbítero general de Norteamérica, quien trajo el
mensaje de la mañana.
SÁBADO EN LA TARDE
A las 2:00 p.m., se llevó a cabo una celebración hispana, la cual corrió de
manera concurrente con una celebración caribeña, aunque en dos salones
diferentes. En cada celebración, hubo alabanza y adoración, así también
como himnos especiales. Los predicadores incluyeron a Daisy Hoyer —de la
isla de Bonaire— el coro del Caribe y la Banda de las Bahamas.
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 39
SECCIÓN 3 100
a
ASAMBLEA INTERNACIONAL
SÁBADO EN LA NOCHE
A las 6:30 p.m., dio inicio una entrevista que Darren Schalk le hizo al obispo
Shaun McKinley concerniente al Desarrollo Ministerial Acreditado. Dicha
entrevista fue compartida con los delegados de la Asamblea. Esto fue seguido
por una presentación en video acerca de los niños. Ryan Green, director del
Ministerio de Niños de Carolina del Sur efectuó una presentación acerca
del Ministerio de Niños en la Iglesia de Dios de la Profecía. Inmediatamente
después de esto, el obispo Trevor Reid y su esposa Aileen presentaron otro video
acerca del ministerio de niños en la iglesia local de Bridge of Hope, en el cual se
mostró al pastor keniano Philip Polo, quien habló de un jardín infantil sostenido
por el ministerio de Bellshire. Philip Beneby de Nassau, Bahamas, habló acerca
del ministerio de niños de Street Reach. Deanna Fuentes, de Panamá, habló
acerca del ministerio a los niños indígenas de su país a través del proyecto Joel.
Dos ministros de la República Checa, los pastores Petr y Dana Szlaur, se
dirigieron a los delegados. Ellos fueron interpretados por su hijo, Jan Szlaur.
Melissa Minter, coordinadora de proyectos del Ministerio Internacional de
Niños de la IDP, también habló acerca del ministerio de niños en la República
+PMKI >IZQW[ VQ}W[ \M[\QÅKIZWV IKMZKI LM JZQTTIZ KWV TI T]b LM ,QW[ ;M
presentó un video en el cual se destacaba a un niño de doce años, llamado
Odane McFarlane, de Portland, Jamaica, donde compartía la manera en la
que Dios respondió las oraciones que había elevado por su hermano.
El coro de la Asamblea de niños interpretó el himno: ,MRWY]MUQT]bJZQTTM,
dirigido por June Gordon, de la iglesia local Abundant Life (Vida abundante)
en Arlington, Tenesí. Jasmin Bryan, una niña de once años de la iglesia
local en Wembley, Reino Unido, habló en un video acerca de cómo había
recaudado fondos para la Mano que Ayuda para Niños. El coro de niños
interpretó el himno: -VKQMVLMTIT]b.
La Directora Internacional del Ministerio de Niños, reverenda Kathryn
Creasy, pasó a la plataforma. Ella le dio las gracias a Leslie Green, Joy Hensley
y Melissa Minter por su trabajo en el departamento del Ministerio de Niños
Internacional. Kathryn invitó al pastor Philip Polo, de Nairobi, Kenia, a la
plataforma. Ella contó acerca de un Instituto de Niños en Kenia, el cual instó
a los asistentes a comenzar un ministerio en el barrio pobre de Kiberra. Una
iglesia fue establecida allí como resultado del ministerio de niños. Ella exhortó
a los delegados, diciéndoles: “No debemos ser introspectivos, sino que debemos
UQZIZPIKQIMTM`\MZQWZ,MJMUW[TTM^IZIKIJW]VIIKKQ~V[QOVQÅKI\Q^I-V
esta noche, Dios le está hablando a las personas, a los pastores y al liderazgo
nacional. El destino de esta generación se encuentra en la balanza. Ustedes
tienen la luz, ¿permitirán que ésta brille?”.
Jackie Chávez, de Oklahoma City, Oklahoma, interpretó el himno: ;WUW[
TIT]bLMTU]VLW
40
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 3 100
a
ASAMBLEA INTERNACIONAL
A las 7:30 p.m., el Ministerio de Jóvenes comenzó una presentación bajo la
dirección del director internacional del Ministerio de Jóvenes, reverendo Kirk
:Q[QVO-TWJQ[XW2Mz2WVM[LQZMK\WZM[\I\ITLMR~^MVM[LM<MVM[y[MLQZQOQ~I
los delegados. Los jóvenes que limpiaron el parque estatal Stringer’s Ridge,
como un proyecto de servicio, pasaron a la plataforma. El pastor Dan Miller,
de Paraguay, habló acerca del Proyecto Pabellón. Omar González, director
estatal de jóvenes de California, habló acerca del proyecto de misiones de los
jóvenes de California en Indonesia. Johannes y Tessa Deitz hablaron acerca del
ministerio de jóvenes en Alemania y otras áreas de Europa. Ellos introdujeron
la conferencia “Conectados” a llevarse a cabo en Praga, República Checa
en el 2019. Kenold Knight habló concerniente a la Academia de Liderazgo.
Terry Dozier, de los Charlotte Hornets, habló concerniente a las clínicas de
baloncesto. El obispo Mark Wagnon, pastor y director estatal de jóvenes de
Carolina del Sur, exhortó a los delegados diciéndoles que la visión aunada a
la acción obrará un cambio en el mundo. A.J. Daley, director de jóvenes de
Hartford, Connecticut, compartió acerca de cómo esta generación es la
generación que alcanzará [a jóvenes] en las escuelas, comunidades y prisiones.
La próxima persona en subir a la plataforma lo fue la reverenda
Roxanne Corbett, coordinadora del Ministerio de Damas de Tenesí. Líderes
jóvenes se le unieron en la plataforma para hablar acerca del programa de
entrenamiento que ha sido lanzado para las jóvenes en Tenesí. Jason Vernon,
uno de los escritores que contribuyeron al Manual de Entrenamiento citó
Proverbios 18:16: “La dádiva del hombre le ensancha el camino”. Él también
dijo que las iglesias deberán encontrar un lugar para los jóvenes y compartió
MTUIV]ITLMKMZ\QÅKIKQ~VMVK]I\ZWQLQWUI[
Kirk Rising les pidió a aquellos entre las edades de 12 a 35 años que
dieran un grito. Él invitó a Palma Hutchinson, pasada directora del Ministerio
Internacional de Jóvenes, a que pasara a la plataforma. Ella se dirigió a
la Asamblea y llamó al obispo Trevor Reid y a su esposa Aileen, también
pasados directores de jóvenes. Trevor se dirigió a la Asamblea. Luego de
esto, el obispo Terry Mahan, pasado director internacional del Ministerio de
Jóvenes, se dirigió a la Asamblea. El director internacional del Ministerio de
Jóvenes, Kirk Rising, regresó al podio e presentó a su esposa, Sarah. Ésta se
dirigió a los delegados de la Asamblea.
Kirk explicó los botones “IN+1”, entregados en el kiosco del Ministerio
de Jóvenes. Él citó Santiago 2:14-26, recordándole a los delegados que “la fe
sin obras es muerta”. Él llamó a Isaac y Sabrina Martínez. Isaac Martínez se
dirigió a la Asamblea, interpretado por Sarah Rising. “Venimos de un país
lejano, Argentina. Dios cumple los sueños que tenemos. Dios me mostró que
tiene un propósito para nuestras vidas. A todos ustedes, los que están aquí, los
animo a entregar todo lo que poseen, lo mejor que poseen, su mejor trabajo,
entréguenselo a la Iglesia. La Iglesia necesita personas que amen servir”.
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 41
SECCIÓN 3 100
a
ASAMBLEA INTERNACIONAL
El último episodio del video acerca de la retrospectiva histórica
“Recordando estas cosas” fue mostrado.
Luego del video, el obispo Brian Sutton, director ejecutivo del Ministerio de
Desarrollo del Liderazgo y Discipulado, les preguntó a los delegados: “¿Hacia
dónde nos está dirigiendo Dios? Nuestra respuesta a una pregunta proveniente
de Dios siempre debe ser: ‘Sí’. El único propósito del [Departamento] de
Desarrollo del Liderazgo es levantar líderes que compartan el Evangelio.
Debido a que vivimos por el Espíritu, caminemos con Él. Dios nos está
pidiendo que Lo sigamos en Su misión”. El obispo Sutton reconoció los logros
académicos y la excelencia en el entrenamiento proporcionado por Gordon-
Conwell, el entrenamiento del Ministerio de Niños, el Seminario Teológico
Pentecostal (PTS, por sus siglas en inglés) y el CLB.
El obispo Nathaniel Beneby, supervisor de las Bahamas, le pidió al Comité
Directivo de Gastos de la Asamblea que se uniera a él en la plataforma. Él
TM[LQWTI[OZIKQI[ITW[UQMUJZW[LMT+WUQ\uaZMKWVWKQ~IÎNZQKIXWZ[]ÅMT
IXWaWÅVIVKQMZWITI)[IUJTMI1V\MZVIKQWVIT-TWJQ[XW*MVMJaIV]VKQ~Y]M
esperaba que las facturas de la Asamblea pudieran ser pagadas después de [la
ofrenda] de la noche.
La ofrenda fue recibida por el obispo Llewellyn Graham, de Penn,
Woverhampton, Reino Unido. Su esposa, Susan, oró por la ofrenda.
Después que la ofrenda fuera recibida, Dave Brown, “el trompetista del
evangelio”, procedente de Ontario, [Canadá] interpretó: Por todas partes y
El himno de batalla de la república. Luego de esta interpretación, el equipo
de alabanza de la Asamblea interpretó los himnos: Tu reino es sempiterno y
Libertad.
-TWJQ[XW;]\\WVXZM[MV\~ITWJQ[XW2MzMZa,I^Q[[]XMZ^Q[WZLMM[\ILW
de Carolina del Norte. El obispo Davis pasó a la plataforma e interpretó el
himno: Enamorándome de Jesús. Él predicó el mensaje de la noche. [Luego
del mensaje] siguió un tiempo de oración.
DOMINGO, 22 DE JULIO DE 2018
DOMINGO EN LA MAÑANA
La oración de la mañana fue moderada por el obispo Stephen Masilela,
presbítero general de África. El equipo de alabanza de la Asamblea, bajo
la dirección de Diane Cassell, interpretó el himno: ZIbWVM[. Luego
del mismo, el obispo Masilela les pidió a los delegados que se tornaran a
la persona sentada a su lado, le sonrieran y dijeran: Dios es bueno. Él citó
Habacuc 3:19: Jehová el Señor es mi fortaleza, el cual hace mis pies como de
ciervas, y en mis alturas me hace andar, e invitó a tres obispos de África a orar:
Cyril Odendo, de Kenia, oró primero y luego el supervisor, Koissi Antoine,
42
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 3 100
a
ASAMBLEA INTERNACIONAL
LMTI+W[\ILM5IZÅT5ITQa*]ZSQVI.I[WWZ~MVNZIVKu[-T[]XMZ^Q[WZLM
6QOMZQI2IUM[3WTI_WTMWZ~CITÅVITE-TWJQ[XW+TIa\WV5IZ\QVXZM[Jy\MZW
general del Caribe y de las islas del Océano Atlántico, pidió se elevara una
oración especial por un hermano que se había roto la cadera.
El equipo de alabanza de la Asamblea interpretó los himnos: )OV][LMQa
+]JZMTI\QMZZI.
La Dra. Catherine Payne presentó los premios y llevó a cabo el reconoci-
miento por la ofrenda misionera más destacable de 2017-2018.
Ofrenda Misionera de Compañeros en la Cosecha
Membresía de 1-50
Iglesia de Dios de la Profecía, Tupelo, Misisipí
Membresía de 51-100
Iglesia de Dios de la Profecía en Miami Ridgeway, Miami, Florida
Membresía sobre 100
Iglesia de Dios de la Profecía en Crown Heights, Hempstead, Nueva York
Ofrenda para proyectos de Compañeros en la Cosecha
Membresía de 1-50
Iglesia de Dios de la Profecía, Marion, Ohio
Membresía de 51-100
Iglesia de Dios de la Profecía, Rockville, Maryland
Membresía sobre 100
Iglesia de Dios de la Profecía en la comunidad Journey, Collingwood,
Ontario, Canadá
Ofrenda para el Fondo Ayude a un Niño
Membresía de 1-50
Iglesia de Dios de la Profecía, Monterey, Tenesí
Membresía de 51-100
Iglesia de Dios de la Profecía, Crab Orchard, Tenesí
Membresía sobre 100
Iglesia de Dios de la Profecía, Rocky Mountain House, Alberta, Canadá
Ofrenda misionera global
Membresía de 1-50
Iglesia de Dios de la Profecía, Marion, Ohio
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 43
SECCIÓN 3 100
a
ASAMBLEA INTERNACIONAL
Membresía de 51-100
Iglesia de Dios de la Profecía, Rockville, Maryland
Membresía sobre 100
Iglesia de Dios de la Profecía comunidad Journey, Collingwood, Ontario,
Canadá
5MVKQ~VPWVWZyÅKIMVTIWNZMVLIUQ[QWVMZIU]VLQIT
Iglesia de Dios de la Profecía, Riverside, California
Iglesia de Dios de la Profecía en Peerless Road, Cleveland, Tenesí
Iglesia de Dios de la Profecía en Breezewood, Hope Mills, Carolina del Norte
Iglesia de Dios de la Profecía Harvest Ministries, Roanoke, Virginia
El obispo Paul Holt, director ejecutivo de Finanzas y Administración en
TI[7ÅKQVI[1V\MZVIKQWVITM[IOZILMKQ~I\WLW[TW[Y]MXIZ\QKQXIZWVMVTI
ofrenda previa a la asamblea. Él dio los totales de las ofrendas (incluidos en
otra parte de este libro) y le entregó una ofrenda de amor a los hermanos
Clements.
El coro de la Asamblea, bajo la dirección de Chad Lambert, de Newport
News, Virginia interpretó: jTUMLIZnTIJQMV^MVQLI>WaI\ZQ]VNIZa>WaLMKIUQVW.
El Supervisor General, obispo Sam N. Clements le dio las gracias al coro y
a todos los que trabajaron para hacer de la Asamblea algo extraordinario.
Él dijo: “Eliseo y su siervo estaban enfrentando obstáculos insalvables”. El
siervo estaba atemorizado. Eliseo oró para que el Señor abriera sus ojos.
Las montañas estaban llenas de caballos y de carros, los cuales habrían
de pelear por ellos. ¡Ustedes no regresarán a casa solos!” Él les pidió a
los delegados de la Asamblea que se pusieran de pie y luego compartió el
LM[INyWÅVITKQ\IVLWMTTQJZWLM4]KI["jTLQRW"¹2M[ƒ[TM[LM[K]JZQ~
la Escritura a los hombres en el camino de Emaús. En ocasiones, lo único
que necesitamos es dejar de hablar para escuchar. Jesús les habló acerca de
escrituras con las cuales ellos estaban familiarizados. Nosotros interpretamos
los mismos cánticos, pero si un predicador predica el mismo mensaje una
segunda vez nos aburrimos. Jesús podía haberles recordado acerca de la
serpiente de bronce o del maná celestial, un tipo de aquel que se convertiría
en el pan de vida. Él debe haberles mencionado las ciudades de refugio,
las cuales eran una sombra del refugio que encontramos en Cristo. El rey
de David, más justo que los hijos de los hombres. Jesús es el Rey de reyes
y el Señor de señores. Él es totalmente amoroso. Él es la rama de justicia
de Jeremías. Él es la planta de renombre de Ezequiel. La piedra de Daniel.
El lirio del valle de Oseas. La esperanza del pueblo de Joel. El segador y el
pisador de uvas de Amós. La santidad de Abdías. Él es el cumplimiento de
Jonás, al volverse a Dios. Miqueas y Nahúm Lo vieron en el monte. Él es el
44
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 3 100
a
ASAMBLEA INTERNACIONAL
lenguaje puro del mensaje de Sofonías”. El obispo Clements cantó: Siendo
como Jesús. La Asamblea se le unió.
-TWJQ[XW+TMUMV\[\MZUQV~LQKQMVLW"¹-TÅV[MZnUMRWZY]MMTKWUQMVbW
¡El Espíritu de Dios está siendo derramado sobre todo el mundo!” El equipo
de alabanza interpretó: Cubre la tierra. El obispo Clements despidió al
equipo de alabanza y les pidió a los delegados de la Asamblea que tomaran
sus asientos.
El obispo Clements rindió reconocimiento especial a su personal: Debra
Stockham, Peggy Clements y Shaun McKinley. Él también reconoció a los
presbíteros generales y a sus familias, a los presbíteros internacionales y sus
NIUQTQI[I[y\IUJQuVKWUW ITXMZ[WVITLMTI[7ÅKQVI[ 1V\MZVIKQWVITM[a I
sus familias. Él mencionó a las siguientes personas dándoles las gracias y
efectuando un reconocimiento especial:
Comité de gastos de la Asamblea
Iglesias locales alrededor del mundo
Diane Cassell y el equipo de alabanza
El grupo “Himnos de bienvenida a casa”
Chad Lambert y el coro de la Asamblea
La famosa Banda de las Bahamas
El grupo de trabajo de la Asamblea
Los empleados de la librería Ala Blanca
Todos los voluntarios
Michael Hernández y los intérpretes
El equipo de tecnología
Él habló acerca de su familia y dijo: “Linda ha estado a mi lado, ha orado
por mí, me ha motivado. El 5 de agosto celebraremos 57 años de matrimonio.
¡Qué gran pareja me dio Dios para el ministerio!”
Él les dio las gracias a todos por haber asistido, por haber invertido de su
tiempo y recursos debido a que aman a Dios. Él le dio las gracias al Señor, la
Cabeza de la Iglesia por estar con nosotros y ayudarnos durante la Asamblea.
Entonces, llamó al obispo Brian Sutton y a su esposa Renee para que pasaran
a la plataforma. El obispo Clements dijo: “(Brian) estará efectuando una
transición a la posición de supervisor de estado. Él ha hecho mucho en la
promoción del liderazgo de esta iglesia. Él ha escrito materiales de los cuales
ustedes podrán disfrutar durante años”. Los hermanos Sutton recibieron una
placa.
El Presbítero General de Norteamérica, obispo Tim Coalter pasó al podio
para anunciar las transiciones en los nombramientos. Él llamó a la familia
LMTÅVILW[]XMZ^Q[WZLM)TIJIUIWJQ[XW4>2WVM[XIZIY]MXI[IZIITI
plataforma. El obispo Coalter leyó el historial ministerial del obispo Jones. El
obispo Coalter pidió se guardara un minuto de silencio.
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 45
SECCIÓN 3 100
a
ASAMBLEA INTERNACIONAL
El obispo Coalter leyó los historiales ministeriales del obispo Robert Davis y
su esposa, Maryann; del obispo H. Wayne Hall y su esposa, Wanda; del obispo
Fred Lawson y su esposa, Judy; y del Obispo Jay Croyle y su esposa, Bess.
El Presbítero General de África, obispo Stephen Masilela, llamó al obispo
Philip Segadika, quien está dejando su posición como supervisor nacional de
Botsuana.
El Presbítero General de Europa, la CEI y el Oriente Medio, obispo
Clayton Endecott, llamó al obispo Samir Rizk, supervisor de Egipto y a su
esposa, Mona, quienes también están dejando su posición. También, llamó a
Ximo Gregorio y a su esposa, Judy Enxuto, quienes están dejando su posición
como supervisores de Italia, Malta, Bosnia y Macedonia.
El obispo Mario O. Galindo Paraíso, supervisor de Guatemala, también
dejó su posición como supervisor de Guatemala. El presbítero general de
México, Centroamérica y el Caribe de habla hispana, obispo Benjamín Feliz
leyó unas palabras de encomio.
El Presbítero General de Asia, Australia y Oceanía, obispo Tim McCaleb
llamó a Nonito Que para que pasara a la plataforma y recibiera una placa
para el obispo Aselemo Kuko. El obispo McCaleb dijo: “El pueblo de Samoa
lo ama. Él ha servido durante muchos años. Él no está presente, pero la
Asamblea le envía saludos”.
El obispo Clements regresó para dar inicio a los nombramientos.
El equipo de alabanza cantó el himno: Alfa y Omega.
A las 12:04 p.m., se llevó a cabo el servicio de consagración y las comisiones.
El mismo estuvo a cargo del Supervisor General, obispo Sam N. Clements.
Seguidamente, el obispo Clements clausuró la Asamblea.
NOMBRAMIENTOS DE LA ASAMBLEA INTERNACIONAL
22 de julio de 2018 – 1 de agosto de 2020
Director Ejecutivo de Finanzas y Administración
Paul Holt
,QZMK\WZM[\ZI[TWKITM[LMUQVQ[\MZQW"
Coordinadora de Misiones Mundiales: Catherine Payne
Directora Ejecutiva de Desarrollo de Liderazgo y Discipulado/CLB
Kathryn Creasy
4yLMZM[UQVQ[\MZQITM[XIZIMT,M[IZZWTTWLMTQLMZIbOW
(Ministros translocales)
,M[IZZWTTW5QVQ[\MZQIT)KZMLQ\ILW
Michael Hernández
)[M[WZIT;]XMZ^Q[WZ/MVMZIT0Q[\WZQILWZLMTI1OTM[QI
Adrián L. Varlack, padre
46
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 3 100
a
ASAMBLEA INTERNACIONAL
1V[\Z]K\WZLMT+MV\ZWXIZI4QLMZIbOW*yJTQKW
Elías Rodríguez
,QZMK\WZ1V\MZVIKQWVITLMT5QVQ[\MZQWLM6Q}W[
Shaun McKinley
,QZMK\WZ1V\MZVIKQWVITLMT5QVQ[\MZQWLM2~^MVM[
Kirk Rising
Nombramientos de los Comités
2]V\ILM,QZMK\WZM[
Sam N. Clements, Supervisor General, Presidente
Presbíteros Generales
(Tim Coalter, Clayton Endecott, Benjamín Feliz, Clayton Martin, Stephen
Masilela, Tim McCaleb, Gabriel Vidal)
Paul Holt
Terry K. Gann
2MzMZa,I^Q[
Llewellyn Graham
Kathy Creasy
Gary Smith
+WUQ\uLM,WK\ZQVI*yJTQKIa/WJQMZVW
Philip Pruitt, Presidente
Delroy Hall
Rahadamés Matos
Nelson Torres
James Kolawole
Tim Harper
Sonia Martin
+WUQ\uLM.QVIVbI[a5IaWZLWUyI
J. Scott Gillum, Presidente
Nathaniel Beneby
Clint Knowles
Daniel Felipe
Rupert Neblett
Clarence Berry
Ryan Napalo
Paulette Wilbanks
+WUQ\uLM5Q[QWVM[5]VLQITM[
Paul Holt, Presidente
Presbítero General (Alternante)
Catherine Payne
Ernesto Velasco
Ken Dyer
Nonito Que
Christian Fricke
William Lamb
Mark Menke
Maribel Zacapa
;yVLQKW[/MVMZITM[
Junta de Directores (otrora comité Administrativo)
8I]T 0WT\¸ ;MKZM\IZQW 8ZQVKQXIT XIZI I[]V\W[ LM ÅZUI[ MV KIZ\I[ LM
autorización)
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 47
SECCIÓN 3 100
a
ASAMBLEA INTERNACIONAL
/Z]XWLM<ZIJIRWLMTI)[IUJTMI
Paul Holt, Presidente
Eddie Hartman
Shaun McKinley
Mike Luithle
Joshua Lynn
DeWayne Hamby
Hillary Ojeda
John Payne
Gene Browning
Mike Schalk
)[M[WZ";]XMZ^Q[WZIVÅ\ZQ~VLMTT]OIZLWVLM[MKMTMJZMTI)[IUJTMI
;MKZM\IZQW
DeWayne Hamby
NOMBRAMIENTOS DE LOS SUPERVISORES NACIONALES
ÁFRICA
100ª ASAMBLEA INTERNACIONAL DE 2018
IGLESIA DE DIOS DE LA PROFECÍA
Presbítero General: Stephen Masilela
Benín, Togo, Gabón, Níger, Guinea Ecuatorial ............. Kadato O. Richard
Botsuana .................................................................... Edison G. Mooketsane
Camerún ...................................................................... Ekpai Mayeke James
Congo (Brazzaville) ..............................................................Mukendi Bitchy
+W[\ILM5IZÅT5ITQ*]ZSQVI.I[W ...................................... Koissi Antoine
Etiopía, Djibuti ..........................................................................Fekadu Ayele
Gambia .......................................................................................... Chris Uti
Ghana, Nigeria .................................................................... James Kolawole
Guinea (Conakry), Guinea – Bissau
Cabo Verde, Senegal (Ziguinchor) ...............................................Peter Koyea
Kenia .........................................................................................Cyril Odendo
Liberia ...................................................................................Ferdinand Weah
Malaui ................................................................................Benand Mukhuna
Mozambique .....................[*IRWTI[]XMZ^Q[Q~VLMT+WUQ\u)LUQVQ[\ZI\Q^WLMÎNZQKI]
República Democrática del Congo,
Angola, Chad, República Centroafricana .......[*IRWTI[]XMZ^Q[Q~VLMT+WUQ\u
)LUQVQ[\ZI\Q^WLMÎNZQKI]
Ruanda, Burundi .............................................................Redias Nkundabera
Sierra Leona ....................................................................Lamin Issa Bangura
Suazilandia ..........................................................................Stephen Masilela
Sudáfrica, Namibia, Lesoto ..................Nathaniel Botha y Stephen Masilela
Sudán, Uganda ...................................................................James Ntezimana
Tanzania..............................................................................Eric Mwambigija
Zambia ...................................................................................Alfred Kanjuye
Zimbabue ...........................[*IRWTI[]XMZ^Q[Q~VLM+WUQ\u)LUQVQ[\ZI\Q^WLMÎNZQKI]
48
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 3 100
a
ASAMBLEA INTERNACIONAL
NOMBRAMIENTOS DE LOS SUPERVISORES NACIONALES
ASIA, AUSTRALIA Y OCEANÍA
100ª ASAMBLEA INTERNACIONAL DE 2018
IGLESIA DE DIOS DE LA PROFECÍA
Presbítero General: Tim McCaleb
Australia/Sri Lanka ..................................................................Dennis Casey
Corea .........................................................................................Jung Min Lee
0I_nQa6IKQWVM[LMTI[1[TI[LMT8IKyÅKW ................................Gary Langley
India ...................................................................................Joshua Wijonamai
Indonesia ...........................................................................Faso Aro Zendrato
Islas Filipinas .................................................................Rogelio D. Justiniano
Islas Fiyi, Nueva Zelanda, Islas Rabi ....................................Daniel K. Gann
Islas Samoa ..................................................................................Nonito Que
Japón, Tailandia .......................................................................Tim McCaleb
Malasia ..................................................................Bathinathan Anthonisamy
Myanmar .............................................................................Chin Kang Mon
Nepal ...........................................................................................Gopal Lama
Pakistán .......................................................................Asher Munawar Khan
Singapur, Asia Oriental ............................................................Dennis Huang
NOMBRAMIENTOS DE LOS SUPERVISORES NACIONALES
ISLAS DEL CARIBE Y EL OCÉANO ATLÁNTICO
100ª ASAMBLEA INTERNACIONAL DE 2018
IGLESIA DE DIOS DE LA PROFECÍA
Presbítero General: Clayton Martin
Bahamas ..................................................................................... Franklin Ferguson
Barbados, Islas de Barlovento (/ZIVILI;IV>QKMV\M;IV\I4]KyI) Edward C. Payne
Guyana, Surinam ................................................................................ Earl Higgins
Haití ...................................................................................... Jean Claude Dorlean
Islas Caimán, Guyana Francesa ................................................... Clayton Martin
Islas de Sotavento: ()VO]QTI)V\QO]I*IZJ]LI5WV\[MZZI\;IV+ZQ[\~JITa
6QM^M[;QV\5IIZ\MV;IV5IZ\yV/]ILIT]XMa,WUQVQKI) ................. Glenville Ferris
Islas Turcas y Caicos ............................................................ Clarence N. Williams
Islas Vírgenes Norteamericanas y Británicas, Aruba,
Bonaire y Curazao ..................................................... Whitbourne Hutchinson
Jamaica ............................................................................................. Winston Leith
Trinidad y Tobago ........................................................................... Maurice Jones
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 49
SECCIÓN 3 100
a
ASAMBLEA INTERNACIONAL
NOMBRAMIENTOS DE LOS SUPERVISORES NACIONALES
MÉXICO, CENTROAMÉRICA Y EL CARIBE DE HABLA HISPANA
100ª ASAMBLEA INTERNACIONAL DE 2018
IGLESIA DE DIOS DE LA PROFECÍA
Presbítero General: Benjamín Feliz
Belice .................................................................................................José E. Somoza
Costa Rica ....................................................................................Alejandro Ramos
Cuba .......................................................................Moicés Hernández Hernández
El Salvador ......................................................................Ismael Ticas Manzanares
Guatemala ....................................................................Alcides Lorenzana Najarro
Honduras .............................................................................Santos I. Cerrato Trejo
México .....................Benjamín Feliz y el equipo de pluralidad de Centroamérica
Nicaragua ...........................................................................................Jorge Marrero
Panamá ..............................................................................................Rupert Neblett
Puerto Rico ......................................................................Martín Romero Romero
República Dominicana ................................................................Flavio Rosario R.
NOMBRAMIENTOS DE LOS SUPERVISORES NACIONALES
EUROPA, LA CEI Y EL ORIENTE MEDIO
100ª ASAMBLEA INTERNACIONAL DE 2018
IGLESIA DE DIOS DE LA PROFECÍA
Presbítero General: Clayton Endecott
Alemania y Hungría ...........................................................................Christian Fricke
Bielorrusia ..............................................................Henadzi (Gena) Kernazhytski
[<IUJQuVI[Q[\QZnITXZM[Jy\MZWOMVMZITMVU]KPI[VIKQWVM[LMTI+-1]
Bulgaria ..................................................................................................Peter Georgiev
Chipre .............Clayton Endecott, Antonio Pastos, presidente (para asuntos legales)
Egipto ....................................................................................................Bashir Dawood
Finlandia ..........................................Tapio Sätilä (IXWaIZnITXZM[Jy\MZWOMVMZITMV-]ZWXI)
Francia ..................................................................................................Michael Wilson
Grecia ..............................................Clayton Endecott (aMTMY]QXWLMXT]ZITQLILVIKQWVIT)
Israel, Italia, Azerbaiyán, Georgia, Kazajstán, Rumania .............Clayton Endecott
(+WVMTMY]QXWLMTQLMZIbOWKWUXIZ\QLWLM-]ZWXIaTW[WJZMZW[VIKQWVITM[)
Portugal y España ........................................................José Antonio Gómez Sánchez
Reino Unido, Bélgica y Países Bajos .....................................................Tedroy Powell
República Checa .........................................................................................Petr Szlaur
Rusia .....................................................................................Mykhaylo Murza (Misha)
Ucrania .....................Clayton Endecott (IXWaILWXWZMT[]XMZ^Q[WZ0MVILbQ3MZVIVbPa\[SQ)
Equipo de liderazgo compartido: Christian Fricke, Henadzi Kernazhytski, Tedroy
Powell, Tapio Sätilä
50
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 3 100
a
ASAMBLEA INTERNACIONAL
NOMBRAMIENTOS DE LOS SUPERVISORES
NORTEAMÉRICA
100ª ASAMBLEA INTERNACIONAL DE 2018
IGLESIA DE DIOS DE LA PROFECÍA
Presbítero General: Timothy Coalter
Alabama .................................................................................... Brian Sutton
Alaska, Washington ................................................................. Don Knoblich
Arizona, Nevada, Nuevo México ........................................... José M. Rivera
California .................................................................................... Philip Pruitt
Canadá Occidental ............................................................. Walter Doroshuk
Canadá Oriental ........................................................... Woodroe Thompson
Carolina del Norte .....................................................................2MzMZa,I^Q[
Carolina del Sur ............................................................ George McLaughlin
Florida .................................................................................... J. Scott Gillum
Georgia........................................................................................ Billy Adams
Idaho, Oregón, Utah y Nación Navajo .................................... Wallace Pratt
Kentucky ..................................................................................... Gary Smith
Ohio, Virginia Occidental ...................................................... Clint Knowles
Pensilvania ....................................................................... Lyndon E. Johnson
(Mark Menke, nombrado después de la Asamblea
Región de los Grandes Lagos (1TTQVWQ[1VLQIVI5QKPQOIV
Wisconsin) ..........................................................................Timothy Harper
Región Magnolia (Luisiana, Misisipí) ...........................................Duke Stone
Región del Medio Atlántico (,MTI_IZM,+5IZaTIVL6]M^I2MZ[Ma
8MVyV[]TI,MTUIZ^I) .......................................................................Levi Clark
Región del Medio Oeste ...............................................................Jesse Yáñez
(+WTWZILW1W_I5QVVM[W\I6MJZI[SI)
Región del Mid-América ()ZSIV[I[3IV[I[5Q[]Zy7STIPWUI) ..............Wayne Pense
Región del Nordeste (habla inglesa) (+WVVMK\QK]\5IQVM5I[[IKP][M\\[6]M^I0IUX[PQZM
6]M^IAWZS:PWLM1[TIVL>MZUWV\*MZU]LI) ...............................Leroy Greenaway
Región Nordeste Hispana (+WVVMK\QK]\,+,MTI_IZM5IZaTIVL5I[[IKP][M\\[
6]M^I2MZ[Ma6]M^IAWZS8MV[QT^IVQI:PWLM1[TIVL>QZOQVQI) .........Rahadamés Matos
Región del Noroeste (5WV\IVI?aWUQVO,ISW\ILMT6WZ\M,ISW\ILMT;]Z) .....Rick Lee
Región Sureste Hispana ()TIJIUI+IZWTQVILMT6WZ\M.TWZQLI/MWZOQI
3MV\]KSa4]Q[QIVI5Q[Q[QXy<MVM[y) ........................................Ebli De La Rosa
Tenesí ......................................................................................E.C. McKinley
Texas .....................................................................................Daniel A. Felipe
Virginia .........................................................................................Jerry Schall
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 51
SECCIÓN 3 100
a
ASAMBLEA INTERNACIONAL
NOMBRAMIENTOS DE LOS SUPERVISORES NACIONALES
SUDAMÉRICA
100ª ASAMBLEA INTERNACIONAL
IGLESIA DE DIOS DE LA PROFECÍA
Presbítero General: Gabriel E. Vidal
Argentina .......................................................Francisco Alejandro López Paz
Bolivia ............................................................................Hilarión Javier Patón
Brasil .........................................................................Hernandes Fernandes F.
Chile ...............................................................................Sergio M. Cedeño G.
Colombia....................................................................David Ramón Ceballos
Ecuador .......................................................................Benjamín A. Aldana P.
Paraguay ......................................................................David Esteban Orozco
Perú ................................................................................Rafael Alvino Vargas
Uruguay ............................................................................Sergio Ever García
Venezuela ........................................................................Luis Ernesto Gómez
Coordinador Continental de la Cosecha .............W. Jahaziel Alvino Sánchez
Enlace para proyectos de educación ..............................Sergio M. Cedeño G.
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 53
SECCIÓN 4 INFORMES DE LOS COMITÉS
SECCIÓN 4
_____________________________
INFORMES
DE LOS COMITÉS
54
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 4 INFORMES DE LOS COMITÉS
100ª ASAMBLEA INTERNACIONAL
INFORME DE LA JUNTA DE DIRECTORES (OTRORA COMITÉ
ADMINISTRATIVO)
4I2]V\ILM,QZMK\WZM[LM[MIXZQUMZIUMV\MIOZILMKMZIV]M[\ZW,QW[ÅMT
XWZ;]KWV\QV]IOZIKQIaXZW^Q[Q~V0MUW[^Q[\W;]WJZII\ZI^u[LMTIÅLMTQLIL
de nuestros hermanos alrededor del mundo, demostrando una y otra vez que
lo poco es mucho cuando está en manos de Dios. Queremos darle las gracias
IIY]MTTW[Y]MPIV[MO]QLW;]LQZMKKQ~VMVTW[LQMbUW[aTI[WNZMVLI[;]ÅMT
aportación a Dios continúa sosteniendo e impulsando el trabajo de la Iglesia de
Dios de la Profecía alrededor del mundo. Es un honor para nosotros servirles.
AGRADECIMIENTO POR EL APOYO PARA LAS ZONAS DE
DESASTRES
Hemos enfrentado varios desastres naturales desde la última Asamblea.
Muchas de nuestras congregaciones fueron afectadas por huracanes, tornados,
terremotos e inundaciones. En cada una de estas catástrofes, la familia de la
Iglesia de Dios de la Profecía respondió con gran generosidad. Como resultado
de esta generosidad más de $325,000 dólares fueron aportados para ayudar a
nuestros hermanos e iglesias en las zonas afectadas. Este acto de compasión
ha ministrado y continuará impactando muchas vidas. A nombre de todos
aquellos que han sido bendecidos por sus ofrendas, les doy las gracias.
PÓLIZA DE PROTECCIÓN PARA NIÑOS, JÓVENES Y
TRABAJADORES [DE LA IDP]
Las congregaciones locales y los ministerios de apoyo de la Iglesia de Dios de
la Profecía desean ser lugares seguros para los niños y los adultos. Sin embargo, es
una triste realidad que cada año niños y jóvenes son abusados por adultos, quienes
en algunos casos, son personas que ellos conocen y en quienes confían. En otros
casos, niños son abusados por otros niños. Las iglesias locales y otros ministerios
eclesiásticos no son inmunes a la posibilidad de enfrentar casos de abuso de
niños. La póliza de protección para niños, jóvenes y trabajadores aprobada por
la Junta de Directores de la Iglesia de Dios de la Profecía muestra el compromiso
de esta organización para proteger a los niños de cualquier daño. Esta póliza se
aplica a todos los voluntarios y miembros del personal que reciben algún tipo de
compensación en cada iglesia local o ministerios eclesiásticos. Recomendamos
que, intencionalmente, se tomen los pasos necesarios para cumplir con esta
póliza por el bienestar de los niños y las familias que participan en actividades
eclesiásticas, al igual que por el de los adultos que les sirven.
Visión 2020
En el 2010, tras mucha oración y consideración, se presentó un plan
estratégico de diez años conocido como la “Visión 2020”. La Visión 2020
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 55
SECCIÓN 4 INFORMES DE LOS COMITÉS
incluye cuatro valores centrales: Oración, Cosecha, Desarrollo del Liderazgo
a 5IaWZLWUyI -[\W[ ^ITWZM[ KMV\ZITM[ QLMV\QÅKIV I M[\I QOTM[QI U]VLQIT a
sirven para encausar nuestros planes y prioridades. Nos complace poder
informarles que cada 24 horas más de 500 personas reciben salvación y 200
son bautizadas en agua a través de los ministerios de la Iglesia de Dios de la
Profecía. Cada 27 horas, se establece una nueva congregación de la Iglesia de
Dios de la Profecía en alguna parte del mundo. Estamos muy agradecidos por
el impacto de la Visión 2020 y motivamos al liderazgo, en todos los niveles, a
continuar en pos de la visión. También motivamos a nuestras congregaciones
IWZIZIQUXIK\IZTIKW[MKPIILM[IZZWTTIZTyLMZM[aI[MZUIaWZLWUW[ÅMTM[
de todo lo que Dios ha provisto.
PROPIEDADES
Propiedad del Colegio Tomlinson
Durante la 99a Asamblea Internacional, el Comité de Finanzas y
Mayordomía solicitó y recibió la aprobación de la Junta de Directores
(anteriormente Comité Administrativo) para continuar con la venta de la
antigua propiedad del Colegio Tomlinson. La escuela Tennessee Christian
Preparatory school (TCPS, por sus siglas en inglés) había estado alquilando
esta propiedad durante varios años y expresó el deseo de comprarla. Tras
algunas negociaciones, recibimos y aceptamos una oferta. En estos momentos,
la escuela se encuentra recaudando los fondos necesarios para la compra de la
propiedad. Tenemos un acuerdo de compra con ellos en el cual se les requiere
que asuman todos los gastos de mantenimiento de la propiedad, un pago
anticipado anual de renta con un pago anticipado adicional para cubrir los
gastos de seguro y otros imprevistos. Esperamos concluir la venta en o antes
del 31 de mayo de 2019.
:MVW^IKQ~VLMTI[7ÅKQVI[1V\MZVIKQWVITM[
-V ! TI[ 7ÅKQVI[ 1V\MZVIKQWVITM[ ]JQKILI[ MV TI KITTM 3MQ\P
Cleveland, Tenesí se convirtieron en el cuartel general de la Iglesia de
,QW[LMTI8ZWNMKyI-TMLQÅKQWLMTI[7ÅKQVI[1V\MZVIKQWVITM[[MMVK]MV\ZI
estructuralmente sólido y aún tiene una fachada contemporánea. Si bien es
cierto que el exterior está en buenas condiciones, la entrada y el interior del
MLQÅKQWUW[\ZIJIVKQMZ\WLM\MZQWZW\ZI[I}W[LM\ZIJIRWaUQVQ[\MZQW)ÅV
LMZMVW^IZTI[WÅKQVI[]\QTQbIUW[TW[QVOZM[W[XWZKWVKMX\WLMIZZMVLIUQMV\W
para renovar el techo y el alumbrado. También se reemplazó el concreto y
MTXQ[WLMTMLQÅKQWCMVITO]VI[nZMI[E)LMUn[[MXQV\IZWVTI[WÅKQVI[aTI[
áreas comunes, y el equipo de mantenimiento efectuó otras reparaciones a
\ZI^u[LMTMLQÅKQW6W[KWUXTIKMQVNWZUIZY]M[][7ÅKQVI[1V\MZVIKQWVITM[
\QMVMV ]VI UMRWZ M[\u\QKI XMZW Un[ QUXWZ\IV\M IƒV Y]M MT MLQÅKQW M[ ]V
lugar de trabajo práctico y funcional para la obra y el ministerio continuo de
la iglesia.
56
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 4 INFORMES DE LOS COMITÉS
CURRÍCULUM “ONE ACCORD”
El currículum de la Iglesia de Dios de la Profecía, “One Accord Resources”,
continúa siendo uno de los mejores recursos y de mayor circulación dentro
del mercado pentecostal. Nuestro currículum en español está creciendo
y siendo utilizado por la Iglesia Internacional de Santidad Pentecostal y
la Iglesia de Dios. Y GAP, nuestro currículum para jóvenes adultos, se ha
convertido en uno de los currículums pentecostales más disponibles. Éste está
siendo utilizado y promovido por las Asambleas de Dios, la Iglesia de Dios y
la Iglesia Internacional de Santidad Pentecostal. Nuestros colaboradores van
en aumento y esperamos reportar muchos más en un futuro muy cercano.
Animamos a nuestras iglesias formar parte de esta colaboración, comprando
y utilizando el currículum One Accord.
ECFA
La Junta de Directores se mantiene enfocada en mantener el más alto
VQ^MT LM QV\MOZQLIL a ZM[XWV[IJQTQLIL ÅVIVKQMZI -[\W [M ^M ZMÆMRILW MV
V]M[\ZIKWTIJWZIKQ~VKWV]VILMTI[ÅZUI[I]LQ\WZI[XIZIWZOIVQbIKQWVM[[QV
ÅVM[LMT]KZWMVTW[-[\ILW[=VQLW[+IXQV+ZW][MaV]M[\ZIKWTIJWZIKQ~V
actual con el Evangelical Council for Financial Accountability (Concilio
Evangélico para la Responsabilidad Financiera, ECFA, por sus siglas en
inglés). La ECFA es una agencia acreditadora para las principales entidades
KZQ[\QIVI[ [QV ÅVM[ LM T]KZW Y]M ZMÆMRIV ÅMT KWVNWZUQLIL KWV TI[ VWZUI[
M[\IJTMKQLI[KWVZM[XMK\WITIZM[XWV[IJQTQLILÅVIVKQMZITIZMKI]LIKQ~VLM
fondos y el gobierno de la junta. La acreditación se reevalúa anualmente, y
nos complace anunciar siempre que hemos sido evaluados favorablemente y
aprobados desde nuestra evaluación original en el 2012. Deseamos exhortar
IV]M[\ZI[WÅKQVI[M[\I\ITM[ZMOQWVITM[MVTW[-[\ILW[=VQLW[IY]MM`XTWZMV
las posibilidades de procurar la acreditación de la ECFA.
Por último, esta junta desea reconocer al supervisor general, el obispo Sam
Clements, por su liderazgo excepcional. Él es un ejemplo de las características
de un siervo líder; y la Iglesia de Dios de la Profecía ha sido bendecida bajo
su dirección. Es un honor servir a su lado. Únanse a nosotros para expresar
nuestro aprecio al obispo Clements.
Sometido respetuosamente,
Sam Clements, presidente
Benjamín Feliz
Clayton Endecott
Clayton Martin
Gabriel Vidal
Stephen Masilela
Tim Coalter
Tim McCaleb
Brian Sutton
Kathryn Creasy
Gary Smith
Llwellyn Graham
2MzMZa,I^Q[
Paul Holt
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 57
SECCIÓN 4 INFORMES DE LOS COMITÉS
INFORME DEL COMITÉ DE FINANZAS Y MAYORDOMÍA
PRESENTADO A LA ASAMBLEA INTERNACIONAL DE 2018
Recomendaciones introductorias
El Comité Internacional de Finanzas y Mayordomía desea reiterar en
nuestro informe a esta Asamblea el informe de la Asamblea Internacional de
2016. Citamos lo siguiente:
“Al repasar el libro de los Hechos, vemos que Jesús quiso que la iglesia viviera
y confraternizara ‘junta’. Allí encontramos los principios fundamentales
para conducir a nuestro movimiento hacia una armonización de
mayordomía para con Dios y el prójimo. Si se interpreta correctamente, el
libro de los Hechos –como registro histórico– será un testimonio valioso de
la vida y los tiempos de la iglesia primitiva. Y si se estudia cuidadosamente,
veremos que es un poderoso ejemplo de la obra del Espíritu Santo en el
centro de un movimiento.
0MKPW[aZMÆMRIVMTKIZnK\MZLMTIQOTM[QIXZQUQ\Q^IaVW]VIUMZI
función que saciaba las necesidades de los santos. En cuanto a la
mayordomía saludable, los esfuerzos por establecer una función –sin antes
establecer el carácter– producirán resultados. Pero el conformarnos a la
mayordomía bíblica de ‘tener todas las cosas en común’, producirá ‘una
abundancia para toda buena obra’ (2 Corintios 9:8). La clave de este
XI[IRMKWZZMK\IUMV\MQV\MZXZM\ILWM[]VIOMVMZW[QLILZILQKITY]MÆ]aM
de la unidad común que se experimenta en la ‘la casa de Dios’, ‘el cuerpo
de Cristo’, ‘la Iglesia de Dios’ y ‘la comunión de los santos’.
Ciertamente, se entendía que esta unidad común se basaba en la obra del
Espíritu Santo en la vida de los creyentes del siglo I, cuando los apóstoles
proclamaban con denuedo la resurrección de Jesucristo. Su valiente
declaración dio origen a la idea de tener un solo corazón, estar juntos
y poseer todas las cosas en común. Esta mentalidad consistía en que las
XW[M[QWVM[VWMZIVXIZIMTJMVMÅKQWLM]VW[QVWXIZIMTLM\WLW[ITQO]IT
que lo dicho por Pablo a la iglesia en cuanto a los dones espirituales. ‘Pero
a cada uno le es dada la manifestación del Espíritu para [el] provecho [de
todos]’ (1 Corintios 12:7)”.
1VNWZUMLMT+WUQ\uLM.QVIVbI[a5IaWZLWUyI
XZM[MV\ILWITI)[IUJTMI1V\MZVIKQWVITLM
UNA EXHORTACIÓN BÍBLICA
Dar primero
El acto de dar es más amplio que, simplemente, donar dinero a la iglesia.
La Biblia nos enseña que entregar nuestra vida es primero. Las áreas
58
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 4 INFORMES DE LOS COMITÉS
LMTI^QLI\ITM[KWUWV]M[\ZW\QMUXWLWVM[M[XQZQ\]ITM[aÅVIVbI[[WV
QUXWZ\IV\M[IUMLQLIY]MXZQWZQbIUW[TIMLQÅKIKQ~VaMTKZMKQUQMV\WLM
la iglesia (Efesios 4) entregándonos en adoración a Dios. Creemos que la
Biblia nos enseña que es la voluntad de Dios que Su pueblo dé su dádiva
de manera consistente, sistemática, generosa y alegremente como un acto
de devoción y gratitud a Él por Su gracia, expresada al amarnos primero.
“Nosotros le amamos a él, porque él nos amó primero” (1 Juan 4:19).
En Mateo 6, Jesús enseñó que hay una conexión entre nuestros corazones
aV]M[\ZI[ÅVIVbI[8IZMKMY]MjTM[\IJIXMV[IVLWY]MMTKWUXM\QLWZUn[
OZIVLMXIZIV]M[\ZIKWVÅIVbIaLMXMVLMVKQIMVjTTW[MZyIMTLQVMZW,IZM[
]VIWXWZ\]VQLILXIZIM`XZM[IZ^Q[QJTMa\IVOQJTMUMV\MV]M[\ZIKWVÅIVbIMV
Dios por encima de todo. Cuando damos, demostramos nuestra creencia de
que Dios puede hacer más con una porción de lo que Él nos ha dado que lo
que nosotros podemos hacer con todo. Este milagro lo vemos todos los días
en el cuerpo internacional de la iglesia. Dios provee los medios para hacer
K]UXTQZMTUQVQ[\MZQWITZMLMLWZLMTU]VLW)\ZI^u[LMTILnLQ^IÅMTM[\M
cuerpo eclesiástico ha podido realizar grandes obras en el mundo y, por ello,
MVKWUQIUW[MTLQMbUWaTIWNZMVLIÅMTLMTI1OTM[QILM,QW[LMTI8ZWNMKyI
Entregarnos a nosotros mismos a la obra de Dios mediante un estilo de vida
dadivoso es esencial para el discipulado cristiano. La cantidad que se da no
es un factor que contribuye al crecimiento general del seguidor de Jesús; más
bien, la actitud con la cual el creyente da es la que Pablo detalla a los corintios:
8MZW M[\W LQOW" -T Y]M [QMUJZI M[KI[IUMV\M \IUJQuV [MOIZn M[KI[IUMV\M# a MT Y]M
[QMUJZIOMVMZW[IUMV\MOMVMZW[IUMV\M\IUJQuV[MOIZn+ILI]VWLuKWUWXZWX][WMV[]
KWZIb~V"VWKWV\ZQ[\MbIVQXWZVMKM[QLILXWZY]M,QW[IUIITLILWZITMOZM AXWLMZW[W
M[,QW[XIZIPIKMZY]MIJ]VLMMV^W[W\ZW[\WLIOZIKQIIÅVLMY]M\MVQMVLW[QMUXZMMV
\WLI[TI[KW[I[\WLWTW[]ÅKQMV\MIJ]VLuQ[XIZI\WLIJ]MVIWJZI(2 Corintios 9:6-8).
Dado a que Jesús dijo: “Porque donde está vuestro tesoro, allí estará
también vuestro corazón” (Lucas 12:34), el hecho de dar primero es un
asunto del corazón. Cosas maravillosas suceden cuando las personas, familias,
negocios, líderes de la comunidad y la iglesia practican la generosidad de dar
sin esperar nada a cambio. De hecho, vivir un estilo de vida que da a Dios
primero deja un legado que impacta al mundo.
El dar primero es un acto de adoración (Filipenses 4:18-20)
8MZW \WLW TW PM ZMKQJQLW a \MVOW IJ]VLIVKQI# M[\Wa TTMVW PIJQMVLW ZMKQJQLW LM
-XINZWLQ\WTWY]MMV^QI[\MQ[#WTWZNZIOIV\M[IKZQÅKQWIKMX\WIOZILIJTMI,QW[!5Q,QW[
X]M[[]XTQZn\WLWTWY]MW[NIT\IKWVNWZUMI[][ZQY]MbI[MVOTWZQIMV+ZQ[\W2M[ƒ[)T
,QW[a8ILZMV]M[\ZW[MIOTWZQIXWZTW[[QOTW[LMTW[[QOTW[)UuV
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 59
SECCIÓN 4 INFORMES DE LOS COMITÉS
El dar primero anima a otros a adorar (2 Corintios 9:9-13)
!+WUW M[\n M[KZQ\W" :MXIZ\Q~ LQW I TW[ XWJZM[# [] R][\QKQI XMZUIVMKM XIZI [QMUXZM
AMTY]MLI[MUQTTIITY]M[QMUJZIaXIVITY]MKWUMXZW^MMZnaU]T\QXTQKIZn^]M[\ZI
[MUMV\MZIaI]UMV\IZnTW[NZ]\W[LM^]M[\ZIR][\QKQIXIZIY]MM[\uQ[MVZQY]MKQLW[MV
\WLWXIZI\WLITQJMZITQLILTIK]ITXZWL]KMXWZUMLQWLMVW[W\ZW[IKKQ~VLMOZIKQI[I,QW[
8WZY]MTIUQVQ[\ZIKQ~VLMM[\M[MZ^QKQWVW[WTIUMV\M[]XTMTWY]MITW[[IV\W[NIT\I[QVW
Y]M\IUJQuVIJ]VLIMVU]KPI[IKKQWVM[LMOZIKQI[I,QW[#X]M[XWZTIM`XMZQMVKQILMM[\I
UQVQ[\ZIKQ~VOTWZQÅKIVI,QW[XWZTIWJMLQMVKQIY]MXZWNM[nQ[ITM^IVOMTQWLM+ZQ[\WaXWZTI
TQJMZITQLILLM^]M[\ZIKWV\ZQJ]KQ~VXIZIMTTW[aXIZI\WLW[
El dar primero conduce a una abundancia para toda buena obra
+WZQV\QW[!"
8MZW M[\W LQOW" -T Y]M [QMUJZI M[KI[IUMV\M \IUJQuV [MOIZn M[KI[IUMV\M# a MT Y]M
[QMUJZIOMVMZW[IUMV\MOMVMZW[IUMV\M\IUJQuV[MOIZn+ILI]VWLuKWUWXZWX][WMV[]
KWZIb~V"VWKWV\ZQ[\MbIVQXWZVMKM[QLILXWZY]M,QW[IUIITLILWZITMOZM AXWLMZW[WM[
,QW[XIZIPIKMZY]MIJ]VLMMV^W[W\ZW[\WLIOZIKQIIÅVLMY]M\MVQMVLW[QMUXZMMV\WLI[
TI[KW[I[\WLWTW[]ÅKQMV\MIJ]VLuQ[XIZI\WLIJ]MVIWJZI
El dar primero debe ser consistente, sistemático, generoso, alegre
aLQZQOQLWXWZMT-[XyZQ\]+WZQV\QW["#+WZQV\QW[!"
-VK]IV\WITIWNZMVLIXIZITW[[IV\W[PIKML^W[W\ZW[\IUJQuVLMTIUIVMZIY]MWZLMVu
MVTI[QOTM[QI[LM/ITIKQI+ILIXZQUMZLyILMTI[MUIVIKILI]VWLM^W[W\ZW[XWVOI
IXIZ\MITOW[MOƒVPIaIXZW[XMZILWO]IZLnVLWTWXIZIY]MK]IVLWaWTTMO]MVW[MZMKWRIV
MV\WVKM[WNZMVLI[
+ILI]VWLuKWUWXZWX][WMV[]KWZIb~V"VWKWV\ZQ[\MbIVQXWZVMKM[QLILXWZY]M
,QW[IUIITLILWZITMOZM
El dar primero es una manifestación de agradecimiento a Dios
XWZIUIZVW[XZQUMZW+WZQV\QW[ "!
8WZ\IV\WKWUWMV\WLWIJ]VLnQ[MVNMMVXITIJZIMVKQMVKQIMV\WLI[WTQKQ\]LaMV
^]M[\ZWIUWZXIZIKWVVW[W\ZW[IJ]VLIL\IUJQuVMVM[\IOZIKQI
9]QMZI,QW[Y]MVW[W\ZW[KWUWUW^QUQMV\W;]aWMVM[\MU]VLWILWX\MUW[]VM[\QTWLM
^QLILMLIZXZQUMZW
RESPUESTA MUNDIAL A LOS DESASTRES
El Comité de Finanzas y Mayordomía desea encomiar a esta iglesia
mundial por el amor y el apoyo que ha expresado a través de la dádiva
[IKZQÅKQITXIZIKWVMTK]MZXWQV\MZVIKQWVITMVOMVMZIT;]IUWZWZIKQWVM[a
IXWaWÅVIVKQMZWPIV[QLW]VZMK]Z[WLMITQMV\WXIZIIY]MTTW[Y]MPIV^Q^QLW
tiempos de turbulencia como resultado de los desastres.
Inmediatamente después de la Asamblea Internacional de 2016, el
planeta Tierra comenzó a experimentar algunos gemidos como bien escribió
60
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 4 INFORMES DE LOS COMITÉS
el apóstol Pablo en Romanos 8:22: “8WZY]M[IJMUW[Y]M\WLITIKZMIKQ~VOQUMI]VI
aI]VIM[\nKWVLWTWZM[LMXIZ\WPI[\IIPWZI”. El 4 de octubre de 2016, la isla de
Haití fue azotada, nuevamente, por desgracia, por un fenómeno atmosférico,
el huracán Matthew. Este fenómeno ocasionó mucha destrucción a causa de
sus vientos devastadores, las inundaciones y la cantidad de vidas perdidas.
Éste fue el primer huracán del Atlántico de categoría 5 desde Félix en el 2007.
El 16 de marzo de 2017, Perú se vio afectado por lluvias intempestivas que
KI][IZWVQV]VLIKQWVM[KI\I[\Z~ÅKI[I\ZI^u[LMTIVIKQ~V>MQV\MLMV]M[\ZI[
iglesias fueron dañadas. Se estima que el 80 por ciento de la nación quedó
devastada, incluyendo vidas perdidas.
La temporada de huracanes de 2017 no tiene comparación. El huracán
Harvey tocó tierra en Norteamérica el 25 de agosto de 2017. Éste ocasionó
QV]VLIKQWVM[KI\I[\Z~ÅKI[MVMTM[\ILWLM<M`I[)]VY]MXWZ]VIXIZ\MMT
huracán Harvey marcó el récord de ser el más costoso en la historia, por
otra parte los miembros de este movimiento respondieron con una entusiasta
demostración de apoyo.
Tras Harvey azotó el huracán Irma. Éste trajo devastación total a algunas
islas del Caribe. Su paso duró desde el 30 de agosto hasta el 16 de septiembre
de 2017. El huracán Irma fue reconocido como aquel con el mayor índice
de viento en la historia. Irma afectó los estados de la Florida, Georgia y las
Carolinas. Una de las islas del Caribe fue declarada inhabitable luego de la
devastación causada por este huracán.
Como si esto fuera poco, un tercer huracán comenzó a formarse y a crecer.
El huracán María estableció su rumbo hacia la República Dominicana y
Puerto Rico. Esto trajo más devastación a las islas del Caribe. Puerto Rico
sufrió grandes pérdidas y destrucción.
La recuperación de estos desastres naturales no ocurre de la noche a
la mañana. La recuperación y reconstrucción toma años. Aunque nunca
recuperaremos las vidas perdidas, hemos recuperado iglesias, casas pastorales
y otras estructuras. Desde el momento en que se dio lectura a este informe,
muchas estructuras han sido reparadas o reconstruidas. Esto ha sido posible
gracias a la abrumadora respuesta de esta iglesia mundial.
El 19 de septiembre de 2017, México fue sacudido por un terremoto.
Mientras el mundo seguía el rumbo de los huracanes, esta nación buscaba a
[][[MZM[Y]MZQLW[MV\ZMTW[M[KWUJZW[LMMLQÅKQW[LMZZ]UJILW[
Nuestros pensamientos y oraciones se han elevado a favor de todos
aquellos que sufrieron el azote de estos desastres naturales. Es alentador
para este Comité de Finanzas y Mayordomía saber que se ha realizado el
principio del libro de los Hechos, que dice: “\MVyIV\WLI[TI[KW[I[MVKWUƒV”.
Miles respondieron con más que oraciones y pensamientos; de todas
partes del mundo se enviaron fondos para ayudar en la recuperación y
reconstrucción.
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 61
SECCIÓN 4 INFORMES DE LOS COMITÉS
El informe que sigue a continuación sirve para mostrar la respuesta
abrumadora y el amor de esta iglesia mundial. El total de donaciones (por
localidad) es el siguiente:
Huracán Matthew ............................Haití $16,451.89
Terremoto .................................México $5,402.72
Deslaves ..................................... Perú $35,234.00
Huracán Harvey ............................. Texas $55,261.46
Huracanes Irma y María ...................El Caribe $77,116.22
Huracán María ..........................Puerto Rico $89,426.8
Se recibió una ofrenda adicional de $24,580 dólares durante la Conferencia
“Juntos” de Norteamérica.
4W[NWVLW[Y]MN]MZWVMV^QILW[LQZMK\IUMV\MITIWÅKQVIM[\I\ITLMTI1,8
MV<M`I[I[yKWUWTW[Y]MTI[WÅKQVI[QV\MZVIKQWVITM[ZMKQJQMZWVaMV^QIZWV
(según aparece anteriormente desglosado en este informe), se distribuyeron
para cubrir la necesidad total de $219,626.77. De la cantidad que se recibió,
Texas envió más de $20,000 dólares a Puerto Rico, y luego que se complete
\WLI TI ZMKWV[\Z]KKQ~V [M MV^QIZnV NWVLW[ I TI[ 7ÅKQVI[ 1V\MZVIKQWVITM[
aITIWÅKQVILMTXZM[Jy\MZWLM6WZ\MIUuZQKIXIZIM[\IJTMKMZ]VNWVLWLM
ayuda para desastres (con el propósito de ayudar en situaciones de desastres
naturales)
Le rogamos que no olvide estos lugares que fueron afectados por estas
catástrofes. Sin duda alguna, sabemos que, de ocurrir otros desastres
naturales, este cuerpo mundial compuesto por hermosos miembros se
levantará nuevamente con gran compasión para ayudar. Nos fortalecen y
alientan los siguientes pasajes: “8WZY]M\]^MPIUJZMaUMLQ[\MQ[LMKWUMZ#\]^M[MLa
UMLQ[\MQ[LMJMJMZ#N]QNWZI[\MZWaUMZMKWOQ[\MQ[°” (Mateo 25:35-39) “-[\WW[UIVLW"
9]MW[IUuQ[]VW[IW\ZW[” (Juan 15:17).
FILOSOFÍA DE COMPENSACIÓN
La Iglesia de Dios de la Profecía, como un cuerpo internacional, desea
Y]M \WLW[ IY]MTTW[ Y]M [QZ^MV ÅMTUMV\M MV MT UQVQ[\MZQW [MIV KWUXMV[ILW[
debidamente por su servicio en el área ministerial en la cual se desempeñen, a
ÅV LM ZMKWVWKMZ ZM\MVMZ a IVQUIZ I V]M[\ZW[ UQVQ[\ZW[ a MUXTMILW[ +]IVLW
PIaI NWVLW[ LQ[XWVQJTM[ a KWV TI Ia]LI LMT KWUQ\u LM ÅVIVbI[ I VQ^MT TWKIT
estatal/nacional/regional, se deben desarrollar paquetes de compensación cuyo
propósito sea pagar según la directriz bíblica dada por Pablo a Timoteo, para
ZM\MVMZUQVQ[\ZW[aW\ZW[MUXTMILW[UQVQ[\MZQITM[K]ITQÅKILW[4I1OTM[QILM,QW[
de la Profecía tiene como meta lograr que todos los que trabajan para el Señor en
nuestra organización sean compensados apropiadamente por su trabajo, puesto
que estos obreros son dignos de su salario. Cabe notar que los ancianos también
son “digno[s] de doble honor” (rMNMZMVKQI<QUW\MW"!).
62
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 4 INFORMES DE LOS COMITÉS
El alcance del ministerio es amplio a través del mundo. Por lo tanto, todo
KWUQ\u LM ÅVIVbI[ TWKITM[\I\ITVIKQWVITZMOQWVITQV\MZVIKQWVIT LMJMZn
LM[IZZWTTIZ]VIÅTW[WNyIKWUXMV[I\WZQILMV\ZWLM[]nZMILMUQVQ[\MZQWY]M
ZMÆMRM TI[ UQ[UI[ UM\I[ JyJTQKI[ KWUXZMV[QJTM[ MY]Q\I\Q^I[ a Å[KITUMV\M
ZM[XWV[IJTM[[W[\MVQLI[XWZTI[7ÅKQVI[1V\MZVIKQWVITM[
Por lo tanto, tras la oración, este comité exhorta a toda iglesia a orar y
IKWUXMV[IZIXZWXQILIUMV\MIV]M[\ZW[[QMZ^W[ÅMTM[Y]M[MM[N]MZbIVXWZ
KIXIKQ\IZIKILILQ[KyX]TWLM+ZQ[\WIÅVLMK]UXTQZTI/ZIV+WUQ[Q~VY]M
nuestro Salvador nos ha llamado a abrazar. Debemos asumir una actitud que
ZMÆMRMMTLIZXZQUMZW#]VI^QLILILQ^W[IKWUWN]MQT][\ZILIMVTI[MKKQ~V
“Dar primero” de este informe.
COMPENSACIÓN EJECUTIVA
Aunque se le ha otorgado al Comité de Finanzas y Mayordomía la
I]\WZQLIL LM ÅRIZ TI KWUXMV[IKQ~V LM V]M[\ZW[ TyLMZM[ MRMK]\Q^W[ QM MT
supervisor general, los presbíteros generales y los directores ejecutivos
ministeriales), sentimos que nos corresponde informar lo siguiente:
4IKWUXMV[IKQ~VPI[QLWÅRILIJIRWMTKWVKMX\WXZM^QIUMV\MM`XZM[ILWLM
dar primero y la amonestación de ser generosos en el Nuevo Testamento. Este
LMJMZ N]M I[QOVILW KWUW XIZ\M LM V]M[\ZI[ ZM[XWV[IJQTQLILM[ ÅL]KQIZQI[ I ÅV
de promover un informe de cuentas, la integridad y para asegurarle a nuestras
QOTM[QI[aLWVIV\M[Y]MTIKWUXMV[IKQ~VM[XIZIMTUn`QUWJMVMÅKQWLMTW[^ITWZM[
WZOIVQbIKQWVITM[LMM[\MUW^QUQMV\Wa[]UQVQ[\MZQW-[V]M[\ZWLM[MWIÅZUIZ
ante esta Asamblea Internacional, que la compensación total de nuestro personal
ejecutivo sea razonable, tomando en cuenta las destrezas, los dones, la educación,
la experiencia, el desempeño y conocimiento de la persona compensada. La
compensación total incluye salario, remuneraciones, otros pagos por servicios y
JMVMÅKQW[LM\WLW\QXWaIJQMVM[\uV[]RM\W[IQUX]M[\W[WVW
Al cumplir con esta responsabilidad, buscamos obtener información
KWUXIZIJTMÅIJTMXIZIÅRIZ]VIKWUXMV[IKQ~V6]M[\ZIQV\MVKQ~VN]M\MVMZ]VI
base de datos de puestos funcionalmente comparables de otras organizaciones
similares a la nuestra. También, acordamos que era necesario incluir en el
estudio el costo de vida y la tasa de cambio para las localidades internacionales
de aquellos que sirven en las posiciones anteriormente mencionadas.
Tras realizar estas investigaciones para descubrir quién sería la persona
QVLQKILIXIZITTM^IZIKIJWMTM[\]LQWMVKWV\ZIUW[Y]MV]M[\ZIÅZUII]LQ\WZI
Capin Crouse, tiene personal que se dedica a realizar estudios de compensación.
El estudio se llevó a cabo tras formular preguntas detalladas con respecto a cada
líder ejecutivo (incluyendo sus descripciones ministeriales, educación, experiencia,
permanencia en su cargo y ubicación). El Comité de Finanzas y Mayordomía se
complace en informar que el estudio de Capin Crouse sobre la compensación
coincide con el de otras organizaciones similares. Es el deseo de este comité que
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 63
SECCIÓN 4 INFORMES DE LOS COMITÉS
esta información le provea a los miembros de nuestro movimiento la seguridad de
que la integridad en este proceso es nuestra prioridad principal.
TERRENOS DEL ANTIGUO COLEGIO UNIVERSITARIO TOMLINSON
En conformidad con las recomendaciones del informe del Comité de
Finanzas y Mayordomía aprobado por la 99a Asamblea Internacional (julio
de 2016, Sección 111), donde hubo un compromiso de proveer informes
sobre el progreso de la venta de los terrenos del antiguo colegio universitario
Tomlinson, nos complace presentar este informe actualizado.
La Iglesia de Dios de la Profecía entró en un Acuerdo de Compraventa,
efectivo el 17 de enero de 2017, para la compra y venta de la propiedad
inmobiliaria. El comprador, más tarde, solicitó una extensión de un año en
la fecha de cierre. Tras negociar las condiciones de la extensión, las partes
acordaron lo siguiente:
-T+WUQ\u)LUQVQ[\ZI\Q^WUWLQÅK~TINMKPILMKQMZZMLMTLMMVMZW
de 2017 a en o antes del 31 de mayo de 2018.
-T^MVLMLWZKWV\QVƒIZM\MVQMVLWMTLMX~[Q\WLMÅIVbIXWZMTXZMKQW
de compra.
3) El comprador acordó poner al corriente, en o antes del 31 de mayo
de 2017, todo pago de renta y pago tardío existente, en término de renta
ILM]LILIXIZIMTXMZyWLWLM+WVÅZUIUW[Y]MM[\W[XIOW[
fueron recibidos y llegaron antes de cumplirse la fecha límite.
4) El comprador acordó entregar al vendedor, en o antes del 31 de mayo
de 2017, los pagos de renta correspondientes al período comprendido del
LMR]VQWLMPI[\IMTLMUIaWLM +WVÅZUIUW[Y]MM[\W[
pagos por adelantado fueron recibidos en o antes de la fecha acordada.
5) Además de los pagos por adelantado, el comprador acordó pagarle al
vendedor una cantidad equivalente a tres meses de renta al 31 de mayo de
+WVÅZUIUW[Y]MM[\W[XIOW[N]MZWVZMKQJQLW[MVTINMKPIIKWZLILI
6) El comprador acordó pagar todos los gastos de mantenimiento y
reparaciones a la propiedad por el término comprendido del 1 junio de
2017 hasta el 31 de mayo de 2018.
7) Durante este acuerdo de extensión de un año, el vendedor puede
continuar anunciando y mostrando la propiedad para la venta. Si otro
comprador presenta una oferta de compra para la propiedad, el comprador
tendrá la oportunidad de igualar la nueva oferta en un período de 30 días
T]MOWLM[MZZI\QÅKILW;QMTKWUXZILWZIK]MZLIQO]ITIZTIV]M^IWNMZ\I
deberá entonces comprobar, a satisfacción del vendedor, que tiene a su
haber los fondos disponibles. Si el comprador no iguala la nueva oferta y
comprueba a satisfacción del vendedor que tiene los fondos disponibles,
el comprador desocupará la propiedad en un período de 30 días, a menos
que el nuevo comprador le permita permanecer en la propiedad. Si el
SECCIÓN 4 INFORMES DE LOS COMITÉS
comprador no iguala la oferta y debe desocupar la propiedad, el vendedor
LM^WT^MZnMTLMX~[Q\WLMÅIVbIMVNWZUIXZWZZI\MILI
El Comité de Finanzas y Mayordomía desea encomiar al Comité Administrativo
por negociar el muy exitoso acuerdo para propósitos de venta de los terrenos del
antiguo Colegio Universitario Tomlinson.
Cabe mencionar que el Comité de Finanzas y Mayordomía está realizando
una evaluación exhaustiva de la política de inversión de la iglesia. Esta
evaluación incluirá enmiendas para incorporar pautas para la inversión de
NWVLW[ÅL]KQIZQW[LM[QOVILW[LMTI^MV\ILMTW[\MZZMVW[LMTIV\QO]W+WTMOQW
Universitario Tomlinson. La evaluación y revisión tienen como propósito
garantizar que las pautas sean relevantes para las condiciones actuales del
mercado, permitiendo así que la iglesia se mantenga consistente con las metas
de inversión mencionadas a continuación.
1) Garantizar el cumplimiento de todas las leyes federales, estatales y
locales que gobiernan la inversión de fondos.
2) Proteger los depósitos principales de la Iglesia
3) Generar ingresos de inversión dentro de los parámetros de esta política
Esta evaluación se lleva a cabo bajo la consulta del Comité Administrativo
aTW[I[M[WZM[ÅVIVKQMZW[KWUWN]MUMVKQWVILWIV\MZQWZUMV\M-[V]M[\ZI
meta que las prácticas de mayordomía sostenidas por la Iglesia honren a
,QW[XZQUMZIUMV\Ma[MO]VLWY]MPWVZMVTIÅMTLILQ^W[QLILLMM[\MK]MZXW
eclesiástico.
6]M[\ZI M^IT]IKQ~V a ZM^Q[Q~V QVKT]QZn UWLQÅKIKQWVM[ XIZI QVKWZXWZIZ
XI]\I[ XIZI TI QV^MZ[Q~V LM NWVLW[ ÅL]KQIZQW[ LM TI ^MV\I LM TW[ \MZZMVW[
del antiguo Colegio Universitario Tomlinson. Con respecto al proceso de
aprobación de la política de inversión, ésta fue aprobada por los síndicos
generales de la iglesia en colaboración con el Comité Administrativo, el
+WUQ\uLM.QVIVbI[a5IaWZLWUyIaMTLQZMK\WZLMÅVIVbI[
Como fue aprobado por la 99a Asamblea Internacional en el Informe del
Comité de Finanzas y Mayordomía de julio de 2016 – “Todas las decisiones de la
iglesia sobre los terrenos del antiguo Colegio Universitario Tomlinson requieren
la aprobación del supervisor general y los presbíteros generales, en conjunción
con el Comité Administrativo y el Comité de Finanzas y Mayordomía”. Los
ingresos producidos de la inversión de fondos obtenidos de la venta de los terrenos
del antiguo Colegio Universitario Tomlinson serán invertidos para el desarrollo
de liderazgo como fue acordado por la Asamblea Internacional.
PROPUESTA PARA CONTRARRESTAR LOS GASTOS DE LA ASAMBLEA
INTERNACIONAL
La Asamblea Internacional es de gran estima y valor para este movimiento.
Poseemos un gran entendimiento del propósito y la función de la Asamblea
64
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 65
SECCIÓN 4 INFORMES DE LOS COMITÉS
1V\MZVIKQWVITMVV]M[\ZWXI[ILWaTWY]M[QOVQÅKIXIZIVW[W\ZW[MVMTXZM[MV\M
y también, para el futuro. La Asamblea Internacional ha sido el eje central de
la inspiración, revelación y compañerismo de la Iglesia de Dios de la Profecía
desde sus inicios.
Sin embargo, la Asamblea no se llevaría a cabo sin la inversión de nuestros
ZMK]Z[W[ÅVIVKQMZW[-[\MM^MV\WJQMVIT\QMVM[][LM[INyW[ÅVIVKQMZW[
La 99a Asamblea Internacional acordó que cada iglesia local de este
movimiento mundial compartiría los gastos de esta reunión esencial. Esto
Ia]LIZyII[]NZIOIZTW[OI[\W[LMTaIKWUXTQKILWXZM[]X]M[\WLMTI[7ÅKQVI[
Internacionales. Es también el propósito del Grupo de Trabajo de la Asamblea
Internacional reducir los gastos hasta donde sea posible. Fue recomendación de
este comité y aceptado por la 99a Asamblea, que cada congregación recaudara
]VIWNZMVLIWKIV\QLILXZM[]X]M[\ILIM[XMKyÅKIUMV\MXIZITW[OI[\W[LMTI
Asamblea. El supervisor general estableció un Comité Directivo de Gastos para
la Asamblea Internacional y le asignó al obispo Nathaniel Beneby, quien sirve
en el Comité de Finanzas y Mayordomía, la responsabilidad como presidente
de éste. Se determinó que la meta sería alcanzar una ofrenda combinada de
$500,000 dólares. Cada presbítero general dirige o ha nombrado a alguien
para dirigir esta iniciativa en su respectiva región del mundo.
El 21 de enero de 2018, las iglesias alrededor del mundo contribuyeron
para cubrir los gastos de nuestra Asamblea Internacional bienal. Este
Comité desea informarle a la 100a Asamblea Internacional que las ofrendas
recibidas mundialmente suman un total de $554.929.77. Expresamos nuestro
agradecimiento al supervisor general, a los presbíteros generales, al Comité
Directivo de Gastos para la Asamblea Internacional, a los supervisores
nacionales, regionales y estatales, y a este cuerpo mundial por su respuesta,
OMVMZW[QLILaIXWaWIM[\MM[N]MZbWÅVIVKQMZWITKWUXIZ\QZMVMTKW[\WLMTI
Asamblea Internacional que todos amamos, valoramos y la cual es una parte
tan vital de nuestro movimiento.
Esta sección de nuestro informe también sirve como recordatorio de que
esta es una ofrenda anual y será una práctica continua para el propósito
M[XMKyÅKWLMIa]LIZKWVTW[OI[\W[LMTI)[IUJTMI
ENCOMIO
-VKWUQIUW[IT+WUQ\u)LUQVQ[\ZI\Q^WaITLQZMK\WZLMÅVIVbI[R]V\WI
[]XMZ[WVITXWZ[MZ^QZTMIM[\IQOTM[QIKWVM`KMTMVKQIaZM[XWV[IJQTQLILÅ[KIT
OBSERVACIONES FINALES
En nuestro informe a la Asamblea Internacional de 2016 informamos sobre
ITO]VW[IR][\M[ZMITQbILW[XWZTI[7ÅKQVI[1V\MZVIKQWVITM[aV]M[\ZW+WUQ\uLM
Alcance Mundial que permitirían que los Estados Unidos fueran considerados
entre las naciones que reciben subvenciones de Compañeros en la Cosecha.
SECCIÓN 4 INFORMES DE LOS COMITÉS
4W[ IR][\M[ ZMITQbILW[ XWZ TI[ 7ÅKQVI[ 1V\MZVIKQWVITM[ PIV Ia]LILW
a que los Estados Unidos hayan podido llenar muchas de las necesidades
que de otra manera no hubieran podido ser satisfechas. El Comité de
Finanzas y Mayordomía entiende que mientras este sea el caso, continuarán
habiendo necesidades por suplir en cada nivel del ministerio dentro de
nuestro movimiento. Por lo tanto, durante los próximos dos años estaremos
colaborando con el supervisor general, los presbíteros generales, el Comité
)LUQVQ[\ZI\Q^WaMTLQZMK\WZLMÅVIVbI[KWVMTXZWX~[Q\WLMKWV[QLMZIZTW[
ajustes necesarios para suplir las necesidades del ministerio.
Deseamos motivar a las iglesias locales a utilizar la Ofrenda de Nivel 2
(Ofrenda para proyectos) para asistir a los estados, regiones y naciones a suplir
TW[ ZMK]Z[W[ VMKM[IZQW[ XIZI MVKIZIZ TW[ LM[INyW[ ÅVIVKQMZW[ LMT UQVQ[\MZQW
mientras continuamos buscando soluciones adicionales.
Respetuosamente sometido,
Nathaniel Beneby
Daniel Felipe
Scott Gillum, presidente
Clint Knowles
George McLaughlin
Ryan Napalo
Rupert Neblett
Paulette Wilbanks
COMITÉ DE ASAMBLEA DE DOCTRINA BÍBLICA Y GOBIERNO
DE LA IGLESIA DE DIOS DE LA PROFECÍA
INFORME A LA 100a ASAMBLEA INTERNACIONAL
18-22 DE JULIO DE 2018
1V\ZWL]KKQ~V
,WaOZIKQI[IUQ,QW[[QMUXZMY]MUMIK]MZLWLM^W[W\ZW[[QMUXZMMV\WLI[UQ[WZIKQWVM[
ZWOIVLWKWVOWbWXWZ\WLW[^W[W\ZW[XWZ^]M[\ZIKWU]VQ~VMVMTM^IVOMTQWLM[LMMTXZQUMZLyI
PI[\IIPWZI#M[\IVLWXMZ[]ILQLWLMM[\WY]MMTY]MKWUMVb~MV^W[W\ZW[TIJ]MVIWJZITI
XMZNMKKQWVIZnPI[\IMTLyILM2M[]KZQ[\WFilipenses 1:3-6).
Nosotros, el Comité de Doctrina Bíblica y Gobierno de la Iglesia de Dios
de la Profecía, hacemos eco de las palabras de Pablo a la iglesia de Filipos a
ustedes, los delegados de la 100a Asamblea Internacional. Ciertamente, es un
gozo recordar en nuestras oraciones a nuestros hermanos y hermanas de la
Iglesia de Dios de la Profecía alrededor del mundo. Nos alegra poder servir
junto a ustedes por causa del evangelio de nuestro Señor Jesucristo. Sabemos
que el que comenzó la buena obra en nosotros la perfeccionará hasta el día
de Jesucristo.
Desde los inicios de la historia de nuestra iglesia, hemos estado
comprometidos al estudio de las Sagradas Escrituras. El último párrafo de las
Minutas de nuestra primera Asamblea en 1906 dice lo siguiente:
66
•
100TH INTERNATIONAL ASSEMBLY JOURNAL
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 67
SECCIÓN 4 INFORMES DE LOS COMITÉS
Pareció bien al Espíritu Santo y a nosotros, congregarnos de común
acuerdo, con el Espíritu de Cristo en medio de nosotros, y después de mucha
oración, discusión, estudio de las Escrituras y consejo, recomendar estas cosas
VMKM[IZQI[aY]M[MIVZI\QÅKILI[aWJ[MZ^ILI[XWZ\WLI[TI[QOTM[QI[TWKITM[
(5QV]\I[LMTI)[IUJTMI)V]ITLMTI[QOTM[QI[LMTM[\MLM<MVM[yMTVWZ\MLM/MWZOQIaMT
WM[\MLM+IZWTQVILMT6WZ\MKMTMJZILITW[LyI[aLM!MV+IUX+ZMMS+IZWTQVI
LMT6WZ\M).
Toda recomendación presentada a la primera Asamblea era precedida
XWZMTLMJQLWLQnTWOWaTIKWV[]T\ILMTI[-[KZQ\]ZI[KWVMTÅVLMKWVNWZUIZ[M
a las enseñanzas del Nuevo Testamento. Hoy, celebramos nuestra 100a
Asamblea Internacional y sentimos el mismo compromiso que tenían nuestros
antecesores de dedicarnos al estudio de la Palabra de Dios bajo la dirección
del Espíritu Santo, utilizando los métodos hermenéuticos y exegéticos
apropiados para buscar y descubrir la verdad, andando en la luz a nuestro
mejor conocimiento y habilidad.
Es en este espíritu de compromiso y obediencia a los principios bíblicos
que ofrecemos el informe sobre los siguientes asuntos:
• Primero, agradecemos a Dios y a esta iglesia por la amplia aceptación y uso
de la Declaración de Fe presentada en la Asamblea Internacional de 2016.
-[ V]M[\ZI WZIKQ~V M QV\MVKQ~V Y]M TI LMKTIZIKQ~V XZW^MI ]VI LMÅVQKQ~V
concisa de los principios básicos de nuestra fe, una fuente mediante la cual
promover el estudio bíblico, una guía de discipulado y una introducción
de la Iglesia de Dios de la Profecía a todas las personas de otros credos y
fe. En esta Asamblea Internacional, como respuesta a sus comentarios, les
presentamos dos pequeñas revisiones y una declaración sobre el bautismo
en agua. Esta revisión completa nuestra Declaración de fe.
• Segundo, una respuesta a preguntas que surgieron en nuestra Declaración
de fe acerca de la redacción, en algunos idiomas, de nuestro pacto de
membresía, referente al rol de la Biblia en nuestra doctrina y práctica.
•<MZKMZWMTWÅKQWaXIXMTLMTW[LQnKWVW[aLQIKWVQ[I[
• Cuarto, el asunto de los permisos para otorgarles autoridad ministerial
provisional y limitada a los pastores laicos.
•9]QV\W TI ZMIÅZUIKQ~V LM TI[ LQVnUQKI[ LMT OWJQMZVW \MWKZn\QKW a
jerárquico.
• Sexto, un estudio bíblico, teológico, histórico y práctico del lavatorio de pies
—el primero de una serie de documentos sobre los sacramentos de la iglesia.
Les presentamos este informe a ustedes, los líderes y miembros de la
Iglesia de Dios de la Profecía, para su consideración en oración, y para su
MLQÅKIKQ~V;WJZM\WLWXZM[MV\IUW[M[\MQVNWZUMIV]M[\ZW;M}WZ2M[]KZQ[\W
Fuente y Cabeza de la Iglesia.
68
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 4 INFORMES DE LOS COMITÉS
1,MKTIZIKQ~VLMNM"
Argumento y recomendaciones para la revisión de la
declaración de fe
Argumento
8IZIUIaWZKTIZQLILOZIUI\QKITaKWVMTXZWX~[Q\WLMZMÆMRIZTIX]V\]IKQ~V
utilizada en los credos clásicos del cristianismo, recomendamos la inserción de
una coma entre “Dios” y “Padre” en la declaración sobre la persona de Dios:
La lectura original de la persona de Dios: Creemos en un solo Dios Padre,
Creador del cielo y de la tierra, de todo lo visible y lo invisible.
Recomendamos la siguiente revisión a la lectura: Creemos en un solo
Dios, Padre, Creador del cielo y de la tierra, de todo lo visible y lo invisible.
Argumento
-V\WVKM[ LQRW ,QW[" 0IOIUW[ IT PWUJZM I V]M[\ZI QUIOMV KWVNWZUM I V]M[\ZI
[MUMRIVbI°
AKZM~,QW[ITPWUJZMI[]QUIOMV
IQUIOMVLM,QW[TWKZM~#
^IZ~VaPMUJZITW[KZM~(Génesis 1:26, 27, RV).
ALM]VI[IVOZMPIPMKPW\WLWMTTQVIRMLMTW[PWUJZM[XIZIY]MPIJQ\MV[WJZM\WLI
TINIbLMTI\QMZZI#aTM[PIXZMÅRILWMTWZLMVLMTW[\QMUXW[aTW[TyUQ\M[LM[]PIJQ\IKQ~V#
XIZI Y]M J][Y]MV I ,QW[ [Q MV ITO]VI UIVMZI XITXIVLW X]MLIV PITTIZTM I]VY]M
KQMZ\IUMV\MVWM[\nTMRW[LMKILI]VWLMVW[W\ZW[(Hechos 17:26, 27, RV).
!,M[X]u[LMM[\WUQZuaPMIY]y]VIOZIVU]T\Q\]LTIK]ITVILQMXWLyIKWV\IZLM\WLI[
VIKQWVM[a\ZQJ][aX]MJTW[aTMVO]I[Y]MM[\IJIVLMTIV\MLMT\ZWVWaMVTIXZM[MVKQILMT
+WZLMZW^M[\QLW[LMZWXI[JTIVKI[aKWVXITUI[MVTI[UIVW[#aKTIUIJIVIOZIV^Wb
LQKQMVLW"4I[IT^IKQ~VXMZ\MVMKMIV]M[\ZW,QW[Y]MM[\n[MV\ILWMVMT\ZWVWaIT+WZLMZW
(Apocalipsis 7:9, 10, RV).
)ÅZUIUW[TI^MZLILJyJTQKIY]M\WLW[MZP]UIVWM[KZMILWIQUIOMV
y semejanza de Dios, que todos descendemos de los mismos padres –Adán
y Eva– y que todos formamos parte de la raza humana, mientras a la vez,
celebramos nuestra diversidad.
Por lo tanto, recomendamos la siguiente revisión de la declaración de la
Iglesia:
4MK\]ZIWZQOQVITLMTILMKTIZIKQ~VLMTI1OTM[QI" Creemos en una
Iglesia santa y universal, que se compone de todos los verdaderos creyentes
en Jesucristo, la cual ofrece confraternidad y llamamiento al servicio para los
hombres y las mujeres de todas las razas, naciones, culturas y lenguas
Recomendamos la siguiente lectura revisada: Creemos en una
Iglesia santa y universal, que se compone de todos los verdaderos creyentes
en Jesucristo, la cual ofrece confraternidad y llamamiento al servicio para los
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 69
SECCIÓN 4 INFORMES DE LOS COMITÉS
hombres y las mujeres de todos los pueblos, naciones, culturas y lenguas.
Recomendamos añadir una declaración sobre el bautismo en agua como
parte de la comisión de la Iglesia:
Creemos en un solo bautismo con arrepentimiento para la remisión y el
XMZL~VLMTW[XMKILW[-[\ILMKTIZIKQ~V[MZnKWTWKILIITÅVITLMTIZ\yK]TW
5, y expresada de la siguiente manera: “Creemos en un solo bautismo en el
nombre del Padre, y del Hijo, y del Espíritu Santo”.)
1OTM[QILM,QW[LMTI8ZWNMKyI",MKTIZIKQ~VLMNM
Creemos en la Santísima Trinidad, un solo Dios que existe eternamente
en tres personas: el Padre, el Hijo y el Espíritu Santo.
Creemos en un solo Dios, Padre, Creador del cielo y de la tierra, de todo
lo visible y lo invisible.
Creemos en un solo Señor, Jesucristo, el Hijo unigénito de Dios, eternamente
engendrado por el Padre. Todo fue creado por medio de Él y para Él. Él es
Dios verdadero y hombre verdadero. Fue concebido por el poder del Espíritu
Santo, y nació de la virgen María. Padeció, murió y fue sepultado, y al tercer
día resucitó de entre los muertos. Ascendió a la diestra del Padre, y volverá para
R]bOIZITW[^Q^W[aITW[U]MZ\W[;]ZMQVWVW\MVLZnÅV
Creemos en el Espíritu Santo, el Señor y Dador de la vida, quien procede
eternamente del Padre. Él es Maestro, Consolador, Ayudador y Dador de los
LWVM[M[XQZQ\]ITM[8WZUMLQWLMjT[MIXTQKITIWJZI[IT^yÅKIa[IV\QÅKILWZI
de Jesucristo a la vida del creyente. Él es la empoderadora presencia de Dios
en la vida del cristiano y de la Iglesia. El Padre ha enviado a Su Hijo a bautizar
con el Espíritu Santo. Hablar en lenguas y llevar el fruto del Espíritu son las
señales neotestamentarias de ser llenos del Espíritu Santo.
Creemos que la salvación es por gracia, por medio de la fe en la muerte
expiatoria de Jesucristo en la cruz. Él murió en lugar nuestro. Los pecados
del creyente son perdonados por el derramamiento de la sangre de Jesucristo.
Creemos que hay sanidad para la mente, el cuerpo, el alma y el espíritu del
creyente por medio de la sangre de Jesucristo y el poder del Espíritu Santo.
Creemos en un solo bautismo en el nombre del Padre, y del Hijo, y del
Espíritu Santo
Creemos que la gracia de Dios trae perdón y reconciliación a los que se
IZZMXQMV\MVILMUn[LMTI[IV\QÅKIKQ~VTIK]ITTW[KIXIKQ\IXIZI^Q^QZITI
UIVMZILM+ZQ[\W4I[IV\QÅKIKQ~VM[\IV\W]VIWJZILMÅVQ\Q^ILMTIOZIKQI
como un proceso de transformación constante en el creyente, efectuada por la
sangre de Jesucristo, la Palabra de Dios y el poder del Espíritu Santo.
Creemos en una Iglesia santa y universal, que se compone de todos los
verdaderos creyentes en Jesucristo, la cual ofrece confraternidad y llamamiento
al servicio para los hombres y las mujeres de todos los pueblos, naciones,
culturas y lenguas. Creemos en la unidad espiritual y visible de la Iglesia.
70
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 4 INFORMES DE LOS COMITÉS
Creemos que la Biblia –que consiste del Antiguo y el Nuevo Testamento–
es la Palabra inspirada de Dios. La Biblia revela el carácter y la voluntad de
,QW[XIZITIP]UIVQLIL#aM[[]ÅKQMV\MXIZIQV[\Z]QZMVTI[IT^IKQ~VaTI^QLI
cristiana diaria. La Biblia es la regla de fe y conducta del cristiano.
Creemos que Dios reconciliará, en Cristo, todas las cosas en el cielo y en
la tierra. Por lo tanto, esperamos un cielo nuevo y una tierra nueva donde
mora la justicia.
11,MKTIZIKQ~VLMTXIK\WLMUMUJZM[yI
Durante la presentación de la Declaración de fe a la 99a Asamblea
Internacional de 2016, se trajo a la atención del Comité de Asamblea de
Doctrina Bíblica y Gobierno que existe una discrepancia entre las palabras
del pacto de membresía de la iglesia y nuestra declaración sobre la Biblia en
español.
Nuestra Declaración de fe dice lo siguiente sobre la Biblia:
Creemos que la Biblia –que consiste del Antiguo y Nuevo Testamento– es
la Palabra inspirada de Dios. La Biblia revela el carácter y la voluntad de
,QW[XIZITIP]UIVQLIL#aM[[]ÅKQMV\MXIZIQV[\Z]QZMVTI[IT^IKQ~VaTI
vida cristiana diaria. La Biblia es la regla de fe y conducta del cristiano.
La versión en español del pacto de membresía dice lo siguiente:
¿Promete usted, sinceramente, en la presencia de Dios y estos testigos
que acepta esta Biblia como la Palabra de Dios, creer y practicar sus
enseñanzas correctamente divididas –el Nuevo Testamento como su única
[itálicas para énfasis] regla de fe y práctica, gobierno y disciplina, y andar
en la luz a su mejor conocimiento y habilidad?
1
La versión en inglés del pacto de membresía dice lo siguiente:
¿Promete usted, sinceramente, en la presencia de Dios y estos testigos
que acepta la [esta] Biblia como la Palabra de Dios, creer y practicar sus
enseñanzas correctamente divididas —el Nuevo Testamento como su
regla de fe y práctica, gobierno y disciplina, y andar en la luz a su mejor
conocimiento y habilidad?
2
Pese a que en 1987 la palabra “única” no fue utilizada en la versión en
inglés del pacto de membresía, ni tampoco se encuentra en la versión del
pacto en las Minutas de la Asamblea de 1987, esta palabra fue añadida
después en la traducción de la versión en español.
_____________________
5QV]\I[LMTI!I)[IUJTMI1V\MZVIKQWVIT2010, 136.
5IV]ITLM6WZUI[XIZIMT5QVQ[\MZQW2016, 55.
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 71
SECCIÓN 4 INFORMES DE LOS COMITÉS
1. Por lo tanto, recomendamos que la palabra “única” sea suprimida del
pacto de membresía de la versión en español y en cualquier otro idioma,
XIZIY]M\MVOIUW[]VXIK\WLMUMUJZM[yI]VQÅKILW
2. Recomendamos que todas las traducciones del pacto de membresía tengan
el mismo contenido.
<IUJQuVY]MZMUW[UW\Q^IZIV]M[\ZW[UQVQ[\ZW[IKWV\QV]IZWÅKQIVLWMT
pacto de membresía a los nuevos miembros recibidos en la iglesia.
111-TWÅKQWaZWTLM]VLQnKWVW]VILQIKWVQ[IMVTI1OTM[QILM
Dios de la Profecía
1V\ZWL]KKQ~V
En octubre de 2016, los presbíteros generales le solicitaron al Comité de
,WK\ZQVI*yJTQKIa/WJQMZVWY]MM^IT]IZIMTWÅKQWaZWTLMTLQnKWVWLQIKWVQ[I
KWVZMTIKQ~VITI[WJTQOIKQWVM[aZM[XWV[IJQTQLILTWKIT-[XMKyÅKIUMV\MTI
petición parecía estar relacionada con el proceso de selección, ordenación y
de otorgar licencia a un candidato al diaconado. Actualmente, los candidatos
para diácono y diaconisa deben ser “ordenados en la iglesia local o en la
convención del estado/nación [región] por el supervisor, pastor (de ser obispo)
u otros diáconos de su iglesia local”.
3
Esta declaración genera por lo menos
dos preguntas a ser consideradas. En primer lugar: “¿Puede un pastor, quien
VWM[WJQ[XWUQVQ[\ZWWZLMVILWUQVQ[\ZIWZLMVILIWÅKQIZTIWZLMVIKQ~VLM
un diácono/diaconisa?” Segundo: “¿Necesita el supervisor participar en el
proceso de ordenación?”
Un diaconado inclusivo (diaconisa)
Con el propósito de traer claridad, se provee la siguiente información
LMV\ZWLMTKWV\M`\WLMTIWZLMVIKQ~VLM]VLQnKWVWLQIKWVQ[I-TWÅKQWLM
una diaconisa fue presentado a la Asamblea Internacional de 2006 por el
Comité de Doctrina Bíblica y Gobierno.
Dado a la evidencia escritural que apoya tener “mujeres diáconos”, bajo
MTVWUJZMLM¹LQIKWVQ[I[ºZMKWUMVLIUW[Y]MTI[U]RMZM[Y]MK]ITQÅKIV
como “diaconisas” sea presentadas por la iglesia local de la misma manera
y de acuerdo a los mismos requisitos practicados con los homólogos
masculinos.
4
La Asamblea Internacional de 2006 aceptó el informe del Comité
de Doctrina Bíblica y Gobierno tocante a las diaconisas en la iglesia y ha
_____________________
5QV]\I[LM !I)[IUJTMIComité de Asamblea de Doctrina Bíblica y Gobierno,
1996, 30.
4
5QV]\I[LMTI!I)[IUJTMI“Comité de Asamblea de Doctrina Bíblica y Gobierno”,
2006, 151.
72
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 4 INFORMES DE LOS COMITÉS
sido un asunto de práctica, aunque, posiblemente, limitada en alcance,
durante la última década. Los requisitos y el proceso para que una persona
sea “endosada” (comisionada) al diaconado fueron presentados por la 89a
Asamblea Internacional en 1996. En esa Asamblea, el informe del Comité
de Doctrina Bíblica y Gobierno incluyó una recomendación titulada
¹,QnKWVW[º 4I IV\MZQWZ ZMNMZMVKQI QVLQKI Y]M M[\I[ K]ITQÅKIKQWVM[ a
M`XMK\I\Q^I[KWVTIM`KMXKQ~VLMOuVMZWLMJMVIXTQKIZ[M\IUJQuVITWÅKQW
de diaconisa. Por consiguiente, se provee esta información para ofrecer una
perspectiva informada. La sección que aparece a continuación se encuentra
en las Minutas de la Asamblea de 1996 habiendo sido aceptada como una
norma de la iglesia.
<IV\W MT ZMOQ[\ZW JyJTQKW KWUW MT PQ[\~ZQKW KWVÅZUIV MV TW ZMNMZMV\M
a las actividades de los diáconos, que ellos sirvieron como siervos de la
congregación en la iglesia, juntamente, y en armonía con el obispo o pastor. A
ellos les fueron asignadas responsabilidades que contribuyen a la salud social
aM[XQZQ\]ITLMTIKWVOZMOIKQ~V-[\MWÅKQWN]VKQWVIXIZI"KWUXTMUMV\IZMT
WÅKQWLMWJQ[XW0MKPW["#;MZ^QZUn[MVTI[VMKM[QLILM[\MUXWZITM[
de la obra de Dios, que en la enseñanza y presentación de la Palabra; 3)
Ministrar a las necesidades de los pobres y necesitados (Hechos 6:1-5). Ellos
constituyen una parte vital del gobierno local de la iglesia (Filipenses 1:1).
Los requisitos de un diácono son similares a los del obispo, con la diferencia
de que a ellos no les es requerido enseñar o tener una supervisión directa
sobre la grey. Sus cualidades provienen de las referencias bíblicas encontradas
en 1 Timoteo 3:8-12 y Hechos 6:4 (como prototipo). El relato del Nuevo
<M[\IUMV\WMVK]IV\WITWÅKQWaTIN]VKQ~VLMTW[LQnKWVW[VW[LIIMV\MVLMZ
Y]M[][IK\Q^QLILM[M[\nVOMVMZITUMV\MKWVÅVILI[a[WVTTM^ILI[IKIJWMV
la congregación local. Este ministerio es local, en lugar de translocal.
Como los diáconos trabajan en el área de la iglesia local, recomendamos
que sean reconocidos (endosados) por la congregación bajo la recomendación
pastoral. Al principio, ellos servirán durante un período de prueba no menor
de un año, después de lo cual serán recomendados al supervisor estatal/
nacional/[regional] de sus respectivas áreas para aprobación y licencia. No
M[VMKM[IZQWY]M[MIVTQKMVKQILW[I\ZI^u[LMTI[7ÅKQVI[1V\MZVIKQWVITM[aI
que su servicio y ministerio está basado dentro de un área local. -TLQnKWVWPI
LM[MZ^IZ~VLMXWZTWUMVW[I}W[LMMLIL
5
(el original no contiene itálicas).
Los diáconos serán ordenados en la iglesia local o en la convención del
estado/nación/[región] por el supervisor, pastor (de ser obispo) u otros
diáconos de su iglesia local. El diácono deberá rendir un informe trimestral a
su conferencia local y anual al supervisor estatal/nacional/[regional]. Si hay
_____________________
Esta declaración fue eliminada por la Asamblea de 2006.
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 73
SECCIÓN 4 INFORMES DE LOS COMITÉS
necesidad de tomar acción disciplinaria, la iglesia local trabajará en conjunto
ITIWÅKQVIM[\I\ITVIKQWVITCZMOQWVITE+]IVLW[MU]LMVI]VV]M^WT]OIZ
su posición como anciano continuará en vigencia, pero se hará necesaria
TI ZMKWVÅZUIKQ~V LM XIZ\M LM TI V]M^I KWVOZMOIKQ~V T]MOW LM ]V \QMUXW
IXZWXQILW4I[7ÅKQVI[ 1V\MZVIKQWVITM[XZWL]KQZnV]VITQKMVKQI]VQNWZUM
para los que sean ordenados como diáconos.
6
En resumen, el proceso actual de ordenación de diácono/diaconisa es el
siguiente:
• El candidato al diaconado es seleccionado por la iglesia local y a
recomendación del pastor en base a un período de prueba de un año.
• El candidato debe cumplir todos los prerrequisitos escriturales.
• Después del año de prueba, el candidato podría ser recomendado para ser
ordenado como diácono/diaconisa.
• La ordenación del candidato debe llevarse a cabo en la iglesia local o en la
convención estatal/regional/nacional.
• El supervisor debe participar en la ceremonia de ordenación junto con
el pastor (de ser un obispo) y otros diáconos de la congregación local del
candidato.
• Los diáconos/diaconisas deben enviar su informe trimestralmente a la
QOTM[QITWKITaIV]ITUMV\MITIWÅKQVIM[\I\ITZMOQWVITVIKQWVIT
•-TWÅKQWLMLQnKWVWVWM[\ZIV[TWKIT#XWZKWV[QO]QMV\MMVKI[WLMY]M
]V LQnKWVWLQIKWVQ[I \ZIV[ÅMZI [] UMUJZM[yI LM ]VI QOTM[QI TWKIT I
otra, el reconocimiento del diaconado estará sujeto a la discreción de
ZMIÅZUIKQ~V LM XIZ\M LM TI V]M^I QOTM[QI TWKIT XIZI Y]M [QZ^I KWUW
diácono/diaconisa.
Gobierno jerárquico
En la Asamblea Internacional de 2006, citada anteriormente, el Comité de
Doctrina Bíblica y Gobierno incluyó, en su informe, una declaración titulada:
“Las dinámicas del gobierno teocrático y jerárquico”. Esta declaración
aparece inmediatamente después de la sección que trata sobre las diaconisas
en la iglesia. A continuación, un extracto de ésta:
A través de la presente declaramos que esta iglesia es un cuerpo que
busca operar bajo los principios teocráticos en todas las áreas espirituales,
ministeriales e inspiracionales; pero también reconocemos que funcionamos
como un gobierno jerárquico con el propósito de mantener el orden y la
disciplina apropiados en todas las áreas referentes a los negocios y la
administración de nuestra organización. Aunque esta declaración tiene
_____________________
5QV]\I[LMTI !I)[IUJTMI1996, 30, 31.
74
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 4 INFORMES DE LOS COMITÉS
KWUWXZWX~[Q\WKTIZQÅKIZMT\QXWLMOWJQMZVWY]MXW[MMUW[MVTIIK\]ITQLIL
M[\IXW[QKQ~V[MPIZMÆMRILWMVLMKQ[QWVM[\WUILI[MVXI[ILI[)[IUJTMI[a
en sentencias judiciales a través de nuestra historia.
7
Al parecer el espíritu del gobierno jerárquico dentro de este cuerpo
eclesiástico es demostrado en la práctica actual del respectivo supervisor
Y]MWÅKQITIWZLMVIKQ~VLMTW[KIVLQLI\W[ITLQIKWVILW+QMZ\IUMV\MPIa
muchos roles de liderazgo dentro de la iglesia local en los cuales el supervisor
no participa en los procesos de selección o instalación. Sin embargo, se podría
argumentar que estos otros roles no ascienden al nivel de “anciano” tanto
bíblicamente como dentro del contexto de la iglesia.
Recomendación
Como fue mencionado en la “Introducción” de este documento, la
política actual de la ordenación al diaconado es que los candidatos sean
“ordenados en la iglesia local o en la convención del estado/nación [región]
por el supervisor, pastor (de ser obispo) u otros diáconos de su iglesia local”.
8
Recomendamos que no se realice ningún cambio en el proceso de
ordenación de un individuo al diaconado en lo tocante a la imposición de
manos por el supervisor. Es decir, el diácono/diaconisa debe ser ordenado
por el supervisor y el pastor local, junto con los diáconos locales dentro del
contexto de la iglesia local o en la convención estatal/regional/nacional. El
lugar en la ordenación debe dejarse a la discreción del supervisor. Además, en
caso de que el supervisor no pueda participar en la ordenación de un diácono
LMJQLW I KWVÆQK\W[ LM IOMVLI XZWJTMUI[ LM [IT]L LQ[\IVKQI OMWOZnÅKI
M\KMT[]XMZ^Q[WZX]MLMLM[QOVIZ]VZMXZM[MV\IV\MLM[]WÅKQVI\ITKWUW
un supervisor/presbítero distrital, para que participe junto al pastor en la
ordenación del diácono debido a la ausencia del supervisor.
En segundo lugar, recomendamos que la política actual tocante a la
XIZ\QKQXIKQ~V LMT XI[\WZ MV TI WZLMVIKQ~V LM ]V LQnKWVW [MI UWLQÅKILI
La frase parentética “(de ser obispo)” debe ser eliminada. Esta frase, “de
ser obispo”, implica que un diácono/diaconisa podría ocupar un estado
posicional superior al de un ministro ordenado o una ministra ordenada,
quien es su pastor/pastora pero no un obispo ordenado. No hay duda de
que un diácono/diaconisa debe servir bajo y como apoyo de su pastor(a). El
diácono/diaconisa debe considerarse como un siervo líder para su pastor(a)
y congregación. Por consiguiente, recomendamos en este informe a la 100a
Asamblea Internacional que un ministro debidamente licenciado de la Iglesia
de Dios de la Profecía, que sirve como el pastor designado de una iglesia
_____________________
7 Minutas de la Asamblea, 2006, 151, 152.
8 Minutas de la 89a Asamblea, “Comité de Asamblea de Doctrina Bíblica y Gobi-
erno”, (1996), 30.
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 75
SECCIÓN 4 INFORMES DE LOS COMITÉS
correspondiente, participe en la ordenación de diáconos/diaconisas en la
iglesia local donde él/ella sirve como pastor, bajo el liderazgo del respectivo
supervisor.
1>8MZUQ[W[UQVQ[\MZQITM[XZW^Q[QWVITM[XIZIXI[\WZM[TIQKW[
Argumento
Debido a la necesidad de suplir pastores a las iglesias en situaciones en las
cuales los ministros licenciados han sido escasos o no existentes, en ocasiones
se han otorgado permisos provisionales a ministros laicos y personas con
llamado al ministerio, pero quienes aún no tienen licencia, autorizándolos
IZMITQbIZMT\ZIJIRWLMTUQVQ[\MZQWXI[\WZITJI]\QbIZWÅKQIZTI;IV\I+MVI
conducir sesiones de negocios, etc.)
Estos permisos provisionales, a menudo, se emitían en forma de tarjeta
LMQLMV\QÅKIKQ~VLMTUQVQ[\ZW4W[[]XMZ^Q[WZM[Y]MMUQ\QMZWVM[\W[XMZUQ[W[
provisionales lo hicieron con la intención de que el receptor procediera a
cumplir con los requisitos para obtener la licencia, comenzando como
un ministro laico. Sin embargo, a menudo se ha dado el caso de que los
portadores de los permisos provisionales se conformaban con su posición y
privilegio, y no buscaban una licencia de ministro válida, mientras a la vez
continuaban ejerciendo los deberes designados solamente para los ministros
licenciados.
Recomendaciones
Por tanto, recomendamos que:
•;WTW I TW[ XI[\WZM[ TIQKW[ ZMKQuV VWUJZILW[ XW[MMLWZM[ LM KMZ\QÅKILW[
de ministro laico) se les emitan permisos provisionales que los autoricen a
llevar a cabo deberes pastorales, generalmente, reservados para ministros
licenciados (bautizar, administrar la Santa Cena y moderar las sesiones
de negocios, etc.) cuando no haya ministros licenciados disponibles para
pastorear una iglesia.
• El permiso autorice al pastor laico a llevar a cabo estos deberes pastorales
solo en la iglesia local a la cual él/ella ha sido nombrado.
• El permiso sea emitido en forma de carta, con claras limitaciones en cuanto
a su validez, la cual se extenderá por el período de nombramiento (ej. la
extensión del período de nombramiento de convención) y no sobrepasara
un período de 2 años.
•,]ZIV\MMTXMZyWLWLMLW[I}W[MTXI[\WZTIQKWLMJM[MZÅMTMVMV^QIZ[][
QVNWZUM[ITIWÅKQVIM[\I\ITVIKQWVITZMOQWVIT
• Al cumplirse los dos años, el permiso expirará y no será renovado.
• Durante el plazo de dos años, se espera que el pastor laico en posesión de
un permiso ministerial temporal complete los requisitos para obtener una
TQKMVKQIUQVQ[\MZQIT^nTQLIMUQ\QLIXWZTIWÅKQVILMT[]XMZ^Q[WZOMVMZIT
76
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 4 INFORMES DE LOS COMITÉS
•4W[XI[\WZM[TIQKW[Y]MXW[MMVKMZ\QÅKILW[LMUQVQ[\ZWTIQKWVWX]MLMV
WÅKQIZ KMZMUWVQI[ UI\ZQUWVQITM[ ;QV MUJIZOW [Q TI XIZMRI aI [M ]VQ~
legalmente en matrimonio en una ceremonia civil, un pastor laico puede
WÅKQIZ]VIKMZMUWVQIKZQ[\QIVIXIZIJMVLMKQZITUI\ZQUWVQWTIXIZMRI[Q
asisten a su iglesia local.
• Si al cumplirse el plazo de dos años, el pastor laico que posee un permiso
ministerial provisional no ha recibido su licencia ministerial permanente,
él/ella puede continuar sirviendo como ministro laico, pero sin la
autorización para llevar a cabo el ministerio de un pastor debidamente
licenciado.
V. Argumento sobre las dinámicas del gobierno teocrático
y jerárquico
En una reunión previa del Comité de Doctrina Bíblica y Gobierno con
los presbíteros generales, el supervisor general Sam Clements compartió
su inquietud de que en algunas regiones del mundo, particularmente en
Norteamérica, existe la creciente tendencia de que las iglesias locales adopten
una estructura congregacional para la selección de su pastor, en lugar del
gobierno jerárquico, que es la forma histórica y política adoptada por esta
iglesia en nuestra Asamblea Internacional.
El Comité de Doctrina Bíblica y Gobierno desea reiterar, nuevamente, la
posición de la iglesia en cuanto a la selección y nombramiento de los pastores.
;QV MUJIZOW XWLZyI [MZ ƒ\QT LMÅVQZ MT [QOVQÅKILW LM ]VI QOTM[QI ZMOQLI XWZ
un gobierno congregacional. De acuerdo con Donald K. McKim, la forma
KWVOZMOIKQWVIT LM OWJQMZVW [M LMÅVM LM TI [QO]QMV\M UIVMZI" -T OWJQMZVW
congregacional es “…[un] método de gobierno en el cual la autoridad
gobernante es la congregación local, la cual es autónoma e independiente”.
9
La Iglesia de Dios de la Profecía nunca ha adoptado una forma de
gobierno congregacional. Haciendo referencia a las Minutas de la 94
a
)[IUJTMI1V\MZVIKQWVITLMY]MZMUW[ZMIÅZUIZV]M[\ZIXW[QKQ~V"
Desde el principio de este cuerpo eclesiástico, a principios del siglo veinte,
nuestros padres pioneros se dieron cuenta de las poderosas dinámicas en
reconocer que en todas nuestras operaciones ministeriales y espirituales
nosotros debemos conformarnos a los principios teocráticos de la Biblia. A
su vez, la sabiduría de las primeras Asambleas nos hizo entender la necesidad
crítica de desarrollar un sistema de gobierno jerárquico en todos los asuntos
legales. Por tanto, esta dinámica requiere de nosotros, como ministros y
miembros, que confesemos que este equilibrio importante es necesario
XIZIN]VKQWVIZMV]VI[WKQMLIL[MK]TIZQbILIY]MVWZMÆMRINZMK]MV\MUMV\M
_____________________
9
,WVITL35K3QU?M[\UQV[\MZ,QK\QWVIZaWN <PMWTWOQKIT<MZU[ [Diccionario Westminster
de Términos Teológicos] (Louisville, KY: Westminster John Knox Press, 1996), 58.
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 77
SECCIÓN 4 INFORMES DE LOS COMITÉS
una creencia en un “gobierno directo de Dios a través de líderes llenos
del Espíritu”. Por lo tanto, declaramos que esta iglesia es un cuerpo que
busca operar bajo los principios teocráticos en todas las áreas espirituales,
ministeriales e inspiracionales; pero, también, reconocemos que funcionamos
como un gobierno jerárquico para mantener el orden y la disciplina
apropiados en todas las áreas referentes a los negocios y la administración de
nuestra organización. Aunque efectuamos esta declaración con el propósito
LMKTIZQÅKIZV]M[\ZW\QXWLMOWJQMZVWIK\]ITM[\IXW[QKQ~V[MPI^Q[\WZMÆMRILI
en las decisiones hechas en pasadas Asambleas y en resoluciones judiciales a
través de nuestra historia (Minutas de la 94ª Asamblea Internacional 2006,
151, 152).
La iglesia ha dejado en claro que intenta operar dentro de los principios
de una teocracia, al ejercer una forma jerárquica de gobierno. Podemos decir
con certeza que las Minutas de la Asamblea estipulan que el supervisor “en
consulta con la iglesia local” pasa por un proceso de selección de un pastor.
Después de un tiempo de consulta, el cual incluye oración y deliberación, se
hace una selección. Es el supervisor, fungiendo en sus deberes administrativos
a IXW[\~TQKW[ Y]QMV \WUI TI LMKQ[Q~V ÅVIT a XWZ KWV[QO]QMV\M PIKM MT
VWUJZIUQMV\WWÅKQITLMTXI[\WZTWKIT4IKWVOZMOIKQ~VTWKITVW[MTMKKQWVII
su pastor correspondiente.
La responsabilidad de los nombramientos efectuados por un supervisor,
de acuerdo al Manual de Normas para el Ministerio de 2016, página 34 son
las siguientes:
1. Nombrar pastores en consulta con la iglesia local y el ministro
2. Nombrar los obreros a nivel nacional/regional/estatal
3. Nombrar una junta examinadora ministerial a nivel nacional/regional/estatal
4. Nombrar comités y juntas nacionales/regionales/estatales cuando sea necesario
5. Nombrar los supervisores de distrito y cualquier otro personal necesario
para administrar los programas nacionales/regionales/estatales
*[Como se solicitó durante la sesión de negocios de la 100ª Asamblea
Internacional, el Comité de Doctrina Bíblica y Gobierno presenta la siguiente
LMÅVQKQ~V"¹-VKWV[]T\IKWVºVWZMY]QMZMY]M]V[]XMZ^Q[WZ^Q[Q\MNy[QKIW
digitalmente a toda la congregación, a un comité pastoral, a que se inicie una
encuesta o se realice una votación o una expresión. “En consulta con”, puede
incluir cualesquiera de los siguientes:
• Una conversación con un líder clave, o líderes claves, en persona, por
teléfono, carta, correo electrónico u otro medio similar.
• Darle la oportunidad a las personas que deseen expresar sus
pensamientos al supervisor en la selección de un pastor.
Los supervisores no están obligados a participar en todo lo anterior. “En
78
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 4 INFORMES DE LOS COMITÉS
consulta con” es una disposición muy amplia. El supervisor tiene la libertad
de ser creativo en el método de consulta y, por lo tanto, no está limitado a
las sugerencias antes mencionadas. Aunque “en consulta con” es preferible,
puede que haya ciertas situaciones en las que resulte, especialmente, difícil
o se excluya por completo al supervisor de consultar con los miembros de
la congregación local. En dichos casos, el supervisor podría consultar con el
presbítero general y/o el equipo de pluralidad del supervisor. Por último, el
nombramiento pastoral queda a discreción del supervisor.]
Recomendación
El Comité de Asamblea de Doctrina Bíblica y Gobierno de la Iglesia de
,QW[LMTI8ZWNMKyIP]UQTLMUMV\MXZM[MV\IM[\MLWK]UMV\WXIZIZMIÅZUIZ
la postura de la iglesia sobre el nombramiento de pastores para las iglesias
locales por el supervisor nacional/regional/estatal.
1V\ZWL]KKQ~VaIZO]UMV\WXIZIMTM[\]LQW
LMTW[[IKZIUMV\W[LMTI1OTM[QI
La Iglesia de Dios de la Profecía ha reconocido históricamente tres
ordenanzas o sacramentos: el bautismo en agua, la Santa Cena del Señor y el
Lavatorio de Pies. Por muchos años, se han impreso en nuestras publicaciones
explicaciones bíblicas sencillas y directas sobre los sacramentos y se han
establecido pautas para su práctica en nuestras Asambleas Internacionales
(Generales). Se han expuesto sermones y estudios bíblicos desde nuestros
púlpitos y atriles. Sin embargo, aunque hemos confesado la importancia de los
sacramentos en la vida de nuestra Iglesia, tal parece que, la práctica de dichos
sacramentos ha disminuido -especialmente, la práctica del Lavatorio de Pies,
y a menor grado la Santa Cena y el bautismo en agua. Nos hemos esforzado
en discernir los motivos de esta disminución: ¿Se deberá a la falta de una base
teológica y bíblica sólida y a un entendimiento claro de estas prácticas? ¿Será
que se deba a la falta de una predicación y enseñanza inspirada sobre estos
temas? ¿Será que se ha perdido la anticipación y el gozo en la celebración
de estos sacramentos, debido a la observancia inerte, lánguida e indiferente?
¿Será porque hemos perdido un sentido de admiración reverente o de
asombro ante la presencia del Santo? Cualquiera que sea la razón, sentimos
que muchos de nuestros miembros están siendo privados de las bendiciones
profundas y la revitalización espiritual que provienen de estos sacramentos.
Hace tres años, el Comité de Doctrina Bíblica y Gobierno sintió,
profundamente, la necesidad y responsabilidad de volver a estudiar de manera
intensiva y exhaustiva los sacramentos. Estábamos convencidos de que, como
Iglesia, necesitábamos recuperar urgentemente un entendimiento funcional
bíblico, teológico, doctrinal, histórico y práctico de los sacramentos. Sentimos
la necesidad de ayudar a inspirar y motivar una participación más sagrada,
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 79
SECCIÓN 4 INFORMES DE LOS COMITÉS
ÅMTaNZMK]MV\MLMTW[[IKZIUMV\W[MVV]M[\ZI[QOTM[QI[aMV\ZMTW[UQMUJZW[
de la Iglesia de Dios de la Profecía. Como resultado, hemos comenzado la
tarea de preparar documentos sobre estos temas. La tarea se ha vuelto más
KWUXTQKILIaLM[IÅIV\MLMTWY]MQUIOQVnJIUW[;QVMUJIZOWXZM[MV\IUW[
a esta 100a Asamblea Internacional de la Iglesia de Dios de la Profecía el
primero de una serie de documentos sobre los sacramentos.
>1-T[IKZIUMV\WLMTTI^I\WZQWLMXQM[
Jesús lava los pies de Sus discípulos
¹)V\M[LMTIÅM[\ILMTIXI[K]I[IJQMVLW2M[ƒ[Y]M[]PWZIPIJyITTMOILWXIZIY]M
XI[I[MLMM[\MU]VLWIT8ILZMKWUWPIJyIIUILWITW[[]aW[Y]MM[\IJIVMVMTU]VLW
TW[IU~PI[\IMTÅVAK]IVLWKMVIJIVKWUWMTLQIJTWaIPIJyIX]M[\WMVMTKWZIb~V
LM2]LI[1[KIZQW\MPQRWLM;QU~VY]MTMMV\ZMOI[M[IJQMVLW2M[ƒ[Y]MMT8ILZMTMPIJyI
LILW\WLI[TI[KW[I[MVTI[UIVW[aY]MPIJyI[ITQLWLM,QW[aI,QW[QJI[MTM^IV\~
LMTIKMVIa[MY]Q\~[]UIV\Wa\WUIVLW]VI\WITTI[MTIKQ}~4]MOWX][WIO]IMV]V
TMJZQTTWaKWUMVb~ITI^IZTW[XQM[LMTW[LQ[KyX]TW[aIMVR]OIZTW[KWVTI\WITTIKWVY]M
M[\IJIKM}QLW-V\WVKM[^QVWI;QU~V8MLZW#a8MLZWTMLQRW";M}WZ§\ƒUMTI^I[TW[XQM['
:M[XWVLQ~2M[ƒ[aTMLQRW"4WY]MaWPIOW\ƒVWTWKWUXZMVLM[IPWZI#UI[TWMV\MVLMZn[
LM[X]u[ 8MLZWTMLQRW"6WUMTI^IZn[TW[XQM[RIUn[2M[ƒ[TMZM[XWVLQ~";QVW\MTI^IZM
VW\MVLZn[XIZ\MKWVUQOW!4MLQRW;QU~V8MLZW";M}WZVW[~TWUQ[XQM[[QVW\IUJQuV
TI[UIVW[aTIKIJMbI2M[ƒ[TMLQRW"-TY]MM[\nTI^ILWVWVMKM[Q\I[QVWTI^IZ[MTW[
XQM[X]M[M[\n\WLWTQUXQW#a^W[W\ZW[TQUXQW[M[\nQ[I]VY]MVW\WLW[8WZY]M[IJyI
Y]QuVTMQJIIMV\ZMOIZ#XWZM[WLQRW"6WM[\nQ[TQUXQW[\WLW[)[yY]MLM[X]u[Y]MTM[
P]JWTI^ILWTW[XQM[\WU~[]UIV\W^WT^Q~ITIUM[IaTM[LQRW"§;IJuQ[TWY]MW[PM
PMKPW'>W[W\ZW[UMTTIUnQ[5IM[\ZWa;M}WZ#aLMKy[JQMVXWZY]MTW[Wa8]M[[Q
aWMT;M}WZaMT5IM[\ZWPMTI^ILW^]M[\ZW[XQM[^W[W\ZW[\IUJQuVLMJuQ[TI^IZW[TW[XQM[
TW[]VW[ITW[W\ZW[8WZY]MMRMUXTWW[PMLILWXIZIY]MKWUWaWW[PMPMKPW^W[W\ZW[
\IUJQuVPIOnQ[,MKQMZ\WLMKQMZ\WW[LQOW"-T[QMZ^WVWM[UIaWZY]M[][M}WZVQMT
MV^QILWM[UIaWZY]MMTY]MTMMV^Q~;Q[IJuQ[M[\I[KW[I[JQMVI^MV\]ZILW[[MZuQ[[Q
TI[PQKQMZMQ[ 6WPIJTWLM\WLW[^W[W\ZW[#aW[uIY]QMVM[PMMTMOQLW#UI[XIZIY]M[M
K]UXTITI-[KZQ\]ZI"-TY]MKWUMXIVKWVUQOWTM^IV\~KWV\ZIUy[]KITKI}IZ!,M[LM
IPWZIW[TWLQOWIV\M[Y]M[]KMLIXIZIY]MK]IVLW[]KMLIKZMnQ[Y]MaW[Wa,MKQMZ\W
LMKQMZ\WW[LQOW"-TY]MZMKQJMITY]MaWMV^QIZMUMZMKQJMIUy#aMTY]MUMZMKQJMIUy
ZMKQJMITY]MUMMV^Q~º
10
1V\ZWL]KKQ~V
El Lavatorio de Pies ha sido una práctica antigua en la Iglesia de Dios
de la Profecía. La primera mención que tenemos en nuestros registros sobre
esta ordenanza se encuentra en las Minutas de nuestra primera Asamblea en
1906. El siguiente párrafo da testimonio de este hecho:
_____________________
10
;IV\I*QJTQI":MQVI>ITMZI!6I[P^QTTM"<PWUI[6MT[WV8]JTQ[PMZ[! !2]IV"
80
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 4 INFORMES DE LOS COMITÉS
El tema de la Santa Cena y el Lavatorio de Pies fueron discutidos por el
anciano R.G. Spurling y otros, y es el sentir de esta Asamblea que la Santa
Cena y el Lavatorio de Pies son enseñados en el Nuevo Testamento, y
pueden observarse durante el servicio mismo o en diferentes momentos
[MOƒV TW ZMY]QMZIV TI[ QOTM[QI[ TWKITM[ ) ÅV LM XZM[MZ^IZ TI ]VQLIL MV
el cuerpo y obedecer las Sagradas Escrituras, recomendamos que estas
ordenanzas sagradas sean practicadas una o más veces cada año.
11
Como podemos observar en este párrafo, nuestros antepasados estaban
convencidos de que el Lavatorio de Pies es una enseñanza neotestamentaria.
Por esta razón, necesitaban participar en la práctica de ésta. Cabe mencionar
que ellos presentaron dos motivos para el Lavatorio de Pies y la Santa Cena:
1) para preservar la unidad del cuerpo, y 2) para obedecer las Sagradas
Escrituras. Esta debe ser la misma motivación que debemos tener nosotros
a medida que continuamos obedeciendo la Palabra de Dios y promoviendo
la unidad del cuerpo. Es con este mismo espíritu de preservar la unidad del
cuerpo y de obediencia a la Palabra de Dios que presentamos este documento
a la Iglesia.
4IPQ[\WZQILMT4I^I\WZQWLM8QM[MVTI1OTM[QILM,QW[LMTI8ZWNMKyI
Cuando trazamos la historia del Lavatorio de Pies en nuestra tradición,
debemos remontarnos a los tiempos del movimiento de la Unión Cristiana,
organizado el 19 de agosto de 1886 en Barney Creek, Tenesí. Este grupo tuvo
su génesis debido a que “un espíritu de insatisfacción e inquietud comenzó
a trabajar en la mente de un ministro licenciado de la Iglesia Bautista
Misionera llamado Richard G. Spurling”.
12
A.J. Tomlinson describe esta
insatisfacción como originada por “ciertas tradiciones y creencias que eran
agobiantes y excesivamente exigentes para los miembros”.
13
Spurling y los
demás miembros originales de la Unión Cristiana, quienes tenían trasfondos
bautistas de landmarkismo y primitivos, estaban familiarizados con la práctica
del Lavatorio de Pies, y a él se le atribuye el hecho de haber introducido esta
práctica a la iglesia.
14
_____________________
11
5QV]\I[LMTI)[IUJTMI)V]ITLMTI[QOTM[QI[LMTM[\MLM<MVM[yMTVWZ\MLM/MWZOQIaMTWM[\MLM
+IZWTQVILMT;]ZKMTMJZILIMTaLMMVMZWMV+IUX+ZMMS+IZWTQVILMT6WZ\M
A.J. Tomlinson, -TƒT\QUWOZIVKWVÆQK\W(Cleveland, TN: Press of Walter R. Rodgers,
1913), 205. Esta obra aún no ha sido impresa en español.
13
Tomlinson, -TƒT\QUWOZIVKWVÆQK\W, 205. Esta obra aún no ha sido impresa en español.
14
Wade H. Phillips, 9]M[\\W:M[\WZM/WL¼[0W][M" )<PMWTWOQKIT0Q[\WZaWN \PM+P]ZKPWN
/WL[4IJƒ[Y]MLIXIZIZM[\I]ZIZTIKI[ILM,QW["]VIPQ[\WZQI\MWT~OQKILMTI1OTM[QILM,QW[]
(+TM^MTIVL<MVM[y), vol. I, 1886-1923 De R.G. Spurling a A.J. Tomlinson. Formación-
Transformación-Reformación (Cleveland, Tenesí: CPT Press, 2014), 336-37.
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 81
SECCIÓN 4 INFORMES DE LOS COMITÉS
Para A.J. Tomlinson, el Lavatorio de Pies era una nueva experiencia,
puesto que esta práctica era prohibida por los cuáqueros.
15
Sin embargo,
tal parece que, él había visto que otros grupos cristianos observaban este
sacramento y se había familiarizado con el mismo. La primera experiencia
que tuvo Tomlinson con el Lavatorio de Pies está registrada en su diario,
fechado el 25 de marzo de 1901 en Culberson, Carolina del Norte:
...después de un derramamiento especial del Espíritu durante nuestra
reunión ayer. No pude desayunar como de costumbre. En la noche, tuvimos
una oración especial, y después de la oración, leí las palabras de Jesús [en
las cuales nos dice que] recibimos las peticiones que deseamos debido a que
guardamos Sus mandamientos. Entonces me torné, guiado por el Espíritu
y leí donde Jesús lavó los pies de los discípulos y dijo: “Vosotros también
debéis lavaros los pies los unos a los otros”. Yo nunca había obedecido este
mandamiento. Inmediatamente, coloqué mi abrigo a un lado, me ceñí la
toalla, eché agua en un cuenco y lavé los pies de los hermanos que estaban
presentes. Gloria a Dios. Otros miembros de nuestro hogar comenzaron a
guardar los mandamientos con mayor celo.
16
Es increíble que Tomlinson reconociera que él “nunca había obedecido
este mandamiento” antes y que, inmediatamente, procediera a obedecerlo;
no sólo él, sino también otros miembros de su familia. La disposición de
nuestros antepasados por obedecer la Palabra de Dios durante esos primeros
años, preparó el camino para su compromiso de adoptar estas ordenanzas en
su primera Asamblea anual, como mencionamos anteriormente. Tomlinson
registró el sentir del grupo, diciendo: “Es el sentir de esta asamblea que la Santa
Cena y el Lavatorio de Pies son enseñanzas neotestamentarias,
17
y para ellos,
un grupo de personas que escudriñaba las Escrituras en su búsqueda por la
^MZLILM[\IMZIZIb~V[]ÅKQMV\MaKWUW\ITM[\IJIVLQ[X]M[\W[IWJMLMKMZº
En aquella primera Asamblea, presentaron dos recomendaciones: 1) que
cada miembro participara de estos sagrados servicios, y 2) que estas santas
ordenanzas fuesen practicadas una o más veces cada año. Como podemos ver,
estas recomendaciones eran invitaciones para que los miembros participaran en
estas ordenanzas enseñadas por nuestro Señor Jesucristo. Ellos no solamente se
comprometieron a practicar estas ordenanzas una o más veces al año durante
su Primera Asamblea, sino que durante el último día de la Segunda Asamblea,
domingo, 13 de enero de 1907, Tomlinson documentó que: “Después del
_____________________
15
8PQTTQX[9]M[\\W:M[\WZM/WL¼[0W][M4IJƒ[Y]MLIXIZIZM[\I]ZIZTIKI[ILM,QW[ 337.
16
,QIZQWLM)2<WUTQV[WV!!(Cleveland, TN: White Wing Publishing House,
2014), 12.
17
5QV]\I[LMTI)[IUJTMI/MVMZIT
82
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 4 INFORMES DE LOS COMITÉS
mensaje, la iglesia participó en las sagradas ordenanzas de la ‘La Santa Cena
del Señor y el Lavatorio de Pies’”.
18
A medida que maduró la iglesia, la recomendación principal se convirtió
en una expectativa de los candidatos a la membresía en la iglesia. El
argumento presentado para esa expectativa fue que, como Jesucristo es el
único Fundador y Creador de Su Iglesia, y aún mantiene Su posición como
Cabeza y único Legislador, se espera que todos aquellos que se conectan con
Su Iglesia obedezcan Sus leyes y Su gobierno; andando en la luz como Él está
en la luz, teniendo comunión los unos con los otros y la seguridad de la sangre
que limpia de todo pecado. (1 Juan 1:7)
19
De esta manera, la práctica del Lavatorio de Pies tuvo que ser aceptada
junto con las enseñanzas bíblicas que ya eran parte fundamental de la iglesia
si uno procuraba ser miembro. En esta declaración encontramos las palabras
de que Jesús es el “Legislador”, que “se espera que nosotros obedezcamos Sus
leyes y Su gobierno”, y que debemos “andar en la luz como Él está en la luz”,
utilizadas para instar a la aceptación y observación de las enseñanzas bíblicas.
A.J. Tomlinson dice además:
Se espera que los candidatos para la membresía acepten las enseñanzas sobre
MT IZZMXMV\QUQMV\W MT JI]\Q[UW MV IO]I XWZ QVUMZ[Q~V TI [IV\QÅKIKQ~V
subsiguiente a la conversión, el bautismo del Espíritu Santo en la vida
[IV\QÅKILIM^QLMVKQILWXWZMTPIJTIZMVTMVO]I[[MOƒVMT-[XyZQ\]TM[LuY]M
hablen, la Santa Cena del Señor, el Lavatorio de Pies, el castigo eterno para
los impíos y la vida eterna para los justos, la sanidad divina, los diezmos y las
ofrendas y la segunda venida premilenaria del Señor.
20
A lo largo de los años, surgieron algunas preguntas con respecto al
procedimiento del lavatorio de pies. En la 7a Asamblea General de 1912, se
formuló la siguiente pregunta: “Al observar la ordenanza del Lavatorio de
Pies, ¿se debe lavar un solo pie o los dos? Respuesta: Los dos, Juan 3:10-14”.
21
Se reiteró que ambos pies deben ser lavados. Y tal parece que la respuesta fue
aceptada por los delegados de la Asamblea.
En la primera Asamblea, se recomendó que la “Santa Cena y el Lavatorio
de Pies se pueden observar durante el mismo servicio, o en diferentes
momentos a discreción de las iglesias locales”. Sin embargo, durante la 13a
Asamblea de 1917, se registró que después de una cuidadosa revisión de
las Escrituras, concluyeron que ambas ordenanzas eran inseparables. En la
sección suplementaria de las Minutas de esa Asamblea leemos:
1. La Santa Cena del Señor y el Lavatorio de Pies. Tras mucha consideración
tocante al tema y tras escudriñar las Escrituras, se decidió que estas dos
_____________________
18
5QV]\I[LMTI)[IUJTMI/MVMZIT!!!
19
Tomlinson,-TƒT\QUWOZIVKWVÆQK\W16. (Esta obra aún no ha sido impresa en español.)
20
Tomlinson, -TƒT\QUWOZIVKWVÆQK\W217. (Esta obra aún no ha sido impresa en español.)
21
7a Asamblea General, 12 de enero de 1912, 19.
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 83
SECCIÓN 4 INFORMES DE LOS COMITÉS
ordenanzas son inseparables y una debe seguir a la otra en un servicio.
Estas sagradas ordenanzas deben ser practicadas abiertamente y no en un
cuarto secreto donde personas ajenas están excluidas.
22
Por lo tanto, se enfatizó la importancia de observar ambas ordenanzas
juntas y públicamente. Nuevamente, en la Asamblea de 1968 volvió a surgir
la pregunta sobre si se debían observar ambas ordenanzas al mismo tiempo.
PREGUNTA:
§,MJM]VUQVQ[\ZWMVTIQOTM[QIWÅKQIZTI;IV\I+MVI[QVY]MTM[QOITI
ordenanza del Lavatorio de Pies? De ser así, ¿bajo qué circunstancias se
debe observar?
RESPUESTA:
La práctica es que el Lavatorio de Pies siempre siga a la Santa Cena
cuando sea posible.
23
La respuesta a esta pregunta reiteró la posición previa de la iglesia de celebrar
ambas ceremonias consecutivamente; sin embargo, la frase “cuando sea posible”
presenta la posibilidad de celebrar el Lavatorio de Pies en otro momento.
Otro asunto trató con la falta de un evangelista varón disponible en
algunas regiones aisladas que pudiera administrar las ordenanzas de la Santa
Cena y el Lavatorio de Pies, y sobre el permitirle a una evangelista mujer
WÅKQIZM[\W[[IKZIUMV\W[;MNWZU]T~TIXZMO]V\I"
PREGUNTA:
§,MJMZn]VIU]RMZM^IVOMTQ[\IWÅKQIZTI;IV\I+MVIaMT4I^I\WZQWLM8QM['
RESPUESTA:
Esto se ha considerado permisible en lugares remotos cuando no es posible
obtener los servicios de un ministro varón.
24
La 89a Asamblea General de 1996 aprobó la recomendación del Comité
LM,WK\ZQVI*yJTQKIa/WJQMZVWY]MTMXMZUQ\MITI[U]RMZM[UQVQ[\ZW[WÅKQIZ
la Santa Cena y el Lavatorio de Pies.
25
El no participar del Lavatorio de Pies era un asunto considerado seriamente
en la iglesia. La siguiente pregunta fue presentada ante la 28a Asamblea
General:
PREGUNTA:
¿Y qué de los miembros que no quieren participar del Lavatorio de Pies?
RESPUESTA:
Cuando ellos se hacen parte de la iglesia, prometen observar este
sacramento, y si no lo hacen, ¿qué son? Considero que Apocalipsis 21:8
_____________________
22
13a Asamblea General, 1-6 de noviembre de 1917, 37.
23
63a Asamblea General, 16 de septiembre de 1968, 117.
24
27a Asamblea General, 7-13 de septiembre de 1932, 53.
25
89a Asamblea General, 8-14 de agosto de 1996, 36-38.
84
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 4 INFORMES DE LOS COMITÉS
los menciona. Se debe hablar con tales miembros y orar por ellos hasta
que sientan la disposición [de participar en este sacramento].
26
De la escritura mencionada en la respuesta,
27
podemos ver que ignorar
la práctica del Lavatorio de Pies era considerado como algo de graves
consecuencias, puesto que el miembro era colocado en la misma categoría
y condenado al mismo destino que aquellos mencionados en el versículo
[citado]. Por supuesto, esa fue la respuesta del hermano A.J. Tomlinson; sin
embargo, debemos tener en cuenta que él también recomendó hablar y orar
por ellos hasta que sintieran la disposición [de participar en este sacramento].
Con el paso del tiempo, algunas iglesias descuidaron la práctica de los
sacramentos de la Santa Cena y el Lavatorio de Pies. Este asunto fue presentado
ante la 57a Asamblea por M.A. Tomlinson durante su discurso anual, en la
sección titulada la “Santa Cena y el Lavatorio de Pies de los Santos”:
Algunas iglesias han dejado pasar todo un año sin observar ni una sola
vez la Santa Cena y el Lavatorio de Pies. Según las Escrituras, estas
ordenanzas son sagradas y es nuestro sentir que no estamos cumpliendo
con las Escrituras cuando no observamos [estos sacramentos].
Por lo tanto, recomendamos que la pregunta: “¿Observó la iglesia la Santa
Cena y el Lavatorio de Pies este mes?”, sea añadida al informe del ministro
al supervisor de estado.
28
El asunto presentado por M.A. Tomlinson era que la iglesia no estaba
cumpliendo a cabalidad las Escrituras al no practicar las ordenanzas. La
recomendación de incluir la pregunta sobre la práctica de la Santa Cena y el
Lavatorio de Pies en el informe mensual del pastor fue dada para asegurar
que nuestros ministros e iglesias estuvieran obedeciendo las Escrituras y
acatando las recomendaciones de las asambleas anteriores.
La última actualización de nuestra enseñanza tocante al Lavatorio de Pies
fue realizada en los Principios Bíblicos, Creencias y Prácticas de la Iglesia de
Dios de la Profecía. La misma lee de la siguiente manera:
4)>)<7:17,-81-;,-47;;)6<7;
El Lavatorio de Pies fue instituido por Jesús la noche de la Última Cena
y la iglesia lo considera una ordenanza neotestamentaria que se requiere
observar. Así como la Cena del Señor representa nuestra comunión con
Jesús, el Lavatorio de Pies representa nuestra unidad común (comunidad),
_____________________
26
28a Asamblea General, 13-19 de septiembre de 1933, 50.
27
“Pero los cobardes e incrédulos, los abominables y homicidas, los fornicarios y he-
chiceros, los idólatras y todos los mentirosos tendrán su parte en el lago que arde con
fuego y azufre, que es la muerte segunda” (Apocalipsis 21:8).
28
57a Asamblea General, 4-10 de septiembre de 1962, 134.
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 85
SECCIÓN 4 INFORMES DE LOS COMITÉS
los unos con los otros como seguidores y copartícipes junto a Él. Jesús
envió a dos de Sus discípulos al hogar de un amigo especial en Jerusalén
para que prepararan la cena de la Pascua (Marcos 14:12-17). Estos
preparativos debieron haber incluido un lebrillo (recipiente), un cántaro
de agua y una toalla para el lavatorio de pies acostumbrado. De acuerdo
al versículo diecisiete citado anteriormente, los doce discípulos vinieron
con Jesús, pero no se menciona el Lavatorio de Pies. Lucas nos dice que
hubo angustia entre los discípulos cuando Jesús anunció que uno de ellos
Lo traicionaría, y también hubo una discusión entre ellos sobre quién sería
el más grande (Lucas 22:24-27). Jesús les enseñó a ser siervos como una
actitud correcta (versículos 25-27) y les demostró su postura como Siervo
entre ellos al lavarles los pies (Juan 13:3-5). Al establecer este espíritu
de servicio entre ellos, Cristo les dijo: “…¿Sabéis lo que os he hecho?
Vosotros me llamáis Maestro, y Señor; y decís bien, porque lo soy. Pues
si yo, el Señor y el Maestro, he lavado vuestros pies, vosotros también
debéis lavar los pies los unos a los otros. Porque ejemplo os he dado, para
que como yo os he hecho, vosotros también hagáis…Si sabéis estas cosas,
bienaventurados seréis, si las hiciereis” (Juan 13:12-15, 17). La iglesia
promueve que el Lavatorio de Pies sea observado en el mismo servicio en
que se celebre la Cena del Señor, hasta donde sea posible, y en una forma
honrosa y ordenada.
29
Hay algunos temas que podemos resaltar de esta versión actualizada.
Primero, ésta reconoce que se nos requiere observar esta ordenanza
debido a que es una enseñanza del Nuevo Testamento. También enfatiza
el aspecto comunal de nuestra relación. Mientras que la Cena del Señor
representa nuestra comunión con Cristo, el Lavatorio de Pies representa
nuestra comunión los unos con los otros. También enfatiza que somos siervos
los unos de los otros, siguiendo el ejemplo de Jesús, quien siendo Señor y
Maestro, lavó los pies de los discípulos, y nos ordenó lavarnos los pies los
unos a los otros. También, nos enseña que la Iglesia motiva a que se observe
el Lavatorio de Pies en el mismo servicio que la Cena del Señor, pero sugiere:
“hasta donde sea posible y en una forma honrosa y ordenada”. Esto último,
abre la posibilidad de que ambas ordenanzas sean observadas en diferentes
momentos, si las condiciones no son las apropiadas. Creemos que esta versión
actualizada está libre del espíritu legalista que impone la observación de estas
ordenanzas; más bien, nos alienta a observarlas en un espíritu de obediencia
al Nuevo Testamento, de servicio y amor fraternal los unos hacia los otros.
_____________________
29
8ZQVKQXQW[JyJTQKW[KZMMVKQI[aXZnK\QKI[LMTI1OTM[QILM,QW[LMTI8ZWNMKyI, (Cleveland, Tenesí:
Casa de Publicaciones Ala Blanca, 2008), 16, 17.
86
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 4 INFORMES DE LOS COMITÉS
-T[QOVQÅKILW\MWT~OQKWLMT4I^I\WZQWLM8QM[
El lavatorio de pies no era algo extraño para los discípulos, puesto que no
sólo era practicado en su entorno, sino también por los griegos y romanos.
John Christopher Thomas dice que el lavatorio de pies era practicado en
el mundo judío para diferentes propósitos, tales como: asuntos ceremoniales
(Éxodo 30:17-21; 40:30-32); higiene y comodidad personal (2 Samuel 11:8-
11; 19:24 y Cantares 5:3); hospitalidad (Génesis 18:4; 19:2; 24:32; 43:24) y
servidumbre (1 Samuel 25:41).
30
En el mundo judío, el lavatorio de pies era
algo que, generalmente, hacían los siervos. Como una muestra de hospitalidad,
MTIVÅ\ZQ~VTMXZW^MyIIO]Ia]VI\WITTIITW[QV^Q\ILW[Y]MZMKQJyIMV[]KI[I
pero en muy raras ocasiones les lavaba los pies. Las visitas se lavaban sus pies
WTWPIKyI]V[QMZ^W<PWUI[LQKMY]M"¹TIQLMV\QÅKIKQ~VLMTW[[QMZ^W[KWVMT
TI^I\WZQWLMXQM[M[\IV\WI[yY]MMTTMJZQTTWMV[yÅO]ZI\Q^IUMV\MPIJTIVLW
muestra que es una señal de servidumbre”, y que “las personas a quienes se
les lavaban los pies siempre eran socialmente superiores a los que servían”.
31
Thomas agrega que: “en casos de amor profundo o devoción extrema, un
IVÅ\ZQ~VW[MZY]MZQLWXWLyITI^IZTW[XQM[LMW\ZW,MJQLWI[]VI\]ZITMbI
humilde, el llevar a cabo tal acto demuestra gran afecto, servidumbre o
ambos”.
32
En el mundo grecorromano, los esclavos estaban a cargo de lavar
los pies de los invitados por lo cual “el lavatorio de pies podía ser visto como
sinónimo de esclavitud”.
33
Thomas también comenta que “lavar los pies de
otra persona simbolizaba la subyugación de una persona a otra. Por tanto,
aquellos cuyos pies eran lavados por otra persona eran superiores socialmente
a aquellos que hacían el trabajo”.
34
Sorprendentemente, aun en el mundo
grecorromano, hubo algunas excepciones, cuando “en raras ocasiones una
persona llevaba a cabo esta tarea sin obligación alguna como un acto de
amor y honra. En estas situaciones excepcionales el amor a menudo era la
motivación para tal servicio”.
35
En el Nuevo Testamento, encontramos varias instancias donde hubo
lavatorio de pies. Una de esas instancias es cuando Jesús fue invitado a comer
por Simón, un fariseo (Lucas 7:36-50). Sabemos que una persona que no fue
QV^Q\ILIY]QMV[~TWM[QLMV\QÅKILIKWUW]VIU]RMZXMKILWZITTMO~ITIKI[I
mientras ellos cenaban. Esta mujer, regó con sus lágrimas los pies de Jesús,
_____________________
30
John Christopher Thomas, Footwashing in John 13 and the Johannine Community
[El lavatorio de pies en Juan 13 y la comunidad joánica] (London: T&T Interna-
tional, 2004), 27-41.
31
Thomas, 42.
32
Thomas, 42.
33
Thomas, 56.
34
Thomas, Footwashing in John 13 and the Johannine Community [El lavatorio de
pies en Juan 13 y la comunidad joánica], 56.
35
Thomas, 56
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 87
SECCIÓN 4 INFORMES DE LOS COMITÉS
los enjugó con sus cabellos, los besó y los ungió con el perfume del frasco
LM ITIJI[\ZW ^MZ[yK]TW[ +]IVLW ;QU~V K]M[\QWV~ a LM[KITQÅK~ TI[
acciones de la mujer, debido a su naturaleza pecadora, dudando de que Jesús
fuera profeta, una de las quejas de Jesús hacia él fue que “no le dio agua para
sus pies”, quizás insinuando que él estaba violando las reglas de hospitalidad.
Esta mujer hizo lo que Simón falló en hacer, no con agua, sino con lágrimas
y perfume. Thomas destaca el estado subordinado de esta mujer, porque
frecuentemente se menciona por su condición pecaminosa, e indica que “el
uso del perfume en lugar de agua también sugiere que el amor fue el motivo
de esta acción”.
36
Otra ocasión en que le lavaron los pies a Jesús fue cuando Él fue invitado a
cenar con María, Marta y Lázaro (Juan 12:1-8). En esta ocasión, María ungió
los pies de Jesús con un perfume de nardo puro y los limpió con sus cabellos.
Esta acción provocó a Judas quien se quejó bajo la falsa pretensión de cuidar
de los pobres. Para contrarrestar su protesta, Jesús le respondió, diciendo:
“Déjala; para el día de mi sepultura ha guardado esto” (v. 7). Thomas dice
Y]M2M[ƒ[LMNMVLQ~M[\I¹]VKQ~VMTIJWZILIKWUWITOWR][\QÅKILWXWZY]MMZI
en preparación para Su sepultura” por lo tanto, para él, “Juan 12:7 añade una
V]M^ILQUMV[Q~VTIK]ITX]MLMZMTIKQWVIZ[MKWVMT[QOVQÅKILWLMTI[IKKQWVM[
de Jesús en Juan 13”.
37
Esta nueva dimensión tiene que ver con Su pasión,
muerte, sepultura y resurrección, en otras palabras, Su partida de este mundo
al Padre.
Tal como hemos visto, el lavatorio de pies en el mundo judío y
grecorromano tiene algunas similitudes. Algunas de éstas incluyen el hecho
de que el lavatorio de pies se realizaba normalmente en preparación para una
comida, y lo realizaba la persona misma, algún siervo o un esclavo; y, en raras
WKI[QWVM[TWPIKyIMTIVÅ\ZQ~VKWUWU]M[\ZILMIUWZXZWN]VLWaPWVZIW
afecto hacia el huésped. En los ejemplos del Nuevo Testamento, dos mujeres
en muestra de su amor profundo, le lavaron los pies a Jesús con sus lágrimas
y perfume, en lugar de agua.
Esta información es importante, debido a que presenta evidencia sobre
cómo se realizaba el lavatorio de pies en el mundo antiguo y quiénes lo
practicaban. Ahora, Jesús, sabiendo que “su hora había llegado para que
pasase de este mundo al Padre” (Juan 13:1), les daría ejemplo a Sus discípulos
de lo que es la verdadera servidumbre. Juan dice que como Jesús, “había
IUILWITW[[]aW[Y]MM[\IJIVMVMTU]VLWTW[IU~PI[\IMTÅVº+WUW
IÅZU~2]IVMVMTXZ~TWOW"
“A lo suyo vino, y los suyos no le recibieron. Mas a todos los que le recibieron,
_____________________
36
Thomas, 57.
37
Thomas, .WW\_I[PQVOQV2WPVIVL\PM2WPIVVQVM+WUU]VQ\a-TTI^I\WZQWLMXQM[MV2]IV
aTIKWU]VQLILRWnVQKI 58.
88
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 4 INFORMES DE LOS COMITÉS
a los que creen en su nombre, les dio potestad de ser hechos hijos de Dios”
(Juan 1:11, 12).
Aquí, en el capítulo 13, Juan menciona a aquellos que Jesús llama los
Suyos, a quienes hizo hijos de Dios, porque habían creído en Él. A éstos, Jesús
TW[IU~PI[\IMTÅVaTM[TI^~[][XQM[<PWUI[[M}ITIY]MTIM`XZM[Q~V¹PI[\I
MTÅVºXWLZyI[QOVQÅKIZY]M2M[ƒ[¹IU~ITW[;]aW[PI[\IMTÅVLM;]^QLIa
que los amó por completo, como lo indica Su muerte”.
38
Es importante observar que Juan aclara que Jesús y los discípulos ya estaban
cenando y que Jesús “se levantó de la cena, y se quitó su manto, y tomando una
toalla, se la ciñó. Luego puso agua en un lebrillo y comenzó a lavar los pies de
los discípulos y a enjugarlos con la toalla con que estaba ceñido” (versículos
4-6). Para los discípulos, esta acción era poco usual puesto que sabemos que el
lavatorio de pies se hacía antes de una comida, no durante ni después.
Lo que hace Jesús va más allá de la hospitalidad que ya conocían, debido
a que ya estaban cenando. Para los discípulos era algo impresionante, no
solo ver a Jesús quitarse el manto y ceñirse con una toalla, sino, también,
verlo echar agua en un lebrillo, lavarles los pies y secárselos con la toalla.
Jesús hizo todo lo que hacían los esclavos con los invitados. Este acto fue
algo escandaloso para ellos, puesto que eran los siervos y los esclavos quienes
acostumbran lavar los pies.
Jesús asombró a Pedro como resultado de su acción, de tal manera que,
[QV KWUXZMVLMZ MT [QOVQÅKILW M[XQZQ\]IT LM TW Y]M 2M[ƒ[ M[\IJI PIKQMVLW
éste rechazó enfáticamente el acto del lavatorio de pies. Pedro manifestó su
ZMKPIbWKWV]VILWJTMVMOI\Q^I„þW]UM"¹6WUMTI^IZn[TW[XQM[RIUn[º
(13:8). Al decirle a Jesús: “No me lavarás los pies jamás”, literalmente le estaba
diciendo: “de ninguna manera [jamás] lavarás mis pies por la eternidad”
z|†ˆ´‚v|‚v·MQ[\WVIQWVI-[\INZI[M¹[QZ^MXIZIMVNI\QbIZIƒVUn[M[\I
negación”.
39
La respuesta de Jesús al rechazo de Pedro: “Si no te lavare, no
tendrás parte conmigo”, le dio a entender que “el lavatorio de pies no es
ITOWWXKQWVITaY]M\QMVM]VXZWN]VLW[QOVQÅKILWº
40
puesto que envuelve
KWUXIZ\QZý…„†UMZW[KWVjT<PWUI[LQKM"
Una de las primeras cosas que el lector implícito debe ver en [el término]
ý…„†CUMZW[EKWVCZM[XMK\WIE2M[ƒ[M[]VIXIZ\QKQXIKQ~VMVTI^QLIM\MZVI
Esta interpretación es apoyada por muchos textos del Nuevo Testamento
LWVLMý…„†IXIZMKMMVKWV\M`\W[Y]M\ZI\IVKWVI[]V\W[LM^QLIM\MZVI
y castigo eterno (véase Mateo 24:51; Apocalipsis 20:6; 21:8; 22:19). Por
_____________________
38
Thomas, 82.
39
Thomas, .WW\_I[PQVOQV2WPVIVL\PM2WPIVVQVM+WUU]VQ\a-TTI^I\WZQWLMXQM[MV2]IV
aTIKWU]VQLILRWnVQKI 92.
40
Thomas, 92.
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 89
SECCIÓN 4 INFORMES DE LOS COMITÉS
lo tanto, parece seguro asumir que una idea transmitida por [el término]
ý…„†KWV2M[ƒ[MV2]IV" M[TI^QLIM\MZVI
41
:IaUWVL-*ZW_V[M}ITIY]Mý…„†X]MLM[QOVQÅKIZU]KPWUn[Y]M
simplemente compartir o tener comunión con alguien. En la LXX (Números
18:20;
42
,M]\MZWVWUQW"#"ý…„†M[TI\ZIL]KKQ~VLMTPMJZMWPMTMY,
lo cual, explica Brown:
Describe la herencia de Israel dada por Dios...Cuando la esperanza de
Israel se volvió hacia una vida futura, el “compartir” o “herencia” del
pueblo de Dios fue descrita en términos celestiales.
43
Craig S. Keener dice que la respuesta que Jesús le dio a Pedro es,
básicamente, que él “no tendría parte en la comunión eterna con Él”.
44
Si Pedro no entendió lo que Jesús estaba haciendo en ese momento,
XIZMKMY]MMV\MVLQ~MT[QOVQÅKILWLMTIZM[X]M[\ILM2M[ƒ[aIY]MVWY]MZyI
arriesgar su participación con Él. Pedro “estaba dispuesto a aceptar lo que
fuera necesario para compartir con Jesús”.
45
Por esa razón, le pidió a Jesús
que “no sólo [sus] pies, sino también las manos y la cabeza” (v. 9). Jesús le
dijo a Pedro: “El que está lavado, no necesita sino lavarse los pies, pues está
todo limpio; y vosotros limpios estáis, aunque no todos” (v. 10). Es interesante
observar que Jesús usó dos verbos diferentes en Su respuesta a Pedro. El
^MZJW€„z~‚TWƒMQVVWZUITUMV\MM[]\QTQbILWXIZILM[KZQJQZTITQUXQMbI
completa del cuerpo, en el sentido de “lavar”, “bañar”,
46
aMT^MZJW‚ÿ ˆW
(nipto) es utilizado para la limpieza parcial, tal como lavarse la cara, manos
o pies.
47
<PWUI[ IZO]UMV\I Y]M ¹XIZMKM Y]M €z€„‰ý‚„† TMT]UuVW[ TW
más probable haga referencia al bautismo (y la muerte de Jesús)”.
48
Albrecht
Oepke también coincide con esta postura cuando dice que “todos los pasajes
ZMTM^IV\M[U]M[\ZIVY]MMVK]IV\WIT][W\MWT~OQKW[MZMÅMZM€„z~‚TWƒMQV
a€„‰ˆ…‚TW]\Z~V[WV\uZUQVW[JI]\Q[UITM[
49
El tiempo perfecto del verbo
_____________________
41
Thomas, 93.
42
“Y Jehová dijo a Aarón: De la tierra de ellos no tendrás heredad, ni entre ellos tedrás
parte. Yo soy tu parte y tu heredad en medio de los hijos de Israel” (Números 18:20).
43
Raymond E. Brown, <PM/W[XMT)KKWZLQVO\W2WPV [-TM^IVOMTQW[MOƒV2]IV] (XIII-XXI).
(Garden City: Doubleday & Company, Inc. 1970), 565.
44
Craig S. Keener, <PM/W[XMTWN 2WPV")+WUUMV\IZa (-TM^IVOMTQWLM2]IV"]VKWUMV\IZQW),
Volumen dos, (Peabody, MS: Hendrickson Publishers, LLC, 2003), 909.
45
Keener, 909.
46
/MZPIZL3Q\\MT/MWzZMa?*ZWUQTMaa/MZPIZL.ZQMLZQKPML[<PMWTWOQKIT
,QK\QWVIZaWN \PM6M_<M[\IUMV\C,QKKQWVIZQW\MWT~OQKWLMT6]M^W<M[\IUMV\WE (Grand
Rapids, MI: Eerdmans, 1964), 295.
47
/MZPIZL3Q\\MT/MWzZMa?*ZWUQTMaIVL/MZPIZL.ZQMLZQKPML[!
48
Thomas, Footwashing in John 13 and the Johannine Community (El lavatorio de
pies en Juan 13 y la comunidad joánica), 103.
49
/MZPIZL3Q\\MT/MWzZMa?*ZWUQTMaIVL/MZPIZL.ZQMLZQKPML[
90
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 4 INFORMES DE LOS COMITÉS
€z€„‰ý‚„† ·TMT]UuVW[· ]V IK\W MV MT XI[ILW KWV ZM[]T\ILW[ L]ZILMZW[
utilizado por Jesús, implica que “no hay ninguna razón para repetir el baño
completo que uno ya recibió”, de la misma manera que “el bautismo es un
rito perdurable”.
50
Si Pedro ya había sido lavado (bautizado), solo necesitaba
lavar sus pies, puesto que ya se había bañado, él estaba “completamente o
todo limpio” (13:10b). Lo que Pedro necesitaba era sólo limpiarse de sus
pecados posbautismales. En este sentido, “el lavatorio de pies es una señal
de la limpieza continua disponible para un creyente...funciona como una
extensión del bautismo –así como el bautismo era una señal de la limpieza
completa, el lavatorio de pies es una señal de limpieza continua”.
51
<PWUI[IÅZUIY]M¹Un[LM]VQV\uZXZM\MPI^Q[\WMVMTTI^I\WZQWLMXQM[
una alusión al perdón del pecado posbautismal”.
52
Y añade:
Así como el invitado a un banquete se bañaba en su casa y solo se lavaba
[][XQM[MVTIKI[ILMTIVÅ\ZQ~VXIZIZMUW^MZMTXWT^WIK]U]TILWXWZMT
camino, así Pedro (el creyente), quien había experimentado el bautismo
Y]M[QOVQÅKI]VITQUXQMbIKWUXTM\ILMTXMKILWVWVMKM[Q\I[MZJI]\QbILW
nuevamente, sino que se somete al proceso del lavatorio de pies, lo cual
[QOVQÅKITIMTQUQVIKQ~VLMTXMKILWY]M[MXWLZyIIK]U]TIZKWUWZM[]T\ILW
de la vida en este mundo pecaminoso. En cierto sentido, el lavatorio de
XQM[ M[ ]VI M`\MV[Q~V LMT JI]\Q[UW XWZY]M [QOVQÅKI TI TQUXQMbI LM TW[
pecados posbautismales en la vida de Pedro (el creyente).
53
Además, al argumento de Thomas de que el lavatorio de pies proporciona
una limpieza de los pecados posbautismales, queremos añadir la declaración
de Matthias Wenk que dice que el lavatorio de pies “es un rito que asegura la
limpieza de cada uno ante la presencia de Dios” y que esta ordenanza “crea
una comunidad de personas que están igualmente limpias porque su pureza
VWPI[QLWLMÅVQLIMV\uZUQVW[UWZITM[[QVWMV[]MVK]MV\ZWKWUƒVKWV
Jesús a través del rito realizado”.
54
*[En respuesta a las discusiones, durante la sesión de negocios de la 100ª
_____________________
50
Thomas, 103.
51
John Christopher Thomas, Ministry & Theology: Studies for the Church and Its
Leaders [Ministerio y teología: estudios para la iglesia y sus líderes] (Cleveland, TN:
Pathway, 1996), 171.
52
Thomas, Footwashing in John 13 and the Johannine Community (El lavatorio de
pies en Juan 13 y la comunidad joánica), 104.
53
Thomas, Footwashing in John 13 and the Johannine Community (El lavatorio de
pies en Juan 13 y la comunidad joánica), 105, 106.
54
5I\\PQI[?MVS¹<PM+P]ZKPI[;IVK\QÅML+WUU]VQ\aº4IQOTM[QIKWUW]VI
KWU]VQLIL[IV\QÅKILIMV<W_IZLI8MV\MKW[\IT-KKTM[QWTWOa"<PM+P]ZKPIVL\PM
Fivefold Gospel (Hacia una eclesiología pentecostal: la iglesia y el evangelio quíntuple),
John Christopher Thomas, ed. (Cleveland, TN: CPT Press, 2010), 131-33.
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 91
SECCIÓN 4 INFORMES DE LOS COMITÉS
Asamblea Internacional, tocante al perdón de los pecados posbautismales,
el Comité de Doctrina Bíblica y Gobierno declara que el punto de vista del
documento serviría mejor redactando el enunciado, “…el lavatorio de pies
proporciona una limpieza de los pecados posbautismales” por “el lavatorio
de pies simboliza una ‘limpieza de los pecados posbautismales’”. Así como
el bautismo en agua no proporciona una limpieza de pecados, sino que
simboliza una obra interna de gracia mediante el Espíritu Santo en la vida
del nuevo converso, el lavatorio de pies puede ser también una expresión
externa (o símbolo) de la limpieza continua que es efectuada por medio del
Espíritu Santo (ejemplo: “el lavamiento del agua por la palabra”).
1111UXTQKIKQWVM[M[XQZQ\]ITM[LMT4I^I\WZQWLM8QM[C2]IVE"
Después que Jesús terminó de lavarle los pies a los discípulos, se puso Su
UIV\W^WT^Q~ITIUM[IaXZWKMLQ~IM`XTQKIZTM[MT[QOVQÅKILWUn[XZWN]VLW
LMTTI^I\WZQWLMXQM[-[\IM`XTQKIKQ~VKWV\MVyI]VIZMIÅZUIKQ~VLM2M[ƒ[
no solo como Maestro y Señor, sino más importante aún, como Señor y
Maestro, y que el lavatorio de pies los unos a los otros es un mandamiento
y una bendición condicional que recibirían “si [hacían] estas cosas” de las
cuales ahora tenían conocimiento.
Ҥ;IJuQ[TWY]MW[PMPMKPW'>W[W\ZW[UMTTIUnQ[5IM[\ZWa;M}WZ#aLMKy[JQMV
XWZY]MTW[Wa8]M[[QaWMT;M}WZaMT5IM[\ZWPMTI^ILW^]M[\ZW[XQM[^W[W\ZW[
\IUJQuVLMJuQ[TI^IZW[TW[XQM[TW[]VW[ITW[W\ZW[8WZY]MMRMUXTWW[PMLILWXIZI
Y]MKWUWaWW[PMPMKPW^W[W\ZW[\IUJQuVPIOnQ[,MKQMZ\WLMKQMZ\WW[LQOW"-T
[QMZ^WVWM[UIaWZY]M[][M}WZVQMTMV^QILWM[UIaWZY]MMTY]MTMMV^Q~;Q[IJuQ[
M[\I[KW[I[JQMVI^MV\]ZILW[[MZuQ[[QTI[PQKQMZMQ[ 6WPIJTWLM\WLW[^W[W\ZW[#aW[u
IY]QMVM[PMMTMOQLW#UI[XIZIY]M[MK]UXTITI-[KZQ\]ZI"-TY]MKWUMXIVKWVUQOW
TM^IV\~KWV\ZIUy[]KITKI}IZ!,M[LMIPWZIW[TWLQOWIV\M[Y]M[]KMLIXIZIY]M
K]IVLW[]KMLIKZMnQ[Y]MaW[Wa,MKQMZ\WLMKQMZ\WW[LQOW"-TY]MZMKQJMITY]MaW
MV^QIZMUMZMKQJMIUy#aMTY]MUMZMKQJMIUyZMKQJMITY]MUMMV^Q~º
55
Como Jesús sabía que Sus discípulos aún estaban perplejos por Su acción,
Él procedió a explicarles la naturaleza diferente de este tipo de lavatorio de pies.
Primero, Jesús cambió el orden de la manera en que se dirigían a Él,
colocando el nombre Señor antes de Maestro. Al parecer, Él estaba tratando
de enfatizar Su autoridad como Hijo de Dios para hacer lo que Él hizo y para
ordenar lo que estaba a punto de ordenar. A través del Evangelio de Juan,
Jesús establece Su identidad como el “Yo soy”, determinando Su deidad.
En segundo lugar, Jesús los mandó a lavarse los pies los unos a los otros
según el ejemplo que Él, quien era su Señor y Maestro les había dado.
_____________________
55
;IV\I*QJTQI":M^Q[Q~V:MQVI>ITMZI! (Nashville: Thomas Nelson Publishers, 1989),
Juan 13:12-20.
92
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 4 INFORMES DE LOS COMITÉS
Thomas señala que “el lavatorio de pies es mucho más que un ejemplo. Es
]VXZW\W\QXWLMÅVQ\Q^Wº
56
A los discípulos se les dio el prototipo, seguido por
una orden de hacer exactamente lo que Jesús había hecho. El hecho de que
Jesús utilizó el verbo WXPMQTW cuando les ordenó a los discípulos lavarse los pies
los unos a los otros, es una indicación de que fue intencional, deliberado y
enfático en Su deseo de que ellos hicieran tal y como Él había hecho. Este
^MZJW[QOVQÅKI¹LMJMZTMITOWIITO]QMVºa¹M[\IZJIRWWJTQOIKQ~Vº
57
el mismo
es utilizado para “describir el carácter obligatorio de la conducta moral (1
Juan 2:6) y el servicio cristiano hacia nuestros hermanos y hermanas”.
58
Parece que el aspecto opcional de elegir hacerlo o no ha sido excluido.
En tercer lugar, Jesús habla sobre la igualdad entre los siervos y el amo, los
mensajeros y el que los envió. Aquí Jesús cambió Su rol y el de los discípulos
MV]VI[WKQMLILLWVLMTW[LQ[KyX]TW[V]VKIIÅZUIZyIV[MZUn[OZIVLM[Y]M
su maestro.
59
3MMVMZIÅZUIY]M¹TW[LQ[KyX]TW[PIKyIVXWZ[][UIM[\ZW[KI[Q
todo lo que hacía un esclavo, menos tratar con sus pies, lo cual era considerado
demasiado degradante para una persona libre”.
60
Con razón, los discípulos,
y principalmente Pedro se escandalizaron tanto por las acciones de Jesús. Él
tomó el lugar de un esclavo para lavarles los pies. Como Él era el Señor y
Maestro dando el ejemplo, se esperaba que ellos hicieran lo mismo. Jesús les
dio una lección práctica sobre la humildad y el servicio.
En cuarto lugar, Jesús les dijo: “Si sabéis estas cosas,
61
bienaventurados
seréis si las hiciereis”
62
(v. 17). Jesús los estaba haciendo responsables de su
ética judía, y en especial de que: “dicho comportamiento debe corresponder
al conocimiento”,
63
como también lo requiere Santiago: “Pero sed hacedores
de la palabra, y no, tan solamente, oidores, engañándoos a vosotros mismos”
(Santiago 1:22). ¿Estaba Jesús sólo hablando sobre el conocimiento de los
discípulos acerca de Él como Señor y Maestro o sobre el lavatorio de pies
y su práctica? Parece que esta declaración de Jesús refuerza lo que había
dicho anteriormente: “Porque ejemplo os he dado, para que como yo os he
hecho, vosotros también hagáis” (v.15). Si hacían lo que ya conocían serían
_____________________
56
Thomas, .WW\_I[PQVOQV2WPVIVL\PM2WPIVVQVM+WUU]VQ\a ( -TTI^I\WZQWLMXQM[MV2]IV
aTIKWU]VQLILRWnVQKI), 110.
57
TDNT Volúmen 4, 559.
58
Thomas, .WW\_I[PQVOQV2WPVIVL\PM2WPIVVQVM+WUU]VQ\a ( -TTI^I\WZQWLMXQM[MV2]IV
aTIKWU]VQLILRWnVQKI), 109.
59
Keener, <PM/W[XMTWN 2WPV ( -TM^IVOMTQWLM2]IV), 911.
60
Keener, 911.
61
„‚yv¹KWUXZMVLMZMT[QOVQÅKILWLMITOWKWV]VMVNWY]MMVMTKWVWKQUQMV\W
resultante— ‘entender, comprender’” (Louw, Nida 32.4).
62
„~ý, “marca de una relación de agente con un evento numerable—‘hacer,
realizar, practicar, crear’”.
63
Kenner, <PM/W[XMTWN 2WPV ( -TM^IVOMTQWLM2]IV), 912.
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 93
SECCIÓN 4 INFORMES DE LOS COMITÉS
bendecidos, una bendición dada en la forma de una bienaventuranza, la
cual está condicionada en el hacer, después de haber conocido. La bendición
espiritual de lavarse los pies los unos a los otros es una continua comunión con
Jesús, no sólo aquí sino por la eternidad.
Conclusión
Como hemos aprendido de nuestros antepasados, su motivación principal
para el lavatorio de pies de los santos consistía en que era una enseñanza
neotestamentaria, instituida por el Señor Jesucristo. Al igual que ellos, nosotros
debemos estar dispuestos a continuar observando esta práctica, creyendo en
la promesa de Jesús dada en la forma de una bienaventuranza que dice: “Si
sabéis estas cosas, bienaventurados seréis si las hiciereis”.
Contrario al mundo grecorromano, el lavatorio de pies por los discípulos
no era una señal de subyugación o de superioridad de uno sobre el otro.
Éste era una señal de igualdad, no vista antes en el mundo. Era una señal
de igualdad entre siervos y amo, el mensajero y el que enviaba al mensajero
(v.16). El lavatorio de pies era una ceremonia que demostraba la sumisión
mutua, producida por el amor como siendo iguales en el Señor.
Al observar el Lavatorio de Pies, debemos evitar un espíritu legalista o
sentencioso. Un espíritu de amor, respeto y de autosumisión debe prevalecer,
a medida que buscamos obedecer el mandamiento de Jesús de lavarnos los
pies los unos a los otros, recordando la bendición que dice: “Si sabéis estas
cosas, bienaventurados seréis si las hiciereis” (v.17).
El Lavatorio de Pies no sólo nos permite tener comunión con Cristo y los
]VW[KWVTW[W\ZW[[QVWY]M\IUJQuVM[]V[yUJWTWLMX]ZQÅKIKQ~VKWV\QV]ILMT
XMKILWIÅVLMXWLMZLIZNZ]\WaXMZUIVMKMZMVjT2]IV<PWUI[I}ILM"
-TTI^I\WZQWLMXQM[[QOVQÅKITIX]ZQÅKIKQ~VM[XQZQ\]ITLMTLQ[KyX]TWIÅV
de tener una relación continua con Jesús. Como tal, el lavatorio de pies
funciona como una extensión del bautismo del discípulo, en el sentido
Y]M[QOVQÅKI]VIX]ZQÅKIKQ~VKWV\QV]ILMTXMKILWILY]QZQLWLM[X]u[LMT
bautismo) a través de la vida en un mundo pecaminoso.
64
Una gran bendición que se obtiene del lavatorio de pies según Matthias
Wenk es que:
+ZMI ]VI KWU]VQLIL LM XMZ[WVI[ Y]M PIV [QLW QO]ITUMV\MX]ZQÅKILI[
XWZY]M[]X]ZMbIVWM[LMÅVQLIMV\uZUQVW[UWZITM[[QVWMV[]MVK]MV\ZW
común con Jesús a través del rito realizado.
65
_____________________
64
Thomas, .WW\_I[PQVOQV2WPV ( -TTI^I\WZQWLMXQM[MV2]IV), 150.
65
5I\\PQI[?MVS¹<PM+P]ZKPI[;IVK\QÅML+WUU]VQ\aº4IQOTM[QIKWUW]VI
KWU]VQLIL[IV\QÅKILIMV<W_IZLI8MV\MKW[\IT-KKTM[QWTWOa"<PM+P]ZKPWN \PM.Q^MNWTL
/W[XMT (0IKQI]VIMKTM[QWTWOyI8MV\MKW[\IT"TIQOTM[QILMTM^IVOMTQWY]yV\]XTM), John Christopher
Thomas, ed. (Cleveland, TN: CPT, 2010), 131-32.
94
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 4 INFORMES DE LOS COMITÉS
El lavatorio de pies debe ser un rito continuo. No es opcional y debemos
practicarlo con la mayor frecuencia posible. Con respecto a la continua
XZnK\QKILMTTI^I\WZQWLMXQM[.ZIVS,5IKKPQIIÅZUI"
“…el hecho de que Jesús instruye a los discípulos a lavarse los pies los
unos a los otros, presenta el rito como un ritual continuo en la iglesia que
\ZIV[UQ\QZyIMT[QOVQÅKILWKWUXTM\WLMTIK\WQVQKQITLM2M[ƒ[LMTTI^I\WZQW
LMXQM[LM[X]u[LMY]MWK]ZZQMZITIKZ]KQÅ`Q~VaTIZM[]ZZMKKQ~V-TPMKPW
de que Pedro no pudiera tener parte con Cristo si no se dejaba lavar los
pies (v. 8) reveló que este rito no era una opción de la que la iglesia pudiera
prescindir”.
66
Habiendo expresado nuestras declaraciones anteriores, procedemos con
las siguientes recomendaciones:
:MIÅZUIUW[TIXZnK\QKILMTIWZLMVIVbILMT4I^I\WZQWLM8QM[KWUW
fue enseñada y ordenada por Jesucristo, nuestro Señor y Salvador.
2. Recomendamos que sea observada con la mayor frecuencia posible, ya
sea después de la Santa Cena o en un momento separado.
3. Recomendamos que se observe en un espíritu de humildad y amor los
unos por los otros.
4. Recomendamos que esta versión actualizada de la doctrina del
Lavatorio de Pies sea enseñada a los miembros de la Iglesia de Dios de
la Profecía.
Respetuosa y humildemente sometido,
Comité de Doctrina Bíblica y Gobierno:
Philip A. Pruitt, presidente
Elías Rodríguez, secretario
Delroy Hall
Tim Harper
James Kolawole
Sonia Martin
Nelson Joel Torres
_____________________
66
Frank D. Macchia, “Is Footwashing the Neglected Sacrament? A Theological
Response to John Christopher Thomas, 8VM]UI (“¿Es el lavatorio de pies un
sacramento olvidado? Una respuesta teológica a John Christopher Thomas, 8VM]UI ,
19 (1997), 241.
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 97
SECCIÓN 5 INFORMES FINANCIEROS
SECCIÓN 5
_____________________________
INFORMES FINANCIEROS
98
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 5 INFORMES FINANCIEROS
INFORME DEL AUDITOR INDEPENDIENTE
)T+WUQ\uLM)LUQVQ[\ZI\Q^WLMTI[7ÅKQVI[1V\MZVIKQWVITM[LMTI1OTM[QI
de Dios de la Profecía Cleveland, Tenesí:
0MUW[ I]LQ\ILW TW[ M[\ILW[ ÅVIVKQMZW[ KWV[WTQLILW[ ILR]V\W[ LM TI
Iglesia de Dios de la Profecía (cuentas domésticas e internacionales, según
controladas por el Comité Administrativo), compuestos por los estados
ÅVIVKQMZW[KWV[WTQLILW[LM[Q\]IKQ~VÅVIVKQMZIIXIZ\QZLMTLMUIaWLM
aaTW[M[\ILW[ÅVIVKQMZW[KWV[WTQLILW[LMIK\Q^QLILM[aÆ]RWLM
MNMK\Q^WXIZITW[I}W[ÅVITQbILW[MVM[I[NMKPI[aTI[VW\I[ZMTIKQWVILI[KWV
TW[M[\ILW[ÅVIVKQMZW[KWV[WTQLILW[
RESPONSABILIDAD DE LA ADMINISTRACIÓN POR LOS ESTADOS
FINANCIEROS CONSOLIDADOS
La administración es responsable de la preparación y presentación
ZIbWVIJTM LM M[\W[ M[\ILW[ ÅVIVKQMZW[ KWV[WTQLILW[ LM IK]MZLW KWV TW[
principios de contaduría generalmente aceptados en los Estados Unidos
de América; esto incluye el diseño, la implementación y mantenimiento de
controles internos relevantes a la preparación y presentación razonable de
M[\ILW[ÅVIVKQMZW[KWV[WTQLILW[Y]MM[\uVTQJZM[LMMZZWZM[UI\MZQITM[[MI
por fraude o error.
RESPONSABILIDAD DEL AUDITOR
Nuestra responsabilidad es presentar una opinión acerca de estos estados
ÅVIVKQMZW[ KWV[WTQLILW[ JI[ILI MV V]M[\ZI[ I]LQ\WZyI[ 0MUW[ KWVL]KQLW
nuestras auditorías de acuerdo con las normas de auditoría generalmente
aceptadas en los Estados Unidos de América. Esas normas requieren que
XTIVQÅY]MUW[aMRMK]\MUW[TII]LQ\WZyIXIZIWJ\MVMZ]VIOIZIV\yIZIbWVIJTM
LMY]MTW[M[\ILW[ÅVIVKQMZW[KWV[WTQLILW[M[\nVTQJZM[LMMZZWZM[[QOVQÅKI\Q^W[
Una auditoría conlleva ejecutar procedimientos con el propósito de obtener
pruebas de auditoría sobre las cantidades y declaraciones en los estados
ÅVIVKQMZW[KWV[WTQLILW[4W[XZWKMLQUQMV\W[[MTMKKQWVILW[LMXMVLMVLMTR]QKQW
del auditor, incluyendo la evaluación de los riesgos de error importantes en los
M[\ILW[ÅVIVKQMZW[KWV[WTQLILW[aI[MIXWZNZI]LMWMZZWZ)TMNMK\]IZLQKPI[
evaluaciones de riesgo, el auditor considera los controles internos relevantes
XIZITIXZMXIZIKQ~VaXZM[MV\IKQ~VZIbWVIJTMLMTI[LMKTIZIKQWVM[ÅVIVKQMZI[
consolidadas de la entidad, con el propósito de diseñar procedimientos de
auditoría que sean apropiados a las circunstancias, pero no con el propósito de
expresar una opinión acerca de la efectividad del control interno de la entidad.
Por consiguiente, no expresamos tal opinión. Una auditoría también incluye
evaluar la idoneidad de las políticas de contaduría utilizadas y la razonabilidad
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 99
SECCIÓN 5 INFORMES FINANCIEROS
LMTI[M[\QUIKQWVM[[QOVQÅKI\Q^I[LMKWV\IL]ZyIPMKPI[XWZTIILUQVQ[\ZIKQ~VI[y
KWUWM^IT]IZTIXZM[MV\IKQ~VOMVMZITLMTW[M[\ILW[ÅVIVKQMZW[KWV[WTQLILW[
+ZMMUW[Y]MTIM^QLMVKQILMI]LQ\WZyIY]MPMUW[WJ\MVQLWM[[]ÅKQMV\Ma
apropiada para proporcionar una base para nuestra opinión de auditoría.
OPINIÓN
-V V]M[\ZI WXQVQ~V TW[ M[\ILW[ ÅVIVKQMZW[ KWV[WTQLILW[ UMVKQWVILW[
anteriormente presentan, de manera justa, en todos los aspectos materiales,
TIXW[QKQ~VÅVIVKQMZIKWV[WTQLILILMTI[7ÅKQVI[1V\MZVIKQWVITM[LMTI1OTM[QI
de Dios de la Profecía al 31 de mayo de 2018 y 2017 y, los cambios en sus
IK\Q^W[VM\W[aÆ]RW[LMMNMK\Q^WXIZITW[I}W[Y]MÅVITQbIZWVLMIK]MZLWKWV
los principios de contaduría generalmente aceptados en los Estados Unidos
de América.”
Capin Crouse, LLP
Lawrenceville, Georgia
2 de noviembre de 2018
100
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 5 INFORMES FINANCIEROS
IGLESIA DE DIOS DE LA PROFECÍA OFICINA INTERNACIONAL
INFORMES CONSOLIDADOS DE SITUACIÓN FINANCIERA
31 de mayo
2018 2017
ACTIVOS
Activos Corrientes
Efectivo y equivalentes en efectivo
$ 1,531,779 $ 1,626,379
Efectivo y equivalentes en efectivo mantenidas
por partes 1,414,115 1,804,868
Inversiones 4,244,300 4,260,569
Cuentas por cobrar—neto 282,547 169,730
Inventario–net 872,300 714,801
Prepagados y otros activos 672,734 701,615
9,017,775 9,277,962
Activos restringidos para efectos de largo plazo 1,461,963 1,643,662
Propiedad y equipo—neto 1,514,401 1,243,558
Total de activos $ 11,994,139 $ 12,165,182
PASIVOS Y ACTIVOS NETOS
Pasivos corrientes:
Cuentas por pagar $ 359,721 $ 178,783
Gasto acumulados 61,828 64,766
Ingresos diferidos depositos mantenidos 56,477 132,822
478,026 376,371
Pasivos de compensación diferida 1,461,963 1,643,662
Total de oasivos 1,939,989 2,020,033
Activos netos:
Sin restricciones
No designados 7,425,554 7,930,451
Capital en propiedad y equipo 1,514,401 1,243,558
8,939,955 9,174,009
Temporalmente restringido 1,114,195 971,140
Total de activos netos 10,054,150 10,145,149
Total de pasivos y activos netos $ 11,994,139 $ 12,165,182
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 101
SECCIÓN 5 INFORMES FINANCIEROS
IGLESIA DE DIOS DE LA PROFECÍA OFICINA INTERNACIONAL
DECLARACIONES COMBINADAS DE ACTIVIDADES
Para el año que terminara el 31 de mayo de 2018
Restringido
No restringido temporalmente Total
APOYO Y GANANCIAS
Contribuciones de miembros e iglesias $ 8,188,572 $ 2,689,944 $ 10,878,516
Conferencias y retiros 145,975 - 145,975
Ganancias de ventas-neto 809,218 - 809,218
Ingresos por alquiler 176,070 - 176,070
Ganancias de publicaciones 51,346 - 51,346
Ganancias procedentes de inversiones 248,291 - 248,291
Otras ganancias 1,057,260 - 1,057,260
Total de apoyo y ganancias 10,676,732 2,689,944 13,366,676
RECLASIFICACIONES
Activos netos liberados por restricciones
de satisfacción de propósito 2,546,889 (2,546,889) -
GASTOS
Programas de servicios:
Liderazgo de Inspiración 1,683,511 - 1,683,511
Misiones Mundiales 5,350,390 - 5,350,390
Desarrollo de Liderazgo y
Discipulado 1,588,270 - 1,588,270
Centro Tomlinson 9,528 - -
Comunicaciones 903,317 - 903,317
Ministerio de Finanzas y Publicaciones 839,009 - 839,009
Patrimonio y Campos del Bosque 361,310 - 361,310
Casa de Publicaciones Ala Blanca
y Centro de Recursos 637,193 - 637,193
Asamblea Internacional 266,521 - 266,521
11,629,521 - 11,629,521
Actividades de apoyo:
Administración general 1,387,642 - 1,387,642
y recaudación de fondos 175,598 - 175,598
1,563,240 - 1,563,240
Total de gastos 13,192,761 - 13,192,761
Cambios en activos netos antes de ajuste
de conversión 30,860 143,055 173,915
Ajuste de cambios (264,914) - (264,914)
Cambio en activos netos (234,054) 143,055 (90,999)
Activos netos a comienzos del año 9,174,009 971,140 10,145,149
)K\Q^W[VM\W[ITÅVITLMTI}W !!! !
102
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 5 INFORMES FINANCIEROS
IGLESIA DE DIOS DE LA PROFECÍA OFICINA INTERNACIONAL
DECLARACIONES COMBINADAS DE ACTIVIDADES
Para el año que terminara el 31 de mayo de 2017
Temporalmente
Sin restricciones Restringido Total
APOYO Y GANANCIAS
Contribuciones de miembros e iglesias $ 8,039,448 $ 2,735,212 $ 10,774,660
Conferencias y retiros 47,400 - 47,400
Ganancias de ventas-neto 712,406 - 712,406
Ingresos por alquiler 182,607 - 182,607
Ganancias de publicaciones 57,981 - 57,981
Ganancias procedentes de inversiones 307,007 - 307,007
Otras ganancias 979,180 - 979,180
Total de apoyo y ganancias 10,326,029 2,735,212 13,061,241
RECLASIFICACIONES
Activos netos liberados por restricciones
de satisfacción de propósito 2,609,812 (2,609,812) -
GASTOS
Programas de servicios:
Liderazgo de Inspiración 1,602,162 - 1,602,162
Misiones Mundiales 4,598,177 - 4,598,177
Desarrollo de Liderazgo y
Discipulado 1,564,174 - 1,564,174
Centro Tomlinson 2,234 - 2,234
Comunicaciones 809,955 - 809,955
Ministerio de Finanzas y Publicacioness 566,823 - 566,823
Patrimonio y Campos del Bosque 281,098 - 281,098
Casa de Publicaciones Ala Blanca
y Centro de Recursos 632,260 - 632,260
Asamblea Internacional 1,310,418 - 1,310,418
11,367,301 - 11,367,301
Actividades de apoyo:
Administración general 1,911,339 - 1,911,339
y recaudación de fondos 171,933 - 171,933
2,083,272 - 2,083,272
Total de gastos 13,450,573 - 13,450,573
Cambios en activos netos antes de ajuste
de conversión (514,732) 125,400 (389,332)
Ajuste de cambios 42,761 - 42,761
Cambio en activos netos (471,971) 125,400 (346,571)
Activos netos a comienzos del año 9,645,980 845,740 10,491,720
)K\Q^W[VM\W[ITÅVITLMTI}W !! ! !
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 103
SECCIÓN 5 INFORMES FINANCIEROS
SISTEMA FINANCIERO ACTUAL
NOTA A LOS MINISTROS Y TESOREROS DE LAS IGLESIAS LOCALES:
Favor de llenar los informes correcta y completamente. Favor de utilizar
letra de imprenta y escribir con claridad. De necesitar ayuda, favor de escribir
al Director de Servicios Financieros, P.O. Box 2970, Cleveland, Tenesí. 37320-
2970, o llamar al (423) 559-5114.
DIEZMOS
Los miembros deben pagar sus diezmos a la tesorería de la iglesia local de
la cual son miembros. Los ministros licenciados y ministros laicos, que han sido
nombrados al pastorado, deben enviar los diezmos de sus ingresos ministeriales
KWV [][ QVNWZ UM[ UMV[]ITM[ I TI WÅKQVI M[\I\ITZMOQWVITVIKQWVIT 4W[
[]XMZ^Q[WZM[VIKQWVITM[ZMOQWVITM[M[\I\ITM[LQMbUIVITI[ZM[XMK\Q^I[WÅKQVI[
de los presbíteros generales. Los ministros bajo nombramiento general deben
MV^QIZ[][LQMbUW[R]V\IUMV\MKWV[]QVNWZUMITI[7ÅKQVI[1V\MZVIKQWVITM[
-[\WQVKT]aMIIY]MTTW[I[QOVILW[IUQVQ[\MZQW[¹\ZIV[TWKITM[ºMVTI[7ÅKQVI[
Internacionales. Los diezmos del salario devengado por ministros fuera del
ministerio, deberán ser pagados a la tesorería de la iglesia local de la cual son
miembros. Los ministros laicos deben pagar sus diezmos a la tesorería de la
iglesia local de la cual son miembros hasta que sean licenciados, a menos que
estén sirviendo como pastores.
DISTRIBUCIÓN DE LOS DIEZMOS
El tesorero de la iglesia local deberá enviar el diez por ciento (10%) de
todos los diezmos recibidos en la iglesia local mensualmente con el informe del
\M[WZMZWITI[7ÅKQVI[1V\MZVIKQWVITM[TW[-[\ILW[=VQLW[LM)UuZQKIM1[TI[
>yZOMVM[<WLI[TI[LMUn[TWKITQLILM[LMJMZnVMV^QIZ[][QVNWZUM[ITIWÅKQVI
nacional/regional en su área respectiva, o comunicarse con su supervisor
nacional para la información correcta.
COMPENSACIÓN AL SUPERVISOR Y PASTORAL
La Asamblea Internacional autorizó al Comité Administrativo para que
decida anualmente la asignación base para los supervisores y pastores. El
Comité de Finanzas y Mayordomía aceptó la responsabilidad, a petición del
Comité Administrativo, de decidir anualmente las asignaciones de los obreros
generales, el presbiterio general y el supervisor general.
El Comité Administrativo está de acuerdo con la recomendación del Comité
de Finanzas y Mayordomía en que las asignaciones del pastor y supervisor
[MIV ]VI KIV\QLIL ÅRI IV]ITUMV\M -[\I[ LMJMZnV [MZ XIOILI[ UMV[]IT W
semanalmente (durante 52 semanas). Sin embargo, este comité reconoce la
necesidad que existe de ajustar el salario debido a diferentes factores, los cuales
104
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 5 INFORMES FINANCIEROS
incluyen la calidad de su desempeño, el nivel de responsabilidad y el costo de
vida en las diferentes áreas. Cuando haya fondos de diezmos disponibles y,
\MVQuVLW[MMVKWV[QLMZIKQ~V\WLI[TI[VMKM[QLILM[ÅVIVKQMZI[LMTIQOTM[QITWKIT
estatal, regional o nacional, un aumento adecuado por encima de la asignación
presente debe ser considerado.
Se debe escoger, a nivel de la iglesia local y a nivel estatal/regional/nacional,
un grupo de trabajo que estudie la viabilidad de aumentar la compensación
del pastor o del supervisor, respectivamente. El grupo de trabajo de la iglesia
local deberá ser escogido por miembros de esa congregación local y, el grupo
de trabajo estatal/regional/nacional, deberá ser escogido por sus ministros
IY]MTTW[Y]MXIO]MV[][LQMbUW[IM[I[WÅKQVI[-[\MOZ]XWLM\ZIJIRW[MZ^QZn
durante un período de dos años.
Si al Comité de Finanzas y Mayordomía (o su equivalente) a nivel estatal/
regional/nacional/local, se le otorga la autoridad, delegada por la convención o
conferencia, para considerar la compensación pastoral o del supervisor, entonces
cualquier aumento en la compensación, ya bien sea por mérito o ajuste en el costo
de vida, puede ser aprobado por este mismo grupo que ha sido comisionado
KWUWMTIOMV\MÅL]KQIZQWZM[XWV[IJTMIV\MTIKWV^MVKQ~VWKWVNMZMVKQIMVTI
cual sirve. Por lo demás, cualquier aumento en la compensación, ya bien sea
por mérito o por un ajuste en el costo de vida, debe ser aprobado por el grupo
de trabajo tal como fuera explicado anteriormente, al pagar los ministros sus
LQMbUW[ILQKPIWÅKQVIM[\ILWZMOQ~VVIKQ~VL]ZIV\M[]KWV^MVKQ~V[MOƒV
los miembros paguen sus diezmos a la iglesia local durante su convención o
según los miembros paguen sus diezmos a la iglesia local durante su conferencia
regular, respectivamente. Sin embargo, el Comité de Finanzas y Mayordomía
(o su equivalente) no tiene la autoridad para aumentar la compensación del
[]XMZ^Q[WZWXI[\WZMVKI[W[MVTW[K]ITM[TIWÅKQVIVIKQWVITZMOQWVITM[\I\IT
local tenga personal cuyos ingresos sean suplementados por fuentes externas
I [][ WÅKQVI[ aW KWV^MVKQWVM[KWVNMZMVKQI[ -V M[W[ KI[W[ LQKPW XMZ[WVIT
estará sujeto a las decisiones del Comité de Finanzas y Mayordomía (o su
MY]Q^ITMV\MK]aI[WÅKQVI[M[\uV[]XTMUMV\IVLWTW[NWVLW[8WZNI^WZZMÅuZI[M
al informe del Comité de Finanzas y Mayordomía de la 89a Asamblea General,
de julio de 1996, para más información al respecto).
También recomendamos que todos los tesoreros de las iglesias locales envíen
[][QVNWZUM[aXWZKQWVM[IXZWXQILI[LMLQMbUW[IT\M[WZMZWLMTIWÅKQVILM
M[\ILWZMOQ~VVIKQ~VaITI[7ÅKQVI[1V\MZVIKQWVM[MVWIV\M[LMTLMKILI
mes. Después de que la porción apropiada de diezmos sea enviada al tesorero de
TIWÅKQVILMM[\ILWZMOQ~VVIKQ~VaITI[7ÅKQVI[1V\MZVIKQWVITM[MT\M[WZMZW
de la iglesia local le pagará al pastor la cantidad aprobada por la conferencia
local (si es diferente a la cantidad presente), de haber fondos disponibles.
Después de que el tesorero estatal/regional/nacional, haya recibido los
informes de las iglesias locales y del ministerio, le pagará al supervisor la cantidad
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 105
SECCIÓN 5 INFORMES FINANCIEROS
aprobada como fuera descrito anteriormente, de haber fondos disponibles.
4W[ OI[\W[LMWÅKQVI a W\ZW[ OI[\W[ UQVQ[\MZQITM[ TMOy\QUW[ MVTW[ Y]M PIaIV
incurrido los supervisores estatales/regionales/nacionales, serán pagados por
el tesorero estatal/regional/nacional de los fondos generales provistos para los
mismos, según estén disponibles, y hayan sido designados por el Comité de
Finanzas y Apropiaciones del estado/región/nación.
OFRENDA DE AMOR AL SUPERVISOR
Recomendamos que una ofrenda de amor para todos los supervisores sea
recogida una o dos veces al año.
DIEZMOS SOBRANTES
Los diezmos recibidos por la iglesia local después del 1 de junio de 1996,
ya no están sujetos a ser acumulados y mantenidos en la tesorería local para su
LQ[\ZQJ]KQ~VITÅVITLMTI}WÅ[KIT
RESPONSABILIDADES DE LOS MINISTERIOS DE LA IGLESIA LOCAL
Las iglesias que retengan la gran mayoría de los fondos ofrendados por los
UQMUJZW[[WVLM[IÅILI[I
1. Comprender la misión mundial de la iglesia en el mundo actual.
2. Colocar su enfoque en el ministerio local y a la vez mantenerse
involucradas en proyectos nacionales e internacionales.
)[MO]ZIZ[M LM Y]M PIaI []ÅKQMV\M IXWaW ÅVIVKQMZW LQ[XWVQJTM XIZI
reducir el número de pastores bi-vocacionales y que exista el cuidado pastoral
adecuado para llenar las necesidades de crecimiento y madurez.
4. Promover y proveer una oportunidad consistente para adorar al Señor
a través de las dádivas. Al presente, esto debe incluir las ofrendas reconocidas:
Ofrenda de la Cosecha y Desarrollo del Liderazgo, Ministerio de Patrimonio
Histórico (antes conocido como la AMIP), en adición a las ofrendas especiales
y respuestas a necesidades. Existe el peligro de que la iglesia local se torne
introspectiva en lugar de balancear su preocupación por sí misma con el deseo
de llevarle al mundo las buenas nuevas. Según nos comprometemos en oración,
creemos que Dios abrirá nuestros ojos para ver las necesidades humanas y el
valor para responder en amor y fe.
FONDO MISIONERO
La Coordinadora del Ministerio de Compañeros en la Cosecha trabajará
directamente con las iglesias locales y/o con la ayuda de los supervisores estatales/
regionales/nacionales, y con el Comité de Alcance Mundial para implementar la
ofrenda misionera a través del Ministerio de Compañeros en la Cosecha.
Esta ofrenda incluirá el sostenimiento para los supervisores nacionales en
VIKQWVM[Y]MVW[WVI]\W[]ÅKQMV\M[4I[WNZMVLI[UQ[QWVMZI[UMV[]ITM[LMTI[
106
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 5 INFORMES FINANCIEROS
iglesias locales y los Impulsos de Misiones de marzo/octubre serán canalizados a
través del Ministerio de Compañeros en la Cosecha a las naciones escogidas por
las iglesias locales. El proceso de transición aún está desarrollándose y los pasos
que siguen a continuación muestran una transición segura para este proceso:
1. La Coordinadora del Ministerio de Compañeros en la Cosecha,
coordinará la transición de las iglesias locales, buscando una conexión con
VIKQWVM[M[XMKyÅKI[XIZI[]KWV\ZQJ]KQ~VUQ[QWVMZI
2. Las iglesias locales que no estén conectadas a través del Ministerio de
Compañeros en la Cosecha, en estos momentos, continuarán con el sistema
ÅVIVKQMZWUQ[QWVMZWIK\]ITKWUW[MM`XTQKIIKWV\QV]IKQ~VPI[\IY]MX]MLIV
conectarse directamente a través del Ministerio de Compañeros en la Cosecha.
A partir del 1 de junio de 1997, la ofrenda del segundo domingo o, las ofrendas
misioneras regulares mensuales, serán enviadas mensualmente juntamente con
MTQVNWZUMUMV[]ITLMT\M[WZMZWITI[7ÅKQVI[1V\MZVIKQWVITM[WITIWÅKQVILM
campo respectiva.
;M LMJMZn KWV[QLMZIZ IOZ]XIZ TI[ QOTM[QI[ TWKITM[ XWZ nZMI[ OMWOZnÅKI[
para ayudar a sostener a una nación/misionero. De esta forma, existirá una
mayor posibilidad de que el supervisor nacional/misionero pueda visitar la/s
iglesia/s local/es que lo sostienen.
4. Deberá tomarse en consideración la decisión de las iglesias locales de
escoger su propio misionero/supervisor nacional.
5. La iglesia local se comprometerá a una cantidad mensual o anual para la
nación/misionero designado. Esta cantidad será enviada con el informe mensual
LMT\M[WZMZWITI[7ÅKQVI[1V\MZVIKQWVITM[I[MZNIKQTQ\ILWMVKWVR]VKQ~VKWVTI
Coordinadora del Ministerio de Compañeros en la Cosecha.
6. La cantidad de dinero recibida será designada en su totalidad para la
nación/misionero de dicha iglesia local.
7. La Coordinadora del Ministerio de Compañeros en la Cosecha informará
a cualquier supervisor cuando una iglesia dentro de su área de responsabilidad
desee participar como Compañera en la Cosecha.
8. Participar en las ofrendas del Ministerio de Compañeros en la Cosecha,
ofrenda del segundo domingo (o las ofrendas misioneras regulares recaudadas
mensualmente) y, las ofrendas de los Impulsos de Misiones de marzo y octubre,
ayudará a sostener el compromiso anual de la iglesia local con su nación/
misionero designado.
9. En adición a las ofrendas misioneras regulares mensuales para el
sostenimiento de la nación/ misionero designado, surgirán otros proyectos
misioneros, los cuales pueden ser asumidos por la iglesia local, tales como
MLQÅKQW[^MPyK]TW[MY]QXWIa]LI[XWZMUMZOMVKQI[M\K4W[NWVLW[XIZIM[\W[
proyectos especiales son en adición al compromiso anual de la iglesia y serán
distribuidos como fueran designados por la iglesia local.
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 107
SECCIÓN 5 INFORMES FINANCIEROS
IGLESIAS LOCALES QUE TODAVÍA NO HAN IMPLEMENTADO EL
MINISTERIO DE COMPAÑEROS EN LA COSECHA
Si la iglesia no ha implementado su ofrenda misionera a través del Ministerio
de Compañeros en la Cosecha, tal y como fuera descrito anteriormente, deberá
entonces continuar aportando a misiones de acuerdo al procedimiento que
sigue a continuación:
1. La totalidad de la ofrenda misionera del segundo domingo u otras
ofrendas misioneras regulares recaudadas mensualmente, deben ser enviadas
I TI[ 7ÅKQVI[ 1V\MZVIKQWVITM[ R]V\W KWV MT QVNWZUM UMV[]IT LMT \M[WZMZW a
podrán ser distribuidas en conformidad con las directrices pautadas por el
Director/Comité de Alcance Mundial.
2. La totalidad de las ofrendas de los Impulsos de Misiones de marzo y octubre
LMJMV[MZMV^QILI[QVUMLQI\IUMV\M[MIVZMKI]LILI[ITI[7ÅKQVI[1V\MZVIKQWVITM[
junto con el informe mensual del tesorero, para ser distribuidas en conformidad con
las directrices pautadas por el Director/ Comité de Alcance Mundial.
OFRENDA PARA LA COSECHA Y DESARROLLO DEL LIDERAZGO
La Ofrenda para la Cosecha y Desarrollo del Liderazgo es recaudada
en la iglesia local y enviada en su totalidad (ej., 100%) mensualmente a las
ZM[XMK\Q^I[WÅKQVI[VIKQWVITM[ZMOQWVITM[M[\I\ITM[,QKPIWNZMVLILMJMZn[MZ
][ILI XWZ M[\I[ WÅKQVI[ XIZI XZWaMK\W[ LM ITKIVKM XWZ MRMUXTW" ML]KIKQ~V
ministerial, cosecha de almas, adiestramiento para el discipulado, desarrollo
del liderazgo, evangelismo, plantación de iglesias). La misma deberá proveer
ITI[WÅKQVI[VIKQWVITM[ZMOQWVITM[M[\I\ITM[KWVITO]VW[NWVLW[XIZIY]MLM
manera estratégica éstas puedan promover y coordinar esfuerzos colectivos
que permitan la cosecha de almas, plantación de iglesias, entrenamiento de
pastores y líderes, y el crecimiento del reino de Dios y de la Iglesia de Dios en
sus respectivas naciones/regiones/estados.
FONDOS SUPLEMENTARIOS PARA LAS OFICINAS NACIONALES/
REGIONALES/ESTATALES
Cuando en adición a los diezmos ministeriales exista la necesidad para más
NWVLW[WXMZIKQWVITM[MVTI[WÅKQVI[VIKQWVITM[ZMOQWVITM[M[\I\ITM[M[\I[WÅKQVI[
intermedias pueden adoptar resoluciones, en sus respectivas convenciones, (siempre
y cuando no estén en contradicción con las decisiones de la Asamblea o el Sistema
.QVIVKQMZW)K\]ITXIZIXWLMZXZW^MMZMT\IVVMKM[IZQWIXWaWÅVIVKQMZWILQKQWVIT
Por ejemplo, algunas convenciones han aprobado que sus iglesias locales envíen
una cantidad adicional (equivalente a cierto por ciento del diezmo que envían a las
7ÅKQVI[1V\MZVIKQWVITM[I[][ZM[XMK\Q^I[WÅKQVI[VIKQWVITM[ZMOQWVITM[M[\I\ITM[
8WZ TW \IV\W M[\QU]TIUW[ I TI[ WÅKQVI[ VIKQWVITM[ZMOQWVITM[M[\I\ITM[ Y]M VW
lo hayan hecho todavía, a que consideren adoptar resoluciones similares en sus
ZM[XMK\Q^I[KWV^MVKQWVM[XIZIOMVMZIZ]VIXWaWÅVIVKQMZWILQKQWVIT
108
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 5 INFORMES FINANCIEROS
FONDOS PARA LOS GASTOS DE LOS MINISTERIOS DE
PATRIMONIO HISTÓRICO
La cuota de membresía en el Ministerio de Patrimonio Histórico (AMIP)
es de $10 dólares al año, y debe ser pagada, por cada persona, al tesorero
de la iglesia local en cualquier momento durante el año. Una vez colectados
los fondos, el tesorero de la iglesia local deberá enviar los mismos al Director
LM ;MZ^QKQW[ .QVIVKQMZW[ 7ÅKQVI[ 1V\MZVIKQWVITM[ W I TI WÅKQVI LM KIUXW
correspondiente, junto con el informe mensual del tesorero. En las naciones
fuera de los Estados Unidos, el pago de la membresía es establecido por el
supervisor nacional y el comité apropiado.
Los pagos efectuados por la membresía son utilizados para el mantenimiento
de los Campos del Bosque y otras marcas.
REFERENCIAS A NACIONES ESPECÍFICAS
En reconocimiento al hecho de que la iglesia es [una entidad] mundial, los
XZWKMLQUQMV\W[ ÅVIVKQMZW[ VMKM[IZQW[ XIZI TI WXMZIKQ~V TMaM[ KWV\ZQJ]\Q^I[
asuntos legales, sesiones de negocios de la iglesia local, comités regionales/
VIKQWVITM[M\KZMTIKQWVILW[KWVKILIXIy[MVM[XMKyÅKWLMJMZnV[MZUIVMRILW[
a través de acciones tomadas por la Junta Administrativa. En el futuro, no será
necesario efectuar ninguna referencia a las Minutas de Asamblea.
RESPONSABILIDAD FISCAL
Para poder mantener la responsabilidad ante las comunidades de las iglesias
TWKITM[TIQOTM[QITWKITTI[QOTM[QI[MVMTM[\ILWZMOQ~VVIKQ~VaTI[7ÅKQVI[
Internacionales, cada nivel de la iglesia deberá preparar un presupuesto anual
KWV]VLM[OTW[MKWUXTM\WLMK~UWN]VKQWVIVTI[ÅVIVbI[LMTIQOTM[QIMVZMTIKQ~V
al presupuesto presentado a la conferencia de la iglesia local, a la convención del
estado/región/nación o a la Asamblea Internacional, de ser esto aplicable. En
ILQKQ~VTI[WÅKQVI[M[\I\ITM[ZMOQWVITM[VIKQWVITM[[WUM\MZnVITIWÅKQVILM
[][ZM[XMK\Q^W[XZM[Jy\MZW[OMVMZITM[]VIKWXQILMTM[\ILWÅVIVKQMZWIV]ITY]M
es informado ante su convención estatal/regional/nacional en un período de
LyI[T]MOWLMÅVITQbILILQKPIKWV^MVKQ~V-TM[\ILWÅVIVKQMZWPILMZMÆMRIZ
XWZTWUMVW[TI[QO]QMV\MQVNWZUIKQ~V"-TXZM[]X]M[\WLMTIWÅKQVIM[\I\IT
regional/nacional para el año previo y actual de convención (con columnas
que demuestren los asuntos presupuestados, corrientes y las responsabilidades);
2) Una declaración de ingresos y gastos; 3) Un informe que muestre la hoja de
balance con el total de activos y pasivos.
Con el propósito de que haya consistencia en las actividades de recaudación
LMNWVLW[QVNWZUM[ÅVIVKQMZW[aM[\ILy[\QKW[[M[]OQMZMY]MMTI}WÅ[KITLMTI
iglesia sea del 1 de junio al 31 de mayo, allí donde sea posible.
Además, el presidente del Comité de Finanzas y Mayordomía o su equivalente
MV KILI VQ^MT LM WÅKQVI LM TI QOTM[QI XWZ MRMUXTW" TWKITVIKQWVITZMOQWVIT
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 109
SECCIÓN 5 INFORMES FINANCIEROS
M[\I\IT XZM[JQ\MZIT QV\MZVIKQWVIT M\K ZMKQJQZn ]V QVNWZUM IV]IT LM TI WÅKQVI
supervisora que mostrará que el ministro, pastor, supervisor, presbítero, designado
bajo nombramiento general, etc., respectivamente, ha informado y pagado
TW[ LQMbUW[ ÅMTUMV\M I TI WÅKQVI []XMZ^Q[WZI -[\I XZnK\QKI LMJM M[\QU]TIZ TI
\ZIV[XIZMVKQIaZM[XWV[IJQTQLILÅ[KITMV\ZMV]M[\ZW[TyLMZM[LMTIQOTM[QIY]QMVM[
están sirviendo bajo nombramiento. Este informe no incluirá la cantidad en
dólares [monetaria] de los diezmos pagados, sino solamente las veces que el
ministro, pastor, supervisor, presbítero u otro designado bajo nombramiento
OMVMZIT PI QVNWZUILW a LQMbUILW ÅMTUMV\M a LM IK]MZLW IT ZMOQ[\ZW LM TW[
reglamentos actuales de la Asamblea (Minutas de la 94
a
Asamblea General,
Diezmos, pág. 165).
PLANIFICACIÓN DE RETIRO Y SUBSIDIO DE VIVIENDA
Recomendamos que todos los ministros bajo nombramiento participen en un
XTIVLMZM\QZWMVKWVR]V\WKWV[][QOTM[QI[TWKITM[WY]MTI[WÅKQVI[VIKQWVITM[
regionales/estatales/presbiterales/ internacionales asignen una parte de su
presupuesto anual, que incluya alguna cantidad para darla a sus respectivos
pastores/supervisores (nacionales, regionales, estatales)/presbíteros generales/
[]XMZ^Q[WZ OMVMZITW LQZMK\WZM[ LM UQVQ[\MZQW[ LM TI[ 7ÅKQVI[ 1V\MZVIKQWVITM[
como fondos de contribución para el retiro. Todos los ministros bajo
nombramiento que sirvan como pastores/supervisores (nacionales, regionales,
estatales)/presbíteros generales/supervisor general/o directores de ministerios
LMTI[7ÅKQVI[1V\MZVIKQWVITM[LMJMV[MZUW\Q^ILW[IXIZ\QKQXIZMV]VXTIVLM
retiro disponible para ellos. Allí donde no exista un plan de retiro, los supervisores
VIKQWVITM[MVKWWZLQVIKQ~VKWVMT5QVQ[\MZQWLM5IaWZLWUyILMTI[7ÅKQVI[
Internacionales y su respectivo Presbítero General, deben establecer un plan de
retiro apropiado para sus ministros bajo nombramiento que sirven como pastores/
supervisores/presbíteros dentro de las leyes existentes de sus países soberanos.
<IUJQuVZMKWUMVLIUW[Y]MKILIQOTM[QITWKIT]WÅKQVI[VIKQWVITM[ZMOQWVITM[
estatales/presbiterales/internacionales, teniendo en cuenta las leyes de sus
países soberanos, designen una parte razonable de la asignación mensual como
un subsidio de vivienda para sus respectivos pastores/supervisores (nacionales,
regionales, estatales)/presbíteros generales/supervisor general/o directores de
UQVQ[\MZQW[LMTI[7ÅKQVI[1V\MZVIKQWVITM[XIZIIa]LIZTW[MVMTUIV\MVQUQMV\W
de su residencia (sea propiedad propia o de la iglesia)
110
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 5 INFORMES FINANCIEROS
ORGANIGRAMA/DIAGRAMA DEL SISTEMA FINANCIERO ACTUAL
;QOTI[I[QOVILI[XIZIXZWX~[Q\W[LMM[\MLWK]UMV\W"8/%XZM[Jy\MZWOMVMZIT#71%7ÅKQVI[
Internacionales; N1 = Nivel Uno; N2 = Nivel Dos; N/R/E = nacional/regional/estatal.
Nota:-[\MWZOIVQOZIUILQIOZIUIVWZMÆMRILWVIV\M[QVLQ^QL]ITM[Y]MWNZMVLIVN]MZILM
TI\M[WZMZyILMTIQOTM[QITWKIT-TUQ[UW[]XWVMY]M\WLW[TW[NWVLW[LM\WLI[TI[N]MV\M[Æ]aMV
a través de la tesorería local. El mismo debe ser visto desde la perspectiva de las tesorerías
TWKITM[VIKQWVITM[ZMOQWVITM[M[\I\ITM[XZM[JQ\MZITM[aTI[7ÅKQVI[1V\MZVIKQWVITM[
LA IGLESIA LOCAL PROPORCIONA
A LA OFICINA N/R/E:
• Diezmos de los pastores
X$\XGD“QDQFLHUDFRPRVHGHVLJQD
HQODFRQYHQFLµQ15(
• El 100% de las Ofrendas de la
Cosecha y Desarrollo del Liderazgo
X2WUDVRIUHQGDVGHDFXHUGRDODV
UHJXODFLRQHVGHODFRQYHQFLµQ15(
LA OFICINA N/R/E ENVÍA A
LA OFICINA DEL PRESBÍTERO
GENERAL:
• Diezmos de los Supervisores N/R/E
LAS OFICINAS N/R/E INVIERTEN EN
LAS IGLESIAS LOCALES Y MISIONES
NUEVAS:
Fondos para entrena mien to mi-
QLVWHULDOHYDQJH OLVPRSODQWDFLµQGH
iglesias, reparaciones de facilida des y
renovaciones, etc.
LAS OFICINAS N/R/E APOYAN LAS
INICIATIVAS DE ENTRENA MIENTO Y
ALCANCE DE LAS OI: Centro
Tomlinson, Seminarios del IDL,
Retiros del Ministerio de Discipulado,
Compañeros en la Cosecha, etc
LA IGLESIA LOCAL PROPORCIONA
A LA OFICINA DEL PRESBÍTERO
GENERAL:
X2IUHQGDVHVSHFLDOHVFRPRVHDQ
GHVLJQDGDV
LA OFICINA DEL PG RECIBE DE LAS
OFICINAS N/R/E:
• Diezmos de los Supervisores N/R/E
LA OFICINA DEL PG ENVÍA
A LAS OI:
• Diezmos de los PG
LA OFICINA DEL PG ENVÍA A LAS
OFICINAS N/R/E:
Apoyo para entrenamiento ministe-
rial, evangelismo y alcance
LA OFICINA DEL PG ENVÍA A LAS
IGLESIAS LOCALES Y MISIONES
NUEVAS:
$SR\RSDUDODSODQWDFLµQGHLJOHVLDV
LA IGLESIA LOCAL PROPORCIONA
A LAS OI:
• 10% de los diezmos de la iglesia
Y«DVH
• Ofrendas misioneras
• Fondos del N1 y N2 de
Compañeros en la Cosecha
X)RQGRVGH3DWULPRQLR+LVWµULFR
• Fondo Ayude a un Niño
• Mano que Ayuda
X2IUHQGDVHVSHFLDOHVFRPRVHDQ
GHVLJQDGDV
LAS OI RECIBEN DE LA OFICINA DEL
PG Y LAS OI:
• Diezmos de los PG
• Diezmos de personas bajo
nombra miento general y
ministros translocales
/DV2,HQY¯DQDODVR“FLQDVGHORV
PG: Asignaciones para los PG
Las OI envían estos fondos a las
R“FLQDV15( Compañeros en la
Cosecha, Misiones, Fondo Ayude a un
Niño, Mano que Ayuda, Asistencia a las
R“FLQDV15(
Las OI le proveen recursos a las
iglesias locales: Entrenamiento
ministerial vía el Centro Tomlinson,
SOPAS e Instituto para el Desarrollo del
Liderazgo, Retiros y Seminarios vía el
Ministerio de Discipulado, Literatura
\PHGLRVGHFRPXQLFD FLµQSDUDHO
evangelismo, etc.
Diezmos,
Ofrendas,
Otros
Fondos
Presupuesto
de la Iglesia
Local o
Misión
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 111
SECCIÓN 5 INFORMES FINANCIEROS
ORGANIGRAMA/DIAGRAMA DEL SISTEMA FINANCIERO ACTUAL
ORGANIGRAMA/DIAGRAMA DEL SISTEMA FINANCIERO ACTUAL
Las OI diezman
al campo de
todos los diezmos
ministeriales.
/DVR“FLQDV15(
ofrendan a las iglesias
locales y al campo.
OI 2“FLQDV,QWHUQDFLRQDOHV
N/R/E= Nacional/Regional/
Estatal
SG= Supervisor General
PG= Presbítero General
DM= Director de Ministerio
9«DVH'LVWULEXFLµQGH
los Diezmos en el Sistema
)LQDQFLHUR$FWXDO
Nivel 1:
(Diezmos de los
Ministros)
Nivel 2:
(Diezmos de las
2“FLQDV
El SG, PG, DM y
los ministerios de
las OI diezman a
las OI.
/DVR“FLQDVGHORV
PG ofrendan a las
R“FLQDV15(\DO
campo.
Los miembros diezman/ofrendan
a las iglesias.
Los supervisores
N/R/E diezman
DODVR“FLQDVGH
los PG.
Las OI ofrendan a
ODVR“FLQDVGHORV
PG y al campo.
Los ministros diezman:
de los ingresos del
PLQLVWHULRDODVR“FLQDV
N/R/E: de los ingresos
que no son del ministerio
a la iglesia local.
Las iglesias locales
GLH]PDQDODV2,
y ofrendan al
campo.
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 113
SECCIÓN 6 INFORMES DE LOS PRESBÍTEROS INTERNACIONALES/
OFICIALES NOMBRADOS
SECCIÓN 6
_____________________________
INFORMES DE LOS
PRESBÍTEROS
INTERNACIONALES/
OFICIALES NOMBRADOS
114
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 6 INFORMES DE LOS PRESBÍTEROS INTERNACIONALES/
OFICIALES NOMBRADOS
INFORME DEL PRESBÍTERO GENERAL TIM COALTER
NORTEAMÉRICA
1 DE JUNIO DE 2016 – 31 DE MAYO DE 2018
Considero un gran privilegio servir como Presbítero General de Norteamérica,
ej., Estados Unidos (con la excepción de Hawái), Canadá y Bermuda.
Actividad personal
Mis viajes me han llevado a 23 estados/regiones y 2 países, en donde asistí/
ministré en 9 convenciones estatales/regionales, al igual que a un número de
retiros, conferencias, reuniones, servicios distritales y de la iglesia local, además
de en eventos especiales. También, he asistido a 16 funerales, incluyendo el
funeral del obispo L.V. Jones, quien estaba fungiendo como supervisor de
Alabama al momento de su fallecimiento. En su ausencia, he servido como el
supervisor provisional de Alabama desde diciembre de 2017 hasta el presente.
8IZIXZWX~[Q\W[LMXTIVQÅKIKQ~VaKWV[]T\IPM\MVQLWNZMK]MV\MQV\MZIKKQ~VKWV
el Consejo de Norteamérica además de haber organizado una conferencia para
los supervisores estatales/regionales/nacionales de Norteamérica. También he
tenido el privilegio de participar en un sinnúmero de iniciativas del reino en
nombre del ministerio de Norteamérica.
La Conferencia norteamericana “Juntos” fue el momento más destacado de
este período, ya que a la misma asistieron unos 1,000 pastores y acompañantes,
así como también líderes de las iglesias locales. [Ésta se celebró] en el Centro de
Convenciones de Chattanooga en Chattanooga, Tenesí del 27-29 de septiembre
de 2017. El único propósito de la conferencia fue dar valor añadido a los pastores.
Entre los extraordinarios presentadores invitados estuvo, David Kinnaman,
presidente del Centro de Investigaciones Barna, quien compartió los resultados
del estudio efectuado por el Grupo de Investigaciones Barna acerca del estado de
los pastores de la Iglesia de Dios de la Profecía en Norteamérica.
Continúo sirviendo en las siguientes juntas, comités y grupos de trabajo: Junta
LM,QZMK\WZM[LMTI[7ÅKQVI[1V\MZVIKQWVITM[MR+WUQ\u)LUQVQ[\ZI\Q^W+WUQ\u
de Misiones Mundiales, Comité de las Propiedades del Colegio Tomlinson,
Junta de Trabajo de Política Ministerial y el Comité Ejecutivo de las Iglesias
Pentecostales Carismáticas de Norteamérica (PCCNA, por sus siglas en inglés).
Las responsabilidades administrativas de esta posición requieren
]VI QV^MZ[Q~V [QOVQÅKI\Q^I LM \QMUXW a M[N]MZbW 6WZ\MIUuZQKI KWV\QVƒI
comprometida con el continuo desarrollo e integración de las funciones de
SharePoint para asistir en estas tareas importantes. Deseamos darle las gracias
a Jay Croyle por su trabajo en esta área.
4IWÅKQVILMTUQVQ[\MZQWLM6WZ\MIUuZQKIM[\nTWKITQbILIMVTI[7ÅKQVI[
1V\MZVIKQWVITM[MV+TM^MTIVL<MVM[y-[UQXZnK\QKIUIV\MVMZPWZI[LMWÅKQVI
regulares de 8 a.m. – 5 p.m., cuando no estoy viajando. Me siento especialmente
agradecido por el profesionalismo, dedicación y lealtad de Melva Pohlner,
SECCIÓN 6 INFORMES DE LOS PRESBÍTEROS INTERNACIONALES/
OFICIALES NOMBRADOS
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 115
quien sirve como secretaria ejecutiva del Presbítero General de Norteamérica,
y de mi esposa, Kelly, quien sirve junto a mí en el ministerio y trabaja como mi
asistente administrativa.
Regiones Compañeras en la Cosecha
Por primera vez desde la creación de la iniciativa de Compañeros en la
Cosecha, tres regiones de Norteamérica han sido añadidas a las regiones de
Compañeros en la Cosecha: el Territorio del Noroeste, la Región de Idaho,
Oregón y Utah (IOU), y la Región Sureste Hispana.
1VQKQI\Q^IXIZITIQVKWZXWZIKQ~V
-V]VM[N]MZbWXWZ[MZ^QZaXZW\MOMZUMRWZITI[WÅKQVI[M[\I\ITM[ZMOQWVITM[
nacionales e iglesias locales dentro del clima legal de la actualidad, el Ministerio
de Norteamérica ha contratado los servicios del abogado Stephen Lentz de la
ÅZUITMOIT/WWLUIV)TTMVjTPI\ZIJIRILWXIZIXZW^MMZVW[LM]VIM`KMXKQWVIT
plantilla de incorporación, además de otros formularios legales como lo es el uso
de acuerdos para el uso de facilidades, solicitudes para voluntarios de la iglesia,
acuerdos de alquiler, etc. A la luz del constante cambio del panorama legal en
6WZ\MIUuZQKIKILIWÅKQVIM[\I\ITZMOQWVITVIKQWVITMQOTM[QITWKITM[IVQUILI
a participar de esta iniciativa de incorporación. Hasta la fecha, diecinueve
! WÅKQVI[ M[\I\ITM[ZMOQWVITM[VIKQWVITM[ PIV KWUXTM\ILW MT XZWKM[W LM
QVKWZXWZIKQ~VKWVKQVKWWÅKQVI[M[\I\ITM[ZMOQWVITM[MVXZWKM[W
Valores Centrales
El Ministerio de Norteamérica continúa apoyando los valores centrales de la
iglesia en cuanto a la oración, cosecha, el desarrollo del liderazgo y la mayordomía.
6]M[\ZW[XI[\WZM[aKWVOZMOIKQWVM[TWKITM[LMJMV[MZMVKWUQILW[XWZ[]ÅLMTQLIL
MVTW[LQMbUW[MVM`KM[WLMUQTTWVM[IV]ITUMV\MITI[7ÅKQVI[1V\MZVIKQWVITM[
para el apoyo del ministerio mundial de la iglesia. Además, la participación
ÅVIVKQMZIMVUQ[QWVM[aTIIa]LIXIZITI[KI\n[\ZWNM[KWV\QVƒIV[QMVLWN]MZ\M[
Reconocimiento a supervisores y pastores
Aplaudo los esfuerzos de nuestros supervisores y compañeros, y los tengo en
gran estima. De igual manera, tenemos un gran equipo de pastores y compañeros
que ministran a diario en las ciudades, pueblos y comunidades de Norteamérica.
¡Somos Norteamérica unida!
1VNWZUIKQ~VM[\ILy[\QKILM6WZ\MIUuZQKI
Número de iglesias 1,829
Membresía total 93,583
Nuevas iglesias organizadas 34/1,016 miembros*
Misiones en operación 98
Número de ministros licenciados 4,409
Nuevos ministros licenciados 276
Nuevos obispos licenciados 54
116
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 6 INFORMES DE LOS PRESBÍTEROS INTERNACIONALES/
OFICIALES NOMBRADOS
*La primera iglesia navajo fue organizada en la nación Navajo con 41 miembros.
Norteamérica tiene congregaciones que hablan los siguientes idiomas: Inglés,
español, swahili, francés, criollo haitiano, coreano, árabe, ruso, navajo, ucraniano
y oromo (etíope)
Sometido respetuosamente,
Tim Coalter, Presbítero General de Norteamérica
INFORME DEL PRESBÍTERO GENERAL CLAYTON ENDECOTT
EUROPA, LA CEI Y EL ORIENTE MEDIO
1 DE JUNIO DE 2016 – 31 DE MAYO DE 2018
Estamos agradecidos de Dios por Sus abundantes bendiciones durante los
pasados dos años en nuestra área. Cada nación fue visitada por mí, por uno de los
miembros del equipo de liderazgo compartido o por un líder delegado durante
el año. El enfoque de dichas reuniones no fue solamente asistir a la convención
nacional o a los eventos, sino, principalmente, fortalecer la confraternidad y el
compromiso de la Iglesia de Dios de la Profecía. También tenía como propósito
enseñar a nuestras iglesias acerca de la doctrina y el gobierno; estimulando
y estableciendo mejores métodos de mayordomía, gobierno y responsabilidad
Å[KITI[MO]ZIVLWY]MTW[^ITWZM[KMV\ZITM[[MIVILWX\ILW[XWZKWUXTM\WKWV]V
énfasis particular en el evangelismo y la plantación de iglesias, equipando a los
pastores y a los líderes a través de múltiples oportunidades de entrenamiento.
Los valores de la oración, la cosecha, el desarrollo del liderazgo y la mayordomía
han sido los temas de múltiples naciones durante los pasados dos años y el
área está demostrando un claro compromiso a estos valores centrales en sus
obligaciones nacionales e internacionales.
Entrenamiento: Múltiples cursos de entrenamiento han sido provistos durante
este tiempo. Varios cursos de entrenamiento para el liderazgo de niños a nivel
internacional y nacional han sido provistos en múltiples idiomas, generalmente
con la dirección y/o el liderazgo personal de nuestra directora internacional
del Ministerio de Niños. La preparación de los líderes de niños y pastores se
ha convertido en una prioridad dentro de la mayoría de nuestras naciones.
Estamos agradecidos de la hermana Kathryn Creasy por su excelente liderazgo
y compromiso al entrenamiento de nuestros ministros de niños. Nuestra segunda
conferencia internacional de jóvenes bianual “Conectándonos” fue celebrada en
Praga en julio de 2017. Esta conferencia es desarrollada y sostenida en parte por
V]M[\ZWLQZMK\WZQV\MZVIKQWVITLMR~^MVM[3QZS:Q[QVOaMTMY]QXWLMXTIVQÅKIKQ~V
y liderazgo de Europa, la CEI y el Oriente Medio. La conferencia tiene como
XZWX~[Q\WXZQVKQXITQLMV\QÅKIZITW[TyLMZM[R~^MVM[MUMZOMV\M[aMV\ZMVIZTW[XIZI
múltiples ministerios en sus iglesias y comunidades. Nuestra pasada conferencia
tuvo una asistencia de más de 300 personas procedentes de 21 naciones y cada
SECCIÓN 6 INFORMES DE LOS PRESBÍTEROS INTERNACIONALES/
OFICIALES NOMBRADOS
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 117
reunión fue interpretada a 9 idiomas con el propósito de acomodar nuestras
diversas culturas e idiomas. Este es el segundo año, en un compromiso a diez años,
MTK]ITQVKT]aMKWVNMZMVKQI[LMMV\ZMVIUQMV\WXTIVQÅKILI[-VR]TQWLM![M
llevará a cabo otra conferencia en Praga, República Checa a la cual esperamos
que asistan más de 500 jóvenes de diferentes naciones. La meta es redoblar los
esfuerzos de la conferencia en vivo añadiendo la capacidad de la presencia a través
LMTMV\ZMVIUQMV\WXWZQV\MZVM\)TXZM[MV\MM[\IUW[XTIVQÅKIVLW\ZIV[UQ\QZKILI
evento en múltiples idiomas y que todo el material didáctico sea descargable,
permitiendo esto que aquellos que no tengan la oportunidad de asistir en persona
puedan recibir también el entrenamiento a través de clases remotas por toda el
área. Este nuevo énfasis en el ministerio de jóvenes ha entrenado y reforzado
nuestro liderazgo juvenil en el área. Al presente estamos viendo una participación
más efectiva por parte del liderazgo de jóvenes en las iglesias del área, a la vez
que muchos están reconociendo sus dones y llamados y comprometiéndose a
invertir sus vidas en el ministerio. El entrenamiento pastoral y de liderazgo ha sido
llevado a cabo en varias regiones; ha incluido a nuestro director internacional
para el Desarrollo del Liderazgo, Obispo Brian Sutton y empleado el material
de entrenamiento de nuestra propia iglesia. Muchos de nuestros supervisores,
obispos y pastores han sido entrenados para enseñar el material de SOPAS y,
]V OZIV VƒUMZW LM TyLMZM[ XZMLWUQVIV\MUMV\M LMT :MQVW =VQLW ÅVITQbIZnV
sus estudios con Gordon-Conwell dentro de los próximos meses. Otros han sido
entrenados dentro de la iglesia y han estudiado en otros seminarios teológicos;
por lo cual, ahora podemos enfrentar las necesidades de entrenamiento de
nuestros pastores y líderes utilizando nuestros propios idiomas y culturas
europeas. Celebramos reuniones anuales de supervisores para confraternizar,
TTM^IZ I KIJW TI XTIVQÅKIKQ~V M[\ZI\uOQKI IVQUIZVW[ M[XQZQ\]ITUMV\M a ZMKQJQZ
entrenamiento. En el 2019, estaremos organizando, nuevamente, en nuestra
área, una conferencia general de liderazgo que incluirá a todas nuestras naciones
y a la que asistirán muchos pastores y líderes de cada región. En el 2017, nos
dimos cita en Praga, para celebrar nuestra conferencia de liderazgo bianual de
Europa, la CEI y el Oriente Medio. A la misma asistieron más de 130 personas
procedentes de 20 naciones. [Los procedimientos] de la conferencia fueron
interpretados a cinco idiomas. Fuimos, especialmente, bendecidos al tener a
seis (6) de nuestros presbíteros generales y a nuestro Supervisor General como el
orador especial de nuestras reuniones plenarias. Su presencia y liderazgo tuvieron
un profundo impacto en nuestra área y fortalecieron la relación e interconexión
con el movimiento mundial. Los supervisores se dieron cita esta primavera en
Amsterdam no solamente para disfrutar de un tiempo de confraternidad, sino
XIZITTM^IZIKIJW]VIXTIVQÅKIKQ~VM[\ZI\uOQKIaMV[M}IZTW[^ITWZM[LMTI1OTM[QI
de Dios de la Profecía y las prácticas pentecostales.
Mayordomía: Estamos agradecidos de que todos nuestros supervisores
enviaran sus informes y diezmos de forma regular durante este pasado año y de
118
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 6 INFORMES DE LOS PRESBÍTEROS INTERNACIONALES/
OFICIALES NOMBRADOS
que varias naciones hayan comenzado a participar completamente en el envío
de sus diezmos a una cuenta internacional. Este ha sido un asunto de renovado
compromiso para muchas de nuestras naciones. En nuestra reciente reunión de
supervisores estuvimos de acuerdo en que veremos las naciones en su totalidad
participando de nuestra política de mayordomía en los próximos dos años.
LIDERAZGO COMPARTIDO: (LA PLURALIDAD DEL LIDERAZGO
COMO VALOR)
El papel del liderazgo compartido dentro del concepto de “el primero entre
iguales” ha sido una de las prioridades principales desde que la Asamblea
General tomara la decisión de pluralizar el ministerio del Supervisor General
añadiendo a los presbíteros generales, los cuales reconocen al Supervisor General
como el primero entre iguales. La decisión original de la asamblea fue que esto
sería practicado en todas las facetas de nuestro ministerio. La adaptación de este
acuerdo en el liderazgo comenzó a través de un equipo de liderazgo compartido
seleccionado por los supervisores hace varios años. Este modelo ha sido practicado
KWVUIaWZXZMKQ[Q~VL]ZIV\MTW[XI[ILW[LW[I}W[XWZTIWÅKQVILMT8ZM[Jy\MZW
General del área a través de reuniones mensuales con el equipo de liderazgo
KWUXIZ\QLWMVLWVLM[MPIXIZ\QKQXILWMV^QIRM[LMKQ[QWVM[aMVTIXTIVQÅKIKQ~V
Durante este año muchas de las regiones han adoptado este plan de forma más
clara a través de los equipos de supervisores y de liderazgo compartido, del
trabajo a nivel nacional y del ministerio pastoral. Muchas de las iglesias locales en
-]ZWXI\QMVMVIVKQIVW[WXZM[Jy\MZW[TWKITM[Y]QMVM[KWUXIZ\MVMTWÅKQWXI[\WZIT
mientras que, a la vez, ven a su pastor o pastora como igual entre ellos. Esto ha
ZM[]T\ILWMVUMRWZM[LMKQ[QWVM[aXTIVQÅKIKQ~VUIaWZZM[XWV[IJQTQLILaMVMT
fortalecimiento de los dones y la autoridad de todos los líderes nombrados, debido
a que no están trabajando solos. En adición, continúa siendo una prioridad tanto
en el ejemplo como en la práctica y la enseñanza, y ha consolidado nuestro
compromiso al liderazgo de servicio.
CRECIMIENTO, PLANTACIÓN DE IGLESIAS Y DESARROLLO
6]M[\ZWKZMKQUQMV\W\W\ITXIZIM[\MI}WVWZMÆMRIMTKZMKQUQMV\WZMOQ[\ZILWMV
varias de nuestras regiones, en las cuales se han plantado nuevas iglesias, ha habido
nuevas conversiones y se han sumado nuevos miembros. Las iglesias y líderes de
=KZIVQIZM\QZIZWV[]UMUJZM[yILMTI1OTM[QILM,QW[LMTI8ZWNMKyIIÅVITM[LMT
2017. Se determinó que existía un asunto tocante a las normas matrimoniales y a
]VLM[IK]MZLWMVTIXZnK\QKITI[K]ITM[KWVL]RMZWVITILM[KITQÅKIKQ~VaTIZMV]VKQI
LMTMV\WVKM[WJQ[XWVIKQWVITXZM[QLMV\M)ÅVITM[LMTMT;]XMZ^Q[WZ/MVMZIT
el Presbítero General del área, el Presbítero General de Centroamérica y tres
obispos nacionales presidentes se reunieron con los líderes nacionales de Ucrania,
reunión en la cual los líderes regionales ucranianos decidieron retirar sus iglesias y
ministerios de la Iglesia de Dios de la Profecía con la esperanza de trabajar con la
SECCIÓN 6 INFORMES DE LOS PRESBÍTEROS INTERNACIONALES/
OFICIALES NOMBRADOS
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 119
iglesia de forma paralela y teniendo en cuenta la posibilidad de que tal vez pudiera
PIJMZ]VIZM]VQÅKIKQ~VMVMTN]\]ZW)TXZM[MV\MM[\IUW[\ZI\IVLWLMKWV\QV]IZ
bendiciendo su obra y compartiendo la esperanza de futuros compromisos mutuos.
Nos sentimos contentos de informar que, desde ese momento y con la ayuda de
nuestro equipo europeo de liderazgo compartido, hemos organizado 11 iglesias
en Ucrania, las cuales están, completamente, comprometidas con la Iglesia de
Dios de la Profecía, y que -al presente- existen otras iglesias que están esperando
ansiosamente nuestra próxima visita para unirse a la iglesia allí. Suplicamos sus
oraciones por esta nueva obra. Es nuestra meta continuar evangelizando en la
nación y poder plantar nuevas iglesias, y, a la vez, establecer y entrenar a líderes
que estén completamente comprometidos con este movimiento. Varias de las
naciones en el área demostraron un fuerte crecimiento durante estos pasados años.
El compromiso de plantar y desarrollar iglesias forma parte del deseo de nuestros
supervisores y pastores. Nos sentimos agradecidos de que muchos de nuestros
nuevos ministros estén siendo entrenados y licenciados para servir en nuestra iglesia
a través del área, [y agradecidos por los] nuevos obispos ordenados. Para nosotros
es un privilegio poder darles la bienvenida, durante esta asamblea a, los tres nuevos
supervisores nacionales que se han unido a nuestro equipo de supervisores de
Europa, la CEI y el Oriente Medio.
Sometido respetuosamente,
Clayton Endecott,
Presbítero General de Europa, la CEI y el Oriente Medio
INFORME DEL PRESBÍTERO GENERAL BENJAMÍN FELIZ
MÉXICO, CENTROAMÉRICA Y EL CARIBE DE HABLA HISPANA
1 DE JUNIO DE 2016 – 31 DE MAYO DE 2018
Le doy gracias a Dios por Sus muchas bendiciones durante los pasados
dos años en México, Centroamérica y el Caribe de habla hispana. Durante
este período de dos años de la Asamblea Internacional, 164 iglesias fueron
organizadas y 5,333 miembros fueron añadidos a la iglesia. ¡A Dios sea la gloria!
Al presente, nuestra área cuenta con 45 estudiantes en el programa de Líder
de líderes. Este año se graduaron los primeros dos estudiantes con una Maestría en
Ministerio del Seminario Teológico Gordon-Conwell. El año entrante, esperamos
graduar, por lo menos, 12 estudiantes con una Maestría en Ministerio. Además,
cientos de pastores y líderes han participado en los entrenamientos ministeriales
especializados. Deseo agradecer al Departamento de Liderazgo y Discipulado, y en
especial, al Dr. Elías Rodríguez, por su continuo apoyo en esta área vital.
Deseo expresar mi agradecimiento por el apoyo recibido del Comité de
)TKIVKM5]VLQITITIa]LIZUMIÅVIVKQIZITO]VI[LMM[\I[MUXZM[I[<IUJQuV
M[\WaIOZILMKQLWXWZMTX]V\WLM^Q[\IaKWV[MRWZMKQJQLWLMTIWÅKQVILMT;]XMZ^Q[WZ
General, de los compañeros presbíteros generales y de nuestro equipo de liderazgo
SECCIÓN 6 INFORMES DE LOS PRESBÍTEROS INTERNACIONALES/
OFICIALES NOMBRADOS
120
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
compartido, quienes han sido una gran bendición tanto para el área como para mí.
Durante los pasados dos años he visitado cada nación [del área], y algunas de
ellas en varias ocasiones. También he ministrado en Norteamérica, Sudamérica,
el Caribe y Europa.
En septiembre de 2017, celebramos nuestra Cumbre de pastores en Santo
Domingo con una asistencia de 1,200. Nuestro Supervisor General y el
Presbítero General de Sudamérica ministraron durante esta gran reunión, la
cual llevó como nombre: “Siendo un líder saludable”.
Al partir de nuestra conferencia de liderazgo en Santo Domingo, el
huracán María se acercaba al Caribe, causando gran destrucción en varias
islas. La isla más afectada en nuestra área fue Puerto Rico. Luego de la
devastación en Puerto Rico, la familia de la Iglesia de Dios de la Profecía
respondió con más de $100,000 para el fondo de emergencia para nuestros
hermanos e iglesias en la isla. Este increíble acto de compasión ha ministrado
y continuará ministrando a innumerables vidas afectadas. Sus donativos han
ayudado a reconstruir 11 iglesias. ¡Gloria a Dios!
Otro desastre natural que afectó nuestra área recientemente fue la
erupción del volcán en Guatemala, el cual afectó directamente a algunas de
nuestras iglesias. Varias familias de estas iglesias fueron desplazadas, teniendo
que mudarse a vivir en refugios. Algunos de ellos han perdido sus hogares.
Le doy gracias a Dios por la pronta respuesta para ayudar a las familias de
nuestra iglesia en Guatemala. Les suplico los mantengan en oración.
Le doy gracias a Dios por cada miembro, líder, pastor y supervisor de esta
gran iglesia en México, Centroamérica y el Caribe de habla hispana. Es a
través de su ministerio ungido que nuestra iglesia goza de una fuerte presencia
en esta hermosa área del mundo. Estos resultados son obtenidos a pesar del
gran peligro. La violencia, extorción, los secuestros y la actividad pandillera son
algunos de los desafíos que nuestros hermanos tienen que enfrentar para servir
al Señor. Suplico continúen orando por nuestra área.
También deseo darle las gracias a Dios por el ungido ministerio de
mi esposa, Damaris. Su compañerismo, estímulo y liderazgo continúan
inspirándome. Su pasión por las esposas de nuestros pastores es inmensa.
Su ministerio “Perlas preciosas” continúa expandiéndose en nuestra área.
Durante los pasados dos años, diez naciones de nuestra área han llevado a
cabo conferencias para las esposas de pastores. Los testimonios que hemos
recibido de estas reuniones son muy alentadores.
“Estando persuadido de esto, que el que comenzó en vosotros la buena
obra, la perfeccionará hasta el día de Jesucristo” (Filipenses 1:6).
Sometido respetuosamente,
Benjamín Feliz, Presbítero General de México, Centroamérica y el Caribe
de habla hispana
SECCIÓN 6 INFORMES DE LOS PRESBÍTEROS INTERNACIONALES/
OFICIALES NOMBRADOS
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 121
INFORME DEL PRESBÍTERO GENERAL DE STEPHEN MASILELA
ÁFRICA
1 DE JUNIO DE 2016 – 31 DE MAYO DE 2018
Saludos a la 100a Asamblea Internacional de parte de los supervisores
nacionales, ministros y miembros de su familia de la Iglesia de Dios de la
Profecía del gran continente de África. Ha sido un gran privilegio y una gran
bendición para mí servir como el Presbítero General de África durante el
período que está siendo reseñado.
Le doy las gracias al Señor, de quien proceden todas las bendiciones,
por el gran favor otorgado a nuestra área del mundo. Aunque el ritmo del
crecimiento poblacional ha disminuido en el resto del mundo, en el continente
africano ha continuado en aumento. [En este momento] África cuenta con
mil millones doscientos mil habitantes (de solamente 477 millones en 1980).
La división que estudia la población en las Naciones Unidas proyecta que
África verá una ligera aceleración en el crecimiento poblacional anual en
un futuro inmediato. Solamente durante el pasado año, nuestro continente
creció con 30 millones de habitantes. Para el año 2050, el aumento anual
excederá los 42 millones de personas por año y la población total se habrá
duplicado a dos mil millones cuatrocientos mil habitantes.
Viéndolo desde una perspectiva global, esta dinámica poblacional tendrá
]VIOZIVQVÆ]MVKQIMVTILMUWOZINyIU]VLQITLMT[QOTW@@1,MIK]MZLWKWV
ciertas proyecciones, Nigeria, de por sí, añadirá más personas a la población
mundial que cualquier otro país para el año 2050. El Centro para el estudio del
cristianismo mundial informa que el centro de gravedad del cristianismo se está
desplazando hacia el sur, de acuerdo con proyecciones futuras de las tendencias
actuales. Como resultado de esto África se encontrará en el centro mismo del
cristianismo, el cual ascenderá a 200 millones de personas para el año 2025. Esta
LQVnUQKI[QOVQÅKIY]MTI1,8LMJMZnXW[QKQWVIZ[MIXZWXQILIUMV\MaXZMXIZIZ[M
para la cosecha venidera y para poder empoderar a las próximas generaciones.
Al presente, el ministerio de la Iglesia de Dios de la Profecía se encuentra
en 39 de las 55 naciones de África. De acuerdo con los últimos informes
nacionales recibidos tenemos aproximadamente 2,005 iglesias organizadas con
una membresía total de 365,284. Sin embargo, al presente, solamente, contamos
con 1,921 ministros licenciados y más de 1,600 ministros laicos. Esta realidad es
preocupante para una iglesia en crecimiento como la nuestra, la cual, de acuerdo
con las proyecciones, se encontrará en el centro mismo de la cosecha que se
avecina. Al reunirme con mi equipo de liderazgo (AFC, por sus siglas en inglés)
KWVMTXZWX~[Q\WLMTTM^IZIKIJWTIXTIVQÅKIKQ~VVW[PMUW[LILWK]MV\ILMTI
gran necesidad que existe de efectuar un cambio en los próximos dos a tres años
a través del entrenamiento intensivo y el examen. Esto tendrá como propósito
contar con por lo menos, 2,500 iglesias y 2,000 ministros licenciados para el año
2020 y de esa manera poder proveer un mayor entrenamiento futuro.
122
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 6 INFORMES DE LOS PRESBÍTEROS INTERNACIONALES/
OFICIALES NOMBRADOS
África ha adoptado todos los valores centrales de nuestro movimiento:
Oración, Cosecha, Desarrollo del Liderazgo y Mayordomía, y las estrategias
están siendo implementadas a través de nuestro continente para inculcar
M[\W[ ^ITWZM[ a ITQVMIZTW[ M[XMKQITUMV\M KWV TI M[\Z]K\]ZI ÅVIVKQMZI LM TI
iglesia. Es un gran placer informar a esta Asamblea que al presente, África
ha cumplido el 85% de los requisitos establecidos por la cuenta internacional
en varias naciones. Estamos haciendo un gran esfuerzo para poder llenar los
requisitos al 100% para el año 2020.
Deseo expresar mi sincero agradecimiento y aprecio a nuestro Supervisor
General, quien ha efectuado dos viajes a África durante este período, y a mis
compañeros presbíteros generales. El liderazgo compartido del cual formamos
parte ha sido una gran bendición para mí y para el continente africano.
Durante estos dos años he visitado 13 naciones y asistido a un entrenamiento
del Ministerio de Niños, 3 SOPAS y entrenamientos del CLB, y un programa
de entrenamiento juvenil.
Le agradezco a Sibongile y a mi familia por el apoyo y las oraciones que
elevan cuando viajo extensamente por África mientras continúo sirviendo
como Presidente de todas las iglesias pentecostales de Suazilandia.
Sometido respetuosamente,
Stephen T. Masilela, Presbítero General de África
INFORME DEL PRESBÍTERO GENERAL CLAYTON MARTIN
ISLAS DEL CARIBE Y DEL OCÉANO ATLÁNTICO
1 DE JUNIO DE 2016 – 31 DE MAYO DE 2018
La Iglesia de Dios de la Profecía en el Caribe es considerada una de las áreas
más estables de la red de la Iglesia de Dios de la Profecía.
Los cuatro (4) valores centrales están siendo vividos de forma activa y diaria.
La oración es fundamental para el avance del reino de Dios en el planeta tierra.
Este año, muchos estuvieron involucrados en los veintiún (21) días de búsqueda.
4I[ QOTM[QI[ MV MT +IZQJM PIV XZWOZM[ILW [QOVQÅKI\Q^IUMV\M MV MT ITKIVKM
evangelístico (la cosecha). Hemos añadido más de catorce mil (14,000)
nuevos miembros desde la última Asamblea Internacional. El Señor continúe
bendiciendo a estas naciones y a sus líderes.
Muchos de nuestros estudiantes han logrado su grado de Maestría en Arte
en Religión y el grado de Doctorado en Ministerio del Seminario Teológico
Gordon-Conwell. Felicitaciones a aquellos que se están equipando para servir en
el ministerio de la iglesia.
El año pasado, varias de las naciones del Caribe oriental fueron devastadas
por dos huracanes categoría cinco. Sin duda alguna, nuestro Dios es ayuda en
\QMUXWLMIÆQKKQ~V5]KPW[LMIY]MTTW[Y]MY]MLIZWV[QVVILIaPIV\MVQLW
que comenzar, nuevamente, experimentaron Su mano de protección y provisión.
SECCIÓN 6 INFORMES DE LOS PRESBÍTEROS INTERNACIONALES/
OFICIALES NOMBRADOS
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 123
Deseamos darles las gracias a nuestros hermanos del área del Caribe y del
exterior, quienes han asistido en el proceso de reconstrucción. Todavía estamos
construyendo “un bloque y una viga” a la vez.
Es nuestra esperanza y oración que la región del Caribe continúe creciendo y
avanzando la causa de Cristo, al menos diez por ciento (10%) entre las asambleas.
Oramos constantemente pidiendo que más obreros se enlisten en la cosecha.
País Año Años Año Aumento
VM\W
1[TI[LM*IZTW^MV\W 1421 1559
Barbados, Granada,
San Vicente, Santa Lucía
Jamaica 40,025
1[TI[LM;W\I^MV\W
San Cristóbal 320 335
Nieves 234
Antigua y Barbuda 712 736
Dominica 150
San Martín/Sint Maarten 858
Guadalupe 270
Anguila 220
Montserrat 157
Haití 85,000 97,000 12,000
Guyana 703 718 (Feb)
Surinam 7
Guayana francesa 65
Islas Turcas y Caicos 828 896
ABC, USVI & BVI
Aruba, Bonaire, Curazao
Santo Tomás/Santa Cruz,
Tórtola 2020
1[TI[+IQUnV 358
Bahamas 4450
Trinidad y Tobago
124
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 6 INFORMES DE LOS PRESBÍTEROS INTERNACIONALES/
OFICIALES NOMBRADOS
Total
Membresía total 150,036
Número de iglesias 820
Número de misiones 24
Número de ministros licenciados 1233
Número de naciones con presencia activa 27
Sometido respetuosamente,
Clayton Martin, Presbítero General de las Islas del Caribe y del Océano
Atlántico
INFORME DEL PRESBÍTERO GENERAL TIMOTHY L. MCCALEB
ASIA, AUSTRALIA Y OCEANÍA
1 DE JUNIO DE 2016 – 31 DE MAYO DE 2018
Saludos a los delegados de la 100a Asamblea General de la Iglesia de
Dios de la Profecía hoy 19 de julio de 2018.
Primero, deseo tomar esta oportunidad para expresar mi agradecimiento a
mi familia, especialmente, a mi esposa, Sheena, por el increíble apoyo y la ayuda
que ella le ha provisto al ministerio en Asia, Australia y Oceanía y a mí.
Segundo, deseo honrar a los supervisores nacionales de Asia, Australia
y Oceanía. Ha sido un honor y un privilegio conocerlos mejor durante
el transcurso de los pasados dos años. Estos hombres son los gigantes de
la fe, y laboran bajo circunstancias más difíciles de las que muchos jamás
podrán imaginarse. Esta vasta región consiste en naciones inmersas en el
PQVL]Q[UWJ]LQ[UWQ[TIUQ[UWa[MK]TIZQ[UWILMUn[LM]VIQVÅVQLILLM
prácticas tribales. No solamente el área es vasta en tamaño, se hablan más
de 700 idiomas diferentes, con muchos otros dialectos, tanto en India como
en Indonesia.
Durante el transcurso de los pasados dos años, he viajado en múltiples
ocasiones a Indonesia, Myanmar, India Nepal, Fiji, Samoa americana,
Hawái y Singapur y, por lo menos, en una ocasión a Japón, Corea del Sur,
Filipinas, Nueva Zelanda, Australia, Samoa Occidental, China y Malasia.
Para mí ha sido un honor y privilegio trabajar en este campo de la cosecha
con estos hermanos.
El desarrollo del liderazgo es uno de los valores centrales y continúa
siendo una prioridad en esta región. En abril de 2017, Brian Sutton, Dennis
Casey y yo viajamos a las Filipinas para asistir a la convención nacional.
Antes de la convención, el obispo Sutton enseñó una clase titulada: Una
iglesia impactante y yo lo asistí enseñando Fundamentos para el liderazgo
espiritual. Aproximadamente, cien personas participaron, en, por lo menos,
una de estas clases.
SECCIÓN 6 INFORMES DE LOS PRESBÍTEROS INTERNACIONALES/
OFICIALES NOMBRADOS
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 125
En noviembre de 2018, se celebró la Conferencia/Retiro para los
supervisores nacionales en el lago Toba, Indonesia. Todos los supervisores
pudieron asistir a este tiempo de refrigerio, confraternidad y entrenamiento
con excepción de dos. Como resultado de éste, estaremos llevando a cabo
conferencias/retiros pastorales a partir de este otoño en varios países.
El salmista dijo que los hijos son la herencia que el Señor nos ha dado,
y el enfoque en el ministerio de niños ha sido una de las directrices más
ÅZUM[L]ZIV\MTW[XI[ILW[LW[I}W[MVV]M[\ZInZMI*IRWTILQZMKKQ~VLM
Kathryn Creasy, Directora del Ministerio Internacional de Niños, se han
estado llevando a cabo los Institutos del Ministerio de Niños en Nepal,
Indonesia, Myanmar, India y Sri Lanka. Durante estos institutos se han
entrenado a más de doscientos obreros del ministerio de niños. Además,
estamos laborando para dar inicio a un programa de mentoría. Con esto
MVUMV\MM[\IUW[XTIVQÅKIVLW\MV\I\Q^IUMV\MQV[\Q\]\W[ZMOQWVITM[XIZI
el mes de enero de 2019.
Jesús habló más sobre el dinero que sobre cualquier otro tema, y la
mayordomía es uno de los valores centrales de la Iglesia de Dios de la
8ZWNMKyI4IUIaWZLWUyIaTIZM[XWV[IJQTQLILÅ[KITPIV[QLWaKWV\QVƒIV
[QMVLW MVNI\QbILI[ LM NWZUI [QOVQÅKI\Q^I I \ZI^u[ LM TI ZMOQ~V -[\IUW[
predicando, enseñando y estimulando a todos los pastores y líderes a adoptar
el principio bíblico de los diezmos y las ofrendas. Aunque, tenemos varias
VIKQWVM[anZMI[Y]M[QMUXZMPIV[QLWÅMTM[MVM[\MI[XMK\WITXZM[MV\M
algunas naciones que nunca habían tenido una cuenta internacional
IPWZITI\QMVMV5QWÅKQVI[MPIM[NWZbILWXWZKWVMK\IZLM]VIUIVMZI
más íntima, a nuestros Supervisores Nacionales con sus Compañeros en
la Cosecha, pastores e iglesias y es nuestro deseo asegurarnos de que todas
nuestras iglesias y pastores practiquen los buenos hábitos de mayordomía.
Es mi oración que Asia, Australia y Oceanía aprendan a ser buenos dadores
dentro de este movimiento mundial.
Varios proyectos han sido completados en la región. Con la ayuda
de Catherine Payne, el ministerio de la Mano que Ayuda y de donantes
generosos, se compraron vehículos para dos naciones. Se han recibido
LWVI\Q^W[ XIZI Ia]LIZ I Y]M ^IZQW[ XI[\WZM[ X]MLIV [MZ I]\W[]ÅKQMV\M[
a través de esfuerzos empresariales como lo son las granjas piscícolas,
avícolas, caprinas y de búfalos. Estos proyectos son un esfuerzo para ayudar
a nuestros ministros a tener una forma de devengar un ingreso adicional
para el sostenimiento de sus familias, así como también de los orfanatos.
La región de Asia, Australia y Oceanía tiene un total de 13 orfanatos. El
Fondo Ayude a un Niño es una maravillosa manera de conectar y bendecir,
directamente, las vidas de los niños. Agradezco toda la ayuda recibida para
este ministerio tan digno. Un equipo ministerial dirigido por Kirk Rising
visitó Indonesia y trabajó en una de nuestras escuelas y en un orfanato. Es
126
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 6 INFORMES DE LOS PRESBÍTEROS INTERNACIONALES/
OFICIALES NOMBRADOS
mi oración que más equipos de ministerio académico visiten nuestra área y
trabajen con el pueblo en los próximos años.
La educación y el aprendizaje han sido promovidos con el propósito de
que podamos hacer todas las cosas con excelencia. Los esfuerzos prácticos
para el entrenamiento son un proceso continuo. Myanmar, Indonesia
y Malasia poseen escuelas ministeriales en las cuales está participando
una gran cantidad de jóvenes. Los jóvenes son la mayor riqueza de Asia,
Australia y Oceanía. ¡Es mi deseo preparar a estos jóvenes en el ministerio!
Australia, bajo el liderazgo de Dennis Casey, adquirió un complejo de
cuarenta acres valorado en más de un millón de dólares, libre de deuda,
el cual está siendo usado para la gloria de Dios. También tenemos una
nueva iglesia de habla hispana en Sydney, localizada muy cerca de una
universidad importante. ¡El potencial es inmenso!
Bajo la dirección del Obispo Daniel Gann en Fiji se ha emprendido la
KWV[\Z]KKQ~VLM]VV]M^WKWUXTMRWXIZITIWÅKQVIVIKQWVIT#I[y\IUJQuV
como la realización de esfuerzos evangelísticos en las islas adyacentes. Daniel
ha sido muy enérgico en sus esfuerzos evangelísticos y con el entrenamiento
de líderes. Él ya terminó su doctorado.
Gary Langley, también, ha estado muy involucrado en el establecimiento
LMTIQOTM[QIMVITO]VI[V]M^I[nZMI[LMT8IKyÅKW;]Z-TWJQ[XW4IVOTMa
completó todos los requisitos, con excepción de la disertación para [su
doctorado en] el Seminario Teológico Fuller. Su doctorado es en misiología.
Él enseñó una clase excelente durante la Conferencia de supervisores bajo
el tema Finalizando bien.
Es con gran tristeza que debo, también, informar que nuestro supervisor
en Samoa, Asalemo Kuka, sufrió un derrame debilitante el pasado otoño.
Él es un luchador, tiene un buen espíritu, pero [al presente] es incapaz de
KIUQVIZ[QVTIIa]LILMW\ZW[WLMPIJTIZ[QVTIIa]LILM[]ÅMTM[XW[I
¡Grandes cosas están ocurriendo en esta gran área! Suplico que
recuerden a Asia, Australia y Oceanía en sus oraciones.
Sometido respetuosamente,
Thimothy L. McCaleb, Presbítero General de Asia, Australia y Oceanía
INFORME DEL PRESBÍTERO GENERAL GABRIEL E. VIDAL
SUDAMÉRICA
1 DE JUNIO DE 2016 – 31 DE MAYO DE 2018
Sería maravilloso poder siempre recordar las palabras del apóstol Pablo a los
corintios: “Yo planté, Apolos regó; pero el crecimiento lo ha dado Dios”.
No existe duda alguna de que el crecimiento depende, completamente, de la
mano de nuestro Señor. Él ha continuado siendo bueno para con nosotros, de
innumerables maneras, las cuales ni siquiera podemos contar.
SECCIÓN 6 INFORMES DE LOS PRESBÍTEROS INTERNACIONALES/
OFICIALES NOMBRADOS
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 127
En el año 2010 comenzamos la obra en Sudamérica con 895 iglesias y,
aproximadamente, 43,000 miembros. En el 2012 el Obispo Alvino, supervisor de
Perú, nos presentó la idea de la plantación de iglesias con la Red de Multiplicación.
La misma ha sido tan impactante para nosotros que hemos concluido que
la plantación de iglesias es el camino por seguir para la cosecha en este tiempo
actual; por lo cual procedimos a invertir tiempo y dinero en el entrenamiento de
TW[[]XMZ^Q[WZM[aLMXI[\WZM[XIZIM[MÅV
• Al presente contamos con un total de 1,583 iglesias
• Y 69,716 miembros
Durante los pasados dos años de labor, y como resultado de la misericordia de
nuestro Señor, hemos roto todos los récords en la historia de la Iglesia de Dios de
la Profecía en Sudamérica.
• Hemos plantado 319 nuevas iglesias (a la vez que perdimos 7 de las que ya
teníamos) para un crecimiento neto de 313 iglesias – más de 3 iglesias por semana)
• 7,839 nuevos miembros
• 952 lugares de predicación
• Para un total de 2,535 lugares de predicación
• Y un promedio de sobre 16,000 personas salvas a través del ministerio de
nuestras iglesias locales
La meta de nuestra Visión 2020 para la próxima asamblea es poder organizar
1,800 nuevas iglesias y tener una membresía de 75,000 personas.
Supervisores de Sudamérica
En este día deseo reconocer a todos los supervisores de Sudamérica y la
dedicación que ellos despliegan para la misión de Dios y de la iglesia.
Perú
Deseo hacer énfasis, nuevamente, en nuestro supervisor del Perú, Obispo
Rafael Alvino, por sus logros.
• Perú plantó 236 nuevas iglesias, para un crecimiento total de 28%
• Hace dos años, ellos contaban con 610 iglesias
• Al presente, cuentan con 846 iglesias y 420 puntos de predicación (más de
600 hasta el momento)
• La asistencia a la Convención Nacional de Perú fue de más de 10,000 personas
• Desafíos enfrentados por Perú (y por Sudamérica): Líderes a ser nombrados.
El viernes en la mañana tendremos la oportunidad de escuchar al Obispo Alvino
cuando nos presente la Estrategia para el Perú. Les invito a que asistan.
Venezuela
Deseo reconocer a Venezuela [por sus logros] a pesar de la situación tan hostil
que están viviendo allí.
• Venezuela plantó 24 nuevas iglesias para un crecimiento total de 24%
• Hace dos años, Venezuela contaba con 100 iglesias
• Hace ocho años, Venezuela contaba con 42 iglesias
128
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 6 INFORMES DE LOS PRESBÍTEROS INTERNACIONALES/
OFICIALES NOMBRADOS
• Al presente, Venezuela cuenta con 124 iglesias
• Durante los pasados dos años, Venezuela añadió 1,509 nuevos miembros
para una membresía total de 7,215. Hace ocho años, la membresía de Venezuela
ascendía a 3,250 miembros. La membresía actual es mucho más del doble de la
que tenían hace ocho años.
El desarrollo del liderazgo continúa siendo de gran importancia para nosotros.
• Estamos utilizando el programa de maestría de Gordon-Conwell
• Estamos utilizando el programa de CEL (Centro para Estudios
4I\QVWIUMZQKIVW[ XIZI V]M[\ZW XZWOZIUI LM KMZ\QÅKIKQ~V XIZI XI[\WZM[ )T
presente, nuestro plan es entrenar a 1,000 pastores a través de este programa.
Para este efecto, estaré efectuando un nuevo nombramiento el domingo. La
persona nombrada estará dirigiendo nuestros esfuerzos educativos en la región.
• Estamos utilizando SOPAS para los ministerios prácticos y también para
tratar con algunos de los desafíos teológicos del continente.
• Estamos utilizando también las Escuelas de entrenamiento para el liderazgo
nacional. Deseamos agradecer a Elías Rodríguez, Kathryn Creasy y Brian Sutton
por su ayuda a Sudamérica.
Necesitamos buenos líderes saludables para las nuevas iglesias que estamos
plantando.
Miles de personas continúan involucrándose en nuestro ministerio de oración
en todo el continente.
Deseo pedirles que oren junto a nosotros para que podamos continuar
plantando iglesias y ganando más almas para el Señor. Recuerden, con nuestra
meta de 1,800 nuevas iglesias, estaríamos duplicando en un 100% la cantidad de
iglesias que teníamos en el 2010. Alcanzaremos la visión 2020 con la ayuda de
nuestro Señor y Salvador, Jesucristo.
INFORME DEL DIRECTOR EJECUTIVO DE FINANZAS Y
ADMINISTRACIÓN
Es un honor para mí servirle a esta iglesia como Director Ejecutivo de
Finanzas y Administración. Es un tremendo desafío supervisar a diario los
LMJMZM[ÅVIVKQMZW[aILUQVQ[\ZI\Q^W[LMM[\IQOTM[QIQV\MZVIKQWVIT[QVMUJIZOW
UM[QMV\WU]aIOZILMKQLWLMY]MTIOZIKQILM,QW[M[[]ÅKQMV\MaMTITKIVKMLM
Su mano no tiene límites. He tenido el privilegio de experimentar personalmente
MTXWLMZLMTIUIaWZLWUyIUMLQIV\MTIÅLMTQLILaMT[IKZQÅKQWLMU]KPW[LM
nuestros miembros, líderes, estados, regiones y naciones.
Como director ejecutivo, trabajo junto a nuestro supervisor general, los
presbíteros generales, los directores de los ministerios, el Comité Administrativo
a MT +WUQ\u LM .QVIVbI[ a 5IaWZLWUyI MV \WLI[ TI[ nZMI[ LM ÅVIVbI[ a
ILUQVQ[\ZIKQ~V0M\ZIJIRILWKWVV]M[\ZIÅZUII]LQ\WZI+IXQV+ZW][M448
para asegurar que tengamos en posición los controles adecuados, y con nuestros
asesores legales para proteger los intereses de la Iglesia de Dios de la Profecía.
SECCIÓN 6 INFORMES DE LOS PRESBÍTEROS INTERNACIONALES/
OFICIALES NOMBRADOS
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 129
He podido trabajar con el Comité de Misiones Mundiales, el Grupo de Trabajo
de la Asamblea y el recién restructurado Comité de Auditoría. También ha sido
motivo de gozo compartir con nuestra familia eclesial alrededor del mundo en
las convenciones, las conferencias de liderazgo, los retiros y en los avivamientos y
servicios de las iglesias locales.
4I[ WÅKQVI[ QV\MZVIKQWVITM[ M[\nV KWUX]M[\I[ LM LW[ LQ^Q[QWVM[ a u[\I[
KIMVJIRWMTKWVOTWUMZILWLM¹4QLMZIbOWLM1V[XQZIKQ~Vº<ITM[WÅKQVI[[WV"
Desarrollo del Liderazgo y Finanzas y Administración. Quiero aprovechar esta
oportunidad para encomiar y dar reconocimiento a los departamentos en la
LQ^Q[Q~VLMÅVIVbI[aILUQVQ[\ZIKQ~V
• Departamento de informática—Mike Luithle
• Operaciones de ventas y la Casa de Publicaciones Ala Blanca—Gene
Browning
• Servicios Financieros y Ministeriales—Nevine Hensley
• Departamento Mundial de Lenguajes—Michael Hernández
• Misiones Mundiales—Dra. Catherine Payne
• Servicio Administrativos—Ed Hartman
• Ministerio del Patrimonio Histórico—Darren Schalk
9]QMZW M`XZM[IZTM UQ IXZMKQW I KILI UQMUJZW LMT MY]QXW LM ÅVIVbI[ a
administración. Ellos sirven en una variedad de capacidades y la mayoría de ellos
rara vez se encuentran en el centro de atención. Es un honor para mí trabajar
junto a este grupo de personas dedicadas a su trabajo. Deseo darle las gracias a
cada uno de ellos.
También deseo agradecer de manera especial a mi secretaria, Sarah Rising,
por su apoyo y arduo trabajo. Finalmente, quiero darle las gracias a mi esposa.
Con la excepción de la salvación, ella es el mejor regalo que Dios me ha dado.
La Iglesia de Dios de la Profecía está completamente comprometida a la
ZM[XWV[IJQTQLIL Å[KIT TI QV\MOZQLIL a UIaWZLWUyI 6]M[\ZI IKZMLQ\IKQ~V KWV
el Consejo Evangélico de Responsabilidad Financiera (Evangelical Council
of Financial Accountability, ECFA, por sus siglas en inglés), colaboraciones
estratégicas con Capin Crouse, la Alianza Cristiana de Liderazgo (Christian
Leadership Alliance) y otros sirven como testimonio de ese compromiso.
-T[Q[\MUIÅVIVKQMZWIXZWJILWXWZTI)[IUJTMILMXMVLMLMTIXIZ\QKQXIKQ~V
de nuestras iglesias locales a través de los diezmos, ofrendas e informes.
4I[ QOTM[QI[ TWKITM[ MV^yIV ]V LM TW[ LQMbUW[ ZMKQJQLW[ I TI[ 7ÅKQVI[
Internacionales. En los Estados Unidos, este diez por ciento se envía a las
7ÅKQVI[1V\MZVIKQWVITM[#N]MZILMTW[-[\ILW[=VQLW[M[\MLQMbXWZKQMV\W[M
deposita en la cuenta internacional en cada nación. Las ofrendas misioneras,
de apoyo humanitario y otras ofrendas son administradas de la misma manera.
Quiero encomiar, una vez más, a nuestras iglesias en los Estados Unidos por
sus contribuciones constantes a esta iglesia mundial a través de sus diezmos
y ofrendas. Las iglesias en los Estados Unidos aportaron el 75% de todos los
130
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 6 INFORMES DE LOS PRESBÍTEROS INTERNACIONALES/
OFICIALES NOMBRADOS
LQMbUW[MV^QILW[ITI[7ÅKQVI[1V\MZVIKQWVITM[WTI[K]MV\I[QV\MZVIKQWVITM[
El 25% de todos los diezmos recibidos provinieron de las demás naciones,
colocándose Centroamérica en primer lugar, seguidas por las naciones de
Sudamérica y el Caribe. El continente africano y otras áreas continúan
XZWOZM[IVLW MV TI ILWXKQ~V LM V]M[\ZW [Q[\MUI ÅVIVKQMZW ) \ZI^u[ LM TI[
7ÅKQVI[1V\MZVIKQWVITM[aLMTI[K]MV\I[QV\MZVIKQWVITM[PMUW[XWLQLW[]XTQZ
las necesidades de las naciones alrededor del mundo, incluyendo a los Estados
Unidos.
Deseo reiterar lo que dije durante la 99ª Asamblea Internacional: “Más
bienaventurado es dar que recibir”. En cada iglesia, estado, región y nación, el
deseo de dar siempre debe ser mayor al deseo de recibir. Algunos de nuestros
LWVIV\M[Un[ÅMTM[MVTW[-[\ILW[=VQLW[[WVTI[QOTM[QI[XMY]M}I[aUMLQIVI[
y algunas de nuestras cuentas internacionales más grandes se encuentran en
naciones pobres.
Existen áreas que sienten que no pueden participar en nuestro sistema
ÅVIVKQMZWI\ZI^u[LMTW[LQMbUW[aWNZMVLI[XMZWPIa]VOZIVVƒUMZWLMnZMI[
que sienten que no deben retener sus diezmos u ofrendas. Nuestra fuerza no
XZW^QMVMLMTIIJ]VLIVKQILMV]M[\ZW[ZMK]Z[W[[QVWLMTIÅLMTQLILLMV]M[\ZW
pueblo. Tenemos miembros e iglesias locales que poseen razones legítimas para
VWXIZ\QKQXIZMVV]M[\ZW[Q[\MUILMZMVLQKQ~VLMK]MV\I[aXWTy\QKIÅVIVKQMZI[QV
MUJIZOWXMZUIVMKMVÅMTM[9]QMZWLIZTM[TI[OZIKQI[XWZ[]ÅLMTQLIL
Damos gracias a Dios por Sus muchas bendiciones durante estos dos años:
• Hemos recibido la cantidad más alta de diezmos de las iglesias en los Estados
Unidos desde el 2007/2008.
• Durante este período de dos años, pudimos subvencionar nuestras cuentas
internacionales con $100,000 para la cosecha en los Estados Unidos.
Œ0MUW[XTIV\ILWQOTM[QI[KWV[\Z]QLWMLQÅKQW[KIXIKQ\ILWTyLMZM[aXZW^Q[\W
asistencia a las naciones alrededor del mundo mediante las cuentas internacionales.
• El total de las ofrendas misioneras (ofrenda misionera, Compañeros en la
Cosecha, ofrenda para proyectos, la Mano que Ayuda y Ayude a un Niño) de
2016/2017 ha sido el segundo más alto de la historia y el total de 2017/2018 ha
sido el más alto de la historia.
4I WXMZIKQ~V ÅVIVKQMZI U]VLQIT [M ^]MT^M Un[ KWUXTMRI KILI I}W
0MUW[ M`XMZQUMV\ILW LM[INyW[ MV TI NWZUI LM KWVÆQK\W[ XWTy\QKW[ VWZUI[
gubernamentales, la tasa de cambio y restricciones bancarias. Ante estos desafíos,
encontramos maneras para que nuestro pueblo, de querer hacerlo, participe
KZMI\Q^IUMV\M MV V]M[\ZW [Q[\MUI ÅVIVKQMZW 9]QMZW LIZTM TI[ OZIKQI[ I KILI
QVLQ^QL]WQOTM[QITWKITM[\ILWZMOQ~VaVIKQ~VY]MPI[QLWÅMTMV[][LQMbUW[a
WNZMVLI[;][IKZQÅKQWM[\nPIKQMVLWTILQNMZMVKQIITZMLMLWZLMTU]VLW
8IZIÅVLMUIV\MVMZTIZM[XWV[IJQTQLILÅ[KITTW[M[\ILW[ÅVIVKQMZW[LMTI
1OTM[QILM,QW[LMTI8ZWNMKyI[WVI]LQ\ILW[IV]ITUMV\MXWZTIÅZUII]LQ\WZI
Capin Crouse, LLC, una compañía independiente que se especializa en
SECCIÓN 6 INFORMES DE LOS PRESBÍTEROS INTERNACIONALES/
OFICIALES NOMBRADOS
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 131
WZOIVQbIKQWVM[[QVÅVM[LMT]KZW+IXQV+ZW][MM[\IZnKWUXIZ\QMVLWKWV][\MLM[
los resultados de esta auditoría.
6]M[\ZIILUQVQ[\ZILWZILM[MZ^QKQW[ÅVIVKQMZW[6M^QVM0MV[TMa^MVLZnMV
JZM^MIKWUXIZ\QZ[]QVNWZUMÅVIVKQMZW6M^QVMI[]UQ~M[\IXW[QKQ~VK]IVLW
Paulette Wilbanks se jubiló y, por primera vez, estará compartiendo el informe
ÅVIVKQMZWIV\M]VI)[IUJTMI1V\MZVIKQWVIT
Sometido respetuosamente,
Paul Holt
Director Ejecutivo de Finanzas y Administración
INFORME DEL MINISTERIO DE MISIONES MUNDIALES
1 DE JUNIO DE 2016 – 31 DE MAYO DE 2018
9]MMT,QW[LMTIM[XMZIVbITW[TTMVMLM\WLIITMOZyIaXIbI][\MLM[Y]MKZMMVMVuT
XIZIY]MZMJW[MVLMM[XMZIVbIXWZMTXWLMZLMT-[XyZQ\];IV\W
(Romanos 15:13, NVI)
Considero los desafíos que Pablo enfrentó al entregar su vida de
KWVÅIVbIMVTIKIZVMMQUXMKIJTMR][\QKQIMVTITMaXWZIUWZI+ZQ[\WaTI
valía de conocerlo a Él como Salvador, acerca de lo cual habló en Filipenses.
Su conclusión recalca la importancia de ganar a Cristo y ser hallado en
Él –olvidando lo que queda atrás y– extendiéndose hacia aquello para lo
cual Dios lo había llamado. Mi corazón se ha fortalecido al reconocer que
MT[QMZ^WLM,QW[aIVWXWLyIKWV\QV]IZKWVÅIVLWMV[][PIJQTQLILM[MV
la carne ni en sus propios esfuerzos para la excelencia. Esa temporada de
[MZ^QKQWaUQVQ[\MZQWTM\ZIRWOWbWaXIb#[MOƒVuTKWVÅ~VWMV[][M[N]MZbW[
sino en Dios, lo cual trajo como resultado una esperanza sobrecogedora en
el poder del Espíritu Santo.
Me encontré, precisamente, en una encrucijada tal, durante este año,
debido a los desafíos enfrentados. Estoy agradecida por la oportunidad de
servir que el Señor me ha otorgado y por esta confraternidad durante los
pasados años. Durante los mismos, Él ha continuado abriendo puertas y
proveyendo oportunidades ministeriales en cada área del mundo donde
PMUW[TIJWZILWjTM[ÅMT#4MM[\WaIOZILMKQLIaUMZMOWKQRWMVjTXWZ;]
presencia y gracia por haber sido bendecida tras poder viajar y ministrar
MV;]VWUJZM-[\Wa[]UIUMV\MIOZILMKQLIXWZTIKWVÅIVbIY]MjTM[\n
impartiendo en mí cada día en que ministramos: “No con ejército, ni con
fuerza, sino con mi Espíritu, ha dicho Jehová de los ejércitos” (Zacarías 4:6).
Esa seguridad nos anima a estar llenos de esperanza.
Al examinar los pasados dos años, continúo estando agradecida por el
llamado del Señor y la unción en el servicio y ministerio dentro de la Iglesia
de Dios de la Profecía– una confraternidad que continúa tornándose a la
132
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 6 INFORMES DE LOS PRESBÍTEROS INTERNACIONALES/
OFICIALES NOMBRADOS
potencial cosecha alrededor del mundo. Continuamos siendo testigos de
las milagrosas obras del Señor mientras laboramos a la par de estos siervos
del Señor y reconocemos el ministerio que ellos han provisto allí donde
sirven. También, es de bendición para mí trabajar junto a los empleados y el
XMZ[WVITLMTI[7ÅKQVI[1V\MZVIKQWVITM[#]VT]OIZTTMVWLMPWUJZM[aU]RMZM[
cristianas en cuyos corazones arde el deseo de servir al Señor con alegría.
Estamos agradecidos. Este equipo labora diligentemente y provee apoyo y
estímulo.
Durante los pasados dos años, el ministerio de Alcance Mundial ha
KWTIJWZILWMVTIWJZIKWUW]VKMV\ZWLMZMK]Z[W[aWÅKQVILMIXWaWXIZI
nuestros ministerios locales/estatales/regionales/nacionales a nivel mundial.
Además de lidiar con la correspondencia diaria y las redes de comunicación,
cuando se nos pide, también hemos suplido materiales de recurso, preparado
y enviado cartas circulares y otra información ministerial y de conectividad;
UIV\MVQLWTW[XMZÅTM[XMZ[WVITM[LMTTQLMZIbOWWJ\MVQLW]VIUIaWZXZM[MVKQI
en línea y recibido a nuestra familia internacional durante la Asamblea.
Hemos preparado material a ser incluido en el Mensajero Ala Blanca con
el propósito de actualizar y promover las ideas y los planes ministeriales.
También, hemos dirigido los impulsos semestrales de misiones de los meses de
marzo y octubre a través de la conectividad local y nacional. Hemos preparado
material para ser incluido en cartas circulares; nos hemos comunicado de
forma regular con los obispos presidentes estatales/regionales/nacionales;
sostenido correspondencia anual con los pastores y hemos continuado con
]VUQVQ[\MZQWLMWZIKQ~VLQZQOQLWM[XMKyÅKIUMV\MIV]M[\ZW[WJZMZW[MVMT
campo.
He tenido el privilegio de representar al Ministerio de Misiones Mundiales
y a la Iglesia de Dios de la Profecía en viajes ministeriales durante los pasados
dos años. Estos viajes ayudaron a incrementar la concientización de los
esfuerzos misioneros a través de nuestra red mundial. Estas oportunidades
incluyeron asistir y ministrar en conferencias de liderazgo de área celebradas
en: Ecuador para Sudamérica, República Dominicana para Centroamérica,
México y el Caribe de habla hispana, República Checa para Europa, la CEI y
el Oriente Medio, Indonesia para Asia, Australia y Oceanía, y Chattanooga,
Tenesí para Norteamérica. También asistí y ministré en las convenciones
estatales/regionales/nacionales de Nevada, la Región Noreste (habla inglesa),
Bahamas, Cuba, Haití, Malaui, San Cristóbal y Suazilandia. Asistí a las
conferencias estatales/regionales/nacionales de Alabama, Arizona, Delaware,
Georgia, Maryland, Carolina del Norte, Ohio/Virginia Occidental, Carolina
del Sur, Región Sureste Hispana, Virginia, Cuba, Nicaragua, Rusia, Ruanda,
San Cristóbal y Zimbabue. Participé del ministerio de campamentos en
Alabama y Tenesí. Asistí a avivamientos, conferencias, reuniones misioneras y
servicios locales en Alabama, California, Florida, Georgia, Illinois, Maryland,
SECCIÓN 6 INFORMES DE LOS PRESBÍTEROS INTERNACIONALES/
OFICIALES NOMBRADOS
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 133
Misuri, Nebraska, Carolina del Norte, Ohio, Carolina del Sur, Tenesí,
Virginia, Washington, D.C., Cuba, Rusia y Zimbabue. Tuve la oportunidad,
también, de participar en conferencias misioneras interdenominacionales en
Florida y Virginia. También, viajé junto al equipo misionero de la Región
Noreste Hispana, a las naciones de Cuba y Tórtola. He podido viajar a Haití,
anualmente, para la reunión del consejo asesor del Hogar de Niños y he
representado al departamento en Banjul, Gambia, durante los servicios de
apertura y dedicación de la primera iglesia plantada allí.
-V TI WÅKQVI KWV\QV]IUW[ LM[IZZWTTIVLW UI\MZQIT QUXZM[W a XZWaMK\W[
mediáticos especializados en tres idiomas (inglés, francés y español) con el
propósito de conectar a las iglesias locales con las naciones y de esa manera
alcanzar la cosecha. Este esfuerzo cooperativo con las naciones es uno a
través del cual se participa en, la promoción de los ministerios, incluyendo
Compañeros en la Cosecha, Ministerio de la Mano que Ayuda, Fondo
Ayude a un Niño y los Siervos Colaboradores/Cooperativa Mundial. Es
siempre emocionante comunicarse con los supervisores nacionales y otros
WJZMZW[UQ[QWVMZW[I\ZI^u[LMTIKWZZM[XWVLMVKQIXIZIIÅVIZTI[UIVMZI[
en las cuales podemos apoyar y formar parte de la cosecha en sus naciones.
Nuestras vidas se han enriquecido como resultado de nuestra asociación
y confraternidad con los niños que están viviendo y creciendo en nuestro
ministerio de orfanatos. Hemos visto cómo las vidas de los niños han sido
tocadas con el amor y la gracia de Cristo y cómo han sido cambiados como
resultado de la compasión de los auspiciadores que se encuentran del otro
lado del mundo.
Durante la Asamblea Internacional este año, el Ministerio de Misiones
Mundiales auspició el Ropero Misionero, el cual sirve para proveer ropa,
artículos de higiene, materiales, etc. a nuestros obreros misioneros y ministerios
en las naciones. Este evento anual es una bendición especial para aquellos que
trabajan y que “compran” allí. Le damos las gracias a Roxanne Corbett, Julia
Timpson, Marcey Brannon y a su equipo del Ministerio de Damas de Tenesí
y a todos los voluntarios que hicieron que este gran esfuerzo fuera manejable
y útil durante esta Asamblea.
Por otra parte, Misiones Mundiales auspició dos ministerios misioneros
destacados durante la Asamblea Internacional, incluyendo el Desayuno
Misionero y el Encuentro Misionero. Ambos eventos funcionan en conjunto
para concientizar a los delegados de la Asamblea en lo relacionado a las
misiones. Deseamos darles las gracias a John Payne, Shelly Wilbanks,
Stephanie Flynn, Paulette Wilbanks y al equipo de la IDP en Keith Street, a
Dan y Gwen Miller, Steve y Pat Fisher, Kennon Parker y a todos los voluntarios
que hacen que estos eventos y ministerios sean memorables.
8WZƒT\QUWLM[MWM`XZM[IZUQIOZILMKQUQMV\WITXMZ[WVITLMWÅKQVIY]M
ha laborado junto a nosotros durante estos pasados dos años. Stephanie
134
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 6 INFORMES DE LOS PRESBÍTEROS INTERNACIONALES/
OFICIALES NOMBRADOS
Flynn, nuestra asistente administrativa de Compañeros en la Cosecha, trabaja
diligentemente con el propósito de lograr la conectividad y comunicación
entre las confraternidades de las iglesias locales y las obras nacionales. Shelly
Wilbanks, nuestra asistente administrativa, con concentración en el ministerio
del Fondo Ayude a un Niño, continúa siendo muy entusiasta en su inicio de
nuevas oportunidades para tocar el campo y ministrar a nuestros niños. John
8IaVMV]M[\ZWILUQVQ[\ZILWZLMWÅKQVIM[]VIJMVLQKQ~VXIZIIY]MTTW[Y]M
\ZIJIRIVKWVuTMVTIWÅKQVIa\IUJQuVMVTI[WXWZ\]VQLILM[Y]M\QMVMXIZI
ministrar en conferencias, la página web y los medios sociales. La experiencia,
las oraciones, el amor y el apoyo de estos tres, así también como de los cientos
de voluntarios, quienes ayudaron en los esfuerzos del Ministerio de Misiones
Mundiales durante los pasados dos años han sido una bendición para mí, y
]VIOZIVJMVLQKQ~VXIZITIWÅKQVI
Nuestro hogar y familia también han sido bendecidos durante los pasados
LW[I}W[4IÅLMTQLILLM,QW[VW[PIXZW^Q[\WI2WPVaIUyTIJMVLQKQ~VLM
una sanidad, nuevas fuerzas y un continuo ministerio en conjunto, tanto aquí
como en avivamientos, conferencias, convenciones; además de proveernos
un sinnúmero de posibilidades providenciales que han sido simplemente
sorprendentes. Hemos sido bendecidos por la obra del Espíritu Santo a través
del ministerio de nuestro hijo y su familia quienes continúan pastoreando
y viviendo sus vidas en el ministerio. Me regocijo y estoy agradecida por el
regalo de mi familia y por su amor y apoyo en nuestra obra a través del
Ministerio de Misiones Mundiales.
Al completar estos dos años de esfuerzo ministerial en el Ministerio de
Misiones Mundiales, me siento enriquecida y agradecida por la oportunidad
LM [MZ^QZ a XWZ TI[ U]KPI[ ^QLI[ I TI[ K]ITM[ PM \M[\QÅKILW L]ZIV\M TW[
pasados dos años, quienes han sido cambiadas por la mano de Dios. Nuestra
M[XMZIVbI a KWVÅIVbI [M MVK]MV\ZIV ^MZLILMZIUMV\M MV jT ¨<WLI TI
gloria y la alabanza sean dadas a Su nombre! Él ha dado gracia, provisión,
oportunidades ministeriales y unción.
Sermones 101
Salvos 49
;IV\QÅKILW[
Bautizados con el Espíritu Santo 8
Estados visitados 21
Naciones visitadas 16
Sometido respetuosamente,
Dra. Catherine H. Payne
Coordinadora del Ministerio de Misiones Mundiales
SECCIÓN 6 INFORMES DE LOS PRESBÍTEROS INTERNACIONALES/
OFICIALES NOMBRADOS
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 135
INFORME DEL DIRECTOR DEL MINISTERIO DE DESARROLLO
DE LIDERAZGO Y DISCIPULADO
1 DE JUNIO DE 2016 – 31 DE MAYO DE 2018
AGRADECIMIENTO
Es con profundo agradecimiento a nuestro Señor Jesucristo que someto
este informe. Ser testigo de la mano de Dios en el Desarrollo del Liderazgo y
Discipulado, durante los pasados dos años, ha sido reconfortante. Solo Dios
merece la gloria y el honor por todos los logros alcanzados como resultado de la
obra de sus siervos.
Deseo encomiar a mi esposa, Renee, por su oración constante y apoyo
emocional. Los cónyuges e hijos de aquellos que sirven bajo nombramiento
QV\MZVIKQWVITPIKMVOZIVLM[[IKZQÅKQW[AWUMPMMV\ZMOILWKWUXTM\IUMV\M
al servicio de Cristo y a la iglesia de Dios de la Profecía en el desempeño de
este papel y eso me ha mantenido alejado del hogar en numerosas ocasiones y
durante períodos de tiempo extendidos. Renee y nuestros hijos (Will, Tayler y
+PZQ[PIV[QLWÅMTM[MV[]IXWaWaWZIKQ~VL]ZIV\MM[\W[UWUMV\W[;]IXWaW
hacia el trabajo que desempeño ha sido una bendición para mí. No puedo
imaginarme este trabajo sin ellos.
RECONOCIMIENTO
Me siento, extremadamente, agradecido por la oportunidad que me
ha sido brindada de trabajar con un fantástico equipo de líderes y siervos
MVMT5QVQ[\MZQWLM,M[IZZWTTWLMT4QLMZIbOWa,Q[KQX]TILWMVTI[7ÅKQVI[
Internacionales. Mi asistente ejecutiva, la hermana Kathy Green, ha sido de
gran bendición e inspiración en su constante e incansable servicio. No existen
XITIJZI[ILMK]ILI[XIZIIOZILMKMZTW[[IKZQÅKQW[Y]MMTTIPIMNMK\]ILWXIZI
ministrar en el Señor durante su desempeño profesional. Deseo agradecer a
todos nuestros directores de ministerios y a los líderes ministeriales translocales:
Adrián Varlack, Elías Rodríguez, Mark Menke, Kirk Rising, Kathryn Creasy,
Shaun McKinley y DeWayne Hamby. Gracias a nuestro maravilloso personal
y líderes, quienes sirven de manera tan apropiada a diario: Roxanne Corbett,
Marsha Robinson, Sixto Ramírez, Leslie Green, Melissa Minter, Jonathan
Lovvorn, Jeannette Rollins, Joy Hensley, Katherine Osborn y Michael Plumley.
Estoy sumamente agradecido por la bendición de haber servido junto a todos
ustedes durante los pasados dos años.
EL MINISTERIO DE REGAR
El ministerio bíblico auténtico requiere comprender cómo trabajar en las
[diferentes] “estaciones” del Señor. El apóstol Pablo compartió en 1 Corintios
3:6-9: “ 6 Yo planté, Apolos regó; pero el crecimiento lo ha dado Dios. 7 Así
que ni el que planta es algo, ni el que riega, sino Dios, que da el crecimiento. 8
136
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 6 INFORMES DE LOS PRESBÍTEROS INTERNACIONALES/
OFICIALES NOMBRADOS
Y el que planta y el que riega son una misma cosa; aunque cada uno recibirá
su recompensa conforme a su labor. 9 Porque nosotros somos colaboradores
LM,QW[a^W[W\ZW[[WQ[TIJZIVbILM,QW[MLQÅKQWLM,QW[º4IVI\]ZITMbILMT
UQVQ[\MZQWMVTI[7ÅKQVI[1V\MZVIKQWVITM[M[C\IUJQuVE]VWLM\MUXWZILI[
Los directores ejecutivos, directores ministeriales y los diferentes miembros
del personal entran y salen de acuerdo con las temporadas de cambio, pero la
obra de Dios continúa. Estoy agradecido del ministerio de aquellos directores
ejecutivos que sirvieron antes que yo. Mi intención ha sido regar la preciosa
semilla que ellos plantaron, sembrar nuestras propias semillas de labor y
reconocer que es Dios quien “da el crecimiento”. Gracias obispos David Bryan
y Héctor Ortiz por sus contribuciones previas a esta obra del Señor. Solamente
Dios merece la gloria por todo el crecimiento que se ha experimentado.
UNIDAD, FORMACIÓN DEPARTAMENTAL Y CAMBIOS
Cuando asumí el papel como director ejecutivo del Ministerio de Desarrollo
del Liderazgo y Discipulado, nuestro ministerio consistía en 3 departamentos
aUQVQ[\MZQW[ML]KI\Q^W[MVTI[7ÅKQVI[1V\MZVIKQWVITM["2~^MVM[6Q}W[aMT
Centro para el Liderazgo Bíblico, además de los consorcios educativos de la
iglesia con el Seminario Teológico Gordon-Conwell y el Seminario Teológico
Pentecostal. Después de orar acerca de nuestra estructura, sentí que era
imperativo colocar todas nuestras iniciativas educativas bajo una sombrilla, con
el propósito de evitar la competencia, traer claridad a nuestros constituyentes
a nivel mundial acerca de lo que se está llevando a cabo, y proveer unidad
de propósito. En septiembre de 2016, con el consentimiento del Supervisor
General y de los presbíteros generales, establecí el Ministerio de Desarrollo
Ministerial Acreditado (DMA) como un departamento del Ministerio de
Desarrollo del Liderazgo y Discipulado. Este recién establecido departamento
englobará y apoyará las alianzas educativas ofrecidas a través del ministerio
LMTI[7ÅKQVI[1V\MZVIKQWVITM[aKWV\QV]IZnIXWaIVLWITW[M[\]LQIV\M[LMTI
Iglesia de Dios de la Profecía a través de la administración, la consejería y la
asistencia. Con el establecimiento del DMA, el Ministerio de Desarrollo del
Liderazgo y Discipulado ahora consiste en 4 departamentos, cuyos propósitos
son servir a los ministros, líderes e iglesias locales.
En junio de 2017, los departamentos de Comunicaciones y del Mensajero
Ala Blanca fueron añadidos como parte del Ministerio de Desarrollo del
Liderazgo y Discipulado, aumentando el número de departamentos bajo
esta sombrilla ministerial a cinco (5). Durante mis dos años de servicio en este
cumplimiento he buscado la dirección y la sabiduría del Señor para facilitar
las formas asequibles de unidad de corazón, propósito y servicio para todos
estos departamentos. Nuestra pregunta continua es: “¿Cómo podemos trabajar
unidos y apoyarnos los unos a los otros por amor de aquellos por quienes hemos
sido llamados a servir?” Estoy más que agradecido por el apoyo que hemos
SECCIÓN 6 INFORMES DE LOS PRESBÍTEROS INTERNACIONALES/
OFICIALES NOMBRADOS
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 137
recibido y la unidad de propósito y espíritu que hemos sentido a medida que los
5 departamentos se esfuerzan por servir unidos.
10,000 LÍDERES PARA EL AÑO 2020
En mayo de 2016 (antes de la Asamblea de 2016), los directores ministeriales,
translocales y el personal del Ministerio de Desarrollo del Liderazgo y
Discipulado se reunieron para tener un momento durante el cual buscar la
dirección y visión de Dios. La pregunta ante nosotros era: “Si nuestro deseo
es desarrollar a los líderes de la Iglesia de Dios de la Profecía a través de los
ministerios de DLD (Desarrollo del Liderazgo y Discipulado), ¿en qué áreas
debemos enfocar nuestro desarrollo?” Nuestro grupo escuchó la dirección del
-[XyZQ\];IV\WLMNWZUIKTIZIaXWLMZW[IIKMZKILMTI[\ZM[nZMI[M[XMKyÅKI[
de concentración en las cuales debemos colocar nuestro enfoque: madurez
espiritual, ministerio fructífero y una mayor participación en la misión de Dios.
Estas tres áreas de enfoque dirigirán nuestro desarrollo de recursos, clases y
oportunidades para el desarrollo del ministerio.
Durante ese mismo mes (mayo de 2016), nuestro equipo decidió establecer
]VIUM\IXIZIUQVQ[\ZIZI]VIKIV\QLILM[XMKyÅKILMTyLMZM[LMTI1OTM[QILM
,QW[LMTI8ZWNMKyILMV\ZWLM]VXMZyWLWM[XMKyÅKWLM\QMUXWKWVMTXZWX~[Q\W
de poder medir mejor nuestra efectividad ministerial. Después de orar,
determinamos que los 5 ministerios del DLD debían establecer una meta en
oración y desarrollar 10,000 líderes de la Iglesia de Dios de la Profecía para
la Asamblea de 2020. La campaña recibió el nombre: “10,000 líderes para el
año 2020” y el equipo comenzó a servir y a orar hacia la consecución de esta
meta. En este momento, al presentar este informe, me siento sobrecogido y
agradecido de poder informarles que el Ministerio de Desarrollo del Liderazgo
y Discipulado sirvió a más de 8,000 líderes de la Iglesia de Dios de la Profecía
antes de que diera inicio nuestra Asamblea de 2018. ¡A Dios sea la gloria! Con
el propósito de poder alcanzar nuestra meta de 10,000 líderes para el año 2020,
nos resta por alcanzar menos de 2,000 líderes dentro de los próximos dos años.
Anticipamos poder lograr esto fácilmente durante el próximo año, y [lograr
aún mucho más] por la gracia de Dios y con Su fortaleza. Dios merece todo el
crédito por esta visión e iniciativa. Le doy las gracias a todo el equipo del DLD,
por sus oraciones y el deseo que tienen de servir a este movimiento con amor,
gracia y excelencia.
DESARROLLO DE LOS RECURSOS DEL DLD
El enfoque colocado en el Ministerio de Desarrollo del Liderazgo y
Discipulado, durante los pasados dos años, ha estado colocado en el desarrollo
de los recursos que pudieran servir a los ministros y congregaciones locales.
Gracias a Dios, el Desarrollo del Liderazgo y Discipulado produjo nuevos
recursos [para ser utilizados] por la iglesia este año. Kathryn Creasy y el
138
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 6 INFORMES DE LOS PRESBÍTEROS INTERNACIONALES/
OFICIALES NOMBRADOS
Ministerio de Niños, produjo un nuevo “Manual del Ministerio de Niños”.
Kirk Rising y el Ministerio de Jóvenes desarrolló un nuevo “Programa de
KMZ\QÅKIKQ~VXIZITyLMZM[R~^MVM[ºAWXZWL]RM]VV]M^W¹5IV]ITLMJWT[QTTW
para el ministro: Edición de la Iglesia de Dios de la Profecía” y “Practicando
estas cosas: cuaderno para la mentoría ministerial”. Además de estos cuatro
(4) recursos, el Ministerio de Desarrollo del Liderazgo y Discipulado continuó
laborando en diferentes avenidas y programas de enseñanza con el propósito de
compartirlas con nuestros hermanos.
AGRADECIMIENTO
Deseo darle las gracias al obispo Sam Clements y a todos los presbíteros
generales por sus oraciones, amor y apoyo durante esta jornada de servicio
MVTI[7ÅKQVI[1V\MZVIKQWVITM[¨/ZIKQI[I\WLWMTXMZ[WVITLMTI[7ÅKQVI[
Internacionales, quienes sirvieron junto al Ministerio de Desarrollo del
Liderazgo y Discipulado durante los pasados dos años. Somos colaboradores
juntamente con Dios. Es mi oración que continúen sirviendo en el poder y la
gracia del Espíritu Santo!
Sometido respetuosamente,
Brian T. Sutton
Director del Ministerio de Desarrollo de Liderazgo y Discipulado
INFORME DEL INSTRUCTOR/HISTORIADOR DE LA IGLESIA
1 DE JUNIO DE 2016 – 31 DE MAYO DE 2018
A la 100a Asamblea Internacional de la Iglesia de Dios de la Profecía:
¡Saludos!
[Durante el transcurso de los pasados dos años], efectué 23 visitas relacionadas
con el trabajo a 18 estados, regiones y países donde presenté 77 lecciones y
sermones en foros del CLB, en tres convenciones estatales/regionales/nacionales
y otros eventos de liderazgo incluyendo la 99a Asamblea Internacional de la IDP,
durante la cual participé en la reunión del presbiterio internacional y en un taller
del CLB. Continué participando en el desarrollo, la redacción y revisión de varias
lecciones del nuevo currículum del CLB y asistí a varias reuniones de la facultad.
Mi trabajo en el área histórica incluyó la investigación para el personal de
TI[7ÅKQVI[1V\MZVIKQWVITM[QV^WT]KZILWMVM[\]LQW[LWK\WZITM[QOTM[QI[MZ]LQ\W[
y otros estudiantes en lo tocante a estudios históricos. Respondí a llamadas y a
consultas escritas relacionadas a la historia de la Iglesia.
El resumen estadístico combinado de las actividades llevadas a cabo durante
estos dos años aparece a continuación:
• Escuelas del CLB (SOPAS), entrenamientos sobre liderazgo y otros eventos 23
SECCIÓN 6 INFORMES DE LOS PRESBÍTEROS INTERNACIONALES/
OFICIALES NOMBRADOS
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 139
• Lecciones, sermones y presentaciones 77
• Participantes: supervisores, pastores, ministros, líderes, miembros 3,034
• Estados/regiones/naciones visitadas 18
Deseo expresar mi sincero agradecimiento al Supervisor General, obispo
Sam Clementes y a su personal; a nuestros siete presbíteros generales; al pasado
Director Ejecutivo del Departamento para el Desarrollo del liderazgo, obispo
Brian Sutton; a mis colaboradores en este ministerio: obispo Mark Menke, obispo
Dr. Elías Rodríguez y a los diferentes miembros asociados de la facultad quienes
nos ayudaron; a las secretarias del LDD (por sus siglas en inglés) y CLB, Kathy
Green, Katherine Osborn y, especialmente, a Jeanette Rollins, quien sirve como
la secretaria de la facultad del CLB. A los demás responsables y miembros del
XMZ[WVIT LM TI[ 7ÅKQVI[ 1V\MZVIKQWVITM[ Y]QMVM[ PIV LMUW[\ZILW [] QV\MZu[ I
través de su apoyo en oración y ayuda, tanto para mí como para mi familia.
Nuestra familia internacional de la iglesia nos ha acogido amable y generosamente
LWY]QMZIY]MPMUW[^Q[Q\ILW5QIUILIaÅMTM[XW[I2IVUMPIIXWaILWLM
manera generosa y comprensiva, como lo ha hecho durante los casi 46 años de
nuestro ministerio internacional. Nuestros hermosos hijos, nietos y demás familia
han continuado apoyándonos e iluminando nuestras celebraciones familiares con
los dones y la gracia que Dios ha tenido a bien otorgarles. Les doy las gracias.
Por último, estoy agradecido a Dios y Padre de nuestro Señor Jesucristo por la
ayuda, misericordia, perdón y gracia con la que he podido continuar hasta este
LyI0MKPW["¨/TWZQÅKILW[MI;]VWUJZM
Adrián L. Varlack, padre
Instructor/Historiador de la Iglesia
INFORME DE LA FACULTAD DEL CENTRO PARA LIDERAZGO BÍBLICO
1 DE JUNIO DE 2016 – 31 DE MAYO DE 2018
Funjo como miembro de la facultad del Centro para Liderazgo Bíblico (CLB)
donde continúo enseñando, principalmente, en la Escuela de Estudios Prácticos
y Avanzados (SOPAS, por sus siglas en ingles). Administrativamente, he asistido
al resto del equipo del CLB con la programación y la logística para algunas de
las escuelas de SOPAS. Con respecto al desarrollo del personal, los líderes y la
facultad del departamento de Desarrollo del Liderazgo y Discipulado asistí a
un seminario en Pigeon Forge, Tenesí, con el propósito de elaborar estrategias
concernientes a la relación entre el CLB y el Desarrollo Ministerial Acreditado
(AMD, por sus siglas en inglés). Este fue un tiempo de gran enriquecimiento tanto
para mí como para todo nuestro equipo.
8IZ\QKQXu MV TI[ \ZI[UQ[QWVM[ [QU]T\nVMI[ LM WZIKQ~V LM TI[ 7ÅKQVI[
Internacionales en el 2017 y 2018, las cuales se celebran anualmente en el mes de
140
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 6 INFORMES DE LOS PRESBÍTEROS INTERNACIONALES/
OFICIALES NOMBRADOS
enero. Durante las mismas, dirigí segmentos de oración relativos al valor central
de la oración y del enfoque ministerial en las iglesias locales.
En septiembre de 2017, la facultad del CLB condujo una cobertura simultánea
de nuestras clases del CLB tocante a los temas del Ministerio pastoral, Identidad
eclesial y Teología. Esta fue una nueva experiencia en la cual pudimos interactuar
en vivo con aquellos que nos estaban viendo en línea.
Como parte de la facultad del CLB, enseñé las clases de primer, segundo y tercer
año de desarrollo del liderazgo pastoral y teología, en conjunción con los siguientes
temas: Convirtiéndose en una iglesia de impacto, Mentoría y Plantación de iglesias
saludables. También escribí varios informes y proveí fotos para el Mensajero Ala
Blanca, las cuales cubrían varias actividades del CLB. He continuado revisando
las lecciones de la clase de Liderazgo pastoral de SOPAS. He participado de las
[M[QWVM[KWV\QV]I[LMM[\ZI\MOQIaXTIVQÅKIKQ~VZMTIKQWVILI[IT\ZIJIRWLMT+4*
Durante el período de trabajo, de estos dos años, comprendido en este informe,
he continuado mis estudios para la obtención de un doctorado en ministerio con
concentración en destrezas pastorales, a través del seminario teológico Gordon-
Conwell.
Desde el 2008, he sido miembro del Presbiterio Internacional. Además,
PM KWV\QV]ILW [QZ^QMVLW MV MT KWUQ\u LM 5Q[QWVM[ 5]VLQITM[ LM TI[ 7ÅKQVI[
Internacionales. En ocasiones, he escrito artículos para el Mensajero Ala Blanca.
A continuación, una lista de las diferentes escuelas y eventos ministeriales en los
cuales he participado durante el período de tiempo comprendido en este informe:
Œ8ZMLQY]uMV^IZQW[[MZ^QKQW[LMKIXQTTIMVTI[7ÅKQVI[1V\MZVIKQWVITM[aMV
V]M[\ZI[QOTM[QI[MV*W[\WV5I[[IKP][M\\[#5IV[ÅMTL7PQW8PWMVQ`)ZQbWVI#
Greeley, Colorado; Lanham, Maryland; Chattanooga, Tenesí; Knoxville, Tenesí;
Cleveland, Tenesí (5); Minneapolis, Minnesota; Curazao; y Oxon Hill, Maryland.
• Fui el orador especial invitado a la conferencia Prosperando celebrada en
Tenesí en el 2017.
Œ;MZ^yKWUWZMXZM[MV\IV\MLMTI[7ÅKQVI[1V\MZVIKQWVITM[MVMTITI[
convenciones de los estados de Nuevo México, celebrada en Albuquerque, Nuevo
México y Alabama, celebrada en Hoover, Alabama.
• Enseñé los siguientes términos de desarrollo del liderazgo pastoral y teología
en SOPAS en las siguientes localidades:
• I Término: Región Noreste –Boston; Florida.
• II Término: Pensilvania; Conakry, Guinea; Región Noreste –Bronx,
Nueva York.
• II Término: Pensilvania; Guyana; Washington, D.C; Región Noreste –Long
Island/Queens, Nueva York; Región Noreste –Bronx, Nueva York.
• Convirtiéndose en una iglesia de impacto: Canadá del Este -Montreal;
Jamaica; Islas Vírgenes norteamericanas –Santo Tomás; Iowa; Colorado;
Minnesota; Guyana; Curazao; Washington, D.C.
• Plantando iglesias saludables: Región Suroeste –Arizona.
• Mentoría: Región Suroeste –Arizona y Nuevo México
SECCIÓN 6 INFORMES DE LOS PRESBÍTEROS INTERNACIONALES/
OFICIALES NOMBRADOS
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 141
• Enseñé una clase en línea acerca de la Administración Eclesiástica para
el Desarrollo del Ministro Acreditado y su colaboración con el Seminario
Teológico Pentecostal.
Deseo agradecer de corazón a todos aquellos que albergaron nuestras escuelas
del CLB a nivel mundial. Gracias por su compromiso al desarrollo del liderazgo
y gracias por su gran hospitalidad y confraternidad cristiana. Gracias a todos los
M[\]LQIV\M[Y]MPIV[IKZQÅKILWLM[]\QMUXWaZMK]Z[W[XIZII[Q[\QZIV]M[\ZI[
escuelas. Ustedes demostraron un hambre genuina por el aprendizaje y un gran
amor por la obra de Dios.
Estoy profundamente agradecido de nuestro equipo del CLB. En primer lugar,
deseo darle las gracias a nuestro pasado director, el obispo Brian Sutton, por su
visión, pasión y liderazgo. Le doy gracias a Dios por mis compañeros miembros
de la facultad, obispo Adrián Varlack y el obispo Dr. Elías Rodríguez. Ellos son
maravillosos hermanos, maestros y compañero de viaje. Estoy agradecido de
V]M[\ZWXMZ[WVITLMIXWaWMVTIWÅKQVI"ITI[MKZM\IZQILMTINIK]T\ILLMT+4*
Jeanette Rollins y a la asistente administrativa del LDD (por sus siglas en inglés),
3I\Pa/ZMMV;]ÅLMTQLILaM`KMTMVKQI[WVMRMUXTIZM[
Le doy gracias a Dios por mi esposa Jenny y por mis hijas, Emily y Heidi. Su
amor y apoyo para mí me permiten continuar hacia adelante. Pero, por sobre todo,
le doy gracias a Dios por el indescriptible don de la salvación, por Su presencia
UIVQÅM[\IMVV]M[\ZI[M[K]MTI[aXWZTIWXWZ\]VQLILLMTIJWZIZMVM[\IQOTM[QI
Sometido respetuosamente,
Mark Menke
Instructor del Centro para Liderazgo Bíblico
INFORME DEL INSTRUCTOR DEL CENTRO PARA LIDERAZGO
BÍBLICO
ELÍAS RODRÍGUEZ 1 DE JUNIO DE 2016-31 DE MAYO DE 2018
;QVMUJIZOWOZIKQI[I,QW[Y]MMV+ZQ[\W[QMUXZMVW[TTM^I\ZQ]VNIV\M[aXWZUMLQW
LMVW[W\ZW[M[XIZKMXWZ\WLI[XIZ\M[TINZIOIVKQILM[]KWVWKQUQMV\W8WZY]MXIZI,QW[
VW[W\ZW[[WUW[MTIZWUILM+ZQ[\WMV\ZMTW[Y]M[M[IT^IVaMV\ZMTW[Y]M[MXQMZLMV8IZI
M[\W[[WUW[WTWZLMU]MZ\MY]MTW[TTM^IITIU]MZ\M#XIZIIY]MTTW[WTWZLM^QLIY]MTW[TTM^II
TI^QLI§AY]QuVM[KWUXM\MV\MXIZI[MUMRIV\M\IZMI')LQNMZMVKQILMU]KPW[VW[W\ZW[VW
[WUW[LMTW[Y]M\ZIÅKIVKWVTIXITIJZILM,QW[5n[JQMVPIJTIUW[KWV[QVKMZQLILLMTIV\M
LMuTMV+ZQ[\WKWUWMV^QILW[LM,QW[Y]M[WUW[(2 Corintios 2:14-17, NVI)
Es con un corazón agradecido que someto mi informe personal a esta 100a
Asamblea Internacional de la Iglesia de Dios de la Profecía. Es verdaderamente
un honor continuar en los pasos de hombres como Pablo, quienes vinieron
antes que nosotros esparciendo el aroma de Cristo. Por doquiera voy, trato de
seguir el ejemplo de Pablo de ser una persona de integridad, como alguien
enviado por Dios y quien se encuentra ante Su presencia. Es en este espíritu de
142
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 6 INFORMES DE LOS PRESBÍTEROS INTERNACIONALES/
OFICIALES NOMBRADOS
gratitud, por la oportunidad de servir a nuestro amado Señor y a esta iglesia,
que presento mi informe.
A continuación un recuento de mi ministerio como instructor del CLB
para los pasados dos años:
• Predicación bíblica, Asunción, Paraguay, 10-12 de junio de 2016
• Liderazgo pastoral, San José, Costa Rica, 4-6 de agosto de 2016
• Predicación bíblica, Barranquilla, Colombia, 13-15 agosto de 2016
• Predicación bíblica, Islas Gran Caimán, 21-25 de septiembre de 2016
• BCWI (Entrenando a los entrenadores), Mandeville, Jamaica, 2-6 de
noviembre de 2016
• Distintivas pentecostales de la IDP, Honduras, 16-18 de noviembre de 2016
• Predicación bíblica, Dar-Es-Salaam, Tanzania, 4-6 de enero de 2017
• Predicación bíblica, Puerto Rico, 3-5 de marzo de 2017
• BCWI, Denver, Colorado, 25-27 de marzo de 2017
• Predicación bíblica, Brasil, 21-23 de abril de 2017
• SOPAS II, Bronx, Nueva York, 30 de abril-5 de mayo de 2017
• Iglesia y comunidad, Nicaragua, 10-11 de mayo de 2017
• Iglesia y comunidad, Belice, 20-21 de mayo de 2017
• Predicación bíblica, Cleveland, Tenesí, 3, 10 y 17 de junio (sábados
solamente)
• BCWI, Worthington, Minnesota, 11-12 de agosto de 2017
• Seminario de liderazgo-mayordomía bíblica, Gurnee, Illinois, 25-26 de
agosto de 2017
• Iglesia y comunidad, Colombia, 22-24 de septiembre de 2017
• Iglesia y comunidad, Cuba, 16-18 de noviembre de 2017
• BCWI, Bolivia, 23-25 de enero de 2018
• Predicación bíblica, Shelbyville, Kentucky, 1-4 de febrero de 2018
• Predicación bíblica, Passaic, Nueva Jersey, 22-25 de febrero de 2018
• Distintivas pentecostales de la IDP, Las Vegas, NV, 15-17 de marzo de 2018
• Iglesia y comunidad, El Salvador, 5-7 de septiembre de 2018
• Iglesia y comunidad (clase bilingüe), Anchorage, Alaska, 19-22 de abril de
2018
• Distintivas pentecostales de la IDP, Paraguay, 25-29 de abril de 2018
• Distintivas pentecostales de la IDP, Uruguay, 30 de abril-2 de mayo de 2018
• Distintivas pentecostales de la IDP, Argentina, 4-6 de mayo de 2018
• Predicación bíblica, Owensboro, Kentucky, 17-20 de mayo de 2018
Clases enseñadas para el Consorcio GCTS-IDP:
• Iglesia y comunidad, República Dominicana, 18-21 de febrero de 2017
• Introducción a la predicación, Alabama, 16-19 de marzo de 2017
• Iglesia y comunidad, Ecuador, 31 de julio-3 de agosto de 2017
SECCIÓN 6 INFORMES DE LOS PRESBÍTEROS INTERNACIONALES/
OFICIALES NOMBRADOS
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 143
Reuniones:
• Asistí a la reunión del presbiterio internacional, Orlando, Florida, 10-12
de julio de 2016
• Asistí a la Asamblea Internacional, Orlando, Florida, 13-17 de julio de
2016
• Asistí al Congreso ministerial en Acapulco, México, 10-12 de noviembre
de 2016
• Asistí y ministré durante la Cumbre de liderazgo sudamericana, 3-6 de
agosto de 2017
• Asistí y ministré durante la Cumbre de liderazgo centroamericana, 13-
17 de septiembre de 2017
• Asistí a los estudios de la Sociedad Pentecostal, 9-11 de marzo de 2017
• Asistí a los estudios de la Sociedad Pentecostal, 8-10 de marzo de 2018
:MXZM[MV\IV\MLMTI[7ÅKQVI[1V\MZVIKQWVITM["
Œ:MXZM[MV\IV\M LM TI[ 7ÅKQVI[ 1V\MZVIKQWVITM[ IV\M TI KWV^MVKQ~V LM
la Región Noreste Hispana, Andover, Nueva Jersey, 30 de junio al 2 de
julio de 2017
Œ:MXZM[MV\IV\M LM TI[ 7ÅKQVI[ 1V\MZVIKQWVITM[ I TI KWV^MVKQ~V LM
California, 21-23 de julio de 2017
• Prediqué en la convención de la Región Sureste Hispana, 6-8 de julio de
6WKWUWZMXZM[MV\IV\MLMTI[7ÅKQVI[1V\MZVIKQWVITM[
Artículos escritos:
• Escribí artículos para el MAB relacionados con el trabajo del CLB en
América Latina y sobre diferentes temas.
Es siempre una bendición trabajar con un gran equipo de amigos. El
Departamento de Desarrollo del Liderazgo y Discipulado es ese equipo. Le
doy gracias a Dios por el Obispo Brian Sutton y su liderazgo durante estos
LW[I}W[jTUMPILM[IÅILWIKZMKMZaIPIKMZTWUMRWZXIZIMT;M}WZaTI
iglesia. Le doy gracias a Dios por mis amigos en el departamento, quienes
hacen que el trabajo sea mucho más fácil.
Siempre estaré agradecido de mi esposa, quien ora por mí y me ama
incondicionalmente. Mis hijos, mis nueras, mi yerno, y nietos son una gran
bendición para mí, y todos aquellos alrededor del mundo que oran por mí
cada día, Dios los bendiga a todos también.
Por último, deseo agregar mi voz a la doxología de Judas: “¡Al único Dios,
nuestro Salvador, que puede guardarlos para que no caigan, y establecerlos sin
tacha y con gran alegría ante su gloriosa presencia, sea la gloria, la majestad,
el dominio y la autoridad, por medio de Jesucristo nuestro Señor, antes de
todos los siglos, ahora y para siempre! Amén”. (Judas 1:24-25, NVI)
Sometido respetuosamente,
Elías Rodríguez
Instructor del Centro para Liderazgo Bíblico
144
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 6 INFORMES DE LOS PRESBÍTEROS INTERNACIONALES/
OFICIALES NOMBRADOS
INFORME DEL MINISTERIO DE NIÑOS
1 DE JUNIO DE 2016 – 31 DE MAYO DE 2018
-T5QVQ[\MZQWLM6Q}W[MVTI[7ÅKQVI[1V\MZVIKQWVITM[LMTI1OTM[QILM,QW[LM
la Profecía existe para desarrollar líderes que impacten a los niños.
Recursos desarrollados durante los años ministeriales de 2016-2018:
• Revisión de CAMINANDO CON JESÚS en inglés, español y francés.
• Revisión de varios módulos de entrenamiento por video de IMPACTO
para incluir enseñanza en vivo a niños así, también, como ilustraciones en
vivo acerca de métodos creativos de enseñanza.
• Reformatear todos los módulos de entrenamiento por video de IMPACTO
en un nuevo formato de dispositivo USB para proveer fácil acceso.
• CARTA CIRCULAR/BLOG DEL MINISTERIO DE NIÑOS creada y
compartida mensualmente en nuestra página Web y de Facebook.
• La página de Facebook, DESARROLLANDO LÍDERES, IMPACTANDO
A LOS NIÑOS, provee información de recurso, oraciones y puntos de
conexión por lo menos tres veces por semana.
• Desarrollo del MANUAL DEL MININSTERIO DE NIÑOS, una guía
para el desarrollo de un ministerio de niños local.
• Cuadernos de entrenamiento del Instituto del Ministerio de Niños (ICM,
por sus siglas en inglés)/DESPERTANDO.
• Contribuí con artículos relacionados al tema, así también como con
promociones de eventos y recursos a cada edición del Mensajero Ala Blanca.
GUÍAS PARA PROYECTOS Y MATERIAL PROMOCIONAL DE LA
MANO QUE AYUDA PARA NIÑOS
• 2016 INDIA: ¡ALCANZANDO! En el interior de la aldea de Bena, una
remota aldea a los pies de la cordillera del Himalaya se encuentra la escuela
misionera y orfanato Grace. Este año, la Mano que Ayuda para niños proveyó los
fondos para la compra de equipo para un parque de juegos para los cuarenta y un
(41) niños que viven en el orfanato y que asisten a la escuela misionera.
• 2017 VENEZUELA: ¡Haciendo su parte! Niños de toda Norteamérica y el
Reino Unido oraron y ofrendaron para proveer alimentos, ropa y útiles escolares
para más de 100 hijos de pastores en Venezuela, quienes están sufriendo como
resultado de la crisis política.
• 2018 ¡BRILLA!: Lo niños de Norteamérica y el Reino Unido están orando
y levantando fondos para apoyar un ministerio de alcance que incluya eventos
comunitarios, así también como los clubes de discipulado semanal para los niños
que no asisten a ninguna iglesia en una comunidad cercana a la iglesia local en
Frydek-Mystek, República Checa.
SECCIÓN 6 INFORMES DE LOS PRESBÍTEROS INTERNACIONALES/
OFICIALES NOMBRADOS
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 145
ENTRENAMIENTO INTENSIVO DE 1 DÍA:
El Ministerio de Niños ofrece entrenamientos intensivos de un día diseñados para
proveer entrenamiento práctico a los voluntarios locales del ministerio de niños tales
como, maestros de escuela dominical, directores de adoración de niños, personal
LMKIUXIUMV\Wa^WT]V\IZQW[LMTI-*>4W[UQ[UW[[MI]\WÅVIVKQIVI\ZI^u[LM
TIK]W\ILMUI\ZyK]TI,]ZIV\MMTXMZyWLWUQVQ[\MZQITLM TIWÅKQVILMT
Ministerio de Niños sirvió a 419 participantes representando a 123 congregaciones
en entrenamientos intensivos conducidos en las siguientes localidades:
Poughkeepsie, Nueva York Regional 1 de octubre de 2016
Tacoma, Washington Regional 8 de octubre de 2016
Orlando, Florida (Bilingüe) Regional 15 de octubre de 2016
El Monte, California (Bilingüe) Regional 5 de noviembre de 2016
Knoxville, Tenesí Iglesia local 12 de marzo de 2017
Hollywood, Florida Regional 8 de abril de 2017
Campbell, California (Bilingüe) Regional 16 de septiembre de 2017
Des Moines, Iowa (Bilingüe) Regional 23 de septiembre de 2017
Orange Center, Florida Regional 10 de marzo de 2018
Denver, Colorado (Bilingüe) Regional 17 de marzo de 2018
San Antonio, Texas (Bilingüe) Regional 7 de abril de 2018
INSTITUTOS INTERNACIONALES DEL MINISTERIO DE NIÑOS:
Generalmente, los institutos tienen una duración de entre tres a cinco días
y están enfocados en el desarrollo del liderazgo y entrenamiento ministerial.
Durante los años ministeriales de 2016-2018, aproximadamente, 714 ministros
de niños procedentes de 29 naciones asistieron a un instituto en una de las
naciones siguientes:
India . . . . . . . . . . . . . . . . . febrero de 2017
Guatemala. . . . . . . . . . . . . . marzo de 2017
+W[\ILM5IZÅT . . . . . . . . . . . . .abril de 2017
Malaui . . . . . . . . . . . . . . . . . mayo de 2017
Togo . . . . . . . . . . . . . . . . . . mayo de 2017
Paraguay. . . . . . . . . . . . . . . . junio de 2017
Indonesia . . . . . . . . . . . . . . . enero de 2018
Myanmar . . . . . . . . . . . . . . . enero de 2018
Nepal. . . . . . . . . . . . . . . . . .enero de 2018
Togo . . . . . . . . . . . . . . . . . . mayo de 2018
DESPERTANDO, el Instituto del Ministerio de Niños de Norteamérica
del 2017, se llevó a cabo en un centro de conferencias en Ridgecrest, Carolina
del Norte. Al mismo asistieron, aproximadamente, 175 supervisores, ministros
de niños y pastores de 17 regiones de Norteamérica, así también como de dos
naciones del Caribe.
146
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 6 INFORMES DE LOS PRESBÍTEROS INTERNACIONALES/
OFICIALES NOMBRADOS
CONFERENCIAS CONTINENTALES DE LIDERAZGO DEL
MINISTERIO DE NIÑOS
Estas conferencias reúnen al liderazgo del Ministerio de Niños nacional
para entrenamiento, intercambio de recursos y la formación del ministerio
continental, además de desarrollar las estrategias de liderazgo. En el
2016, estas conferencias se llevaron a cabo en Centro y Sudamérica. En
el 2017, se llevaron a cabo en Sudamérica, el área meridional de África,
África Occidental y Europa Occidental. Estas conferencias de liderazgo le
proveyeron entrenamiento ministerial y de liderazgo a, aproximadamente,
218 participantes provenientes de 28 naciones.
ENTRENAMIENTO PARA ENTRENADORES
El Ministerio de Niños se une a los directores nacionales con el propósito
de entrenar a ministros de niños seleccionados para que funjan como
entrenadores. Esto multiplica las oportunidades para el entrenamiento en
la nación. Durante el período comprendido entre 2016-2018, proveímos
entrenamiento para 135 entrenadores potenciales para el Ministerio de Niños
en Perú y México.
SEMINARIOS WEB EN VIVO DEL MINISTERIO DE NIÑOS
El Ministerio de Niños produjo 11 seminarios web en vivo durante el período
comprendido entre 2016-2018. Estos seminarios web alcanzaron a más de 2,200
participantes en 33 naciones. Ocho seminarios web fueron conducidos en inglés
y dos en español.
OTROS EVENTOS DE ENTRENAMIENTO
Mini conferencia del Ministerio de Niños,
Asamblea Internacional Florida julio de 2016
Conferencia sudamericana de liderazgo Ecuador
Campamento de niños Tenesí junio de 2017
Convención regional Pensilvania julio de 2017
Convención regional Texas julio de 2017
EVENTOS DEL MINISTERIO
El personal y los voluntarios del Ministerio de Niños fueron ejemplo de un
excelente y ungido ministerio a los niños durante la Asamblea de Niños 2016.
Como la coordinadora del Ministerio de Niños, también proveí entrenamiento
y/o le ministré a niños y/o adultos durante los siguientes eventos:
Iglesias locales: Centro cristiano el Pan de Vida, Orlando, Florida; Iglesia
cristiana Redeemed Fellowship, Poughkeepsie, Nueva York; Hickory Valley, Tenesí.
Cantidad total de eventos: 51
Cantidad aproximada de participantes adultos en el ministerio: 1,100
Cantidad aproximada de participantes adultos en eventos de entrenamiento:
3,936
SECCIÓN 6 INFORMES DE LOS PRESBÍTEROS INTERNACIONALES/
OFICIALES NOMBRADOS
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 147
Cantidad aproximada de niños que participaron en los eventos del
ministerio: 400
Respetuosamente sometido,
Kathryn H. Creasy
Directora Internacional del Ministerio de Niños
INFORME DEL DIRECTOR INTERNACIONAL DEL MINISTERIO
DE JÓVENES
1 DE JUNIO DE 2016 – 31 DE MAYO DE 2018
Para mí ha sido un gran honor servir como Director Internacional del
Ministerio de Jóvenes de la Iglesia de Dios de la Profecía durante los pasados dos
años. He servido, predicado y enseñado en las siete regiones del mundo donde la
Iglesia de Dios de la Profecía existe.
LOGROS IMPORTANTES
+-:<1.1+)+1Õ6,-45161;<-:17,-2Õ>-6-;
4I+MZ\QÅKIKQ~VLMT5QVQ[\MZQWLM2~^MVM[a[][Q[\MUILMLQ[MUQVIKQ~VM[MTM[N]MZbWLMT
entrenamiento más extenso logrado durante el tiempo en el que he fungido como Director
Internacional de Jóvenes. Los recursos creados, diseñados e impresos son los siguientes:
Œ5IV]ITLMKMZ\QÅKIKQ~VLMT5QVQ[\MZQWLM2~^MVM[
Œ+]ILMZVWLM\ZIJIRWXIZITIKMZ\QÅKIKQ~VLMT5QVQ[\MZQWLM2~^MVM[
• Currículum iLead (Yo dirijo) (12-14 años)
• Cómo preparar un sermón
• Dos sitios web
Le damos las gracias a Dios por el equipo de Jason Vernon, Kileen Klapp y Steven Puckett
(autor de iLead –Yo dirijo) por sus contribuciones para todos los recursos creados.
4IQUXTMUMV\IKQ~VLMTI+MZ\QÅKIKQ~VLMT5QVQ[\MZQWLM2~^MVM[N]MTWOZILII\ZI^u[LMTI
contratación de un administrador de sitio web a tiempo completo en Argentina. Su nombre es
Isaac Martínez. Isaac fue fundamental en la creación de un sitio web que empleara un LMS
(Sistema de manejo de aprendizaje) para que los líderes jóvenes participen a nivel mundial.
El Departamento Internacional de Jóvenes también creó una tienda virtual para la venta de
recursos para esta capacitación.
MISIONES JUVENILES
Paraguay: Proyecto Pavellón
Veinte y una (21) personas procedentes de los Estados Unidos participaron
en un [proyecto] de construcción y ministerio en Paraguay. Este proyecto fue
PMKPWXW[QJTMI\ZI^u[LMTZM[XITLWÅVIVKQMZWLMT,MXIZ\IUMV\W1V\MZVIKQWVITLM
148
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 6 INFORMES DE LOS PRESBÍTEROS INTERNACIONALES/
OFICIALES NOMBRADOS
Jóvenes y supervisado por el misionero a Paraguay, Dan Miller. Charlie y Amaris
Scruggs, de Virginia, dirigieron este equipo procedente de los Estados Unidos.
4IKWV[\Z]KKQ~VLMTIVÅ\MI\ZWKWVWKQLWKWUWMT8ZWaMK\W8IJMTT~VZMY]QZQ~
una ardua mano de obra. Con la fortaleza del Señor, el amor hacia nuestro
XZ~RQUWaTW[IUQOW[XIZIO]IaW[TWOZIUW[ÅVITQbIZTIWJZI-TOZ]XW[MLQ^QLQ~
en diferentes equipos para poder completar una mayor cantidad de trabajo.
Las grupos se dividieron en: equipo de cocina, equipo de construcción, equipo
de pintura y equipo que compartiría, durante ciertos días, con los niños más
pequeños (entre las edades de 2-9 años) del recién inaugurado hogar, ubicado
en los terrenos del campamento.
1VLWVM[QI
El Ministerio Internacional de Jóvenes envió un equipo de ocho personas
procedentes de [los estados de] California, Florida, Tenesí y Virginia, para
servir y ministrar en iglesias locales. Este equipo remodeló la iglesia central
en Medan. El Director de Jóvenes [de California] Omar González, dirigió
este equipo.
El Ministerio de Jóvenes pudo bendecir a la nación de Indonesia debido a
que tanto el equipo como otras personas hicieron lo siguiente:
• Comprar un nuevo sistema de sonido para la iglesia central en Medan.
• Comprar ropa de cama y mosquiteros para los estudiantes menores de
la Escuela Bíblica.
• Repintar y renovar el santuario de la iglesia local en Medan.
• Comprar extractores y ventiladores para los dormitorios de los niños.
• El equipo ministró en tres de las iglesias locales a través de los cánticos y
la predicación de la palabra de Dios.
Œ.IKQTQ\IZ]VIÅM[\ILMI}WV]M^WXIZITW[VQ}W[MVMTWZNIVI\WLM5MLIV
El equipo declaró: “Este viaje misionero fue llevado a cabo por aquellos
que deseaban bendecir a nuestra membresía en Indonesia. ¡La bendición,
como de costumbre, parece ser nuestra! Los jóvenes y el pueblo de Indonesia
nos alimentaron con deliciosas comidas y llenaron nuestros corazones con un
amor que solamente ellos podían darnos”.
,WVI\Q^W[ÅVIVKQMZW[
El Ministerio de Jóvenes pudo colaborar estratégicamente a través de las
ÅVIVbI[XIZITTM^IZIKIJWLQNMZMV\M[KWVNMZMVKQI[aM^MV\W[LMKIXIKQ\IKQ~V
a nivel mundial.
Conclusión
El Ministerio Internacional de Jóvenes cree que nuestro propósito es
inspirar a los jóvenes para que amen a Dios de todo corazón. Nuestra misión
es empoderar a nuestros jóvenes para que sirvan y amen a su prójimo –a toda
la humanidad. Estamos orando para que los jóvenes de la Iglesia de Dios
SECCIÓN 6 INFORMES DE LOS PRESBÍTEROS INTERNACIONALES/
OFICIALES NOMBRADOS
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 149
de la Profecía sean “bautizados para servir” allí donde se encuentren en el
mundo: en sus hogares, iglesias y comunidades.
Respetuosamente sometido,
Kirk D. Rising
Director Internacional del Ministerio de Jóvenes
INFORME DEL DIRECTOR DEL MINISTERIO DE DESARROLLO
MINISTERIAL ACREDITADO
1 DE JUNIO DE 2016 – 31 DE MAYO DE 2018
“El que le suple semilla al que siembra también le suplirá pan para que
coma, aumentará los cultivos y hará que ustedes produzcan una abundante
cosecha de justicia”. (2 Corintios 9:10, NVI)
La formación del departamento de Desarrollo Ministerial Acreditado
,5)LMTI[7ÅKQVI[1V\MZVIKQWVITM[LMTI1OTM[QILM,QW[LMTI8ZWNMKyI
(IDP) fue anunciada durante la 99a Asamblea Internacional en julio de 2016.
El obispo Brian Sutton, el entonces recién nombrado director ejecutivo del
ministerio de Desarrollo del Liderazgo y Discipulado, creó el departamento
KWV MT XZWX~[Q\W LM ]VQÅKIZ TW[ M[N]MZbW[ ML]KI\Q^W[ a TI[ KWTIJWZIKQWVM[
académicas de la Iglesia. Poco tiempo después de la 99a Asamblea
Internacional, fui nombrado para fungir como director ministerial.
Para ese momento, la iglesia había sostenido una colaboración de casi
una década con el Seminario Teológico Gordon-Conwell (GCTS, por sus
siglas en inglés) de South Hamilton, Massachusetts. Más de 900 pastores y
líderes habían participado del programa y asistido a, por lo menos, un curso
dictado por el seminario. Estos cursos fueron enseñados a través de intensivos
in situ en localidades de todo el mundo. Los programas ofrecidos llenan los
requisitos para los grados de maestría y doctorado.
) XZQVKQXQW LMT I}W MT []XMZ^Q[WZ OMVMZIT ÅZU~ ]V UMUWZIVLW LM
entendimiento con el Seminario Teológico Pentecostal (PTS, por sus siglas en
inglés) en nombre de los presbíteros generales y del liderazgo de la iglesia. Este
seminario está establecido en Cleveland, Tenesí, y es operado por la Iglesia de
Dios. El memorando de entendimiento le dio a la IDP mayores opciones para
los grados de maestría y doctorado, así también como una oportunidad para un
XZWOZIUILMKMZ\QÅKIKQ~V4W[K]Z[W[WNZMKQLW[I\ZI^u[LMTIKWTIJWZIKQ~VKWV
PTS pueden ser tomados in situ o en línea, en un formato intensivo o tradicional.
El trabajo básico llevado a cabo durante los pasados dos años por el DMA
resultó en: 1) La estabilización y el fortalecimiento del programa del Seminario
Teológico Gordon-Conwell. 2) La creación de la estructura necesaria para
el lanzamiento y apoyo de nuestras iniciativas con el Seminario Teológico
Pentecostal.
150
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 6 INFORMES DE LOS PRESBÍTEROS INTERNACIONALES/
OFICIALES NOMBRADOS
SEMINARIO TEOLÓGICO GORDON-CONWELL
Como resultado de los cambios en el liderazgo del Seminario Teológico
Gordon-Conwell, así también como a los reajustes de su programa de Ministerios
Hispanos (HMP, por sus siglas en inglés), el DMA buscó trabajar con el nuevo
liderazgo para asegurar que los grupos y cursos estuvieran alineados con las
normas de acreditación. Durante esta transición, el Seminario también cesó la
WXMZIKQ~VLMTW[OZ]XW[LMTI1,8MVÎNZQKIa)[QIaTMVW\QÅK~ITI1,8Y]M
existían otras localidades adicionales de grupos que se encontraban en peligro
de ser cerradas debido a las normas de acreditación.
El obispo Brian Sutton, la consejera de admisiones y académica del
DMA, Katherine Osborn, y yo, nos reunimos con el liderazgo del Seminario
Teológico Gordon-Conwell, en diciembre de 2016 con el propósito de analizar
nuestra colaboración, discutir los desafíos continuos y efectuar planes para el
futuro del programa. Para ese momento, el DMA solicitó se desarrollara un
memorando de entendimiento para la colaboración que proveyera detalles
sobre el programa y aclarara las responsabilidades administrativas.
En agosto de 2017, me reuní con el Dr. Pablo Jiménez, decano del
Ministerio Hispano del Seminario Teológico Gordon-Conwell. En ese
momento, se presentó un memorando de entendimiento para ser discutido.
Debido a diferencias no resueltas, en particular con el papel del propugnador
del DMA en la colaboración y el acceso a los expedientes de los estudiantes,
para el momento en que se presenta este informe el memorando de
MV\MVLQUQMV\W\WLI^yIVWPI[QLWÅZUILW
A pesar de las desafíos naturales ocurridos como resultado de los cambios,
el programa del Seminario Teológico Gordon-Conwell ha continuado
desarrollándose y produciendo graduandos. En mayo de 2018, celebramos el
grupo más grande de egresados del programa de maestría, así como nuestro
primer grupo de doctorado en ministerio.
EL DMA se complace en presentar las estadísticas para este período
que aparecen a continuación como resultado de nuestra asociación con el
Seminario Teológico Gordon-Conwell.
Cursos ofrecidos 86
Estudiantes matriculados 305
Graduados (2017) 20
Graduados del programa de maestría (2018) 30
Graduados del doctorado en ministerio 15
Las localidades de los cursos incluyen: Alabama, Florida, Arizona, Nueva
Jersey, Rhode Island, California, Massachusetts, Idaho, Texas, Oregón,
Washington, México, Bahamas, África del Sur, República Dominicana, Perú,
Reino Unido, Honduras y Canadá.
SECCIÓN 6 INFORMES DE LOS PRESBÍTEROS INTERNACIONALES/
OFICIALES NOMBRADOS
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 151
SEMINARIO TEOLÓGICO PENTECOSTAL
La asociación con el Seminario Teológico Pentecostal ha demostrado un
KZMKQUQMV\W[QOVQÅKI\Q^WLM[LM[][QVQKQW[MVMTW\W}WLM4I[IK\Q^QLILM[
para el reclutamiento de estudiantes y de una facultad dieron inicio
inmediatamente, así también como el desarrollo de la solicitud, admisiones,
matrícula y creación del proceso de cursos.
Cuarenta y un (41) ministros y líderes de la IDP han sido aprobados
para enseñar en los programas del Seminario Teológico Pentecostal. Estos
UQMUJZW[LMTINIK]T\ILPIVÅVITQbILW[][OZILW[WXW[MMV]VIUIM[\ZyIKWV
el mínimo requerido de horas de estudios graduados para enseñar los cursos
de Biblia, teología, consejería, liderazgo y educación general.
6]M[\ZWXZQUMZK]Z[WLMKMZ\QÅKIKQ~VMVTIPQ[\WZQI¹4I[MXy[\WTI[LM2]IVº
fue ofrecido del 10-14 de octubre de 2016 en el Centro de Entrenamiento
Ministerial localizado en Cleveland, Tenesí. Dieciséis (16) estudiantes
participaron de este curso vanguardista. Desde ese primer curso, el DMA ha
WNZMKQLWKI\WZKMLQNMZMV\M[K]Z[W[IVQ^MTLMKMZ\QÅKILWU]KPW[LMTW[K]ITM[
han sido enseñados tanto en inglés como español a más de 175 alumnos.
Estos cursos, desarrollados y enseñados por la facultad de la IDP y
aprobados por el seminario incluyen:
• Consejería pastoral
• Introducción al Nuevo Testamento
• Investigación y escritura para estudios teológicos
• Formación ministerial I
• La teología de la alabanza y la liturgia
• El ministerio de la Palabra
• Administración y liderazgo eclesial
• Fundamentos para las misiones mundiales
• Formación ministerial II
• Prácticas destacadas de la adoración y el discipulado
-VVW^QMUJZMLMMT,5)WZOIVQb~[]XZQUMZOZ]XWLMKMZ\QÅKIKQ~V
internacional en el complejo nacional de la Iglesia de Dios de la Profecía
en Santiago de Chile. Los estudiantes participaron de dos cursos: Raíces de
la espiritualidad pentecostal, enseñado por el Dr. Wilfredo Estrada-Adorno,
pasado director del Centro para Estudios Latinos, y Teología Aplicada,
Investigación y escritura, enseñado por el Dr. Wilmer Estrada-Carrasquillo,
director interino del Centro. Más de cincuenta estudiantes y diez supervisores
nacionales asistieron a este curso inaugural. Durante una reunión privada
con los supervisores nacionales de Sudamérica, nueve naciones estuvieron
de acuerdo en trabajar con el DMA, con el propósito de llevar el programa
a sus áreas.
6]M[\ZW XZQUMZ OZ]XW LM KMZ\QÅKIKQ~V MV M[XI}WT N]M NWZUILW MV TI
Región de Medio Oeste/Montañas Rocosas durante la primavera de 2018.
Bajo el liderazgo del Dr. Jesse Yáñez, 28 estudiantes participaron de nuestro
primer curso en línea en español, además del curso en línea en inglés ofrecido
también en la Región del Medio Oeste.
El programa graduado del Seminario Teológico Pentecostal continúa
mostrando un gran potencial de crecimiento, mientras los estudiantes
continúan participando en nuestro programa completamente en línea. Al
presente, más de 33 estudiantes han sido aceptados en el Seminario y están
tomando los cursos para el grado de Maestría en Arte en Consejería o la
Maestría en Arte en Ministerio Eclesial.
Desde el mes de mayo de 2018, la matrícula en los programas del DMA y
del Seminario Teológico Pentecostal son las siguientes:
-[\]LQIV\M[ UI\ZQK]TILW[ MV MT XZWOZIUI LM KMZ\QÅKIKQ~V MV QVOTu[
(Seminario Teológico Pentecostal)
! -[\]LQIV\M[ UI\ZQK]TILW[ MV MT XZWOZIUI LM KMZ\QÅKIKQ~V MV M[XI}WT
(Seminario Teológico Pentecostal)
33 Estudiantes matriculados en el programa graduado en inglés (Seminario
Teológico Pentecostal)
THEOLOGICAL SEMINARY WESTERN
A petición de los presbíteros generales de Centroamérica y Sudamérica,
el DMA comenzó una serie de reuniones con el liderazgo del Seminario
Teológico Western en Holland, Michigan para discutir una colaboración
académica con el propósito de ofrecer un doctorado en ministerio en español
para sus miembros. Como resultado, el DMA redactó un memorando de
entendimiento que al presente está siendo evaluado por todas las partes,
XZM^QMVLWTIÅZUILMM[\MXIZIMT^MZIVWLM ,M[MZIXZWJILW[MM[XMZI
que dé inicio durante el invierno de 2019 con un grupo de, aproximadamente,
20 estudiantes elegibles.
META DEL MILLÓN DE DÓLARES
-VMT TI[7ÅKQVI[1V\MZVIKQWVITM[LMTI1,8ITKIVbIZWV]VIUM\I
[QOVQÅKI\Q^I MV [] IXWaW I TW[ UQVQ[\ZW[ a TyLMZM[ Y]M M[\nV K]Z[IVLW []
educación superior, al proveer becas y ayudas que sobrepasaron el millón de
dólares, dirigidas a estudiantes matriculados en los programas de estudio. Las
becas y ayudas otorgadas del presupuesto anual del Ministerio de Desarrollo
Ministerial Acreditado forman solo un componente del programa. Cuando se
[]UIVTI[JMKI[XZW^Q[\I[XWZTI[WÅKQVI[VIKQWVITM[ZMOQWVITM[M[\I\ITM[I[y
también como las ayudas provistas para avalar los cursos, podemos ver que
más de 2.7 millones han sido contribuidos para los estudiantes y las escuelas.
-[\WaIOZILMKQLWXWZTIÅLMTQLILaOMVMZW[QLILLMV]M[\ZW[LWVIV\M[a
de las iglesias locales que diezman. Es solamente como resultado de dichas
contribuciones, durante la pasada década, que hemos podido invertir
SECCIÓN 6 INFORMES DE LOS PRESBÍTEROS INTERNACIONALES/
OFICIALES NOMBRADOS
152
•
100TH INTERNATIONAL ASSEMBLY JOURNAL
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 153
en nuestros líderes actuales y futuros, pues ellos han podido participar de
nuestras iniciativas educativas.
EL FUTURO DE LA EDUCACIÓN EN LA IGLESIA
En noviembre de 2017, el DMA le dio la bienvenida al Dr. Michael
Plumley, quien vino para servir en las áreas de evaluación y acreditación.
Mi meta ha sido encontrar maneras a través de las cuales los participantes
en nuestros programas de enriquecimiento, ofrecidos a través del CLB, el
Ministerio de Niños, y el Ministerio de Jóvenes, puedan recibir créditos por los
cursos tomados a través de uno o más de nuestros colaboradores académicos.
El Dr. Plumley, quien posee un extenso conocimiento y experiencia en
estas áreas, ha trabajado, no solamente con el propósito de consolidar los
programas de entrenamiento ofrecidos por el Ministerio de Desarrollo del
Liderazgo y Discipulado, sino que también ha ayudado a asegurar que nuevos
programas sean desarrollados de acuerdo con la norma, para ser considerados
por nuestros colaboradores académicos. El Dr. Plumley ha desarrollado una
plantilla de temario estándar utilizada ahora para el desarrollo de todos
los cursos, además de crear un marco conceptual que dirige todos nuestras
decisiones educativas. El Dr. Plumley también ha estado dirigiendo nuestros
M[N]MZbW[ XIZI Y]M TI[ 7ÅKQVI[ 1V\MZVIKQWVITM[ [MIV ZMKWVWKQLI[ XWZ TI
Comisión de Educación Superior de Tenesí.
CONCLUSIÓN
Deseo darle las gracias al equipo del DMA, a Katherine Osborn y al Dr.
Plumley por su apoyo y esfuerzo incansable durante este pasado año. Nuestro
\ZIJIRWPI[QLWU]aLM[IÅIV\MXMZWITI^MbZMU]VMZILWZaIY]MPMUW[
podido ayudar a dar forma al futuro de nuestro movimiento a través de la
educación. Durante los pasados dos años, ambos me proveyeron excelente
asesoría y apoyo. También deseo darle las gracias al obispo Brian Sutton por
colocar bajo mi liderazgo una obra tan importante desde su inicio mismo.
Por último, deseo darle las gracias a todos los estudiantes que participaron
LMV]M[\ZW[XZWOZIUI[;][[IKZQÅKQW[aKWUXZWUQ[WKWV\QVƒIVQV[XQZnVLWVW[
Muchos están cursando estudios, no debido al deseo de alcanzar ganancias
monetarias o para el avance profesional, sino para estar mejor equipados
para llevar a cabo la obra del ministerio. Es mi oración que Dios los bendiga
ricamente y les dé la fortaleza para completar lo que han comenzado.
Respetuosamente sometido,
Shaun McKinley
Director del Ministerio de Desarrollo Ministerial Acreditado
SECCIÓN 6 INFORMES DE LOS PRESBÍTEROS INTERNACIONALES/
OFICIALES NOMBRADOS
SECCIÓN 6 INFORMES DE LOS PRESBÍTEROS INTERNACIONALES/
OFICIALES NOMBRADOS
154
•
100TH INTERNATIONAL ASSEMBLY JOURNAL
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 155
SECCIÓN 7 INFORMACIÓN IMPORTANTE Y ESTADÍSTICAS GENERALES
SECCIÓN 7
_____________________________
INFORMACIÓN IMPORTANTE
Y ESTADÍSTICAS GENERALES
156
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 7 INFORMACIÓN IMPORTANTE Y ESTADÍSTICAS GENERALES
ESCRITURAS DE LAS PROPIEDADES DE LA IGLESIA
(Citado de las Minutas de la 89a Asamblea Internacional, 1996, páginas
156-158).
La siguiente resolución fue adoptada por la 58a Asamblea Anual de la
Iglesia de Dios de la Profecía, reunida en Cleveland, Tenesí, los días 10-16 de
septiembre de 1963:
POR CUANTO un grupo de abogados competentes ha recomendado que
[MUMVKQWVMVM[XMKyÅKIUMV\MTI[I]\WZQLILM[ZMKWVWKQLI[XIZIZMXZM[MV\IZ
ITIQOTM[QIIÅVLMM^Q\IZTI[KWUXTQKIKQWVM[Y]M[]ZOMVXIZIY]Mu[\I[[MIV
reconocidas por las cortes y facilitar así el manejo de las escrituras de las
propiedades de nuestra iglesia,
RESUÉLVASE que los síndicos que retengan el título de propiedad de
TI[ QOTM[QI[ TWKITM[ XIZI TI 1OTM[QI LM ,QW[ LM TI 8ZWNMKyI KWV [][ 7ÅKQVI[
Internacionales en Cleveland, Tenesí, EE.UU., sean seleccionados por
la iglesia local en conferencia de negocios regular o extraordinaria, y que
dichos síndicos sean investidos con autoridad para negociar, comprar, vender,
traspasar o gravar tal propiedad por hipoteca o de otra manera, sólo cuando
sean autorizados para hacerlo por la iglesia local en conferencia de negocios
regular o extraordinaria y, con el consentimiento de los síndicos generales.
RESUÉLVASE ADEMÁS que dicho consentimiento de los síndicos
generales sea comprobado por un documento escrito separadamente o por la
ÅZUILMT;MKZM\IZQWMV2MNMLMTW[[yVLQKW[OMVMZITM[aY]M\ITM[LWK]UMV\W[
sean legalizados por un notario público.
RESUÉLVASE que los síndicos nacionales/regionales/estatales de la
iglesia, nombrados por el supervisor nacional/regional/estatal, con el propósito
de retener el título de propiedad para la Iglesia de Dios de la Profecía con
7ÅKQVI[ 1V\MZVIKQWVITM[ MV +TM^MTIVL <MVM[y --== [MIV QV^M[\QLW[ KWV
autoridad para negociar, comprar, vender, traspasar o gravar dicha propiedad
por hipoteca con el consentimiento de los síndicos generales. Esto se aplica a
la propiedad retenida por los síndicos del estado donde se hayan desbandado
iglesias o cuyas iglesias estén muy débiles para operar normalmente, al igual
que aquellas propiedades que hayan sido donadas a la nación/región/estado.
Cualquier otra propiedad cuyo título esté en manos de los síndicos de la
nación/región/estado, o de la Asociación de Tenencia de la nación/región/
estado puede ser vendida o hipotecada únicamente con el consentimiento de la
KWV^MVKQ~VVIKQWVITZMOQWVITM[\I\ITMV[M[Q~VUWLQÅKILWMV!
Nota: El siguiente formulario de Escritura de Garantía ha sido preparado por
los síndicos generales y debe ser usado donde sea posible hacerlo. Los formularios
en blanco pueden ser solicitados a través de los síndicos generales.
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 157
SECCIÓN 7 INFORMACIÓN IMPORTANTE Y ESTADÍSTICAS GENERALES
ESCRITURA (TÍTULO) DE GARANTÍA
POR Y EN CONSIDERACIÓN de la suma de ____________________
____________________________________________________________
____________________________________________________________
dólares (_______________) pagados al contado y, otras consideraciones de
valía, el recibo de la cual es reconocido aquí, nosotros, _________________
____________________________________________________________
____________________________________________________________
____________________________________________________________
hemos negociado y vendido en este día y por la presente, negociamos,
vendemos transferimos y traspasamos a ___________________________
____________________________________________________________
____________________________________________________________
síndicos locales de la Iglesia de Dios de la Profecía en _________________
____________________________________________________________
XIZIMT][WaJMVMÅKQWLMTI1OTM[QILM,QW[LMTI8ZWNMKyIKWV[][7ÅKQVI[
Internacionales en el 3720 de la calle Keith NW, Cleveland, Tenesí, EE.UU.
y, a sus sucesores y apoderados, los siguientes bienes raíces aquí descritos:
(Agregue la descripción de los bienes raíces aquí.)
Los antedichos síndicos locales __________________________________
____________ POSEERÁN Y RETENDRÁN dichos bienes raíces para el uso
aJMVMÅKQWLMTI1OTM[QILM,QW[LMTI8ZWNMKyIKWV[][7ÅKQVI[1V\MZVIKQWVITM[
en el 3720 de la calle Keith NW, Cleveland, Tenesí, EE.UU. y, para sus sucesores
aKM[QWVIZQW[XIZI[QMUXZMJIRWTIXZW^Q[Q~VY]MVQMTTW[VQ[][[]KM[WZM[MVWÅKQW
como síndicos locales, puedan vender, negociar o hipotecar dichos bienes raíces sin
el consentimiento escrito de los síndicos generales de la Iglesia de Dios de la Profecía
en Cleveland, Tenesí, EE.UU. Dicho consentimiento puede ser comprobado
por medio de un documento escrito separadamente por el Secretario en Jefe de
TW[IV\MLQKPW[[yVLQKW[W[][[]KM[WZM[MVWÅKQWXIZIMTXZWX~[Q\WLMKMZ\QÅKIZMT
consentimiento de los síndicos generales en la ejecución de tal escritura de traspaso.
CONVENIMOS en que estamos legalmente apoderados y somos dueños de
dichos bienes raíces; que tenemos la autoridad para vender y traspasar los
mismos; que la escritura está clara y, libre de cargos o gravámenes, y que
garantizamos y defendemos por siempre jamás dicho título o escritura contra
reclamaciones legales de cualquier persona.
-6<-;<157617,-47+=)4ÅZUIUW[V]M[\ZW[VWUJZM[KWVV]M[\ZW
puño y letra en este día _________ de ________________ de 20 ______.
_____________________________ _____________________________
_____________________________ _____________________________
_____________________________
158
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 7 INFORMACIÓN IMPORTANTE Y ESTADÍSTICAS GENERALES
ESTATUTOS CONSTITUTIVOS DE LA IGLESIA DE DIOS DE LA PROFECÍA
ENMENDADOS Y REFORMULADOS
-V K]UXTQUQMV\W LM TI <MVVM[[MM 6WVXZWÅ\ +WZXWZI\QWV )K\ 4Ma LM
Corporaciones Sin Fines de Lucro de Tenesí), la Iglesia de Dios de la Profecía
enmienda y reformula sus Estatutos Constitutivos [de Incorporación] como
aparece a continuación:
1. El nombre de la Corporación es Iglesia de Dios de la Profecía.
4ILQZMKKQ~VNy[QKILMTIWÅKQVIZMOQ[\ZILIaLMTIWÅKQVIXZQVKQXITLMTI
Corporación es:
3720 Keith St., N.W.
Cleveland, TN 37312
Condado de Bradley
-TVWUJZMLMTIOMV\MZMOQ[\ZILWMVTIWÅKQVIZMOQ[\ZILILMTI+WZXWZIKQ~V
es Sam N. Clements.
4I+WZXWZIKQ~VM[]VIKWZXWZIKQ~VXIZIMTJMVMÅKQWXƒJTQKWa[MPIWZOI-
VQbILWM`KT][Q^IUMV\MXIZIÅVM[JMVuÅKW[[MOƒVLMÅVQLW[XWZTI;MKKQ~V
501(c)(3) del Código de Rentas Internas de 1986 o estipulación correspondi-
ente de cualquier Código de Rentas Internas futuro.
5. La Corporación es una corporación religiosa.
6. La Corporación tiene miembros.
7. La declaración de visión de la Corporación lee como sigue:
La Iglesia de Dios de la Profecía será un movimiento mundial que ex-
alte a Cristo, procure la santidad, esté lleno del Espíritu, esté abierto a
todas las naciones, sea hacedor de discípulos, sea establecedor de iglesias
y sienta gran pasión por la unión cristiana.
8. La declaración de misión de la Corporación lee como sigue:
Empoderados por el Espíritu Santo a través de la oración, establecer-
emos iglesias y equiparemos líderes para hacer discípulos genuinos de
todas las gentes alrededor del mundo, para la gloria de Cristo, nuestro
Señor, quien es la Cabeza de la Iglesia.
9. La Corporación es formada para cualquier propósito o propósitos legales
Y]MVWM[\uVM`XZM[IUMV\MXZWPQJQLW[XWZTI<MVVM[[MM6WVXZWÅ\+WZXWZI-
tion Act (Ley de Corporaciones Sin Fines de Lucro de Tenesí). Sin perjuicio
de lo anterior, los propósitos de la Corporación también incluyen la partici-
pación limitada de ésta en cualquier otra actividad, incluyendo actividades
imponibles, pero sólo en la medida que las mismas sean permitidas por una
organización exenta de impuestos. Los propósitos de esta Corporación, son
Un[M[XMKyÅKIUMV\MXMZW[QVY]MM`Q[\IVTQUQ\IKQWVM["
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 159
SECCIÓN 7 INFORMACIÓN IMPORTANTE Y ESTADÍSTICAS GENERALES
I<M[\QÅKIZLM+ZQ[\Wa;]^MZLILaM[XIZKQZMTM^IVOMTQWLMTZMQVWMV
toda su plenitud y poder, de modo que el reino de Dios sea establecido
en los corazones de la gente;
(b) Promover la religión cristiana por medio de cualquier forma apropiada
de expresión, dentro de cualquier medio disponible y, en cualquier lugar,
por medio de la formación combinada o separada de la Corporación,
de una iglesia, ministerio, organización caritativa, escuela, o institución
JMVuÅKI[QVTQUQ\IKQWVM[#
(c) Ordenar, emplear y enviar ministros ordenados del evangelio y, otros,
para conducir y celebrar servicios divinos en el lugar de adoración de la
Corporación y, en cualquier otro lugar;
(d) Manejar los asuntos pertinentes a la propiedad y otros asuntos tempo-
rales de acuerdo con lo requerido por las autoridades civiles;
(e) Colectar y desembolsar cualesquiera fondos sean necesarios para el
mantenimiento de dicha Corporación y el cumplimiento de su propósito
dentro del estado de Tenesí y cualquier otro lugar; y
N-NMK\]IZ KWV\ZQJ]KQWVM[ I WZOIVQbIKQWVM[ Y]M KITQÅY]MV KWUW WZOI-
nizaciones exentas dentro de la Sección 501(c)(3) del Código de Rentas
Internas de 1986, según fuera enmendada.
Esta Corporación también ha sido constituida para promover, motivar
a NWUMV\IZ K]ITY]QMZ W\ZI IK\Q^QLIL [QUQTIZ LM yVLWTM ZMTQOQW[I JMVuÅKI a
educativa; para aceptar, mantener, invertir, reinvertir y administrar cualquier
donación, regalos, patrimonios o legados, fondos y propiedad de cualquier
naturaleza y, para usar, invertir, o donar el ingreso o el principal del mismo
y, dedicarlo a los propósitos expresos de la Corporación; y para ejecutar cu-
alquier acción legal y todo aquello que pueda ser necesario, útil, aplicable, o
apropiado para el cumplimiento de los propósitos de esta Corporación.
10. Sin perjuicio de cualquier otra estipulación de estos Estatutos, la Cor-
poración no habrá de efectuar ninguna actividad que le sea prohibida
a una organización exenta de pago de impuestos federales por sus in-
gresos bajo la Sección 501(c)(3) del Código de Rentas Internas de 1986
o estipulación correspondiente a cualquier Código de Rentas Internas
de los Estados Unidos en el futuro.
11. Si se determinare alguna vez que la Corporación es una fundación
XZQ^ILIKWUW[MLMÅVMMVTI;MKKQ~V!ILMT+~LQOWLM:MV\I[
Internas de 1986, según enmendado, dicha Corporación cumplirá con
los requisitos del T.C.A. 48-51-501.
12. Subsecuente a la disolución de la Corporación, después de realizarse el
pago de todos los pasivos de ésta, se deberán distribuir todos los activos
160
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 7 INFORMACIÓN IMPORTANTE Y ESTADÍSTICAS GENERALES
de la Corporación entre una o más organizaciones designadas por la
Junta de Directores, las cuales estén exentas de acuerdo con la Sección
501(c)(3) del Código de Rentas Internas de 1986, según enmendado y,
que sean de la misma fe y orden de la Corporación.
13. Los directores de la Corporación no tendrán responsabilidad personal
alguna ante la Corporación, por daños monetarios causados por el in-
K]UXTQUQMV\WLM[][LMJMZM[ÅL]KQIZQW[KWUWLQZMK\WZM[LMu[\I;QVMU-
bargo, esta estipulación no elimina la responsabilidad de los directores (i)
por cualquier violación de deber de lealtad para con la Corporación, (ii)
por acciones u omisiones dolosas o que impliquen una conducta ilícita
intencional o una violación deliberada de la ley (iii) según lo dispuesto
MV TI ;MKKQ~V LM TI <MVVM[[MM 6WVXZWÅ\ +WZXWZI\QWV )K\
(Ley de Corporaciones Sin Fines de Lucro de Tenesí). Si en el futuro se
enmendare la Ley de Corporaciones Sin Fines de Lucro de Tenesí para
autorizar la eliminación o limitación adicional de responsabilidad de los
directores, entonces la responsabilidad de un director de la Corporación
se limitará a lo que permita esa ley, según enmendada.
14. La Corporación tiene el poder de eximir de responsabilidad a sus
LQZMK\WZM[PI[\ILWVLMTWXMZUQ\ITI<MVVM[[MM6WVXZWÅ\+WZXWZI\QWV
Act (Ley de Corporaciones Sin Fines de Lucro de Tenesí).
Dado el 22 de marzo de 2012
__________________________
Randall E. Howard, presidente
CERTIFICADO REQUERIDO POR LA T.C.A. 48-20-107(d)
;IU6+TMUMV\[XZM[QLMV\MLMTI1OTM[QILM,QW[LMTI8ZWNMKyITMKMZ\QÅKIIT
Secretario de Estado que:
1. Los Estatutos Constitutivos Enmendados y Reformulados no contienen
ninguna enmienda que requiera la aprobación de los miembros; y que
2. Los Estatutos Constitutivos Enmendados y Reformulados fueron
debidamente adoptados por la Junta de Directores de la Iglesia de
Dios de la Profecía el 20 de marzo de 2012.
Dado el 22 de marzo de 2012
IGLESIA DE DIOS DE LA PROFECÍA
Por:
Randall E. Howard, presidente
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 161
SECCIÓN 7 INFORMACIÓN IMPORTANTE Y ESTADÍSTICAS GENERALES
ESTATUTOS ENMENDADOS
DE LA IGLESIA DE DIOS DE LA PROFECÍA
ARTÍCULO I
NOMBRE Y OFICINA PRINCIPAL
Sección 1. El nombre de esta Corporación es Iglesia de Dios de la Profecía
(la “Iglesia”).
Sección 24IWÅKQVIXZQVKQXITLMTI+WZXWZIKQ~VM[\n]JQKILIMVMT3MQ\P
Street, NW, Cleveland, Tenesí 37312.
ARTÍCULO II
DIRECTORES
Sección 1. Los poderes corporativos de la Iglesia recaen sobre una Junta de
Directores (la “Junta”) [que consiste] de al menos tres miembros. Los miembros
de dicha junta son: el supervisor general (seleccionado por el Presbiterio
1V\MZVIKQWVIT a KWVÅZUILW XWZ TI )[IUJTMI 1V\MZVIKQWVIT TW[ XZM[Jy\MZW[
OMVMZITM[ [MTMKKQWVILW[ XWZ MT 8ZM[JQ\MZQW 1V\MZVIKQWVIT a IÅZUILW[ XWZ TI
Asamblea Internacional), los dos directores ministeriales ejecutivos y, hasta cuatro
personas adicionales seleccionadas por el supervisor general. Para propósitos
internos y, otros, la Junta también es conocida como Junta Corporativa.
Sección 2. La duración del cargo para un miembro de la Junta será de una
Asamblea Internacional hasta la próxima.
Sección 3. Si se produjera una vacante en el cargo de supervisor general, dicho
KIZOWX]MLMXMZUIVMKMZ^IKIV\MPI[\IY]M[M[MTMKKQWVMaKWVÅZUM]VV]M^W
supervisor general en la siguiente Asamblea Internacional.
Si se produjera una vacante en la Junta, debido a que un presbítero general dejara
de desempeñar dicho cargo por cualquier razón, la Junta podrá seleccionar a
otro miembro de ésta para que desempeñe el cargo durante el período restante
(como miembro de la junta, y no como presbítero general).
Si se produjera una vacante en la Junta de un miembro que hubiera sido
seleccionado por el supervisor general, el supervisor general seleccionará otra
persona para ese cargo. Si el cargo de supervisor estuviere vacante, una mayoría
de los presbíteros generales seleccionará la persona para el cargo vacante.
Un miembro sucesor desempeñará el cargo durante el período restante del
miembro predecesor en la junta.
Sección 4. Cualquier miembro de la junta puede convocar una reunión especial
de la misma.
Sección 5. La Junta puede elegir, nombrar, destituir o despedir funcionarios, agentes
WMUXTMILW[LMTI1OTM[QIXZM[KZQJQZ[][LMJMZM[ILMUn[LMTW[M[XMKQÅKILW[MV
TW[-[\I\]\W[#ÅRIZ[]ZMU]VMZIKQ~V#aM`QOQZTM[Y]MUIV\MVOIVI[IT^WMTLQVMZW
o los bienes bajo su control. Sin embargo, la Junta no puede tomar ninguna
162
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 7 INFORMACIÓN IMPORTANTE Y ESTADÍSTICAS GENERALES
medida que sea contraria a las demás disposiciones de estos Estatutos.
;MKKQ~V. La Junta manejará los asuntos de la Iglesia y decidirá políticas que
sean compatibles con las Minutas de la Asamblea Internacional. La Junta
\IUJQuVXWLZnIÅVLMUIVMRIZTW[I[]V\W[LMTI1OTM[QIXZWU]TOIZVWZUI[a
reglamentaciones que sean compatibles con las leyes del estado de Tenesí, los
Estatutos de Incorporación de la Iglesia y los presentes Estatutos.
;MKKQ~V4I2]V\IXWLZnKWV\ZIMZMQVK]ZZQZMVLM]LI[MVCJMVMÅKQWLMETI
1OTM[QI4I2]V\IXWLZnI]\WZQbIZITXZM[QLMV\MW\M[WZMZWIÅZUIZ]VXIOIZu
contrato u otro compromiso que sea necesario para obtener crédito o un
préstamo para la Iglesia.
Sección 8. Ningún miembro de la junta recibirá compensación por ser miembro
de ésta. No obstante, la Iglesia puede reembolsarle los gastos incurridos por
asistir a una reunión de la Junta o por ocuparse de los asuntos de la Iglesia.
Sección 9. La Junta designará los depositarios para los fondos de la Iglesia.
Sección 10. La Junta se reunirá inmediatamente después de cada Asamblea
1V\MZVIKQWVITLMTI1OTM[QIMVTIWÅKQVILMTI1OTM[QIWMVK]ITY]QMZW\ZWT]OIZ
acordado por la mayoría de los miembros de ésta. La Junta podrá postergar la
reunión hasta una fecha posterior. La Junta podrá reunirse, además, en otras
ocasiones. La Junta también podrá reunirse fuera del estado de Tenesí, si la
UIaWZyILM[][UQMUJZW[M[\nVLMIK]MZLWa[QTIVW\QÅKIKQ~VLMTIZM]VQ~V
LM[QOVIM[XMKyÅKIUMV\MMTT]OIZLMZM]VQ~V
Sección 11. Cualquier medida o acción requerida o permitida por la Tennessee
6WVXZWÅ\ +WZXWZI\QWV )K\ 4Ma LM +WZXWZIKQWVM[ ;QV .QVM[ LM 4]KZW LM
Tenesí) durante una reunión de la Junta, podrá ser tomada sin que tenga lugar
una reunión, si todos sus miembros acceden (por escrito) a hacerlo así. El voto
de aprobación, por parte del número necesario de sus miembros para autorizar
o tomar dicha medida, [si hubiera] una reunión es [de por sí] la acción de la
2]V\I,QKPIIKKQ~VLMJMZn[MZR][\QÅKILIKWV]VKWV[MV\QUQMV\WXWZM[KZQ\WW
más de uno) que describa la medida que se tomó y, que [a su vez], contenga la
ÅZUILMKILIUQMUJZWLMTIR]V\I,QKPWKWV[MV\QUQMV\WLMJMZnQVKT]QZ[MMV
TI[IK\I[IZKPQ^ILI[MVMTZMOQ[\ZWKWZXWZI\Q^WY]MZMÆMRMVTIUMLQLI\WUILI
Los consentimientos por escrito y las votaciones por consentimiento pueden
ser en forma electrónica, según dispuesto por la Tennessee Uniform Electronic
Transactions Act (Ley de Transacciones Electrónicas Uniformes de Tenesí).
Sección 12. La Junta presentará una declaración general sobre el estado
ÅVIVKQMZWLMTI1OTM[QIITUWUMV\WLMÅVITQbIZMTI}WÅ[KITIV\MZQWZL]ZIV\M
cada Asamblea Internacional. En los años en que no haya asamblea, habrá
]VQVNWZUMLMI]LQ\WZyIKWV\IJTMLQ[XWVQJTMMVTIWÅKQVIKWZXWZI\Q^I[MOƒV
fuere solicitado.
Sección 13.;QMUXZMY]MTILMJQLIVW\QÅKIKQ~V[MMNMK\ƒMCKWV\QMUXWE]VI
mayoría de los miembros de la junta constituye un quórum para transar
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 163
SECCIÓN 7 INFORMACIÓN IMPORTANTE Y ESTADÍSTICAS GENERALES
negocios. Sin embargo, un número menor puede aplazar [la reunión] para
una fecha futura.
Sección 14. Un miembro de la junta que actúa individualmente y, no como ésta,
no tiene poder ni autoridad para imponer obligaciones [legales] a la Iglesia.
Sección 15. Un miembro de la junta puede ser indemnizado por la Iglesia,
[MOƒV I]\WZQbIKQ~V LM TI <MVVM[[MM 6WVXZWÅ\ +WZXWZI\QWV )K\ 4Ma LM
Corporaciones Sin Fines de Lucro de Tenesí).
;MKKQ~V El presidente habrá de presidir todas las reuniones de la junta. La
Junta puede elegir un vicepresidente para que presida [la reunión] en caso de
ausencia del presidente.
ARTÍCULO III
MIEMBROS
Sección 1. Los miembros de la Iglesia son aquellas personas que han tomado el
pacto de la Iglesia.
Sección 2. Cada Asamblea Internacional de la Iglesia constituye una reunión de
los miembros de la Iglesia.
Sección 3. El presidente, secretario u otro funcionario de la Iglesia anunciará la
Asamblea Internacional, en armonía con la práctica de la Iglesia en el pasado.
Sección 4. Un quórum consiste en una mayoría simple de los presentes en la
[M[Q~VLMVMOWKQW[LMTI)[IUJTMI1V\MZVIKQWVITWÅKQITUMV\MLM[QOVILI
Sección 5. Un miembro puede actuar en persona, o mediante un delegado,
siguiendo el procedimiento establecido por la Iglesia.
;MKKQ~V La Junta puede convocar una reunión especial de la Asamblea
Internacional.
;MKKQ~V En una reunión especial de la Asamblea Internacional, solamente
[MXWLZn\ZI\IZMTI[]V\WM[XMKQÅKILWMVTIVW\QÅKIKQ~VXIZILQKPIZM]VQ~V
ARTÍCULO IV
FUNCIONARIOS
Sección 1. El supervisor general, quien es seleccionado por el presbiterio
QV\MZVIKQWVIT a KWVÅZUILW XWZ TI )[IUJTMI 1V\MZVIKQWVIT [MZn MT
presidente. La Junta nombrará al secretario; y puede nombrar a un presbítero
general, o más, para que desempeñe las funciones del presidente en caso
de ausencia, discapacidad o muerte del supervisor general. El director
ejecutivo de Finanzas y Administración será el tesorero, a menos que la
Junta nombre a otro individuo. La Junta puede nombrar un vicepresidente
y otros funcionarios auxiliares.
Sección 2. Los funcionarios, con excepción del presidente, desempeñarán sus
funciones hasta que la Junta nombre a sus sucesores. Sin embargo, la Junta
164
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 7 INFORMACIÓN IMPORTANTE Y ESTADÍSTICAS GENERALES
puede remover [del puesto] a un funcionario nombrado antes de que termine
el término de éste. El nombramiento a una posición no es un contrato de
empleo [para que la persona sirva] hasta que expire el término de la posición.
Sección 3. Una persona puede tener dos cargos, con la excepción de que el
presidente no puede fungir simultáneamente como secretario.
Sección 4. El supervisor general, en conjunto con los presbíteros generales,
ejerce la supervisión y administración generales de los asuntos de la Iglesia.
Sección 5. El secretario llevará los registros apropiados y permanentes de las
actas de la Junta.
-T[MKZM\IZQWWMTXZM[QLMV\MX]MLMVMUQ\QZ\WLI[TI[VW\QÅKIKQWVM[LMTI[
reuniones de la Junta.
El secretario desempeñará los deberes del tesorero en caso de que el
tesorero esté ausente o discapacitado.
El secretario tiene y, tendrá, la obligación de conservar los libros, registros,
archivos y documentos de la Iglesia, a menos que la Junta designe a otra
persona para que desempeñe este deber. El secretario deberá mantener
disponibles estos libros y registros, en todo momento, para que los miembros
de la junta puedan inspeccionarlos.
;MKKQ~V El tesorero (u otra persona designada por la Junta) habrá de llevar
K]MV\ILMTW[I[]V\W[ÅVIVKQMZW[LMTI1OTM[QIaLMLIZK]MV\ILMTW[IK\Q^W[
y pasivos de ésta. El tesorero es el guardián de los fondos, las cuentas y
WJTQOIKQWVM[CÅVIVKQMZI[ELMTI1OTM[QIXMZWM[\n[]RM\WITILQZMKKQ~VLMTI
Junta en lo que atañe a seleccionar depositarios para los fondos de ésta.
En caso de ausencia o discapacidad del secretario, el tesorero desempeñará
los deberes de éste.
;MKKQ~V Cada funcionario auxiliar tiene el mismo poder de desempeñar los
deberes del cargo si el funcionario [en propiedad] no pudiere o no estuviere
disponible para realizar el deber.
Sección 8. Un funcionario puede ser indemnizado por la Iglesia, según lo
I]\WZQKMTI<MVVM[[MM6WVXZWÅ\+WZXWZI\QWV)K\4MaLM+WZXWZIKQWVM[;QV
Fines de Lucro de Tenesí).
ARTÍCULO V
EL SELLO DE LA CORPORACIÓN
Sección 1.4I+WZXWZIKQ~V\QMVM]V[MTTWCWÅKQITE
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 165
SECCIÓN 7 INFORMACIÓN IMPORTANTE Y ESTADÍSTICAS GENERALES
ARTÍCULO VI
DISOLUCIÓN
Sección 1. En caso de disolución, la Junta transferirá los bienes netos de la
Iglesia según lo autorizado por los Estatutos Constitutivos de Incorporación
aTI<MVVM[[MM6WVXZWÅ\+WZXWZI\QWV)K\4MaLM+WZXWZIKQWVM[;QV.QVM[
LM4]KZWLM<MVM[y#aMTKM[QWVIZQW[MZn]VIWZOIVQbIKQ~VKITQÅKILIJIRWTI
Sección 501(c)(3) del Código de Rentas Internas de 1986, según enmendado.
ARTÍCULO VII
ENMIENDA A LOS ESTATUTOS
Sección 1. La Junta puede enmendar los presentes estatutos en la reunión
efectuada después de la Asamblea Internacional o en una reunión interina (si
TIVW\QÅKIKQ~VLMTIZM]VQ~VQV\MZQVIIV]VKQITIMVUQMVLIY]MPIJZnLM[MZ
considerada).
Adoptado el 18 de junio de 2013
Randall E. Howard, presidente
EL MUNDO DEBE SER EVANGELIZADO
Se necesitan métodos sistemáticos y organizados para cumplir con esta
tarea. El poder de Dios es demostrado en la unidad y la entereza de Su pueblo.
4W[UQMUJZW[LMTIQOTM[QIXZQUQ\Q^I\MVyIV]VUQ[UW[MV\QZM[\IJIVÅZUM[
en la doctrina de los apóstoles y la hermandad cristiana. La multitud de los
creyentes poseía un mismo corazón, una misma alma y sobre ellos descansaba
una gracia evidente, lo cual hacía que se experimentaran poderosos resultados
como consecuencia de esta perfecta unidad y organización.
Debemos sacar de nuestras mentes pensamientos de independencia
individual o local y esfuerzos caprichosos y desordenados.
Para poder tener éxito, deberemos tirar todos juntos, al mismo tiempo y
PIKMZTWKWVÅZUMbI
Todos los miembros deben estar preparados para centralizar sus mentes
y oraciones en una misma cosa. Deberá ser así cuando se haga un llamado
I TI WZIKQ~V XWZ ]V I[]V\W M[XMKyÅKW <WLW[ LMJMZnV K]UXTQZ KWV [][
responsabilidades, recordando que cuando un miembro cae, todo el cuerpo
se duele hasta que el asunto en particular es resuelto.
LÍDERES Y OFICIALES DE LA IGLESIA LOCAL
1. Pastor/a: Es la obligación del supervisor estatal/regional/nacional
suplir a cada iglesia en su jurisdicción con un pastor. Los pastores deben ser
166
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 7 INFORMACIÓN IMPORTANTE Y ESTADÍSTICAS GENERALES
nombrados en las convenciones estatales/regionales/nacionales cada dos
años, y las vacantes serán llenadas según ocurran. Las obligaciones del/
de la pastor/a expiran a la medianoche del último domingo en el término
pastoral en la iglesia que está dejando y automáticamente comienzan al
mismo tiempo en la iglesia a la cual haya sido nombrado/a.
2. Secretario/a: El/la secretario/a de la iglesia local deberá ser
nombrado/a por el/la pastor/a al mismo tiempo que los demás líderes
aWÅKQITM[[WVVWUJZILW[L]ZIV\MTW[XZQUMZW[LW[UM[M[LMTXZQUMZI}W
de pastorado.
El/la pastor/a debe asegurarse de que el secretario de la iglesia
lleve un buen registro de esta acción. Las fechas de los nombramientos,
juntamente con los nombres de cada líder deberán ser registrados en la
siguiente conferencia como una buena práctica administrativa.
3. Tesorero/a: El/la tesorero/a es nombrado/a en la misma
manera que el secretario. El/la tesorero/a recibirá y desembolsará todos
los fondos de la iglesia local, incluyendo los diezmos, fondos auxiliares y
fondos especiales. También mantendrá un archivo detallado de todos los
recibos y desembolsos.
4. Líderes ministeriales: Los líderes para los ministerios de la
iglesia local son nombrados por el/la pastor/a durante los primeros dos
meses de su asignación pastoral. Cada pastor/a debería, con la ayuda
de los diáconos/diaconisas (si en dicha congregación hay miembros que
son diáconos/diaconisas), dividir la membresía de la iglesia local en
pequeños grupos y nombrar líderes para cada grupo. Los líderes deben
mantener contacto con cada miembro del grupo. Si un miembro del
grupo se muda del área donde está localizada la iglesia local, se debe
mantener comunicación por medio de correspondencia. Esto sirve para
MTJMVMÅKQWM[XQZQ\]ITLMTW[UQMUJZW[-TTIXI[\WZILMJMZyIZM]VQZ[M
regularmente con los líderes de los grupos nombrados.
5. Síndicos locales: Los síndicos tendrán una copia de las escrituras
de la iglesia. Ellos serán elegidos por la iglesia local en una reunión de
negocios regular o especial y, están autorizados para negociar, comprar,
vender, traspasar o gravar cualquier transacción con respecto a la
propiedad, siempre y cuando sean autorizados por la iglesia local en
una reunión de negocios especial o regular, con el consentimiento de los
síndicos generales.
7\ZW[WÅKQITM[aTyLMZM[" La Asamblea ha autorizado al/a la
pastor/a para que nombre un representante de la literatura de la iglesia,
un director de relaciones públicas, un ayudante para el Centro para
Liderazgo Bíblico y, cualquier otro líder, durante los primeros dos meses
del primer año de pastorado.
SESIONES DE NEGOCIOS
Cada iglesia local deberá llevar a cabo una conferencia de negocios regular
trimestralmente. Se sugiere que la noche del primer lunes de los meses de
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 167
SECCIÓN 7 INFORMACIÓN IMPORTANTE Y ESTADÍSTICAS GENERALES
marzo, junio, septiembre y diciembre sea reservada para la conferencia. El/
la pastor/a o el supervisor estatal/regional/nacional puede convocar a una
reunión en cualquier momento.
El/la pastor/a debe ser el/la moderador/a de todas las sesiones de
negocios. Si no hay un/una pastor/a, el supervisor estatal/regional/nacional
tiene la autoridad para actuar o nombrar a un ministro licenciado para que
presida. Donde haya un/una pastor/a que tenga bajo su cuidado varias
iglesias, él/ella puede organizar la reunión a su conveniencia.
Todo miembro debe asistir a todas las sesiones de negocios, si le es
posible. Los asuntos por tratarse deberán ser discutidos con amor, humildad
aUIV[ML]UJZM<WLW[TW[I[]V\W[LMTIQOTM[QILMJMV[MZKWVÅZUILW[XWZ
el proceso del consenso abrumador. Si un asunto no puede ser resuelto
satisfactoriamente por la iglesia local, deberá solicitarse la intervención del
supervisor estatal/regional/nacional.
ARREGLO SUGERIDO Y ORDEN DE LAS SESIONES DE NEGOCIOS
La sesión puede comenzar con una lectura apropiada de la Escritura y una
oración pidiendo la dirección divina.
El secretario leerá las minutas de la última reunión regular y de reuniones
extraordinarias.
Se deberán hacer correcciones en las minutas, de ser necesario, o las
mismas deberán ser aprobadas según fueron leídas.
-T\M[WZMZWLMJMXZM[MV\IZ]VQVNWZUMLM\WLI[TI[ÅVIVbI[TWK]ITQVKT]QZn
una declaración detallada de los recibos y desembolsos, y el balance de la
tesorería de la iglesia.
Todos los ministerios locales de la iglesia deben presentar un informe del
trabajo y el progreso de sus ministerios particulares. Cualquier solicitud de
transferencia de membresía a la iglesia o desde la iglesia, será presentada para
acción de la conferencia. Los asuntos inconclusos y los asuntos nuevos deben
[MZXZM[MV\ILW[LQ[K]\QLW[a\ZIV[ILW[4IZM]VQ~VX]MLM[MZÅVITQbILIKWV
una oración.
DEBERES DE LOS SUPERVISORES ESTATALES/REGIONALES/
NACIONALES
Cada supervisor debe estar a cargo de la supervisión de su estado, país o
región. Él y el supervisor general forman el presbiterio en su área respectiva.
Además de su responsabilidad general en el trabajo de su jurisdicción, será
ZM[XWV[IJTMLMW\ZW[LMJMZM[M[XMKyÅKW["
• Conducir u ordenar una campaña evangelística general durante el año.
Si el estado/región/nación al que fue nombrado solamente cuenta con unas
cuantas iglesias, el supervisor deberá servir primordialmente como evangelista,
evangelizando nuevos campos y esforzándose en organizar nuevas iglesias. Si
su área tiene un extenso número de iglesias y ministros, será responsable de
organizar y dirigir los esfuerzos evangelísticos de sus obreros en campos nuevos.
168
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 7 INFORMACIÓN IMPORTANTE Y ESTADÍSTICAS GENERALES
• Encargarse de que cada iglesia tenga un pastor.
• Dividir su estado/región/nación en distritos y colocar sobre cada uno un
supervisor. Esto no es una regla, pero es considerado como lo mejor cuando
PIa []ÅKQMV\M[ QOTM[QI[ XIZI PIKMZ LM MTTW ITOW XZnK\QKW ,MJMZn WZLMVIZ W
KWVL]KQZ ZM]VQWVM[ LM LQ[\ZQ\W I QV\MZ^ITW[ L]ZIV\M MT I}W XIZI JMVMÅKQW
de todos. En estas reuniones se pueden exponer instrucciones especiales
concernientes a la obra.
• Deberá conducir una convención general bienal en el área más
conveniente para que los miembros de todas las iglesias puedan asistir.
• Deberá obtener el nombre y dirección de cada obispo, diácono y
M^IVOMTQ[\IJIRW[]R]ZQ[LQKKQ~VaO]IZLIZ]VZMOQ[\ZWLMu[\W[IÅVLMY]M
pueda enviarle al supervisor general cualquier información que sea necesaria
ITZM[XMK\W-`XMLQZn\IUJQuVTW[KMZ\QÅKILW[LMUQVQ[\ZW[TIQKW[aTTM^IZnTW[
registros necesarios concerniente a ellos.
• Guardará o llevará un registro exacto de la localización de cada iglesia
y el número de miembros en su territorio. Debe llevar un registro de su
QVKZMUMV\W I ÅV LM Y]M M[\I QVNWZUIKQ~V X]MLI [MZ ZMXWZ\ILI KILI I}W
Esto puede efectuarse, manteniéndose en contacto con los secretarios de las
iglesias. Cada ministro y secretario debe mostrar interés en compartir esta
información con el supervisor.
• Deberá visitar cada distrito e iglesia local, si es posible y, procurar su
bienestar en cada aspecto, como pastor sobre un área extensa. [Vea el Manual
LMT;]XMZ^Q[WZ7ÅKQVILMT;]XMZ^Q[WZ/MVMZITE
DEBERES DE LOS SUPERVISORES DE DISTRITO
Los supervisores de distrito son nombrados por el supervisor de estado.
Sus deberes son moderar conferencias de negocios para personas que
fungen como pastores, pero quienes carecen de licencia.
Llevar a cabo trabajo evangelístico en su distrito. Si está a cargo de un
distrito donde no hay iglesia, es su deber evangelizar y organizar iglesias.
Conducir convenciones de distrito según las instrucciones del supervisor
de estado.
Ayudar al supervisor de estado cuando sea solicitado por él, en todas las
cosas relacionadas con el trabajo de la iglesia. El supervisor de distrito está
sujeto al supervisor de estado.
PACTO DE MEMBRESÍA EN LA IGLESIA DE DIOS DE LA PROFECÍA
¿Promete usted sinceramente en la presencia de Dios y estos testigos que
acepta esta Biblia como la Palabra de Dios, creer y practicar sus enseñanzas
correctamente divididas —el Nuevo Testamento como su regla de fe y
práctica, gobierno y disciplina, y andar en la luz a su mejor conocimiento y
habilidad?
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 169
SECCIÓN 7 INFORMACIÓN IMPORTANTE Y ESTADÍSTICAS GENERALES
PRINCIPIOS BÍBLICOS, CREENCIAS Y PRÁCTICAS DE LA
IGLESIA DE DIOS DE LA PROFECÍA
PREFACIO
Ya que las creencias de la Iglesia de Dios de la Profecía están basadas en
principios bíblicos, comprendemos que estamos en un peregrinaje espiritual
esforzándonos por “andar en la luz” cuando se trata de nuestro conocimiento
LM TI ^MZLIL M\MZVI 4I[ [QO]QMV\M[ XMZ[XMK\Q^I[ LWK\ZQVITM[ ZMÆMRIV V]M[\ZI[
resoluciones actuales a través de nuestras Asambleas Internacionales. Debemos
estar siempre muy conscientes de que como instrumentos humanos estamos sujetos
a un limitado conocimiento. Como tal, nuestro deseo es buscar continuamente
una mayor luz que se ajuste mejor a las Escrituras y traiga corrección a nuestro
MV\MVLQUQMV\WÅVQ\W,MIPWZIMVILMTIV\MLM[X]u[LMKILI)[IUJTMIM[LM
esperarse que el Comité de Doctrina Bíblica y Gobierno haga cualquier ajuste
VMKM[IZQWITIT]bLMM[\MUIVLI\WIÅVLMZMÆMRIZTI[LMKQ[QWVM[LMTI)[IUJTMI
Desde sus inicios, la Iglesia de Dios de la Profecía ha basado sus creencias
en “toda la Biblia correctamente dividida”. Aceptamos la Biblia como la divina
Palabra de Dios, inspirada, inerrable e infalible. Creemos que la Biblia es la
revelación escrita de Dios de Sí mismo para la humanidad y nuestra guía en todo
asunto relacionado con la fe; por lo tanto, acudimos a la Biblia como nuestra
autoridad máxima de doctrina, práctica, organización y disciplina.
4I1OTM[QILM,QW[LMTI8ZWNMKyIM[C[QKM[\nEÅZUMMV[]KWUXZWUQ[WIC[QK
KWVE]VINMKZQ[\QIVIWZ\WLW`I)ÅZUIUW[Y]M[WTWPIa]V,QW[M\MZVIUMV\M
existente en tres personas: Padre, Hijo y Espíritu Santo. Creemos en la deidad
de Cristo, Su nacimiento virginal, Su vida sin pecado, los milagros físicos que
Él realizó, Su muerte expiatoria en la cruz, la resurrección de Su cuerpo, Su
ascensión a la diestra del Padre y Su retorno personal en poder y gloria durante
Su segunda venida. Profesamos que la regeneración por el Espíritu Santo es
indispensable para la salvación de la humanidad perdida.
Creemos que el pecador es motivado a la necesidad de salvación a través de
TIWJZILMKWV^QKKQ~VLMT-[XyZQ\];IV\W+ZMMUW[Y]MMVTI[IV\QÅKIKQ~VI\ZI^u[
LMTI[IVOZMLM+ZQ[\W]VWM[PMKPW[IV\W)ÅZUIUW[MTUQVQ[\MZQWXZM[MV\Ma
activo del Espíritu Santo, quien guía a la iglesia y que a través de Su morada y
empoderamiento somos capaces de vivir vidas santas que resultan en servicio
MNMK\Q^W I ,QW[ a IT XZ~RQUW +ZMMUW[ MV TI [QVO]TIZQLIL a ]VQLIL ÅVIT LM TW[
creyentes por la cual nuestro Señor oró y, que debe ser demostrada visiblemente
“para que el mundo sepa, vea y crea” en la gloria de Dios, la venida de Su Hijo y el
gran amor que Él tiene por Su pueblo (Juan 17:20–23). Estamos comprometidos a
la santidad de la unión matrimonial y la importancia de familias fuertes y amorosas.
La iglesia abraza todas las doctrinas bíblicas como son enseñadas en el Nuevo
Testamento, de las cuales enumeramos algunas que son relevantes, en nuestro
deseo de ayudar a los cristianos a madurar en Cristo Jesús:
170
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 7 INFORMACIÓN IMPORTANTE Y ESTADÍSTICAS GENERALES
ARREPENTIMIENTO
La presencia y obra del Espíritu Santo en el mundo y en el corazón del hombre
por medio del Evangelio de Jesucristo (Juan 16:8–11), produce CONVICCIÓN,
una consciencia y reconocimiento de que ha pecado contra Dios y necesita
confesar esa culpa con un dolor que es según Dios (2 Corintios 7:10). En resumen,
MT IZZMXMV\QUQMV\W VW [~TW [QOVQÅKI [MV\QZ[M KWUX]VOQLW XWZ MT XMKILW [QVW
apartarse y abandonar la vida antigua (hábitos pecaminosos) y asumir un nuevo
caminar en la fe en Dios a través del Espíritu Santo y en compañía del pueblo
de Dios (Hechos 2:42). El resultado del arrepentimiento es la salvación, una
WJZIY]MM[\IV\WQV[\IV\nVMIV]M^WVIKQUQMV\W¸2]IV" KWUW^Q^QÅKIV\M
comenzando con la nueva vida que el Espíritu Santo le imparte al creyente y
K]TUQVIVLWKWV]VK]MZXWOTWZQÅKILW0MJZMW[!" #5IZKW["#4]KI["#
0MKPW["!-TIZZMXMV\QUQMV\WZM[]T\IMVTIR][\QÅKIKQ~VZMOMVMZIKQ~VWTW
que se conoce como el “nuevo nacimiento”, una experiencia que será descrita
más adelante.
JUSTIFICACIÓN
¹2][\QÅKILW[X]M[XWZTINM\MVMUW[XIbXIZIKWV,QW[XWZUMLQWLMV]M[\ZW
Señor Jesucristo; por quien también tenemos entrada por la fe a esta gracia en la cual
M[\IUW[ÅZUM[aVW[OTWZQIUW[MVTIM[XMZIVbILMTIOTWZQILM,QW[º:WUIVW["
4IR][\QÅKIKQ~VM[\IV\W]VM[\ILWKWUW]VIIKKQ~V8WZXIZ\MLMTIZZMXMV\QLW
es el estado de vivir sin ofensa hacia Dios. Por parte de Dios, es Su acto de perdonar
los pecados de los que la persona se ha arrepentido y declararle aceptada dentro de
]VIV]M^IZMTIKQ~V;MLQKMY]MTIXMZ[WVIPI[QLWR][\QÅKILIXWZTINMMV2M[]KZQ[\W#
esto es, que sus pecados han sido cubiertos (expiados) y Dios ya no le considera
responsable por esos pecados. Ha comenzado una nueva vida espiritual (2 Corintios
5:17), un comienzo referido en ocasiones como “regeneración”.
REGENERACIÓN/NUEVO NACIMIENTO
La regeneración describe la obra de Dios en proveer una nueva vida espiritual
al creyente. Los seres humanos, sin Cristo, están muertos en “sus delitos y pecados”
-NM[QW["aLMJMV[MZ^Q^QÅKILW[WZMOMVMZILW[I\ZI^u[LMT-[XyZQ\];IV\W<Q\W
3:5). Esta adjudicación de una nueva vida espiritual a través de Jesucristo permite
una relación correcta con Dios, la habilidad para adorarle en Espíritu y en verdad
2]IV"aM[[QU]T\nVMIKWVTIR][\QÅKIKQ~VLM[KZQ\IIV\MZQWZUMV\M-[]VIK\W
de la gracia de Dios para reavivar la vida espiritual perdida en Adán (1 Corintios
15:22) para que ahora uno pueda andar conforme al Espíritu y no conforme a
la carne (Romanos 8:1–11). Por consiguiente, se dice que la persona ha “nacido
de nuevo” o nacido de Dios (1 Juan 5:1). En respuesta a la doble pregunta de
Nicodemo: “¿Cómo puede el hombre nacer siendo viejo? ¿puede entrar otra vez
en el vientre de su madre, y nacer? Respondió Jesús: De cierto, de cierto te digo,
que el que no naciere de agua y del Espíritu, no puede entrar en el reino de Dios”
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 171
SECCIÓN 7 INFORMACIÓN IMPORTANTE Y ESTADÍSTICAS GENERALES
(Juan 3:4, 5). Nacer de nuevo, es entonces, convertirse en una nueva creación en
+ZQ[\W]VPQRWLM,QW[R][\QÅKILWaZMOMVMZILWKWUWZM[]T\ILWLMT^MZLILMZW
arrepentimiento y fe en la obra culminada de Jesucristo. No hay otra forma de
entrar al reino. Esta entrada a una nueva vida de discipulado en Cristo (Hechos
2:42) induce al creyente a buscar activamente más de Dios, en confraternidad y
adoración con el pueblo de Dios, y obedeciendo intencionalmente la Palabra de
Dios en la medida que el creyente aprende a “tener su vaso (todo su cuerpo) en
[IV\QÅKIKQ~VaPWVWZº<M[ITWVQKMV[M["
SANTIFICACIÓN
4I[IV\QÅKIKQ~VI[yKWUWTI[IT^IKQ~VXZQUWZLQITUMV\M[MM`\QMVLML]ZIV\M
toda la vida del creyente. Inicialmente, es una obra de la gracia subsiguiente a la
R][\QÅKIKQ~VZMOMVMZIKQ~VWMTV]M^WVIKQUQMV\W-[]VIWJZIQV[\IV\nVMITIK]IT
[MXIZII]VWXIZI,QW[+WZQV\QW["aKZ]KQÅKIaTQUXQITI^QMRIVI\]ZITMbI
permitiendo que el creyente sea libre del dominio del pecado: “Sabiendo esto,
Y]MV]M[\ZW^QMRWPWUJZMR]V\IUMV\MN]MKZ]KQÅKILWKWVuTXIZIY]MMTK]MZXW
LMTXMKILW[MILM[PMKPWnÅVLMY]MVW[QZ^IUW[Un[ITXMKILW8WZY]MMTY]MM[
U]MZ\WR][\QÅKILWM[LMTXMKILWº:WUIVW["¹AM[\WMZIQ[ITO]VW["UI[aI
[WQ[TI^ILW[UI[aI[WQ[[IV\QÅKILW[UI[aI[WQ[R][\QÅKILW[MVMTVWUJZMLMT;M}WZ
Jesús, y por el Espíritu de nuestro Dios” (1 Corintios 6:11). Este destronamiento
de la vieja naturaleza, esta limpieza y separación, impone sobre el creyente la
demanda espiritual de hacer “morir las obras de la carne” a través del Espíritu
(Romanos 8:12, 13) y de “amortigua[r], pues, vuestros miembros que están sobre
la tierra: fornicación, inmundicia, molicie, mala concupiscencia y avaricia, que es
idolatría” (Colosenses 3:5). En adición, 2 Pedro 3:17, 18 nos anima a crecer en la
gracia de Dios y en el conocimiento de Jesucristo: “Así que vosotros, oh amados,
pues estáis amonestados, guardaos que por el error de los abominables no seáis
R]V\IUMV\MM`\ZI^QILW[aKIQOnQ[LM^]M[\ZIÅZUMbI5I[KZMKMLMVTIOZIKQI
y conocimiento de nuestro Señor y Salvador Jesucristo. A él sea gloria ahora y
PI[\IMTLyILMTIM\MZVQLIL)UuVº8WZTW\IV\WTI[IV\QÅKIKQ~VZMY]QMZMLM
parte del creyente que se “despoje” de algunos hábitos y prácticas y se “vista”
LMW\ZI[TWK]IT[QOVQÅKIY]MLMJMPIJMZQV\MVKQWVITQLILMVTI¹[IV\QÅKIKQ~Vº
-NM[QW["·4I[IV\QÅKIKQ~VVW[MUXWLMZIKWV\ZIMTKWV\ZWTLMTXMKILW#MT
creyente responde con una mente renovada para transformarse en la imagen de
Cristo (Romanos 12:1, 2) y ser santos en vida y conducta (2 Corintios 7:1).
SANTIDAD
La santidad es un mandamiento del Señor: “Sed santos, porque yo soy santo”
(1 Pedro 1:14–16). Es el estado de estar libre del pecado (el dominio del pecado)
PMKPWXW[QJTMXWZTIWJZI[IV\QÅKILWZIaX]ZQÅKILWZILM,QW[:WUIVW["·
14; 1 Corintios 6:11) y sostenido además por una búsqueda activa y, de todo
corazón por parte del creyente que está madurando, a imitar la vida de Cristo.
172
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 7 INFORMACIÓN IMPORTANTE Y ESTADÍSTICAS GENERALES
“Porque la gracia de Dios que trae salvación á todos los hombres, se manifestó.
Enseñándonos que, renunciando á la impiedad y á los deseos mundanos, vivamos
en este siglo templada, y justa, y píamente” (Tito 2:11, 12). “Seguid la paz con
todos, y la santidad, sin la cual nadie verá al Señor” (Hebreos 12:14). “Porque no
VW[PITTIUILW,QW[nQVU]VLQKQI[QVWI[IV\QÅKIKQ~Vº<M[ITWVQKMV[M["
“Así que, amados, pues tenemos tales promesas, limpiémonos de toda inmundicia
LM KIZVM a LM M[XyZQ\] XMZNMKKQWVIVLW TI [IV\QÅKIKQ~V MV \MUWZ LM ,QW[º
Corintios 7:1). La santidad también debe ser la meta colectiva de la iglesia, como
el cuerpo de Cristo, “para que anunciéis las virtudes de aquel que os ha llamado
[a nosotros] de las tinieblas a su luz admirable” (1 Pedro 2:9, 10).
BAUTISMO DEL ESPÍRITU SANTO
“Y Pedro les dice: Arrepentíos, y bautícese cada uno de vosotros en el nombre
de Jesucristo para perdón de los pecados; y recibiréis el don del Espíritu [Santo].
Porque para vosotros es la promesa, y para vuestros hijos, y para todos los que están
lejos; para cuantos el Señor nuestro Dios llamare” (Hechos 2:38, 39). El bautismo
del Espíritu Santo, como ocurrió en Pentecostés y en otros lugares subsiguientes
MVMTTQJZWLMTW[0MKPW[ "·#"·#!"·M[]VIM`XMZQMVKQILMÅVQLI
C[QKLMÅVQ\Q^IEY]M[QO]MLM[X]u[LMTI[M`XMZQMVKQI[LM[IT^IKQ~Va[IV\QÅKIKQ~V
o, que puede ir acompañada de las mismas hasta de manera simultánea. Jesús les
dijo a Sus discípulos: “. . .porque está con vosotros, y será en vosotros” (Juan 14:17).
-[\IUWZILIM[]VIM`XMZQMVKQILMÅVQ\Q^IMQV[\IV\nVMILM[KZQ\IMVTI[-[KZQ\]ZI[
por la palabra “bautismo” y es acompañada de la evidencia de hablar en otras
lenguas según el Espíritu les da que hablen. El bautismo también es el poder para
MT[MZ^QKQWY]MMT-[XyZQ\];IV\WTMKWVÅMZMITKZMaMV\MXIZI[MZ^QZMVMTZMQVWI[y
como la iglesia fue empoderada en Pentecostés para avanzar con el mensaje del
Evangelio: “Mas recibiréis la virtud del Espíritu Santo que vendrá sobre vosotros;
y me seréis testigos en Jerusalén, y en toda Judea, y Samaria, y hasta lo último de
la tierra” (Hechos 1:8). Esta experiencia no debe ser confundida con el bautismo
MVIO]ITIZMOMVMZIKQ~VW[IV\QÅKIKQ~V
El Espíritu Santo vino (fue enviado por Cristo—Hechos 2:33) para redargüir
“al mundo de pecado y, de justicia y de juicio”, para servir como guía y director
de la iglesia y, para revelar las cosas de Cristo (Juan 16:7–15). Por lo tanto, es
importante que los creyentes procuren recibir tanto el bautismo (Hechos 2:38, 39)
como Su plenitud (Efesios 5:18) para que se puedan familiarizar con Su liderazgo
y dirección, y participar cooperativamente en Su obra, tanto para la madurez
personal cristiana como para servir en la misión de Cristo para el mundo.
HABLAR EN OTRAS LENGUAS
0IJTIZMVKWVW\ZI[TMVO]I[¸TMVO]IRM[UIOVQÅKIVLWI,QW[ITM`XZM[IZ
Sus obras maravillosas en lenguajes normalmente desconocidos para el que
habla—Hechos 2:4–8; 11; Hechos 10:44–46) es común en el libro de los Hechos
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 173
SECCIÓN 7 INFORMACIÓN IMPORTANTE Y ESTADÍSTICAS GENERALES
para describir el derramamiento del Espíritu Santo sobre los creyentes, como fue
claramente expuesto en los textos bíblicos anteriores. En Hechos 19:6 también
se muestra el mismo resultado (hablar en lenguas y profetizar) cuando el apóstol
Pablo impuso sus manos sobre los doce creyentes en la ciudad de Éfeso para que
recibieran el Espíritu Santo. Al regular el orden y uso de los dones espirituales
entre los santos de Corinto (1 Corintios 12–14), Pablo también asiente en el uso
XZQ^ILWLMTI[TMVO]I[K]IVLW[MWZII,QW[MQVLQKIY]MM[\WMLQÅKIMTM[XyZQ\]LMT
creyente en particular (1 Corintios 14:2–4). Por supuesto que cuando los dones
de lenguas e interpretación de lenguas se hacen en público en la congregación
ZM]VQLIu[\I[LMJMV[MZLQ[\QVO]QLI[LMTJI]\Q[UWKWVMT-[XyZQ\]K]IVLW[MZMÅMZM
a la experiencia individual. Pablo establece esto claramente cuando al referirse a
su propia experiencia (véase Hechos 9:17–19) dice: “Doy gracias a Dios que hablo
lenguas más que todos vosotros” (1 Corintios 14:18). Al concluir su exhortación
XZQWZQbIVLWMTLWVUn[ƒ\QTLM\WLW[TIXZWNMKyIXIZITIMLQÅKIKQ~VXƒJTQKIuT
tuvo cuidado de añadir: “y no impidáis el hablar lenguas” (v. 39).
En conformidad con el patrón bíblico en el libro de los Hechos, la Iglesia de
Dios de la Profecía y otras iglesias de tradición de Santidad/Pentecostal enseñan
que hablar en otras lenguas, según el Espíritu da que se hable, es la evidencia
inicial (observable por otros) del bautismo con el Espíritu Santo. Sin embargo,
ésta no debe ser considerada como una experiencia “preponderante”. El caminar
LQIZQWa^Q^QZMVMT-[XyZQ\]:WUIVW[ "·KWV\QV]IZnMLQÅKIVLWMTKIZnK\MZ
cristiano (el fruto del Espíritu) y debe ser el deseo y práctica de todo creyente.
FRUTO DEL ESPÍRITU
Como fuera mencionado en el párrafo anterior, el caminar diario y vivir en
MT-[XyZQ\]XZW^WKIZnY]MMTNZ]\WLMT-[XyZQ\][MUIVQÅM[\MZMO]TIZUMV\MMVTI
vida del creyente: “Mas el fruto del Espíritu es: caridad, gozo, paz, tolerancia,
benignidad, bondad, fe, mansedumbre, templanza: contra tales cosas no hay
ley” (Gálatas 5:22, 23). Tal fruto no puede ser producido por la carne ni por la
naturaleza humana. De hecho, la naturaleza opuesta y las obras contrarias de
la carne son enumeradas parcialmente en el mismo texto que concluye con la
siguiente declaración: “...los que hacen tales cosas no heredarán el reino de Dios”
(v. 21). “Digo pues: Andad en el Espíritu, y no satisfagáis la concupiscencia de
la carne” (v. 16). “Porque en otro tiempo erais tinieblas; mas ahora sois luz en el
Señor: andad como hijos de luz (porque el fruto del Espíritu es en toda bondad,
y justicia, y verdad)” (Efesios 5:8, 9). La obra del Espíritu es esencial para la vida
del creyente y para la iglesia.
COMPLETA RESTAURACIÓN DE LOS DONES PARA LA IGLESIA
En conformidad con la obra del Espíritu, varios dones espirituales conferidos
I TI QOTM[QI a Y]M M[\nV MV TI QOTM[QI [M UIVQÅM[\IV I \ZI^u[ LM XMZ[WVI[
aparentemente de manera residente (repetidamente) y, en otras ocasiones,
174
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 7 INFORMACIÓN IMPORTANTE Y ESTADÍSTICAS GENERALES
espontáneamente, según lo dirige la unción del Espíritu Santo en determinados
momentos (1 Corintios 12:4–11; Romanos 12:4–8; Efesios 4:7–16). A pesar
de que existieron períodos históricos donde los dones espirituales no eran tan
prevalentes como en otros tiempos, no hay ningún respaldo bíblico para sostener
la idea que estos dones hayan cesado. Basados en los textos bíblicos anteriores y
en otros, la Iglesia de Dios de la Profecía enseña que los dones espirituales existen
en el cuerpo de Cristo y le pertenecen, son distribuidos, controlados y operados
por el Espíritu como a Él le place. La iglesia no reclama ser la propietaria de
los dones, sino que estimula a toda persona a reconocer humildemente y
cumplir su llamado al servicio cristiano en respuesta a la dirección del Espíritu
aKWVNWZUMITI[PIJQTQLILM[Y]MjTKWVÅMZI;MOƒVTIQOTM[QIM[ZM[\I]ZILIIT
XWLMZVMW\M[\IUMV\IZQW[MM[XMZIY]MTW[LWVM[LMT-[XyZQ\][QZ^IVXIZIMLQÅKIZ
el cuerpo de Cristo en estos últimos días de la misma manera que lo hicieron en
los primeros tiempos.
SEÑALES QUE SEGUIRÁN A LOS CREYENTES
Siendo que los dones espirituales son la obra soberana del Espíritu Santo,
señales milagrosas y maravillas pueden acompañar las obras y ministerios de
los verdaderos creyentes. Marcos 16:17–20 declara: “Y estas señales seguirán
a los que creyeren: En mi nombre echarán fuera demonios; hablarán nuevas
lenguas; quitarán serpientes, y si bebieren cosa mortífera, no les dañará; sobre
los enfermos pondrán sus manos, y sanarán… Y ellos, saliendo, predicaron en
\WLI[XIZ\M[WJZIVLWKWVMTTW[MT;M}WZaKWVÅZUIVLWTIXITIJZIKWVTI[[M}ITM[
que se seguían. Amén”. Si bien Cristo les indicó a Sus apóstoles lo que habría
LM WK]ZZQZ MV TI[ ^QLI[ LM IY]MTTW[ Y]M KZMaMZIV MT [QOVQÅKILW LM M[\M \M`\W
cuando lo balanceamos con otras escrituras relacionadas con la salvación, tales
como Romanos 10:8–13, no implica que éstas ocurrirán (sea simultáneamente
W]VII]VIMVKILIM`XMZQMVKQI[IT^yÅKI;QVMUJIZOWTIQOTM[QIVWMVK]MV\ZI
ningún respaldo bíblico para el cese de estas señales, sino que cree que las
mismas han ocurrido y continuarán ocurriendo hoy. “Porque si la palabra dicha
XWZTW[nVOMTM[N]MÅZUMa\WLIZMJMTQ~VaLM[WJMLQMVKQIZMKQJQ~R][\IXIOILM
retribución, ¿cómo escaparemos nosotros, si tuviéremos en poco una salud tan
grande? La cual, habiendo comenzado á ser publicada por el Señor, ha sido
KWVÅZUILIPI[\IVW[W\ZW[XWZTW[Y]MWaMZWV#\M[\QÅKIVLWR]V\IUMV\MKWVMTTW[
Dios, con señales y milagros, y diversas maravillas, y repartimientos del Espíritu
[Santo] según su voluntad” (Hebreos 2:2–4).
SANIDAD DIVINA
La gracia soberana y misericordia de Dios, a través de la expiación de Cristo
por todos nuestros pecados y en última instancia por las consecuencias del pecado,
provee para la sanidad/salvación de nuestras almas, así como de nuestros cuerpos
mediante Su obra en el Calvario. De acuerdo con el testimonio de Cristo y Sus
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 175
SECCIÓN 7 INFORMACIÓN IMPORTANTE Y ESTADÍSTICAS GENERALES
apóstoles, según aparece registrado en los Evangelios y el libro de los Hechos
(Marcos 3:1–5, 9–12, 14, 15; Mateo 10:8; Hechos 5:12), la iglesia cree que la
sanidad divina ocurre mediante el poder de Dios sin la ayuda de la medicina o
destrezas quirúrgicas (Mateo 8:14–17). Aunque es claro que Dios no siempre sana
inmediatamente en respuesta a todas nuestras oraciones por sanidad (sea bien de
una persona o alguien que esté orando a favor de otro—véase 2 Timoteo 4:20),
también es un claro deber bíblico de los ancianos y ministros de la iglesia orar
por los enfermos y visitarlos (Santiago 5:13–18 con Mateo 25:34– 40). “Bendice,
ITUIUyIn2MPW^naVWWT^QLM[VQVO]VWLM[][JMVMÅKQW[jTM[Y]QMVXMZLWVI
todas tus iniquidades, el que sana todas tus dolencias” (Salmo 103:2, 3). Este
\M`\W[MZMÅMZMLQZMK\IUMV\MITITUI[QVMUJIZOW\WLITIXMZ[WVIM[XyZQ\]ITUI
y cuerpo) puede ser sanada divinamente por el poder de Dios. La sanidad de
personas en respuesta a la fe y la oración (Hechos 3:11–16) y por la misericordia
especial de Dios (para librar a algunos de Sus siervos de más tristeza, véase
.QTQXMV[M["·M[[QVL]LIKWVÅZUILIMVTI[-[KZQ\]ZI[<MVMUW[MTLMJMZ
de continuar orando fervientemente por los enfermos, dejándolos humildemente
en las manos de Dios para que Él obre Su voluntad soberana.
EL BAUTISMO EN AGUA
El bautismo en agua es el acto de ser sumergido en agua de acuerdo con el
mandamiento e instrucciones de Cristo (Mateo 28:19). Esta ordenanza no tiene
el poder para lavar los pecados, sino que es la respuesta de una buena conciencia
PIKQI ,QW[ 8MLZW " a ZMXZM[MV\I XIZI MT KZMaMV\M QLMV\QÅKIZ[M KWV TI
muerte, sepultura y resurrección de nuestro Señor (Romanos 6:3–5). Marcos
16:16 enfatiza aún más la necesidad de este paso de obediencia: “El que creyere
y fuere bautizado, será salvo; mas el que no creyere, será condenado”. En el día
de Pentecostés, el apóstol Pedro les dijo a aquellos bajo convicción lo que debían
hacer: “Arrepentíos, y bautícese cada uno de vosotros en el nombre de Jesucristo
para perdón de los pecados; y recibiréis el don del Espíritu Santo” (Hechos 2:38).
Obviamente, los apóstoles siguieron literalmente las instrucciones del Señor
y nosotros no podemos hacer menos. Por lo tanto, el bautismo es la evidencia
exterior de nuestra sumisión a Cristo en la salvación y nuestra declaración pública
LMY]M[WUW[;][[MO]QLWZM[Cj[\IEVW[QLMV\QÅKIKWV;]X]MJTWMV;]ZMQVW¹)[y
que, los que recibieron su palabra fueron bautizados: y fueron añadidas a ellos
aquel día como tres mil personas” (2:41; véase también 10:47, 48 y 16:30–33).
LA CENA DEL SEÑOR
La Cena del Señor es una ordenanza sagrada que nuestro Señor mismo
instituyó, al comer la Pascua con Sus discípulos, la noche que fue traicionado
(Lucas 22:14–22). Él les instruyó que debían hacer esto en memoria suya.
La misma representa nuestra comunión y confraternidad con Él. El apóstol
Pablo reiteró las instrucciones del Señor a los corintios (1 Corintios 11:23–25),
176
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 7 INFORMACIÓN IMPORTANTE Y ESTADÍSTICAS GENERALES
añadiendo algunos detalles útiles: “Porque todas las veces que comiereis este pan,
y bebiereis esta copa, la muerte del Señor anunciáis hasta que venga. De manera
que, cualquiera que comiere este pan o bebiere esta copa del Señor indignamente,
será culpado del cuerpo y de la sangre del Señor. Por tanto, pruébese cada uno a
sí mismo, y coma así de aquel pan, y beba de aquella copa. Porque el que come
y bebe indignamente, juicio come y bebe para sí, no discerniendo el cuerpo del
Señor. Por lo cual hay muchos enfermos y debilitados entre vosotros; y muchos
duermen. Que si nos examinásemos a nosotros mismos, cierto no seríamos
juzgados. Mas siendo juzgados, somos castigados del Señor, para que no seamos
condenados con el mundo. Así, que, hermanos míos, cuando os juntáis a comer,
esperaos unos a otros” (versículos 26–33).
Por lo tanto, la posición de la iglesia es que este sacramento sea observado
en completa solemnidad y de manera ordenada. Nadie deberá acercarse a la
mesa del Señor con un pecado sin perdonar en su corazón, y todos deberán
consagrarse en oración antes y en cada ocasión que se observe este sacramento.
La Cena del Señor consiste en el “fruto de la vid” (jugo de uva sin fermentar, como
lo es nuestra práctica), representando la sangre de Cristo, y pan sin levadura,
representando Su cuerpo quebrantado en la cruz. La iglesia recomienda que la
Cena del Señor sea observada por lo menos una vez cada trimestre; sin embargo,
hacerlo más a menudo es completamente compatible con la enseñanza bíblica:
“Y perseverando unánimes cada día en el templo, y partiendo el pan en las casas,
comían juntos con alegría y sencillez de corazón, alabando a Dios, y teniendo
gracia con todo el pueblo. Y el Señor añadía cada día a la iglesia los que habían
de ser salvos” (Hechos 2:46, 47).
LAVATORIO DE PIES DE LOS SANTOS
El Lavatorio de Pies fue instituido por Jesús la noche de la Última Cena
y la iglesia lo considera una ordenanza neotestamentaria que se nos requiere
observar. Así como la Cena del Señor representa nuestra comunión con Jesús,
el Lavatorio de Pies representa nuestra unidad común (comunidad) los unos
con los otros, como seguidores y copartícipes junto a Él. Jesús envió a dos de
Sus discípulos al hogar de un amigo especial en Jerusalén para que prepararan
la cena de la Pascua (Marcos 14:12–17). Estos preparativos debieron haber
incluido un lebrillo (recipiente), un versículo diecisiete, citado anteriormente,
los doce vinieron con Jesús, pero no se menciona el Lavatorio de Pies. Lucas nos
dice que hubo angustia entre los discípulos cuando Jesús anunció que uno de
ellos Lo traicionaría, y también hubo una discusión entre ellos sobre quién sería
el más grande (Lucas 22:21–24). Jesús les enseñó a ser siervos como la relación
correcta (versículos 25–27) y les demostró Su postura como siervo entre ellos al
lavarles los pies (Juan 13:3–5). Al establecer este espíritu de servicio entre ellos,
Cristo les dijo: “… ¿Sabéis lo que os he hecho? Vosotros me llamáis, Maestro,
y Señor: y decís bien; porque lo soy. Pues si yo, el Señor y el Maestro, he lavado
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 177
SECCIÓN 7 INFORMACIÓN IMPORTANTE Y ESTADÍSTICAS GENERALES
vuestros pies, vosotros también debéis lavar los pies los unos á los otros. Porque
ejemplo os he dado, para que como yo os he hecho, vosotros también hagáis. Si
sabéis estas cosas, bienaventurados seréis, si las hiciereis” (Juan 13:12–15, 17).
La iglesia promueve que el Lavatorio de Pies sea observado en el mismo servicio
en que se celebra la Cena del Señor, hasta donde sea posible, y en una forma
honrosa y ordenada.
DIEZMANDO Y OFRENDANDO
,QMbUIZ [QOVQÅKI MV\ZMOIZ ]VI LuKQUI XIZ\M LM V]M[\ZI[ OIVIVKQI[ I TI
tesorería de la iglesia (Proverbios 3:9, 10). El primer registro bíblico de diezmar
a la obra de Dios comenzó con Abraham, quien le pagó diezmos a Melquisedec
(sacerdote del Dios Altísimo) del botín de su batalla con los reyes (Génesis 14:18–
20), continuó bajo la ley, y recibió la aprobación de nuestro Señor (Mateo 10:5–
10; 23:23). Otros escritores del Nuevo Testamento hacen referencia a que Dios
indica que aquellos que predican el Evangelio deben vivir (ser sustentados) por los
oidores del Evangelio (1 Corintios 9:6–14; Lucas 10:7). Véase también Hebreos
"· LWVLM [M TM KWVÅMZM IT LQMbUW KQMZ\I \ZI[KMVLMVKQI OMVMZIKQWVIT 4I
iglesia considera que la obligación bíblica de diezmar no se cumple solamente
con el simple hecho de hacer donativos directamente a los pobres, a personas
particulares o causas nobles. Aunque la iglesia favorece y participa en toda clase
de apoyo como éste, la misma entiende que la práctica bíblica de diezmar es
que los diezmos son entregados a la tesorería de la iglesia para la obra de Dios,
M[XMKQITUMV\MXIZIMTJMVMÅKQWLMIY]MTTW[Y]MUQVQ[\ZIVTI8ITIJZI0MJZMW[
7:8). Las bendiciones y el favor de Dios seguirán en todas las áreas productivas de
la vida (Malaquías 3:7–12). Ofrendar es diferente a diezmar y es hecho en adición
ITLQMbUW4I[LW[KW[I[NWZUIVXIZ\MLMTXTIVLM,QW[XIZIÅVIVKQIZ;]WJZI
en la tierra (1 Corintios 16:1–4; Filipenses 4:10–19). El espíritu de generosidad
siempre ha formado parte de la iglesia desde los tiempos antiguos (Hechos 4:32–
35), y el apóstol Pablo citó las palabras de nuestro Señor a los ancianos de Éfeso
durante su mensaje de despedida aconsejándoles que debían: “...tener presente las
palabras del Señor Jesús, el cual dijo: Más bienaventurada cosa es dar que recibir”
(20:35). Una vez recibidos en la tesorería de la iglesia, los diezmos y las ofrendas
son regulados a través de las debidas decisiones de la iglesia y administrados según
las normas autorizadas por la iglesia y su personal.
RESTITUCIÓN HASTA DONDE SEA POSIBLE
La restitución es el acto de restaurar algo que fue tomado indebidamente o
de satisfacer a alguien contra quien se haya cometido una falta. Corregir nuestras
faltas hasta donde sea humanamente posible es un resultado natural de la salvación
por la gracia de Dios como lo vemos en la forma que Zaqueo respondió a la visita
[IT^yÅKILMT;M}WZMV[]PWOIZ"¹-V\WVKM[BIY]MWX]M[\WMVXQMLQRWIT;M}WZ"
He aquí, Señor, la mitad de mis bienes doy á los pobres; y si en algo he defraudado
178
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 7 INFORMACIÓN IMPORTANTE Y ESTADÍSTICAS GENERALES
a alguno, lo vuelvo con el cuatro tanto. Y Jesús le dijo: Hoy ha venido la salvación
a esta casa; por cuanto él también es hijo de Abraham” (Lucas 19:8, 9). Cuando
es imposible hacer contacto con la persona o institución afectada, el creyente aún
debe demostrar un deseo de devolver lo que haya sido tomado, restaurar una
relación o buscar perdón. Cuando sea necesario, aquellos que hacen restitución
deben soportar pacientemente cualesquiera sean las consecuencias que puedan
ZM[]T\IZ \ITM[ KWUW [IVKQWVM[ TMOITM[ KW[\W[ ÅVIVKQMZW[ W PI[\I MT ZMKPIbW LM
las personas a las que se les haya hecho el acercamiento. “Y por esto, procuro
yo tener siempre conciencia sin remordimiento acerca de Dios y acerca de los
hombres” (Hechos 24:16).
SEGUNDA VENIDA PRE-MILENARIA DE CRISTO
Nuestro Señor Jesucristo regresará a la tierra otra vez (Hechos 1:11) y la iglesia
entiende esta venida en dos fases: Primero, en el aire, para resucitar a los santos
que han muerto y llevarse a los santos vivientes a encontrarse con Él, para que
todos los que están en Cristo puedan estar en la cena de las bodas del Cordero:
“Porque el mismo Señor con aclamación, con voz de arcángel, y con trompeta
de Dios, descenderá del cielo; y los muertos en Cristo resucitarán primero: Luego
nosotros, los que vivimos, los que quedamos, juntamente con ellos seremos
arrebatados en las nubes a recibir al Señor en el aire, y así estaremos siempre con
el Señor” (1 Tesalonicenses 4:16, 17; véase también 1 Corintios 15:51, 52). “Y él
me dice: Escribe: Bienaventurados los que son llamados á la cena del Cordero. Y
me dijo: Estas palabras de Dios son verdaderas” (Apocalipsis 19:9). En segundo
lugar, Cristo regresará con los santos para reinar en la tierra por mil años: “…y
vivieron y reinaron con Cristo mil años. Mas los otros muertos no tornaron a
vivir hasta que sean cumplidos mil años. Esta es la primera resurrección” (20:4, 5;
véase también Zacarías 14:4–9; Apocalipsis 5:10; 20:6).
RESURRECCIÓN
El plan de Dios para el mundo incluye un tiempo en que todas las personas
(vivos y muertos) tendrán que rendir cuentas ante Su trono de juicio. Por esta razón,
\WLW[TW[U]MZ\W[\IV\WTW[R][\W[KWUWTW[UIT^ILW[[MZnVZM[]KQ\ILW[)ÅVLM
asegurar que este juicio ocurrirá, Dios levantó a Cristo de los muertos y Lo nombró
Juez (Hechos 24:15; Daniel 12:2; 2 Corintios 5:10; Hechos 17:30, 31). Sin embargo,
la resurrección de los muertos malvados y su tiempo de juicio no ocurrirá hasta
después de los mil años del reino de Cristo y Sus santos sobre la tierra (Apocalipsis
20:4–6). Pabló describió la esperanza del cristiano en la resurrección de la siguiente
UIVMZI"¹)ÅVLMKWVWKMZTMaTI^QZ\]LLM[]ZM[]ZZMKKQ~VaTIXIZ\QKQXIKQ~VLM
sus padecimientos, en conformidad á su muerte” (Filipenses 3:10). Esperamos al
Salvador desde el cielo. Pablo dice: “El cual transformará el cuerpo de nuestra
bajeza, para ser semejante al cuerpo de su gloria, por la operación con la cual puede
también sujetar á sí todas las cosas” (v. 21).
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 179
SECCIÓN 7 INFORMACIÓN IMPORTANTE Y ESTADÍSTICAS GENERALES
VIDA ETERNA PARA LOS JUSTOS
-V ;] WZIKQ~V KWUW ;]UW ;IKMZLW\M +ZQ[\W LMÅVQ~ TI ^QLI M\MZVI LM TI
siguiente manera: “Esta empero es la vida eterna: que te conozcan el solo Dios
verdadero, y á Jesucristo, al cual has enviado” (Juan 17:3). El Nuevo Testamento
enseña por todas partes que la vida eterna le ha sido prometida a todo aquél que
cree en Cristo: “Porque de tal manera amó Dios al mundo, que ha dado a su
Hijo unigénito, para que todo aquel que en él cree, no se pierda, mas tenga vida
eterna” (Juan 3:16). Cuando Él regrese, aquellos que hayan muerto en el Señor
y los que Le estén sirviendo recibirán la recompensa de la vida eterna: “Mas
ahora, librados del pecado, y hechos siervos a Dios, tenéis por vuestro fruto la
[IV\QÅKIKQ~VaXWZÅVTI^QLIM\MZVI8WZY]MTIXIOILMTXMKILWM[U]MZ\M"UI[TI
dádiva de Dios es vida eterna en Cristo Jesús Señor nuestro” (Romanos 6:22, 23).
CASTIGO ETERNO PARA LOS MALOS
La forma en que vivimos nuestras vidas en el mundo presente determinará
nuestro destino en la próxima, nuestra recompensa eterna (Daniel 12:2; Romanos
2:4–9). Los incrédulos y malvados están condenados al castigo eterno del cual no
hay escapatoria —no hay liberación, ni aniquilación: “E irán éstos al tormento
eterno, y los justos a la vida eterna” (Mateo 25:46). “Mas a los temerosos e
incrédulos, a los abominables y homicidas, a los fornicarios y hechiceros, y a los
idólatras, y a todos los mentirosos, su parte será en el lago ardiendo con fuego
y azufre, que es la muerte segunda” (Apocalipsis 21:8). “Y a vosotros, que sois
atribulados, dar reposo con nosotros, cuando se manifestará el Señor Jesús del
cielo con los ángeles de su potencia, en llama de fuego, para dar el pago a los que
no conocieron a Dios, ni obedecen al Evangelio de nuestro Señor Jesucristo; los
cuales serán castigados de eterna perdición por la presencia del Señor, y por la
gloria de su potencia” (2 Tesalonicenses 1:7–9).
ABSTINENCIA TOTAL DE TODO LICOR U OTRAS BEBIDAS
ALCOHÓLICAS
“El vino es escarnecedor, la cerveza alborotadora, y cualquiera que por ello
errare, no será sabio” (Proverbios 20:1). “Mas también éstos erraron con el vino,
y con la sidra se entontecieron; el sacerdote y el profeta erraron con sidra, fueron
trastornados por el vino, aturdieron con la sidra, erraron en la visión, tropezaron
en el juicio” (Isaías 28:7). “No estés con los bebedores de vino, ni con los comedores
de carne: Porque el bebedor y el comilón empobrecerán: Y el sueño hará vestir
vestidos rotos” (Proverbios 23:20, 21). Debido a estos y otros textos bíblicos, la
Iglesia de Dios de la Profecía enseña abstinencia del uso de bebidas intoxicantes.
La enseñanza bíblica es: “Y no os embriaguéis de vino, en lo cual hay disolución;
mas sed llenos del Espíritu” (Efesios 5:18). También se nos aconseja: “que cada
]VWLM^W[W\ZW[[MXI\MVMZ[]^I[WMV[IV\QÅKIKQ~VaPWVWZº<M[ITWVQKMV[M[
4:4). (Véase también 1 Corintios 5:11; 6:10; 10:31; Gálatas 5:21).
180
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 7 INFORMACIÓN IMPORTANTE Y ESTADÍSTICAS GENERALES
CONCERNIENTE AL TABACO, OPIO, MORFINA, ETC.
“Así que, amados, pues tenemos tales promesas, limpiémonos de toda
QVU]VLQKQILMKIZVMaLMM[XyZQ\]XMZNMKKQWVIVLWTI[IV\QÅKIKQ~VMV\MUWZLM
Dios” (2 Corintios 7:1). “¿O ignoráis que vuestro cuerpo es templo del Espíritu
Santo, el cual está en vosotros, el cual tenéis de Dios, y que no sois vuestros?
8WZY]M KWUXZILW[ [WQ[ XWZ XZMKQW" OTWZQÅKIL X]M[ n ,QW[ MV ^]M[\ZW K]MZXW
y en vuestro espíritu, los cuales son de Dios” (1 Corintios 6:19, 20). El uso del
tabaco en cualquier forma está prohibido, así como el uso habitual de narcóticos
o cualquier droga que produzca dependencia. Las adicciones y la esclavitud
a las drogas u otras substancias son incompatibles con la sujeción de nuestros
cuerpos al Señor como vasos santos de honor para Su uso (Romanos 12:1, 2; 1
Tesalonicenses 4:4). “Si pues coméis, o bebéis, o hacéis otra cosa, hacedlo todo a
gloria de Dios” (1 Corintios 10:31).
CONCERNIENTE A COMIDAS Y BEBIDAS
El Nuevo Testamento no establece reglas rígidas concernientes a qué comidas
debe comer o beber el cristiano con la excepción de las bebidas embriagantes y
substancias que son adictivas y esclavizan. “Por tanto, nadie os juzgue en comida,
WMVJMJQLIWMVXIZ\MLMLyILMÅM[\IWLMV]M^IT]VIWLM[nJILW["TWK]IT
es la sombra de lo por venir; mas el cuerpo es de Cristo” (Colosenses 2:16, 17).
Por lo tanto, no tenemos ningún derecho de juzgar lo que nuestro hermano o
hermana come o bebe. Las restricciones legales de la ley mosaica concernientes a
éstas no se extendieron a la Dispensación de la Gracia. “Que el reino de Dios no
es comida ni bebida, sino justicia y paz y gozo por el Espíritu Santo” (Romanos
14:17). Véase también 1 Corintios 8:8 y 1 Timoteo 4:1–5.
SOBRE EL SÁBADO
El libro de Génesis nos dice que en el séptimo día Dios terminó Su obra y lo
JMVLQRWaTW[IV\QÅK~/uVM[Q["6WPIaL]LILMY]MM[\WN]MXIZ\MLM;]
plan de preparación para separar a Israel como Su pueblo especial, porque para
ellos Él impartió la ley, la cual incluía la observación del sábado.
La corrección que Cristo le hizo a la estricta observación del sábado, por
parte de los fariseos (Marcos 2:27, 28), liberaba a la gente de ser esclavos de
M[MLyIaIÅZUIJI;][M}WZyW[WJZMMTUQ[UW8WZTW\IV\WTI1OTM[QILM,QW[
de la Profecía enseña que la observación del día de por sí no fue extendida a la
Dispensación de la Gracia. El domingo no es el sábado, sino meramente un día
separado para darle atención especial a la adoración a Dios. La iglesia primitiva
se refería al domingo como el “primer día de la semana” y luego como “el día
del Señor” o el “día de Resurrección”. Por lo tanto, la adoración en domingo es
muy apropiada. Se requiere que los cristianos mantengan cada día como uno
santo, en lugar de un solo día en particular. El sábado judío también era un
tipo de Jesucristo, quien es presentado en las Escrituras como nuestro descanso
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 181
SECCIÓN 7 INFORMACIÓN IMPORTANTE Y ESTADÍSTICAS GENERALES
(Hebreos 4:1–11). “Por tanto, nadie os juzgue en comida, o en bebida, o en
XIZ\MLMLyILMÅM[\IWLMV]M^IT]VIWLM[nJILW[º+WTW[MV[M["
Véase también Romanos 14:5, 6.
ADORNO
Las Escrituras no prohíben el uso del símbolo cultural para el matrimonio
por razones maritales, sociales o culturales; ni tampoco establecen su
necesidad. En ciertas situaciones, el símbolo o emblema para el matrimonio
puede fortalecer el pacto matrimonial y el orden, y de esta manera su uso no
es como ornamento. Por lo tanto, aunque puede ser que el símbolo cultural
o emblema para el matrimonio, no sea necesario, puede ser utilizado por
situaciones maritales, sociales y culturales para preservar el principio de
autoridad y la integridad del matrimonio (Génesis 3:16; 1 Corintios 11:8;
Efesios 5:22, 23). Las Escrituras no prohíben (de forma absoluta) ni requieren
el uso de adorno ornamental. Pero sí presentan principios de precaución
ÅZUM[ZM[XMK\WI[]][W\ITM[KWUW"UWLM[\QIX]LWZaXZ]LMVKQIaTTIUI
la atención al adorno del hombre interior como uno de “ornato de espíritu
IOZILIJTMaXIKyÅKWº<QUW\MW"!#8MLZW"-TWZVIUMV\WVW
debe ser usado de ninguna manera que se preste para prácticas idólatras, de
ocultismo o lujuria. (Isaías 3:18–22; Hechos 8:9; 19:19; 1 Corintios 5:10; 6:9;
Gálatas 5:19–21; Apocalipsis 2:20–23). También es importante recordar que
el adorno incluye más que las joyas solamente. Para aplicar los principios
prudentes de las Escrituras (tanto para los que los usan como los que no los
usan) encontramos un principio fundamental en Romanos 14:13: “Así que, no
juzguemos más los unos de los otros: antes bien juzgad de no poner tropiezo o
escándalo al hermano [hermana]”.
MEMBRESÍA EN LOGIAS/SOCIEDADES SECRETAS
La Biblia se opone a que el pueblo de Dios esté unido en yugos desiguales
con los incrédulos (2 Corintios 6:14–18); se opone a actividades en sociedades
secretas, y requiere la completa y total lealtad de los hijos de Dios: “Jesús
TM ZM[XWVLQ~" AW UIVQÅM[\IUMV\M PM PIJTILW IT U]VLW" aW [QMUXZM PM
enseñado en la sinagoga y en el templo, donde se juntan todos los judíos,
y nada he hablado en oculto” (Juan 18:20; véase también Lucas 16:13).
Muchas sociedades u organizaciones secretas requieren tomar un juramento
de guardar secreto y los juramentos son claramente prohibidos [véase El
Vocabulario Propio del Creyente] (Efesios 5:12, 13).
EL VOCABULARIO PROPIO DEL CREYENTE
Tomar un juramento en vano es algo inútil y condenado en las Escrituras. Una
IÅZUIKQ~VLMTI^MZLILIKMZKILMITOWM[[]ÅKQMV\MaKWVNZMK]MVKQIIKMX\ILW
aun en las cortes de justicia: “Mas yo os digo: No juréis en ninguna manera: ni
182
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 7 INFORMACIÓN IMPORTANTE Y ESTADÍSTICAS GENERALES
por el cielo, porque es el trono de Dios; ni por la tierra, porque es el estrado de sus
pies; ni por Jerusalén, porque es la ciudad del gran Rey. Ni por tu cabeza jurarás,
porque no puedes hacer un cabello blanco o negro. Mas sea vuestro hablar:
Sí, sí; No, no; porque lo que es más de esto, de mal procede” (Mateo 5:34–37;
véase también Santiago 5:12). Al “jurar” también se puede blasfemar, lo cual es
condenado por la Biblia: “Ninguna palabra torpe salga de vuestra boca, sino la
Y]M[MIJ]MVIXIZIMLQÅKIKQ~VXIZIY]MLuOZIKQIITW[WaMV\M[º-NM[QW["!#
véase también 5:4).
MATRIMONIO, DIVORCIO Y RECASAMIENTO
Génesis 1:26, 27; 2:18–25; Deuteronomio 6:7; Mateo 5:32; 14:3, 4; 19:3–12;
Marcos 10:12; Lucas 16:18; Romanos 7:2, 3; 1 Corintios 5:1–5; 6:9–18; 7:2, 11;
Colosenses 3:18–21.
EL MATRIMONIO Y LA FAMILIA
4I 1OTM[QI LM ,QW[ LM TI 8ZWNMKyI IÅZUI TI MV[M}IVbI JyJTQKI LM Y]M
el matrimonio es sagrado y no se debe entrar al mismo ligeramente sin la
preparación apropiada. El matrimonio fue instituido por Dios originalmente
y reconocido como una relación de pacto de por vida entre un hombre y una
U]RMZ4IQOTM[QIIÅZUIY]MTINIUQTQIJyJTQKIM[\nKWUX]M[\ILM]VXILZMa]VI
UILZMMVUI\ZQUWVQWY]QMVM[X]MLMVXZWKZMIZPQRW[4IQOTM[QI\IUJQuVIÅZUI
que el hogar, incluyendo a la familia extendida, debe ser gobernado con amor,
LQ[KQXTQVIaW\ZW[I[XMK\W[MLQÅKIV\M[Y]M[WVMV[M}ILW[MVTI8ITIJZILM,QW[
Siendo que la iglesia está comprometida a la santidad del matrimonio y la vida
humana, diligentemente nos pronunciamos en contra del aborto, incesto, abuso,
eutanasia, adulterio, divorcio, homosexualidad y lesbianismo, los cuales creemos
son contrarios al diseño original de Dios según lo declara Su Palabra. Toda unión
que sea ilegal desde el punto de vista bíblico, tal y como uniones entre personas
del mismo sexo, incestuosas o matrimonios polígamos, no es aceptada por la
iglesia, aun si ésta ha sido reconocida como legal por los gobiernos civiles.
DIVORCIO Y RECASAMIENTO
En lo que concierne al “divorcio” dentro del contexto anterior, la iglesia
se opone a la ruptura de un matrimonio bíblico, legítimo y legal, y se adhiere
ÅZUMUMV\M IT XZQVKQXQW LM Y]M \ITM[ LQ^WZKQW[ VW [WV TI ^WT]V\IL LM ,QW[
especialmente entre cristianos. El perdón, la reconciliación y sanidad deben ser
procurados como una primera prioridad para poder preservar matrimonios y
prevenir el divorcio. La iglesia también reconoce que, a pesar de la enseñanza
bíblica y esfuerzos humanos honestos, ocurren divorcios, a veces en contra de
la voluntad de una u otra de las partes. Por lo tanto, la iglesia reconoce (en el
sentido pastoral) que esas causas, en adición a la muerte, pueden ser reconocidas
como concluyentes para un matrimonio que previamente había sido válido en el
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 183
SECCIÓN 7 INFORMACIÓN IMPORTANTE Y ESTADÍSTICAS GENERALES
sentido bíblico. En tales casos, como los descritos a continuación, los cónyuges no
[MZyIVKTI[QÅKILW[KWUWILƒT\MZW[I]VY]M[MPIaIVZMKI[ILW"
1. Si las personas se divorciaron y recasaron por alguna razón antes de su
experiencia personal de salvación y han demostrado una disposición de
buscar restitución (perdón de parte del cónyuge ofendido), y restauración
hasta donde sea posible.
2. Si el divorcio ocurrió debido a una conducta de adulterio habitual de
parte de uno de los cónyuges y los esfuerzos por la reconciliación ya no son
posibles.
3. Si el divorcio ocurrió por abuso conyugal o hacia los hijos, como sería el
caso de una conducta incestuosa que seriamente coloca en peligro la vida y
la salud del cónyuge o la familia y viola la santidad del matrimonio santo.
En ninguna circunstancia los cristianos o miembros de la iglesia deberán iniciar
o procurar el divorcio sin haber agotado por completo todas las posibilidades
de asesoramiento bíblico para restaurar, reconstruir y sostener sus matrimonios.
Los matrimonios que claramente violan las normas bíblicas (tales como los
matrimonios incestuosos) se pueden apelar ante el presbiterio para recibir
KWV[QLMZIKQ~VM[XMKyÅKI+]ITY]QMZW\ZWKI[WLMLQ^WZKQWaZMKI[IUQMV\WY]MVW
caiga dentro de las categorías descritas anteriormente deberá ser referido para
consejo y resolución ante el pastor y el liderazgo de la iglesia local, el presbiterio
de estado/regional/nacional o el presbiterio general (el cual incluye al supervisor
general y los presbíteros generales) si se considerase apropiado.*
____________________
*Véase “La Institución Bíblica del Matrimonio”, Documento Final, Iglesia de
Dios de la Profecía, Minutas de la 94a Asamblea Internacional, 2006, páginas:
>uI[M\IUJQuV"¹-T5IVQÅM[\WLMTI.IUQTQIºM[KZQ\WWZQOQVITUMV\Ma
propiedad del ministerio “FamilyLife”, y adaptado especialmente (con permiso)
XWZ.IUQTa5QVQ[\ZQM[XIZI][WMV\ZMTI[QOTM[QI[XWZTI[7ÅKQVI[1V\MZVIKQWVITM[
de la Iglesia de Dios de la Profecía.
CRITERIO PARA LA MEMBRESÍA DE LA IGLESIA
La Iglesia de Dios de la Profecía sostiene el principio bíblico de un
arrepentimiento genuino hacia Dios (la experiencia personal de salvación) como
el criterio para membresía en la iglesia según la práctica de la iglesia primitiva y
la actividad misma de Dios al añadir diariamente a la iglesia aquellos que habrían
de ser salvos (Hechos 2:41, 47; 1 Corintios 12:13). Un arrepentimiento genuino
quiere decir el dolor que es según Dios por el pecado, confesar, apartarse de,
denunciar y abandonar el pecado, y ejercer la fe a través de la obra completa
de Jesucristo “el cual fue entregado por nuestros delitos, y resucitado para
V]M[\ZIR][\QÅKIKQ~Vº:WUIVW["¹9]M[QKWVNM[IZM[KWV\]JWKIIT;M}WZ
184
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 7 INFORMACIÓN IMPORTANTE Y ESTADÍSTICAS GENERALES
Jesús, y creyeres en tu corazón que Dios le levantó de los muertos, serás salvo.
Porque con el corazón se cree para justicia, mas con la boca se hace confesión
para salud” (Romanos 10:9, 10). La salvación es instantánea (nuevo nacimiento,
regeneración) y también la obra completa de redención, comenzando con
TI ZMOMVMZIKQ~V a K]TUQVIVLW KWV MT K]MZXW OTWZQÅKILW 0MJZMW[ !" -V
términos de “ser añadido a la iglesia”, el aspecto instantáneo de la salvación es
evidente, y un compromiso público (“Lo Prometo/Sí”) al pacto de la iglesia como
es administrado por un ministro autorizado de la Iglesia de Dios de la Profecía, en
un ambiente apropiado en la iglesia, es necesario. El pacto lee:
¿Promete usted sinceramente en la presencia de Dios y estos testigos que
acepta esta Biblia como la Palabra de Dios, creer y practicar sus enseñanzas
correctamente divididas—el Nuevo Testamento como su regla de fe y práctica,
gobierno y disciplina, y andar en la luz a su mejor conocimiento y habilidad?
La membresía en la iglesia indica aceptación, lo cual es una necesidad básica
para todo nuevo creyente. El liderazgo ministerial y la iglesia deben esforzarse por
darle a los miembros este sentido de pertenencia. La iglesia también promueve
que el pastor y la iglesia local coloquen a los nuevos miembros inmediatamente
en un proceso de discipulado efectivo y continuo (Hechos 2:42). Dicho proceso
incluye cultivar y discipular [al creyente] para ayudarle a madurar (2 Pedro 3:18),
descubrir el don o los dones espirituales que pueden manifestarse a través de
MTTW[XIZITIMLQÅKIKQ~VLMTK]MZXWLM+ZQ[\W+WZQV\QW[KIXy\]TW[
y aprender a hacer discípulos de otros (Mateo 28:19, 20). Según continuamos
en la cosecha, un programa de discipulado amplio requiriendo gran sabiduría
y el cuidado amoroso por parte del liderazgo y el pueblo, ayudará a todos los
miembros a madurar en Cristo.
OFRENDAS DE LA 100a ASAMBLEA INTERNACIONAL
Miércoles, 18 de julio
___________________________
$ 44,199.34
Jueves, 19 de julio
______________________________
$ 45,044.31
Viernes, 20 de julio
_____________________________
$ 67,937.57
Sábado 21 de julio
______________________________
$ 39,242.12
OFRENDA TOTAL
__________________________
!
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 185
SECCIÓN 7 INFORMACIÓN IMPORTANTE Y ESTADÍSTICAS GENERALES
INFORME ESTADÍSTICO POR ÁREAS PARA EL 2018
Pais/Región Membresía Iglesias Misiones Ministros
Licenciados
África 365,284 2,005 653 1,921
Asia/Oceania 74,657 687 294 646
Islas del Caribe y del
Océano Atlantico 150,036 820 24 1,233
México/Centroamérica/y el Caribe
de habla Hisspana 172,076 3,169 1,096 1,939
Europa, la CEI y
el Oriente Medio 15,006 330 44 364
Norteamérica 93,853 1,829 98 4,409
Sudamérica 69,636 1,583 375 717
Totales 940,548 10,423 2,584 11,229
NOTA: Naciones en Total: 130
OFICINAS INTERNACIONALES DE LA IGLESIA DE DIOS DE LA
PROFECÍA
COMITÉS, SÍNDICOS, JUNTA CORPORATIVA
DIRECTORIO 2018-2020
JUNTA DE DIRECTORES
&212&,'$$17(5,250(17(&202&20,7‹
$'0,1,675$7,92
Sam Clements, supervisor general, presidente; Tim Coalter, Kathryn
+ZMI[a2MzMZa,I^Q[+TIa\WV-VLMKW\\<MZZa3/IVV4TM_MTTaV/ZIPIU
Paul Holt, Tim McCaleb, Stephen Masilela, Clayton Martin, Benjamín Feliz,
Gary Smith, Gabriel Vidal
COMITÉ DE DOCTRINA BÍBLICA Y GOBIERNO
Philip Pruitt, presidente; Delroy Hall, Tim Harper, James Kolawole,
Sonia Martin, Rahadamés Matos, Nelson Torres
COMITÉ DE FINANZAS Y MAYORDOMÍA
J. Scott Gillum, presidente; Nathaniel Beneby, Clarence Berry, Daniel
Felipe, Clint Knowles, Ryan Napalo, Rupert Neblett, Paulette Wilbanks
COMITÉ DE MISIONES MUNDIALES
Paul Holt, presidente; presbítero general (rotativo), Ken Dyer, Christian
Fricke, William Lamb, Mark Menke, Catherine Payne, Nonito Que, Ernesto
Velasco, Maribel Zacapa
186
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 7 INFORMACIÓN IMPORTANTE Y ESTADÍSTICAS GENERALES
JUNTA CORPORATIVA DE LA IGLESIA DE DIOS DE LA PROFECÍA
Presbíteros generales; miembros de la Junta de Directores
SÍNDICOS GENERALES
JUNTA DE DIRECTORES otrora comité administrativo
Paul Holt –Secretario (para asuntos de cartas de permiso)
GRUPO DE TRABAJO DE LA ASAMBLEA
Paul Holt, presidente; Gene Browning, DeWayne Hamby, Eddie
Hartman, Mike Luithle, Joshua Lynn, Shaun McKinley, Hillary Ojeda,
2WPV8IaVM5QSM;KPITS[]XMZ^Q[WZIVÅ\ZQ~VLMTT]OIZLWVLM[MKMTMJZMTI
Asamblea
SECRETARIO
DeWayne Hamby
DIRECTORIO DE LOS NOMBRAMIENTOS INTERNACIONALES
2018-2020: SUPERVISOR GENERAL, PRESBÍTEROS GENERALES,
DIRECTORES DE LOS MINISTERIOS EN LAS OFICINAS
INTERNACIO NALES, SUPERVISORES ESTATALES/REGIONALES/
NACIONALES
Supervisor General: Sam N. Clements; P.O. Box 2910, Cleveland, TN
37320-2910; Teléfono: 423-559-5102; Fax: 423-559-5150; Correo electrónico:
go@cogop.org; debbie@cogop.org; pclements@cogop.org Sitio web: http://
cogop.org/home.html
Adrián L. Varlack, padre, asesor al supervisor general/historiador
LMTIQOTM[QI# Correo electrónico: varlack@cogop.org
África—Presbítero General: Stephen Masilela; Church of God of Prophecy,
Portion 38 of Farm 1209, Ngwenya Village Township, Suazilandia; Teléfono:
! #+WZZMWMTMK\Z~VQKW"KWOWXVI\QWVITW{KM(INZQKIWVTQVMKW[b
Sitio web: http://www.cogop-africa.org
)[QI )][\ZITQI a 7KMIVyI¸8ZM[Jy\MZW /MVMZIT" <QU 5K+ITMJ# P.O.
Box 2910, Cleveland, TN 37320-2910; Teléfono: 423-559-5223; Correo
electrónico: tmccaleb@cogop.org
-]ZWXITI+-1aMT7ZQMV\M5MLQW¸8ZM[Jy\MZW/MVMZIT"+TIa\WV
-VLMKW\\PQRW# Postfach 1209, 63202, Langen, Alemania; Teléfono: 011-
49-6-103-78594; Fax: 011-49-6-103-78595; Correo electrónico: gpce@
cogop.de; Sitio web: cogop.eu
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 187
SECCIÓN 7 INFORMACIÓN IMPORTANTE Y ESTADÍSTICAS GENERALES
1[TI[LMT+IZQJMaLMT7KuIVW)\TnV\QKW¸8ZM[Jy\MZW/MVMZIT"+TIa\WV
65IZ\QV# P.O. Box 1781, George Town, Grand Cayman KY1-1109; Teléfono:
876-929-8543; Correo electrónico: cmartin@cogop.org
México, Centroamérica y el Caribe de habla hispana—Presbítero
General: Benjamín Feliz: P.O. Box 2910, Cleveland, TN 37320-2910;
Teléfono: 423-559-5131; Correo electrónico: dfeliz@cogop.org
6WZ\MIUuZQKI¸8ZM[Jy\MZW /MVMZIT" <QU +WIT\MZ#P.O. Box 2910,
Cleveland, TN 37320-2910; Teléfono: 423-559-5126; Fax: 423-559-5152;
Correo electrónico: nagp@cogop.org; mpohlner@cogop.org Sitio web: http://
cogop.org/nacogop.html
;]LIUuZQKI¸8ZM[Jy\MZW /MVMZIT" /IJZQMT >QLIT#P.O. Box 2910,
Cleveland, TN 37320-2910; Teléfono: 423-559-5128; Correo electrónico: sa@
cogop.org; gvidal@cogop.org; Sitio web: http://cogop-suramerica.com.ve
.QVIVbI[ a )LUQVQ[\ZIKQ~V" 8I]T 0WT\ LQZMK\WZ MRMK]\Q^W# P.O.
Box 2910, Cleveland, TN 37320-2910; Teléfono: 423-559-5215; Correo
electrónico: srising@cogop.org; ehartman@cogop.org
+I\PMZQVM 8IaVM +WWZLQVILWZI LM 5Q[QWVM[ 5]VLQITM[# Correo
electrónico: cpayne@cogop.org
Desarrollo del Liderazgo y Discipulado: Kathryn Creasy, directora
ejecutiva; P.O. Box 2910; Cleveland, TN 37320-2910; Teléfono: 423-559-5336;
Correo electrónico: kcreasy@cogop.org; kgreen@cogop.org
5QKPIMT0MZVnVLMb,QZMK\WZLMT,M[IZZWTTW5QVQ[\MZQIT)KZMLQ\ILW#
O.P Box Box 2910, Cleveland, TN 37320, Teléfono, 423-559-5331; Correo
electrónico: mhernandez@cogop.org; sitio web: cogopamd.org
-TyI[ :WLZyO]Mb 1V[\Z]K\WZ LMT +MV\ZW XIZI 4QLMZIbOW *yJTQKW#
Correo electrónico: erodriguez@cogop.org
3QZS :Q[QVO ,QZMK\WZ 1V\MZVIKQWVIT LMT 5QVQ[\MZQW LM 2~^MVM[#
Correo electrónico: krising@cogop.org
;PI]V5K3QVTMa,QZMK\WZ1V\MZVIKQWVITLMT5QVQ[\MZQWLM6Q}W[#
Correo electrónico: cgpkids@cogop.org; smckinley@cogop.org
188
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 7 INFORMACIÓN IMPORTANTE Y ESTADÍSTICAS GENERALES
ÁFRICA
Stephen Masilela, Presbítero General
Church of God of Prophecy, Portion 38 of Farm 1209, Ngwenya
>QTTIOM<W_V[PQX;]IbQTIVLQI#<MTuNWVW" ! #+WZZMW
MTMK\Z~VQKW"KWOWXVI\QWVITW{KM(INZQKIWVTQVMKW[b
África del Sur (incluyendo Lesoto, Namibia)—Stephen T. Masilela
y Nathaniel Botha; Masilela: Portion 38 of Farm 1209, Ngwenya Village
Township, Suazilandia; Teléfono: 011-268-244-24981; Correo electrónico:
KWOWXVI\QWVITW{KM(INZQKIWVTQVMKW[b#*W\PI"87*W`6WWZL[\IL#
Bloemfontein 9302, Free State, África del Sur; Correo electrónico:
johanbotha196@gmail.com
Benín, Togo, Gabón, Níger, Guinea Ecuatorial—Richard O. Kadato;
01 B.P. 5853, Cotonou, República de Benín, África Occidental; Correo
electrónico: rkarvic@hotmail.com
Botsuana—Edison Mookestane; P.O. Box 402629, Gaborone, Botsuana;
Correo electrónico: edisonmax@gmail.com
*]ZSQVI .I[W +W[\I LM 5IZÅT 5ITQ—Antoine Koissi; 07 B.P. 947,
)JQLRIV+W[\ILM5IZÅT#+WZZMWMTMK\Z~VQKW"3WQ[[Q(aIPWWKWU
Camerún—Ekpai Mayeke James; Church of God of Prophecy, P.O. Box
546, Limbe, South West Province, República de Camerún, África Occidental;
Correo electrónico: cogopcamerron1985@gmail.com
Congo (Brazzaville)—Mukendi Bitchy; B.P. 13504, Brazzaville, República
del Congo; Correo electrónico: Piermukendi@yahoo.fr
Etiopía, Djibouti—Fekadu Ayele*
Gambia—Chris Uti, 93 Kombo Sillah Drive, Brikima Highway, Churchill
Town, Serrekunda, Gambia; Correo electrónico: utison2002@yahoo.com
Ghana, Nigeria—James Kolawole; Church of God of Prophecy, P.O. Box
18774, Accra, Ghana, África Occidental; Correo electrónico: cgpnigeria@
yahoo.com
Guinea (Conakry), Guinea Bissau, Cabo Verde, Senegal (Ziguinchor)
—Peter Koyea; L’Église de Dieu de la Prophétie, 030 B.P. 280, Commune de
Ratoma, Quartier Kaporo, Conakry, República de Guinea; Correo electrónico:
peterkoyea@gmail.com
Kenia—Cyril Odendo; P.O. Box 34753-00100, Nairobi, Kenia, África
Oriental; Correo electrónico: coodendo@yahoo.com
Liberia¸.MZLQVIVL?MIP#+P]ZKPWN /WLWN 8ZWXPMKa6I\QWVIT7{KM[#
P.O. Box 348, Monrovia, Liberia, África Occidental; Correo electrónico:
cogoplib2006@yahoo.com
Malaui—Bernard Mukhuna; P.O. Box 406, Bcantyre, Malaui; Correo
electrónico: cogopmalawi@yahoo.com
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 189
SECCIÓN 7 INFORMACIÓN IMPORTANTE Y ESTADÍSTICAS GENERALES
República Democrática del Congo, Angola, Chad, República
Centroafricana—**IRWTI[]XMZ^Q[Q~VLMT+WUQ\u)LUQVQ[\ZI\Q^WaLM.QVIVbI[LM
ÎNZQKI
Ruanda, Burundi—Redias Nkundabera; Church of God of Prophecy
Rwanda; E.D.P.P, B.P. 1065, Kigali, Ruanda, África Oriental; Correo
electrónico: edprakarera@yahoo.com
Sierra Leona—Lamin Issa Bangura; Church of God of Prophecy, P.O. Box
675, Freetown, Sierra Leona; Correo electrónico: Issabags11@gmail.com
Suazilandia (Eswatini)—Stephen T. Masilela; Church of God of Prophecy,
Portion 38 of Farm 1209, Ngwenya Village Township, Suazilandia; Teléfono;
! #+WZZMWMTMK\Z~VQKW"KWOWXVI\QWVITW{KM(INZQKIWVTQVMKW[b
Sudán (área norte de Sudán del Sur), Uganda—James Ntezimana;
+P]ZKPWN /WLWN 8ZWXPMKa6I\QWVIT7{KM87*W`*][QI=OIVLI
África Oriental; Correo electrónico: cogopbusia@gmail.com
Tanzania—Eric Mwambigija; Church of God of Prophecy, P.O. Box
70562, Dar-Es-Salaam, Tanzania, África Oriental; Correo electrónico:
emwambigija@hotmail.com
Zambia—Alfred Kanjuye; P.O. Box 360255, Kalue, Zambia; Correo
electrónico: pastorkanjuye@yahoo.com
Zimbabue —Bajo la supervisión del Comité Administrativo y de Finanzas de
África
,MJQLWIUMLQLI[LMXZMKI]KQ~VVMKM[IZQI[MVM[\InZMIMVXIZ\QK]TIZVW[M[QUXW[QJTM
X]JTQKIZM[\I[LQZMKKQWVM[
ASIA, AUSTRALIA Y OCEANÍA
Tim McCaleb, Presbítero General
87*W`!+TM^MTIVL<6!#<MTuNWVW"!#
+WZZMWMTMK\Z~VQKW"\UKKITMJ(KWOWXWZO
Australia, Sri Lanka—Dennis Casey; P.O. Box 300, Kallangur, Queensland,
Australia 4503; Correo electrónico: Cogop@internode.on.net
Corea—Jung Min Lee; Church of God of Prophecy, 127 Hwayangdong,
Kwangjin-Gu, Seúl, Corea 143-915; Correo electrónico: seoulguy@hotmail.com
0I_nQ M 1[TI[ LM TI[ 6IKQWVM[ LMT 8IKyÅKW—Gary Langley; 45-
416 Kamehameha Hwy., Kanoehe, HI 96744; Correo electrónico: gary.
Langley@gmail.com
1VLQI—Joshua Wijonamai; Grace Cottage, P.O. Box Chumukedima, Dist.
Dimapur, Nagaland, Pin 797103; Correo electrónico: cogopindia@yahoo.com
1VLWVM[QI—Fasaaro Zendrato*
1[TI[.QTQXQVI[—Rogelio D. Justiniano; P.O. Box 156, Greenhills, 1502 Metro
Manila, Islas Filipinas; Correo electrónico: rjcogop@yahoo.com
190
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 7 INFORMACIÓN IMPORTANTE Y ESTADÍSTICAS GENERALES
1[TI[.QaQ6]M^IBMTIVLI1[TI[:IJQ—Daniel Gann, P.O. Box D-882,
Downtown Post Center, Lautoka, Islas Fiyi; Correo electrónico: ganndk@
gmail.com
1[TI[ ;IUWI—Nonito Que; P.O. Box 5247, Pago Pago, Samoa Americana
!!!#+WZZMWMTMK\Z~VQKW"[W]\PXIKQÅKGUQ[[QWV[(aIPWWKWU
Japón, Tailandia—*IRWTI[]XMZ^Q[Q~VLMTXZM[Jy\MZWOMVMZIT
Malasia—Bathinathan Anthonisamy; No 509A, Jalan Tiong 3rd Mile, Jalan
Sultan Azlah Shah, Jalan Ipoh, 51200, Kuala Lumpur, Malaysia; Correo
electrónico: bathinathan@gmail.com
Myanmar—Chin Kang Mon; No. 286, 8th Floor, Seikantar Street, Upper
Block, Yangon, Myanmar; Correo electrónico: hausang@gmail.com
Nepal—Gopal Lama; PO Box 8975, EPC 2526, Kathmandu, Nepal;
Correo electrónico: cogop.nepal@gmail.com
Pakistán—Asher Munawar Khan*
Singapur, Asia Oriental—Dennis Huang; P.O. Box 211, Tampines Central,
Singapur 915208; Correo electrónico: cogop.singapore@gmail.com
*,MJQLWIUMLQLI[LMXZMKI]KQ~VVMKM[IZQI[MVM[\InZMIMVXIZ\QK]TIZVW[M[QUXW[QJTM
X]JTQKIZM[\I[LQZMKKQWVM[
ISLAS DEL CARIBE Y DEL OCÉANO ATLÁNTICO
Clayton Martin, Presbítero General
87*W` /MWZOM<W_V/ZIVL+IaUIV3A!1[TI[+IQUnV#
<MTuNWVW" ! #+WZZMWMTMK\Z~VQKW"KUIZ\QV(KWOWXWZO
Bahamas—Franklin Ferguson; P.O. Box 3041, Nassau, Bahamas; Correo
MTMK\Z~VQKW"VI\QWVITW{KM(KWOWXJIPIUI[WZO
**Bermuda—Ver nota
Guyana, Surinam—Earl Higgins; P.O. Box 101065, Georgetown, Guyana;
Correo electrónico: earl_daph_higg@yahoo.com
Haití—Jean-Claude Dorlean; P.O. Box 1047, Puerto Príncipe, Haití; Correo
electrónico: edph64th@yahoo.com
1[TI[ +IQUnV /]IaIVI .ZIVKM[I—Clayton Martin; P.O. Box 1781,
George Town, Grand Cayman, KY1-1109, Islas Caimán; Correo electrónico:
cmartin@cogop.org
1[TI[ LM *IZTW^MV\W *IZJILW[ ;IV\I 4]KyI /ZIVILI ;IV >QKMV\M
Granadinas)—Edward Payne; 77 North Parish Land, Christ Church, Barbados,
Islas de Barlovento BB17108; Correo electrónico: eccc_p_77@hotmail.com
1[TI[LM;W\I^MV\W)VO]QTI)V\QO]I*IZJ]LI,WUQVQKI5WV\[MZZI\
San Cristóbal, Nieves, Sint Maarten, San Martín, Guadalupe)—
Glenville Ferris; Rowan Henry Street, Gambles Terrace, St. John, Antigua,
Indias Occidentales; Correo Electrónico:
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 191
SECCIÓN 7 INFORMACIÓN IMPORTANTE Y ESTADÍSTICAS GENERALES
1[TI[ <]ZKI[ a +IQKW[—Clarence N. Williams, CA; Church of God of
Prophecy, P.O. Box 685, Providenciales, Islas Turcas y Caicos B.W.I.; Correo
electrónico: bcnwilliams@gmail.com
1[TI[ >yZOMVM[ 6WZ\MIUMZQKIVI[ a *ZQ\nVQKI[ )Z]JI *WVIQZM
y Curazao—Whitbourne Hutchinson; P.O. Box 7434, Santo Thomas, V.I.
00801-7434; Correo electrónico: cogopabcbusvi@yahoo.com
Jamaica—Winston Leith; 6 Phoenix Avenue, Kingston 10, Jamaica; Correo
MTMK\Z~VQKW"KWOWXVI\QWVITW{KM(OUIQTKWU
Trinidad, Tobago—Maurice A. Jones; Church of God of Prophecy
6I\QWVIT7{KM87*W`+]V]XQI<ZQVQLIL?1#+WZZMWMTMK\Z~VQKW"
cogoptt@gmail.com
**6W\I"*MZU]LIM[\nIPWZIJIRWTIR]ZQ[LQKKQ~VLM6WZ\MIUuZQKIMVK]IV\WIVWUJZIUQMV\W
Bermuda: Supervisor de la Región Noreste, Leroy Greenaway; P.O. Box
11652; Albany, NY 12211-0652; Teléfono: 518-451-9352; Correo electrónico:
leroygreenaway@verizon.net
EUROPA, LA CEI Y EL ORIENTE MEDIO
Clayton Endecott, Presbítero General
8W[\NIKP!4IVOMV)TMUIVQI#<MTuNWVW"!
!#+WZZMWMTMK\Z~VQKW"OXKM(KWOWXLM
Alemania, Hungría—Christian Fricke; Church of God of Prophecy,
Internationale Jesus Gemeinde, Rheinstraße 32, 63225 Langen, Alemania:
Correo electrónico: pastor@ijg-erlangen.de
Bélgica, Países Bajos, Reino Unido de Gran Bretaña—Tedroy Powell;
Church of God of Prophecy, House of Bread, 39 Kitto Road, New Cross,
Londres SE 14 5TW, Inglaterra; Correo electrónico: Tedpulpit@aol.com
Bielorrusia—Henadzi (“Gena”) Kernazhytski*
Bulgaria—Peter Georgiev; Aksakov Str. 8, 7012 Rousse, Bulgaria: Correo
electrónico: cogop@abv.bg
Chipre—Clayton Endecott; Postfach 1209, 63202 Langen, Alemania;
Correo electrónico: gpce@cogop.de
Egipto—Bashir Dawood*
España, Portugal—José Antonio Gómez Sánchez; Partida el Bosch 174, 03330
Crevillente (Alicante), España; Correo electrónico: josegomez@cogopspain.org
Finlandia—Tapio Sätilä; Suomen Kasarmit, Rak 2, Huone 232, 13100 0
0IUMMVTQVVI.QVTIVLQI"+WZZMWMTMK\Z~VQKW"\IXQW[I\QTI(SWT]UJ][Å
Francia—Michael Wilson; 6 Beacon Court, Birmingham Rd., Great Barr,
Birmingham B43 6NN, Reino Unido; Correo electrónico: michaelwilson@
cogop.org.uk
Grecia—Clayton Endecott y el Equipo Nacional de Pluralidad; Correo
electrónico: gpce@cogop.de
192
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 7 INFORMACIÓN IMPORTANTE Y ESTADÍSTICAS GENERALES
1[ZIMT1\ITQI)bMZJIQanV/MWZOQI3IbIRQ[\nV:]UIVQI—Clayton
Endecott; Equipo de Liderazgo y obreros nacionales; Correo electrónico:
gpce@cogop.de
República Checa—Petr Szlaur, Stritez 53, Stritez U Ceskeho Tesina
73959, República Checa; Correo electrónico: czbsfm@gmail.com
Rusia—Mykhaylo Murza*
Ucrania—Clayton Endecott-Presbítero General
*,MJQLWIUMLQLI[LMXZMKI]KQ~VVMKM[IZQI[MVM[\InZMIMVXIZ\QK]TIZVW[M[QUXW[QJTM
X]JTQKIZM[\I[LQZMKKQWVM[
MÉXICO, CENTROAMÉRICA Y EL CARIBE DE HABLA HISPANA
Benjamín Feliz, Presbítero General
87 *W` ! +TM^MTIVL <6 !# <MTuNWVW" !#
+WZZMWMTMK\Z~VQKW"JNMTQb(KWOWXWZO#;Q\QW_MJ"ZMOQWVKMV\ZITWZO
Belice—J. Esteban Somoza; 1 Amara Avenue, Ciudad de Belice, Belice,
C.A.; Correo electrónico: somoza0265@hotmail.com
Costa Rica—Alejandro Ramos; 100 Sur, 50 Oeste del Banco Nacional, San
Pedro de Montes de Oca, San José, Costa Rica, C.A.; Correo electrónico:
alejoramos03@yahoo.com
Cuba—Moicés Hernández; Calle 99C #4413, Entre 44 y 50, Reparto Lotería,
Municipio Cotorro, Provincia La Habana, CP 10400; Correo electrónico:
emigle@enet.cu
El Salvador—Ismael Ticas Manzanares; 27 calle Oriente #415, Barrio,
San Miguelito, San Salvador, El Salvador, C.A.; Correo electrónico:
ismaelpastor1@hotmail.com
Guatemala—Alcides I. Najarro; Iglesia de Dios de la Profecía, 3a calle 14-
04, Zona 3, Mixco, Nueva Montserrat, Guatemala
Honduras—Santos I Cerrato Trejo; Apartado 20289, Comayagüela D.C.,
Honduras, Centroamérica; Correo electrónico: pastorconradocerrato@yahoo.es
México—Benjamín Feliz, Presbítero General y equipo de pluralidad de
Centroamérica; Correo electrónico: bfeliz@cogop.org
Nicaragua—Jorge Marrero; Bello Horizonte B-1-28; Managua D.N.,
Nicaragua, C.A.; Teléfono: 011-505-224-2929; Correo electrónico:
j.marrero2@hotmail.com
Panamá—Rupert Neblett; Apartado 0819-06626, El Dorado, Panamá, C.A.;
Teléfono: 011-507-238-7929; Correo electrónico: rupertneblett@yahoo.com
Puerto Rico—Martín Romero R.; HC4 Box 8519, Canóvanas, Puerto Rico
00729; Correo electrónico: cogop_puertorico@yahoo.com
República Dominicana—Flavio Rosario R.; P.O. Box 1792, Santo Domingo,
:MXƒJTQKI,WUQVQKIVI#+WZZMWMTMK\Z~VQKW"ÆI^QWZW[IZQW(PW\UIQTKWU
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 193
SECCIÓN 7 INFORMACIÓN IMPORTANTE Y ESTADÍSTICAS GENERALES
NORTEAMÉRICA
Timothy Coalter, Presbítero General
87 *W` ! +TM^MTIVL <6# <MTuNWVW" !# +WZZMW
MTMK\Z~VQKW"VIOX(KWOWXWZO#
Alabama—Brian Sutton; P.O. Box 707, Bessemer, AL 35021; Teléfono:
205-425-1905; Fax: 205-424-1110; Correo electrónico: BSutton@alcogop.
org; Sitio web: www.alcogop.org
Alaska, Washington—Donald Knoblich; 7319 199th Street, Court E,
Spanaway, WA 98387; Teléfono/Fax: 253-271-0831; Correo electrónico:
dknoblich@aol.com; Sitio web: Alaska, www.akcogop.homestead.com;
Washington, www.wacogop.homestead.com
Arizona, Nevada, Nuevo México—José M. Rivera; P.O. Box 11241,
Phoenix, AZ 85061; Teléfono: 602-433-7878; Fax: 602-532-7475; Correo
electrónico: rriver7@aol.com; Sitio web: www.azcogop.org
California—Philip Pruitt; P.O. Box 39, Rancho Cucamonga, CA 91729;
Teléfono: 909-854-8484; Fax: 909-854-8844; Correo electrónico: pdgpruitt@
bellsouth.net; Sitio web: www.iglesiadediosdediosdelaprofecia.org
Canadá Occidental—Walter Doroshuk; Church of God of Prophecy,
#201-3401 33rd St., Vernon, BC, Canadá V1T 7X7; Teléfono: 250-260-
6174; Fax: 250-260-6194; Correo electrónico: wdoroshuk@aol.com
Canadá Oriental—Woodroe Thompson; 5145 Tomken Road; Mississauga,
Ontario, Canadá L4W 1P1; Teléfono: 905-625-1278; Fax: 905-625-1316;
Correo electrónico: revt@cogop.ca; Sitio web: www.cogop.ca
Carolina del Norte¸2MzZMa ,I^Q[# 87 *W` !! 2IUM[\W_V 6+
27282; Teléfono: 336-454-4118; Fax: 336-454-1677; Correo electrónico:
jadcoy7504@aol.com; Sitio web: www.nccogop.org
Carolina del Sur—George McLaughlin; P.O. Box 820, Rock Hill, SC
29730; Teléfono: 803-328-2030; Fax: 803-328-2499; Correo electrónico:
gmclaughlin@comporium.net; Sitio web: www.sccogop.org
Florida—J. Scott Gillum; 6001 Monarch Blvd., Leesburg, FL34748;
Teléfono: 352-323-1321; Fax: 352-323-0623; Correo electrónico: SGuillum@
VIKWOWXWZO#;Q\QW_MJ"___ÆKWOWXKWU
Georgia—Billy W. Adams; P.O. Box 370, Lizella, GA 31052-0370; Teléfono:
478-935-6880; Fax: 478-935-6888; Correo electrónico: gacogop@aol.com;
Sitio web: www.gacogop.org
1LIPW7ZMO~V=\IP6IKQ~V6I^IRW—Wallace R. Pratt; P.O. Box 3065,
Salem, OR 97302-0065; Teléfono: 503-364-7852; Fax: 503-364-7865; Correo
electrónico: wrp72250@aol.com; Sitio web: http://iou.myimage7.com
Kentucky—Gary Smith; P.O. Box 220, Elizabethtown, KY 42701; Teléfono:
270-900-1956; Fax: 270-900-1535; Correo electrónico: g.s.@comcast.net
Ohio, Virginia Occidental—Clint Knowles; P.O. Box 1010, Reynoldsburg,
194
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 7 INFORMACIÓN IMPORTANTE Y ESTADÍSTICAS GENERALES
OH 43068; Teléfono: 614-759-6072; Fax: 614-759-7861; Correo electrónico:
overseer@ohwvcogop.org; Sitio web: www.ohwvcogop.org
Pensilvania—Mark Menke; Correo electrónico: mmenke@nacogop.org;
Sitio web: www.pacogop.org (La información para este contacto no está
disponible en este momento.)
Región Central (Arkansas, Kansas, Misuri, Oklahoma)—Wayne
Pense; P.O. Box 356, Broken Arrow, OK 74013; Teléfono: 918-251-9667;
.I`" # +WZZMW MTMK\Z~VQKW" W{KM(PMIZ\TIVLKWOWXWZO# ;Q\QW
web: http://www.heartlandcogop.org
:MOQ~V LM TW[ /ZIVLM[ 4IOW[ 1TTQVWQ[ 1VLQIVI 5QKPQOIV
Wisconsin)—Timothy A. Harper; P.O. Box 398, Charleston, IN 47111;
Teléfono: 812-748-9125; Fax: 734-250-8531; Correo electrónico: timllpc@
aol.com; Sitio web: http://michianacogop.com
Región Magnolia (Luisiana y Misisipí)—Duke Stone; P.O. Box 721190,
Byram, MS 39272; Teléfono: 601-372-9721; Fax: 601-372-1899; Correo
electrónico:dukestone@me.com; Sitio web: www.lamscogop.org
Región del Medio Atlántico (Delaware, D.C., Maryland, Nueva
Jersey, Península Delmarva)—Levi Clarke; 150 Woodland Rd.; Newark,
DE 19702 Teléfono: 302-368-0004; Correo electrónico: levi.clarke@verizon.
net; Sitio web: http://midatlanticcogop.org
:MOQ~V LMT 5MLQW 7M[\M5WV\I}I[ :WKW[I[ +WTWZILW 1W_I
Minnesota, Nebraska)—Jesse Yáñez; 4216 Mary Lynn Drive, Urbandale,
IA 50322; [Teléfono: 281-802-5066]; Correo electrónico: bishopyanez@
gmail.com; Sitio web: midwesregioncogop.org
Región Noreste (habla inglesa) (Connecticut, Maine, Massachusetts,
6]M^I0IUX[PQZM6]M^IAWZS:PWLM1[TIVL>MZUWV\*MZU]LI—
Leroy Greenaway; P.O. Box 11652, Albany, NY 12211-0652; Teléfono: 518-
489-0753; Correo electrónico: leroygreenaway@verizon.net; Sitio web: www.
cogopner.org
Región Noreste Hispana (Connecticut, D.C., Delaware,
5I[[IKP][M\\[5IZaTIVL6]M^I2MZ[Ma6]M^IAWZS8MV[QT^IVQI
:PWLM1[TIVL>QZOQVQI—Rahadamés Matos; P.O. Box 295, Cranford,
NJ 07016; Teléfono: 908-272-4566; Fax: 908-643-5407; Correo electrónico:
nesrcogop@msn.com; Sitio web: www.servencedor.org
Región Sureste Hispana (Alabama, Florida, Georgia, Kentucky,
Luisiana, Misisipí, Carolina del Norte, Tenesí)—Ebli De La Rosa;
P.O. Box 452757, Kissimmee, FL 34745; Teléfono: 407-201-3906; Correo
electrónico: ebli@bellsouth.net; Sitio web; http://www.regionsur.com
Tenesí—E.C. McKinley; P.O. Box 2319, Hendersonville, TN 37077-2319;
Teléfono: 615-824-3563; Fax: 615-827-0102; Correo electrónico: ecmckinley@
mac.com; Sitio web: www.tncogop.org
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 195
SECCIÓN 7 INFORMACIÓN IMPORTANTE Y ESTADÍSTICAS GENERALES
Territorio del Noroeste (Dakota del Norte, Dakota del Sur, Montana,
Wyoming)—Rick Lee; 160 Erickson Ct. West, Billings, MT 59107; Teléfono:
406-256-7440; Fax: 406-252-5016; Correo electrónico: nwtcogop@msn.com;
Sitio web: nwtcogop.org
Texas—Daniel Felipe; 17275 Northcrest Circle, New Caney, TX 77357; Teléfono:
281-659-3436; Fax: 281-689-3410; Correo electrónico: dfelipe@nacogop.org
Virginia—Jerry Schall; P.O. Box 158, Troutville, VA 24175-0158; Teléfono:
540-992-3696; Fax: 540-992-2861; Correo electrónico: jschallcogop@
sbcglobal.net; Sitio web: www.vacogop.org
SUDAMÉRICA
Gabriel Vidal, Presbítero General
87*W`!+TM^MTIVL<6!#<MTuNWVW"! #
+WZZMWMTMK\Z~VQKW"O^QLIT(KWOWXWZO
Argentina—Francisco Alejandro López P.; Almirante F.J. Segui 2522;
Capital Federal, Buenos Aires, Argentina, S.A. 1416; Correo electrónico:
franciscoysonia@aol.com
Bolivia¸0QTIZQ~V2I^QMZ8I\~V#4I1OTM[QILM,QW[LMTI8ZWNMKyI7ÅKQVI
Nacional, Casilla 5944, Cochabamba, Bolivia, S.A.; Correo electrónico:
hjpaton69@hotmail.com
Brasil—Hernandes Fernandes Filho; Rua João Menezes Spares No 183,
Bairro Xangri-La Comtagem, MG, CEP 32 186-240, Brasil, S.A.; Correo
electrónico: hernandespr@yahoo.com.br
Chile—Sergio Cedeño; Sendero Rayo Oriente 4037, Ciudad del Este,
Puente Alto, Santiago, Chile, S.A.; Correo electrónico: scedeno@gmail.com
Colombia—David Ramón Ceballos; Iglesia de Dios de la Profecía, Carrera
6W J # 7ÅKQVI +MV\ZW *WOW\n +WTWUJQI ;)# +WZZMW
MTMK\Z~VQKW#7ÅKQVIVIKQWVIT(QLXKWTWUJQIKWU
Ecuador—Benjamín A. Aldana Pérez; Casilla de Correos 09-01-7442,
Guayaquil, Ecuador, S.A.; Correo electrónico: idpecuador82@gmail.com
Paraguay—David Orozco; Casilla de Correo Núm. 2317, Asunción, Paraguay,
S.A.; Teléfono: 011-595-21-578-339; Correo electrónico: stilodeo@gmail.com
Perú¸:INIMT )T^QVW >IZOI[# 4 5QZIÆWZM[ 4QUI 8MZƒ# +WZZMW
electrónico: leafarav24@hotmail.com
Uruguay—Sergio E. García A., calle Cleveland 627, Nuevo París,
Montevideo, Uruguay; Correo electrónico: cogop-uruguay@hotmail.com
Venezuela—Luis Gómez; Apdo. 4552, Código 2101-A, Maracay, Edo. Aragua,
>MVMb]MTI;)#+WZZMWMTMK\Z~VQKW"WÅKQVI^MVMb]MTI(PW\UIQTKWU
196
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 7 INFORMACIÓN IMPORTANTE Y ESTADÍSTICAS GENERALES
MINISTROS JUBILADOS/O BAJO TRANSICIÓN DE
NOMBRAMIENTO GENERAL O MINISTROS A QUIENES SE LES
HA OTORGADO UN CERTIFICADO DE AGRADECIMIENTO
7ÅKQVI[1V\MZVIKQWVITM[
Brian Sutton
Supervisores Nacionales
Botsuana – Phillip Segadika – Bajo
transición
Egipto – Samir Shehata Rizk –
Jubilado
Samoa, Nueva Zelanda – Asalemo
Kuka – Bajo transición
Guatemala – Mario Galindo – Bajo
transición
Italia, Malta – José Gregorio (Ximo)
– Bajo transición
Norteamérica
Fred Lawson – Jubilado
C. Jay Croyle – Bajo transición
H. Wayne Hall – Jubilado
Robert Davis – Jubilado
OBISPOS ORDENADOS DURANTE LA 100A ASAMBLEA
INTERNACIONAL
;=,)5j:1+)
Wuilkenzo Jahaziel Alvino Sánchez
Marlon J. Castillo Estrada
Ricardo Hinsbis E.
Nildo Lozano Quispo
Daniel J. Miller
Javier Pintado Sandoval
Luis David Rosas Moré
4]Q[):]ÅVW;nVKPMb
Elio A. Sánchez Fermín
Laureano Santos Huamán
-=:78)+-17:1-6<-
5-,17
)4-5)61)
Immanuel Isaac Devairakkam
Christian Fricke
Joshua R. Gilliland
-/18<7
*I[PMZ,AW][Mz3ITLI[
:-167=61,7
Neville Fletcher
Paul Rochester
67:<-)5j:1+)
+)41.7:61)
Peter A. Ortiz
Mario Pizarro
+):7416),-467:<-
Jason R. Bowser
+):7416),-4;=:
Robert E. Brissey
Jerry L. Hardy
.47:1,)
Jean E. Jean
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 197
SECCIÓN 7 INFORMACIÓN IMPORTANTE Y ESTADÍSTICAS GENERALES
/-7:/1)
Johnathan L. Brown
Jerry H. Smith
Nicholas John Vaporis
3-6<=+3A
Randal T. Austin hijo
Nathan E. Baize
Roger K. Creech
Khemraj Sewsankar
8-6;14>)61)
Robert G. Hile hijo
Colin D. Koch
:-/1Õ6,-47;/:)6,-;
LAGOS
Jeremiah J. Barker
Charles Glen Jordan
:-/1Õ6+-6<:)4,-47;
-;<),7;=61,7;
2Mz0;UQ\P
:-/1Õ6,-45-,17
)<4Î6<1+7
Charles Carde
Trevor A. Clemmings
Conrod A. Hartley
Dwight G. Robinson
Lionel G. Vassell
2MzMZa4?QTTQIU[
:-/1Õ6,-45-,17
OESTE/MONTAÑAS
ROCOSAS
Neil A. Daley
Marvin Scheurer
:-/1Õ65)/6741)
Ryan E. Napalo
Phillip H. Pharr
:-/1Õ667:-;<-PIJTI
inglesa)
Phillip A. Boone
Etienne Carelus
Bernard A. Henderson
:-/1Õ667:-;<-01;8)6)
César Díaz-Montaño
José L. Lugo Rivera
Wilfredo Zíniga D.
:-/1Õ6;=:-;<-01;8)6)
Víctor M. Duarte
TENESÍ
Kenneth A. Dyer
Robert C. Hansen
Michael A. Harris
Adam D. Jones
Eddie D. Kilgore
Shaun D. McKinley
Robert L. Peoples
TEXAS
Herb W. Atzbach
Frank A. Robinson hijo
Gregg L. Taylor
Guillermo Vásquez
198
•
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL
SECCIÓN 7 INFORMACIÓN IMPORTANTE Y ESTADÍSTICAS GENERALES
MINISTROS FALLECIDOS
JULY 2016–JUNE 2018
James G. Adkins
Samuel N. Allen
Carl Y. Anderson
Frank Anderson
Noemy Argueta
Michael John Arnold
Rainford Augustine
Timothy Aukerman
Robey Wilson Ayers
Wellesley Bailey
Pastor Baliguat
Judith Beasley
Joy Faye Belt
Aston Bennett
David Bermea
Roy Dale Bradford
Robert Brantley
Robert Brittain
Gladys Brown
Dorrett Bryan
Jesse Claxton Cagle
Sigismund Caine
Shaun Chalupnik
Gladys Odell Childers
Eulalee Clarke
Jane Clarke
Tony Coile
William L. Coile
Talmadge Claxton Cook
Lisa Shannon Cooper
Bessie Corlew
Elizabeth Cotman
Rosalee Elizabeth Cox
Vernon Crabtree
Robert C. Creasy
Delmus W. Crew
Charles W. Dailey
Steven David
Herman L. Davis
Megretta Davis
Anthony Delaunay
Lucille M. Denney
Henry Dennis
Ken W. Donaldson
Billy G. Dunn
Gladys Duvall
Roosevelt Ellis
Earlean Emerson
Curtis L. Englebert
James Glenn Farmer
Félix Carl Forbes
Paul Leonard Forsthye
José A. Fraticelli
George T. Freeman
Arthur Gardiner
Beatrice Gertrude Gardiner
Villame Gauna
Lajipa Hola Guana
Lawrence Gillenwater
James Graham
Leslie D. Grant
2WPV?M[TMa2?/ZQ{V
2IUM[2/ZQ{[
Asa Saint John Hall
Mary Louise Hamm-Bales
James Harbor
Grady W. Harris
Vara Elizabeth Hartley
0MZUIV6MQT0IZ\[ÅMTL
Lettie F. Hebert
Manuel Hernández
James Hightower
Elva Howard
2IUM[:0]z
Judy D. Hughes
Melvin Johnson
Leland V. Jones hijo
Loyal Gerome Key
ACTAS DE LA 100 a ASAMBLEA INTERNACIONAL • 199
SECCIÓN 7 INFORMACIÓN IMPORTANTE Y ESTADÍSTICAS GENERALES
George Koziates
Jacueline B. Kuhl
Howard R. Kuhl padre
Henry B. Lain
Ivy N. Lightener
Calvin C. Lineberry
Bernard Lyons hijo
Bobby G. Madison
Zoila Maradiaga
Franklin R. Massengale
Elliott Q. Mawela
Diana Luellyn McDonald
Eola McTear
Albertha Millet
Lillian M. Minor
Avvis Motes
Donald Ray Newlun
Robert Paul Niederlander
Tonly Wilson Palmer
James Patterson
Willard Lee Payne
Kathleen Pearson
Celia J. Peek
William Edward Peters
Jerry D. Phillips
Sarah Evon Pimer
Leonard J. Pittman
Minerva Pratt
Aleda D. Pruitt
Martha Raines
Santhirasegaran Sathan
Iris L. Scales
Linburth Sinclair
Stewart Slone
Bascom O. Smith hijo
Dolphus Paul Smith hijo
Odie H. Spears
Betty Jane Stanford
Malcom Stanford
Ruth V. Sykes
Katherine P. Taylor
Kathleen Thomas
Thomas Paul Thompson
Henry E. Tindale
Roy D. Trout
Juan Manuel Valdez
Juan Valera Basora
Oleta C. Vandever
Morton Vanover
Aston Vassel
Jason S. Verma
Betty J. Vicars
Geraldine C. Wagenhals
Mavis Watson
Joseph T. Weathers
Donald W. Wells
Earlene Whittington
Franklyn R. Williams
Norris James Williams
Rennie Williams
Verbileene G. Williamson
Steve Wilson hijo
Glenna R. Woods
Brandon Vernan Youmans
INFORME NÚM. ______ MES ______ 20______ INFORME MINISTER IAL MENSUAL AL SUPERV ISOR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBB&RQYHUWLGRVBB6DQWLÀFDGRVBB(VStULWX6DQWRBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBB%DXWL]DGRVHQDJXDBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBB+RJDUHVGHSURVSHFWRVYLVLWDGRVBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB'L H]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBB*DVWRVHQHOPLQLVWHU LRBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQIRUPHBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢&XiQWRVVHUYLFLRVGHRUDFLyQ"BBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRU DFLyQVHUYLFLRGHDGRUDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBB
Cosecha: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHODOFDQFHODRUJDQL]DFLyQ GHLJOHVLDV"BBBBBBB Desarrollo del Liderazgo: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHOGHVDUUROORGHOOLGHUD]JR "BBBBBBB
¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"BBBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBBBBBB6DOYRVBBBBBBBB6DQWLÀFDGRVBBBBBBBB(VStULWX6DQWRBBBBBBBBB$VLVWHQFLDVHPDQDOSURPHGLRDORVVHUYLFLRVBBBBBBB
$VLVWHQFLDSURPHGLRGHQLxRVMyYHQHVBBBBBBBB¢5HFLEHPHQVXDOPH QWHRIUHQGDSDUDPLVLRQHV"BBBBBBBB6DQWD&HQDBBBBBBB/DYDWRUL RGH3LHVBBBBBB
Informe Núm. ____ Licencia Ministerial Núm. _______________ Informe Ministerial Mensual al Supervisor Estatal/ Regional/ Nacional
1RPEUHBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB0LHPEURGHODLJOHVLDHQBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
'LUHFFLyQUHVLGHQFLDOFRPSOHWDBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB BBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB B
7HOpIRQRGHOKRJDUBBBBBBBBBBBBBBBBB7HOpIRQRGHODLJOHVLDBBBBBBBBBBBBBBBBBBB&RUUHRHOHFWUyQLFRBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
0HVBBBBBBBBB>@2ELVSR>@0LQLVWUR>@0LQLVWUR/DLFR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBBBB&RQYHUWLGRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQ HO(VStULWX6DQWRBBBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBBBB%DXWL]DGRV
HQDJXDBBBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBBBB+RJDUHVGHSUR VSHFWRVYLVLWDGRVBBBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB BBB'LH]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBBBBB
*DVWRVHQHOPLQLVWHULRBBBBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQ IRUPHBBBBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDS DUDSURPRYHUOD
RUDFLyQ"BBBBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRUDFLyQVHUYLFLRGHDGR UDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBBBB Cosecha: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDV
DFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSDUDSURPRYHUODVPLVLRQHVHODOFDQFH\ODRUJDQL]DFLyQGHLJOHVLDV"BBBBBBBBB Desarrollo del Liderazgo:
¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSD UDSURPRYHUHOGHVDUUROORGHOtGHUHV"BBBBBBBBB¢&XiQWRVOtGHUH VSDUWLFLSDURQHQ
HVWDVDFWLYLGDGHV"BBBBBBB¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"B BBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBB0LHPEURVVDOYRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQHO(VStULWX6DQWRBBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRDOVHUYLFLR
BBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRGHMyYHQHV\QLxRV>LQIDQWHVDDxRV@BBBB¢/OHYDDFDERXQPLQLVWHULRGHDOFDQFHVHPDQDO"BBBB¢&HOHEUyOD6DQWD&HQD
HVWHPHV"BBBB¢/DYDWRULRGH3LHV"BBBB
INFORME NÚM. ______ MES ______ 20______ INFORME MINISTER IAL MENSUAL AL SUPERV ISOR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBB&RQYHUWLGRVBB6DQWLÀFDGRVBB(VStULWX6DQWRBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBB%DXWL]DGRVHQDJXDBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBB+RJDUHVGHSURVSHFWRVYLVLWDGRVBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB'L H]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBB*DVWRVHQHOPLQLVWHU LRBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQIRUPHBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢&XiQWRVVHUYLFLRVGHRUDFLyQ"BBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRU DFLyQVHUYLFLRGHDGRUDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBB
Cosecha: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHODOFDQFHODRUJDQL]DFLyQ GHLJOHVLDV"BBBBBBB Desarrollo del Liderazgo: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHOGHVDUUROORGHOOLGHUD]JR "BBBBBBB
¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"BBBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBBBBBB6DOYRVBBBBBBBB6DQWLÀFDGRVBBBBBBBB(VStULWX6DQWRBBBBBBBBB$VLVWHQFLDVHPDQDOSURPHGLRDORVVHUYLFLRVBBBBBBB
$VLVWHQFLDSURPHGLRGHQLxRVMyYHQHVBBBBBBBB¢5HFLEHPHQVXDOPH QWHRIUHQGDSDUDPLVLRQHV"BBBBBBBB6DQWD&HQDBBBBBBB/DYDWRUL RGH3LHVBBBBBB
Informe Núm. ____ Licencia Ministerial Núm. _______________ Informe Ministerial Mensual al Supervisor Estatal/ Regional/ Nacional
1RPEUHBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB0LHPEURGHODLJOHVLDHQBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
'LUHFFLyQUHVLGHQFLDOFRPSOHWDBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB BBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB B
7HOpIRQRGHOKRJDUBBBBBBBBBBBBBBBBB7HOpIRQRGHODLJOHVLDBBBBBBBBBBBBBBBBBBB&RUUHRHOHFWUyQLFRBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
0HVBBBBBBBBB>@2ELVSR>@0LQLVWUR>@0LQLVWUR/DLFR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBBBB&RQYHUWLGRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQ HO(VStULWX6DQWRBBBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBBBB%DXWL]DGRV
HQDJXDBBBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBBBB+RJDUHVGHSUR VSHFWRVYLVLWDGRVBBBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB BBB'LH]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBBBBB
*DVWRVHQHOPLQLVWHULRBBBBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQ IRUPHBBBBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDS DUDSURPRYHUOD
RUDFLyQ"BBBBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRUDFLyQVHUYLFLRGHDGR UDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBBBB Cosecha: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDV
DFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSDUDSURPRYHUODVPLVLRQHVHODOFDQFH\ODRUJDQL]DFLyQGHLJOHVLDV"BBBBBBBBB Desarrollo del Liderazgo:
¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSD UDSURPRYHUHOGHVDUUROORGHOtGHUHV"BBBBBBBBB¢&XiQWRVOtGHUH VSDUWLFLSDURQHQ
HVWDVDFWLYLGDGHV"BBBBBBB¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"B BBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBB0LHPEURVVDOYRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQHO(VStULWX6DQWRBBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRDOVHUYLFLR
BBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRGHMyYHQHV\QLxRV>LQIDQWHVDDxRV@BBBB¢/OHYDDFDERXQPLQLVWHULRGHDOFDQFHVHPDQDO"BBBB¢&HOHEUyOD6DQWD&HQD
HVWHPHV"BBBB¢/DYDWRULRGH3LHV"BBBB
INFORME NÚM. ______ MES ______ 20______ INFORME MINISTER IAL MENSUAL AL SUPERV ISOR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBB&RQYHUWLGRVBB6DQWLÀFDGRVBB(VStULWX6DQWRBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBB%DXWL]DGRVHQDJXDBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBB+RJDUHVGHSURVSHFWRVYLVLWDGRVBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB'L H]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBB*DVWRVHQHOPLQLVWHU LRBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQIRUPHBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢&XiQWRVVHUYLFLRVGHRUDFLyQ"BBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRU DFLyQVHUYLFLRGHDGRUDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBB
Cosecha: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHODOFDQFHODRUJDQL]DFLyQ GHLJOHVLDV"BBBBBBB Desarrollo del Liderazgo: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHOGHVDUUROORGHOOLGHUD]JR "BBBBBBB
¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"BBBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBBBBBB6DOYRVBBBBBBBB6DQWLÀFDGRVBBBBBBBB(VStULWX6DQWRBBBBBBBBB$VLVWHQFLDVHPDQDOSURPHGLRDORVVHUYLFLRVBBBBBBB
$VLVWHQFLDSURPHGLRGHQLxRVMyYHQHVBBBBBBBB¢5HFLEHPHQVXDOPH QWHRIUHQGDSDUDPLVLRQHV"BBBBBBBB6DQWD&HQDBBBBBBB/DYDWRUL RGH3LHVBBBBBB
Informe Núm. ____ Licencia Ministerial Núm. _______________ Informe Ministerial Mensual al Supervisor Estatal/ Regional/ Nacional
1RPEUHBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB0LHPEURGHODLJOHVLDHQBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
'LUHFFLyQUHVLGHQFLDOFRPSOHWDBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB BBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB B
7HOpIRQRGHOKRJDUBBBBBBBBBBBBBBBBB7HOpIRQRGHODLJOHVLDBBBBBBBBBBBBBBBBBBB&RUUHRHOHFWUyQLFRBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
0HVBBBBBBBBB>@2ELVSR>@0LQLVWUR>@0LQLVWUR/DLFR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBBBB&RQYHUWLGRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQ HO(VStULWX6DQWRBBBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBBBB%DXWL]DGRV
HQDJXDBBBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBBBB+RJDUHVGHSUR VSHFWRVYLVLWDGRVBBBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB BBB'LH]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBBBBB
*DVWRVHQHOPLQLVWHULRBBBBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQ IRUPHBBBBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDS DUDSURPRYHUOD
RUDFLyQ"BBBBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRUDFLyQVHUYLFLRGHDGR UDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBBBB Cosecha: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDV
DFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSDUDSURPRYHUODVPLVLRQHVHODOFDQFH\ODRUJDQL]DFLyQGHLJOHVLDV"BBBBBBBBB Desarrollo del Liderazgo:
¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSD UDSURPRYHUHOGHVDUUROORGHOtGHUHV"BBBBBBBBB¢&XiQWRVOtGHUH VSDUWLFLSDURQHQ
HVWDVDFWLYLGDGHV"BBBBBBB¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"B BBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBB0LHPEURVVDOYRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQHO(VStULWX6DQWRBBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRDOVHUYLFLR
BBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRGHMyYHQHV\QLxRV>LQIDQWHVDDxRV@BBBB¢/OHYDDFDERXQPLQLVWHULRGHDOFDQFHVHPDQDO"BBBB¢&HOHEUyOD6DQWD&HQD
HVWHPHV"BBBB¢/DYDWRULRGH3LHV"BBBB
INFORME NÚM. ______ MES ______ 20______ INFORME MINISTER IAL MENSUAL AL SUPERV ISOR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBB&RQYHUWLGRVBB6DQWLÀFDGRVBB(VStULWX6DQWRBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBB%DXWL]DGRVHQDJXDBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBB+RJDUHVGHSURVSHFWRVYLVLWDGRVBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB'L H]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBB*DVWRVHQHOPLQLVWHU LRBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQIRUPHBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢&XiQWRVVHUYLFLRVGHRUDFLyQ"BBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRU DFLyQVHUYLFLRGHDGRUDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBB
Cosecha: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHODOFDQFHODRUJDQL]DFLyQ GHLJOHVLDV"BBBBBBB Desarrollo del Liderazgo: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHOGHVDUUROORGHOOLGHUD]JR "BBBBBBB
¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"BBBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBBBBBB6DOYRVBBBBBBBB6DQWLÀFDGRVBBBBBBBB(VStULWX6DQWRBBBBBBBBB$VLVWHQFLDVHPDQDOSURPHGLRDORVVHUYLFLRVBBBBBBB
$VLVWHQFLDSURPHGLRGHQLxRVMyYHQHVBBBBBBBB¢5HFLEHPHQVXDOPH QWHRIUHQGDSDUDPLVLRQHV"BBBBBBBB6DQWD&HQDBBBBBBB/DYDWRUL RGH3LHVBBBBBB
Informe Núm. ____ Licencia Ministerial Núm. _______________ Informe Ministerial Mensual al Supervisor Estatal/ Regional/ Nacional
1RPEUHBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB0LHPEURGHODLJOHVLDHQBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
'LUHFFLyQUHVLGHQFLDOFRPSOHWDBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB BBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB B
7HOpIRQRGHOKRJDUBBBBBBBBBBBBBBBBB7HOpIRQRGHODLJOHVLDBBBBBBBBBBBBBBBBBBB&RUUHRHOHFWUyQLFRBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
0HVBBBBBBBBB>@2ELVSR>@0LQLVWUR>@0LQLVWUR/DLFR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBBBB&RQYHUWLGRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQ HO(VStULWX6DQWRBBBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBBBB%DXWL]DGRV
HQDJXDBBBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBBBB+RJDUHVGHSUR VSHFWRVYLVLWDGRVBBBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB BBB'LH]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBBBBB
*DVWRVHQHOPLQLVWHULRBBBBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQ IRUPHBBBBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDS DUDSURPRYHUOD
RUDFLyQ"BBBBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRUDFLyQVHUYLFLRGHDGR UDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBBBB Cosecha: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDV
DFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSDUDSURPRYHUODVPLVLRQHVHODOFDQFH\ODRUJDQL]DFLyQGHLJOHVLDV"BBBBBBBBB Desarrollo del Liderazgo:
¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSD UDSURPRYHUHOGHVDUUROORGHOtGHUHV"BBBBBBBBB¢&XiQWRVOtGHUH VSDUWLFLSDURQHQ
HVWDVDFWLYLGDGHV"BBBBBBB¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"B BBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBB0LHPEURVVDOYRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQHO(VStULWX6DQWRBBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRDOVHUYLFLR
BBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRGHMyYHQHV\QLxRV>LQIDQWHVDDxRV@BBBB¢/OHYDDFDERXQPLQLVWHULRGHDOFDQFHVHPDQDO"BBBB¢&HOHEUyOD6DQWD&HQD
HVWHPHV"BBBB¢/DYDWRULRGH3LHV"BBBB
INFORME NÚM. ______ MES ______ 20______ INFORME MINISTER IAL MENSUAL AL SUPERV ISOR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBB&RQYHUWLGRVBB6DQWLÀFDGRVBB(VStULWX6DQWRBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBB%DXWL]DGRVHQDJXDBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBB+RJDUHVGHSURVSHFWRVYLVLWDGRVBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB'L H]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBB*DVWRVHQHOPLQLVWHU LRBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQIRUPHBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢&XiQWRVVHUYLFLRVGHRUDFLyQ"BBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRU DFLyQVHUYLFLRGHDGRUDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBB
Cosecha: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHODOFDQFHODRUJDQL]DFLyQ GHLJOHVLDV"BBBBBBB Desarrollo del Liderazgo: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHOGHVDUUROORGHOOLGHUD]JR "BBBBBBB
¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"BBBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBBBBBB6DOYRVBBBBBBBB6DQWLÀFDGRVBBBBBBBB(VStULWX6DQWRBBBBBBBBB$VLVWHQFLDVHPDQDOSURPHGLRDORVVHUYLFLRVBBBBBBB
$VLVWHQFLDSURPHGLRGHQLxRVMyYHQHVBBBBBBBB¢5HFLEHPHQVXDOPH QWHRIUHQGDSDUDPLVLRQHV"BBBBBBBB6DQWD&HQDBBBBBBB/DYDWRUL RGH3LHVBBBBBB
Informe Núm. ____ Licencia Ministerial Núm. _______________ Informe Ministerial Mensual al Supervisor Estatal/ Regional/ Nacional
1RPEUHBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB0LHPEURGHODLJOHVLDHQBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
'LUHFFLyQUHVLGHQFLDOFRPSOHWDBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB BBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB B
7HOpIRQRGHOKRJDUBBBBBBBBBBBBBBBBB7HOpIRQRGHODLJOHVLDBBBBBBBBBBBBBBBBBBB&RUUHRHOHFWUyQLFRBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
0HVBBBBBBBBB>@2ELVSR>@0LQLVWUR>@0LQLVWUR/DLFR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBBBB&RQYHUWLGRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQ HO(VStULWX6DQWRBBBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBBBB%DXWL]DGRV
HQDJXDBBBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBBBB+RJDUHVGHSUR VSHFWRVYLVLWDGRVBBBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB BBB'LH]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBBBBB
*DVWRVHQHOPLQLVWHULRBBBBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQ IRUPHBBBBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDS DUDSURPRYHUOD
RUDFLyQ"BBBBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRUDFLyQVHUYLFLRGHDGR UDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBBBB Cosecha: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDV
DFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSDUDSURPRYHUODVPLVLRQHVHODOFDQFH\ODRUJDQL]DFLyQGHLJOHVLDV"BBBBBBBBB Desarrollo del Liderazgo:
¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSD UDSURPRYHUHOGHVDUUROORGHOtGHUHV"BBBBBBBBB¢&XiQWRVOtGHUH VSDUWLFLSDURQHQ
HVWDVDFWLYLGDGHV"BBBBBBB¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"B BBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBB0LHPEURVVDOYRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQHO(VStULWX6DQWRBBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRDOVHUYLFLR
BBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRGHMyYHQHV\QLxRV>LQIDQWHVDDxRV@BBBB¢/OHYDDFDERXQPLQLVWHULRGHDOFDQFHVHPDQDO"BBBB¢&HOHEUyOD6DQWD&HQD
HVWHPHV"BBBB¢/DYDWRULRGH3LHV"BBBB
INFORME NÚM. ______ MES ______ 20______ INFORME MINISTER IAL MENSUAL AL SUPERV ISOR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBB&RQYHUWLGRVBB6DQWLÀFDGRVBB(VStULWX6DQWRBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBB%DXWL]DGRVHQDJXDBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBB+RJDUHVGHSURVSHFWRVYLVLWDGRVBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB'L H]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBB*DVWRVHQHOPLQLVWHU LRBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQIRUPHBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢&XiQWRVVHUYLFLRVGHRUDFLyQ"BBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRU DFLyQVHUYLFLRGHDGRUDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBB
Cosecha: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHODOFDQFHODRUJDQL]DFLyQ GHLJOHVLDV"BBBBBBB Desarrollo del Liderazgo: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHOGHVDUUROORGHOOLGHUD]JR "BBBBBBB
¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"BBBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBBBBBB6DOYRVBBBBBBBB6DQWLÀFDGRVBBBBBBBB(VStULWX6DQWRBBBBBBBBB$VLVWHQFLDVHPDQDOSURPHGLRDORVVHUYLFLRVBBBBBBB
$VLVWHQFLDSURPHGLRGHQLxRVMyYHQHVBBBBBBBB¢5HFLEHPHQVXDOPH QWHRIUHQGDSDUDPLVLRQHV"BBBBBBBB6DQWD&HQDBBBBBBB/DYDWRUL RGH3LHVBBBBBB
Informe Núm. ____ Licencia Ministerial Núm. _______________ Informe Ministerial Mensual al Supervisor Estatal/ Regional/ Nacional
1RPEUHBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB0LHPEURGHODLJOHVLDHQBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
'LUHFFLyQUHVLGHQFLDOFRPSOHWDBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB BBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB B
7HOpIRQRGHOKRJDUBBBBBBBBBBBBBBBBB7HOpIRQRGHODLJOHVLDBBBBBBBBBBBBBBBBBBB&RUUHRHOHFWUyQLFRBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
0HVBBBBBBBBB>@2ELVSR>@0LQLVWUR>@0LQLVWUR/DLFR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBBBB&RQYHUWLGRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQ HO(VStULWX6DQWRBBBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBBBB%DXWL]DGRV
HQDJXDBBBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBBBB+RJDUHVGHSUR VSHFWRVYLVLWDGRVBBBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB BBB'LH]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBBBBB
*DVWRVHQHOPLQLVWHULRBBBBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQ IRUPHBBBBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDS DUDSURPRYHUOD
RUDFLyQ"BBBBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRUDFLyQVHUYLFLRGHDGR UDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBBBB Cosecha: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDV
DFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSDUDSURPRYHUODVPLVLRQHVHODOFDQFH\ODRUJDQL]DFLyQGHLJOHVLDV"BBBBBBBBB Desarrollo del Liderazgo:
¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSD UDSURPRYHUHOGHVDUUROORGHOtGHUHV"BBBBBBBBB¢&XiQWRVOtGHUH VSDUWLFLSDURQHQ
HVWDVDFWLYLGDGHV"BBBBBBB¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"B BBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBB0LHPEURVVDOYRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQHO(VStULWX6DQWRBBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRDOVHUYLFLR
BBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRGHMyYHQHV\QLxRV>LQIDQWHVDDxRV@BBBB¢/OHYDDFDERXQPLQLVWHULRGHDOFDQFHVHPDQDO"BBBB¢&HOHEUyOD6DQWD&HQD
HVWHPHV"BBBB¢/DYDWRULRGH3LHV"BBBB
INFORME NÚM. ______ MES ______ 20______ INFORME MINISTER IAL MENSUAL AL SUPERV ISOR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBB&RQYHUWLGRVBB6DQWLÀFDGRVBB(VStULWX6DQWRBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBB%DXWL]DGRVHQDJXDBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBB+RJDUHVGHSURVSHFWRVYLVLWDGRVBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB'L H]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBB*DVWRVHQHOPLQLVWHU LRBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQIRUPHBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢&XiQWRVVHUYLFLRVGHRUDFLyQ"BBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRU DFLyQVHUYLFLRGHDGRUDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBB
Cosecha: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHODOFDQFHODRUJDQL]DFLyQ GHLJOHVLDV"BBBBBBB Desarrollo del Liderazgo: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHOGHVDUUROORGHOOLGHUD]JR "BBBBBBB
¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"BBBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBBBBBB6DOYRVBBBBBBBB6DQWLÀFDGRVBBBBBBBB(VStULWX6DQWRBBBBBBBBB$VLVWHQFLDVHPDQDOSURPHGLRDORVVHUYLFLRVBBBBBBB
$VLVWHQFLDSURPHGLRGHQLxRVMyYHQHVBBBBBBBB¢5HFLEHPHQVXDOPH QWHRIUHQGDSDUDPLVLRQHV"BBBBBBBB6DQWD&HQDBBBBBBB/DYDWRUL RGH3LHVBBBBBB
Informe Núm. ____ Licencia Ministerial Núm. _______________ Informe Ministerial Mensual al Supervisor Estatal/ Regional/ Nacional
1RPEUHBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB0LHPEURGHODLJOHVLDHQBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
'LUHFFLyQUHVLGHQFLDOFRPSOHWDBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB BBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB B
7HOpIRQRGHOKRJDUBBBBBBBBBBBBBBBBB7HOpIRQRGHODLJOHVLDBBBBBBBBBBBBBBBBBBB&RUUHRHOHFWUyQLFRBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
0HVBBBBBBBBB>@2ELVSR>@0LQLVWUR>@0LQLVWUR/DLFR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBBBB&RQYHUWLGRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQ HO(VStULWX6DQWRBBBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBBBB%DXWL]DGRV
HQDJXDBBBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBBBB+RJDUHVGHSUR VSHFWRVYLVLWDGRVBBBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB BBB'LH]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBBBBB
*DVWRVHQHOPLQLVWHULRBBBBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQ IRUPHBBBBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDS DUDSURPRYHUOD
RUDFLyQ"BBBBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRUDFLyQVHUYLFLRGHDGR UDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBBBB Cosecha: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDV
DFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSDUDSURPRYHUODVPLVLRQHVHODOFDQFH\ODRUJDQL]DFLyQGHLJOHVLDV"BBBBBBBBB Desarrollo del Liderazgo:
¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSD UDSURPRYHUHOGHVDUUROORGHOtGHUHV"BBBBBBBBB¢&XiQWRVOtGHUH VSDUWLFLSDURQHQ
HVWDVDFWLYLGDGHV"BBBBBBB¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"B BBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBB0LHPEURVVDOYRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQHO(VStULWX6DQWRBBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRDOVHUYLFLR
BBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRGHMyYHQHV\QLxRV>LQIDQWHVDDxRV@BBBB¢/OHYDDFDERXQPLQLVWHULRGHDOFDQFHVHPDQDO"BBBB¢&HOHEUyOD6DQWD&HQD
HVWHPHV"BBBB¢/DYDWRULRGH3LHV"BBBB
INFORME NÚM. ______ MES ______ 20______ INFORME MINISTER IAL MENSUAL AL SUPERV ISOR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBB&RQYHUWLGRVBB6DQWLÀFDGRVBB(VStULWX6DQWRBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBB%DXWL]DGRVHQDJXDBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBB+RJDUHVGHSURVSHFWRVYLVLWDGRVBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB'L H]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBB*DVWRVHQHOPLQLVWHU LRBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQIRUPHBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢&XiQWRVVHUYLFLRVGHRUDFLyQ"BBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRU DFLyQVHUYLFLRGHDGRUDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBB
Cosecha: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHODOFDQFHODRUJDQL]DFLyQ GHLJOHVLDV"BBBBBBB Desarrollo del Liderazgo: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHOGHVDUUROORGHOOLGHUD]JR "BBBBBBB
¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"BBBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBBBBBB6DOYRVBBBBBBBB6DQWLÀFDGRVBBBBBBBB(VStULWX6DQWRBBBBBBBBB$VLVWHQFLDVHPDQDOSURPHGLRDORVVHUYLFLRVBBBBBBB
$VLVWHQFLDSURPHGLRGHQLxRVMyYHQHVBBBBBBBB¢5HFLEHPHQVXDOPH QWHRIUHQGDSDUDPLVLRQHV"BBBBBBBB6DQWD&HQDBBBBBBB/DYDWRUL RGH3LHVBBBBBB
Informe Núm. ____ Licencia Ministerial Núm. _______________ Informe Ministerial Mensual al Supervisor Estatal/ Regional/ Nacional
1RPEUHBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB0LHPEURGHODLJOHVLDHQBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
'LUHFFLyQUHVLGHQFLDOFRPSOHWDBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB BBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB B
7HOpIRQRGHOKRJDUBBBBBBBBBBBBBBBBB7HOpIRQRGHODLJOHVLDBBBBBBBBBBBBBBBBBBB&RUUHRHOHFWUyQLFRBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
0HVBBBBBBBBB>@2ELVSR>@0LQLVWUR>@0LQLVWUR/DLFR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBBBB&RQYHUWLGRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQ HO(VStULWX6DQWRBBBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBBBB%DXWL]DGRV
HQDJXDBBBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBBBB+RJDUHVGHSUR VSHFWRVYLVLWDGRVBBBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB BBB'LH]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBBBBB
*DVWRVHQHOPLQLVWHULRBBBBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQ IRUPHBBBBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDS DUDSURPRYHUOD
RUDFLyQ"BBBBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRUDFLyQVHUYLFLRGHDGR UDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBBBB Cosecha: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDV
DFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSDUDSURPRYHUODVPLVLRQHVHODOFDQFH\ODRUJDQL]DFLyQGHLJOHVLDV"BBBBBBBBB Desarrollo del Liderazgo:
¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSD UDSURPRYHUHOGHVDUUROORGHOtGHUHV"BBBBBBBBB¢&XiQWRVOtGHUH VSDUWLFLSDURQHQ
HVWDVDFWLYLGDGHV"BBBBBBB¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"B BBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBB0LHPEURVVDOYRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQHO(VStULWX6DQWRBBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRDOVHUYLFLR
BBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRGHMyYHQHV\QLxRV>LQIDQWHVDDxRV@BBBB¢/OHYDDFDERXQPLQLVWHULRGHDOFDQFHVHPDQDO"BBBB¢&HOHEUyOD6DQWD&HQD
HVWHPHV"BBBB¢/DYDWRULRGH3LHV"BBBB
INFORME NÚM. ______ MES ______ 20______ INFORME MINISTER IAL MENSUAL AL SUPERV ISOR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBB&RQYHUWLGRVBB6DQWLÀFDGRVBB(VStULWX6DQWRBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBB%DXWL]DGRVHQDJXDBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBB+RJDUHVGHSURVSHFWRVYLVLWDGRVBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB'L H]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBB*DVWRVHQHOPLQLVWHU LRBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQIRUPHBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢&XiQWRVVHUYLFLRVGHRUDFLyQ"BBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRU DFLyQVHUYLFLRGHDGRUDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBB
Cosecha: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHODOFDQFHODRUJDQL]DFLyQ GHLJOHVLDV"BBBBBBB Desarrollo del Liderazgo: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHOGHVDUUROORGHOOLGHUD]JR "BBBBBBB
¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"BBBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBBBBBB6DOYRVBBBBBBBB6DQWLÀFDGRVBBBBBBBB(VStULWX6DQWRBBBBBBBBB$VLVWHQFLDVHPDQDOSURPHGLRDORVVHUYLFLRVBBBBBBB
$VLVWHQFLDSURPHGLRGHQLxRVMyYHQHVBBBBBBBB¢5HFLEHPHQVXDOPH QWHRIUHQGDSDUDPLVLRQHV"BBBBBBBB6DQWD&HQDBBBBBBB/DYDWRUL RGH3LHVBBBBBB
Informe Núm. ____ Licencia Ministerial Núm. _______________ Informe Ministerial Mensual al Supervisor Estatal/ Regional/ Nacional
1RPEUHBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB0LHPEURGHODLJOHVLDHQBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
'LUHFFLyQUHVLGHQFLDOFRPSOHWDBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB BBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB B
7HOpIRQRGHOKRJDUBBBBBBBBBBBBBBBBB7HOpIRQRGHODLJOHVLDBBBBBBBBBBBBBBBBBBB&RUUHRHOHFWUyQLFRBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
0HVBBBBBBBBB>@2ELVSR>@0LQLVWUR>@0LQLVWUR/DLFR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBBBB&RQYHUWLGRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQ HO(VStULWX6DQWRBBBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBBBB%DXWL]DGRV
HQDJXDBBBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBBBB+RJDUHVGHSUR VSHFWRVYLVLWDGRVBBBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB BBB'LH]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBBBBB
*DVWRVHQHOPLQLVWHULRBBBBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQ IRUPHBBBBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDS DUDSURPRYHUOD
RUDFLyQ"BBBBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRUDFLyQVHUYLFLRGHDGR UDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBBBB Cosecha: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDV
DFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSDUDSURPRYHUODVPLVLRQHVHODOFDQFH\ODRUJDQL]DFLyQGHLJOHVLDV"BBBBBBBBB Desarrollo del Liderazgo:
¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSD UDSURPRYHUHOGHVDUUROORGHOtGHUHV"BBBBBBBBB¢&XiQWRVOtGHUH VSDUWLFLSDURQHQ
HVWDVDFWLYLGDGHV"BBBBBBB¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"B BBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBB0LHPEURVVDOYRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQHO(VStULWX6DQWRBBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRDOVHUYLFLR
BBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRGHMyYHQHV\QLxRV>LQIDQWHVDDxRV@BBBB¢/OHYDDFDERXQPLQLVWHULRGHDOFDQFHVHPDQDO"BBBB¢&HOHEUyOD6DQWD&HQD
HVWHPHV"BBBB¢/DYDWRULRGH3LHV"BBBB
INFORME NÚM. ______ MES ______ 20______ INFORME MINISTER IAL MENSUAL AL SUPERV ISOR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBB&RQYHUWLGRVBB6DQWLÀFDGRVBB(VStULWX6DQWRBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBB%DXWL]DGRVHQDJXDBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBB+RJDUHVGHSURVSHFWRVYLVLWDGRVBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB'L H]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBB*DVWRVHQHOPLQLVWHU LRBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQIRUPHBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢&XiQWRVVHUYLFLRVGHRUDFLyQ"BBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRU DFLyQVHUYLFLRGHDGRUDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBB
Cosecha: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHODOFDQFHODRUJDQL]DFLyQ GHLJOHVLDV"BBBBBBB Desarrollo del Liderazgo: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHOGHVDUUROORGHOOLGHUD]JR "BBBBBBB
¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"BBBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBBBBBB6DOYRVBBBBBBBB6DQWLÀFDGRVBBBBBBBB(VStULWX6DQWRBBBBBBBBB$VLVWHQFLDVHPDQDOSURPHGLRDORVVHUYLFLRVBBBBBBB
$VLVWHQFLDSURPHGLRGHQLxRVMyYHQHVBBBBBBBB¢5HFLEHPHQVXDOPH QWHRIUHQGDSDUDPLVLRQHV"BBBBBBBB6DQWD&HQDBBBBBBB/DYDWRUL RGH3LHVBBBBBB
Informe Núm. ____ Licencia Ministerial Núm. _______________ Informe Ministerial Mensual al Supervisor Estatal/ Regional/ Nacional
1RPEUHBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB0LHPEURGHODLJOHVLDHQBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
'LUHFFLyQUHVLGHQFLDOFRPSOHWDBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB BBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB B
7HOpIRQRGHOKRJDUBBBBBBBBBBBBBBBBB7HOpIRQRGHODLJOHVLDBBBBBBBBBBBBBBBBBBB&RUUHRHOHFWUyQLFRBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
0HVBBBBBBBBB>@2ELVSR>@0LQLVWUR>@0LQLVWUR/DLFR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBBBB&RQYHUWLGRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQ HO(VStULWX6DQWRBBBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBBBB%DXWL]DGRV
HQDJXDBBBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBBBB+RJDUHVGHSUR VSHFWRVYLVLWDGRVBBBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB BBB'LH]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBBBBB
*DVWRVHQHOPLQLVWHULRBBBBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQ IRUPHBBBBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDS DUDSURPRYHUOD
RUDFLyQ"BBBBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRUDFLyQVHUYLFLRGHDGR UDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBBBB Cosecha: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDV
DFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSDUDSURPRYHUODVPLVLRQHVHODOFDQFH\ODRUJDQL]DFLyQGHLJOHVLDV"BBBBBBBBB Desarrollo del Liderazgo:
¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSD UDSURPRYHUHOGHVDUUROORGHOtGHUHV"BBBBBBBBB¢&XiQWRVOtGHUH VSDUWLFLSDURQHQ
HVWDVDFWLYLGDGHV"BBBBBBB¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"B BBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBB0LHPEURVVDOYRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQHO(VStULWX6DQWRBBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRDOVHUYLFLR
BBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRGHMyYHQHV\QLxRV>LQIDQWHVDDxRV@BBBB¢/OHYDDFDERXQPLQLVWHULRGHDOFDQFHVHPDQDO"BBBB¢&HOHEUyOD6DQWD&HQD
HVWHPHV"BBBB¢/DYDWRULRGH3LHV"BBBB
INFORME NÚM. ______ MES ______ 20______ INFORME MINISTER IAL MENSUAL AL SUPERV ISOR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBB&RQYHUWLGRVBB6DQWLÀFDGRVBB(VStULWX6DQWRBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBB%DXWL]DGRVHQDJXDBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBB+RJDUHVGHSURVSHFWRVYLVLWDGRVBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB'L H]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBB*DVWRVHQHOPLQLVWHU LRBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQIRUPHBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢&XiQWRVVHUYLFLRVGHRUDFLyQ"BBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRU DFLyQVHUYLFLRGHDGRUDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBB
Cosecha: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHODOFDQFHODRUJDQL]DFLyQ GHLJOHVLDV"BBBBBBB Desarrollo del Liderazgo: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHOGHVDUUROORGHOOLGHUD]JR "BBBBBBB
¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"BBBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBBBBBB6DOYRVBBBBBBBB6DQWLÀFDGRVBBBBBBBB(VStULWX6DQWRBBBBBBBBB$VLVWHQFLDVHPDQDOSURPHGLRDORVVHUYLFLRVBBBBBBB
$VLVWHQFLDSURPHGLRGHQLxRVMyYHQHVBBBBBBBB¢5HFLEHPHQVXDOPH QWHRIUHQGDSDUDPLVLRQHV"BBBBBBBB6DQWD&HQDBBBBBBB/DYDWRUL RGH3LHVBBBBBB
Informe Núm. ____ Licencia Ministerial Núm. _______________ Informe Ministerial Mensual al Supervisor Estatal/ Regional/ Nacional
1RPEUHBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB0LHPEURGHODLJOHVLDHQBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
'LUHFFLyQUHVLGHQFLDOFRPSOHWDBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB BBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB B
7HOpIRQRGHOKRJDUBBBBBBBBBBBBBBBBB7HOpIRQRGHODLJOHVLDBBBBBBBBBBBBBBBBBBB&RUUHRHOHFWUyQLFRBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
0HVBBBBBBBBB>@2ELVSR>@0LQLVWUR>@0LQLVWUR/DLFR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBBBB&RQYHUWLGRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQ HO(VStULWX6DQWRBBBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBBBB%DXWL]DGRV
HQDJXDBBBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBBBB+RJDUHVGHSUR VSHFWRVYLVLWDGRVBBBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB BBB'LH]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBBBBB
*DVWRVHQHOPLQLVWHULRBBBBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQ IRUPHBBBBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDS DUDSURPRYHUOD
RUDFLyQ"BBBBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRUDFLyQVHUYLFLRGHDGR UDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBBBB Cosecha: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDV
DFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSDUDSURPRYHUODVPLVLRQHVHODOFDQFH\ODRUJDQL]DFLyQGHLJOHVLDV"BBBBBBBBB Desarrollo del Liderazgo:
¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSD UDSURPRYHUHOGHVDUUROORGHOtGHUHV"BBBBBBBBB¢&XiQWRVOtGHUH VSDUWLFLSDURQHQ
HVWDVDFWLYLGDGHV"BBBBBBB¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"B BBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBB0LHPEURVVDOYRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQHO(VStULWX6DQWRBBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRDOVHUYLFLR
BBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRGHMyYHQHV\QLxRV>LQIDQWHVDDxRV@BBBB¢/OHYDDFDERXQPLQLVWHULRGHDOFDQFHVHPDQDO"BBBB¢&HOHEUyOD6DQWD&HQD
HVWHPHV"BBBB¢/DYDWRULRGH3LHV"BBBB
INFORME NÚM. ______ MES ______ 20______ INFORME MINISTER IAL MENSUAL AL SUPERV ISOR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBB&RQYHUWLGRVBB6DQWLÀFDGRVBB(VStULWX6DQWRBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBB%DXWL]DGRVHQDJXDBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBB+RJDUHVGHSURVSHFWRVYLVLWDGRVBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB'L H]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBB*DVWRVHQHOPLQLVWHU LRBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQIRUPHBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢&XiQWRVVHUYLFLRVGHRUDFLyQ"BBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRU DFLyQVHUYLFLRGHDGRUDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBB
Cosecha: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHODOFDQFHODRUJDQL]DFLyQ GHLJOHVLDV"BBBBBBB Desarrollo del Liderazgo: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHOGHVDUUROORGHOOLGHUD]JR "BBBBBBB
¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"BBBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBBBBBB6DOYRVBBBBBBBB6DQWLÀFDGRVBBBBBBBB(VStULWX6DQWRBBBBBBBBB$VLVWHQFLDVHPDQDOSURPHGLRDORVVHUYLFLRVBBBBBBB
$VLVWHQFLDSURPHGLRGHQLxRVMyYHQHVBBBBBBBB¢5HFLEHPHQVXDOPH QWHRIUHQGDSDUDPLVLRQHV"BBBBBBBB6DQWD&HQDBBBBBBB/DYDWRUL RGH3LHVBBBBBB
Informe Núm. ____ Licencia Ministerial Núm. _______________ Informe Ministerial Mensual al Supervisor Estatal/ Regional/ Nacional
1RPEUHBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB0LHPEURGHODLJOHVLDHQBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
'LUHFFLyQUHVLGHQFLDOFRPSOHWDBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB BBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB B
7HOpIRQRGHOKRJDUBBBBBBBBBBBBBBBBB7HOpIRQRGHODLJOHVLDBBBBBBBBBBBBBBBBBBB&RUUHRHOHFWUyQLFRBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
0HVBBBBBBBBB>@2ELVSR>@0LQLVWUR>@0LQLVWUR/DLFR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBBBB&RQYHUWLGRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQ HO(VStULWX6DQWRBBBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBBBB%DXWL]DGRV
HQDJXDBBBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBBBB+RJDUHVGHSUR VSHFWRVYLVLWDGRVBBBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB BBB'LH]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBBBBB
*DVWRVHQHOPLQLVWHULRBBBBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQ IRUPHBBBBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDS DUDSURPRYHUOD
RUDFLyQ"BBBBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRUDFLyQVHUYLFLRGHDGR UDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBBBB Cosecha: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDV
DFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSDUDSURPRYHUODVPLVLRQHVHODOFDQFH\ODRUJDQL]DFLyQGHLJOHVLDV"BBBBBBBBB Desarrollo del Liderazgo:
¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSD UDSURPRYHUHOGHVDUUROORGHOtGHUHV"BBBBBBBBB¢&XiQWRVOtGHUH VSDUWLFLSDURQHQ
HVWDVDFWLYLGDGHV"BBBBBBB¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"B BBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBB0LHPEURVVDOYRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQHO(VStULWX6DQWRBBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRDOVHUYLFLR
BBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRGHMyYHQHV\QLxRV>LQIDQWHVDDxRV@BBBB¢/OHYDDFDERXQPLQLVWHULRGHDOFDQFHVHPDQDO"BBBB¢&HOHEUyOD6DQWD&HQD
HVWHPHV"BBBB¢/DYDWRULRGH3LHV"BBBB
INFORME NÚM. ______ MES ______ 20______ INFORME MINISTER IAL MENSUAL AL SUPERV ISOR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBB&RQYHUWLGRVBB6DQWLÀFDGRVBB(VStULWX6DQWRBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBB%DXWL]DGRVHQDJXDBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBB+RJDUHVGHSURVSHFWRVYLVLWDGRVBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB'L H]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBB*DVWRVHQHOPLQLVWHU LRBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQIRUPHBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢&XiQWRVVHUYLFLRVGHRUDFLyQ"BBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRU DFLyQVHUYLFLRGHDGRUDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBB
Cosecha: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHODOFDQFHODRUJDQL]DFLyQ GHLJOHVLDV"BBBBBBB Desarrollo del Liderazgo: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHOGHVDUUROORGHOOLGHUD]JR "BBBBBBB
¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"BBBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBBBBBB6DOYRVBBBBBBBB6DQWLÀFDGRVBBBBBBBB(VStULWX6DQWRBBBBBBBBB$VLVWHQFLDVHPDQDOSURPHGLRDORVVHUYLFLRVBBBBBBB
$VLVWHQFLDSURPHGLRGHQLxRVMyYHQHVBBBBBBBB¢5HFLEHPHQVXDOPH QWHRIUHQGDSDUDPLVLRQHV"BBBBBBBB6DQWD&HQDBBBBBBB/DYDWRUL RGH3LHVBBBBBB
Informe Núm. ____ Licencia Ministerial Núm. _______________ Informe Ministerial Mensual al Supervisor Estatal/ Regional/ Nacional
1RPEUHBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB0LHPEURGHODLJOHVLDHQBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
'LUHFFLyQUHVLGHQFLDOFRPSOHWDBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB BBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB B
7HOpIRQRGHOKRJDUBBBBBBBBBBBBBBBBB7HOpIRQRGHODLJOHVLDBBBBBBBBBBBBBBBBBBB&RUUHRHOHFWUyQLFRBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
0HVBBBBBBBBB>@2ELVSR>@0LQLVWUR>@0LQLVWUR/DLFR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBBBB&RQYHUWLGRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQ HO(VStULWX6DQWRBBBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBBBB%DXWL]DGRV
HQDJXDBBBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBBBB+RJDUHVGHSUR VSHFWRVYLVLWDGRVBBBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB BBB'LH]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBBBBB
*DVWRVHQHOPLQLVWHULRBBBBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQ IRUPHBBBBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDS DUDSURPRYHUOD
RUDFLyQ"BBBBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRUDFLyQVHUYLFLRGHDGR UDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBBBB Cosecha: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDV
DFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSDUDSURPRYHUODVPLVLRQHVHODOFDQFH\ODRUJDQL]DFLyQGHLJOHVLDV"BBBBBBBBB Desarrollo del Liderazgo:
¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSD UDSURPRYHUHOGHVDUUROORGHOtGHUHV"BBBBBBBBB¢&XiQWRVOtGHUH VSDUWLFLSDURQHQ
HVWDVDFWLYLGDGHV"BBBBBBB¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"B BBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBB0LHPEURVVDOYRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQHO(VStULWX6DQWRBBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRDOVHUYLFLR
BBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRGHMyYHQHV\QLxRV>LQIDQWHVDDxRV@BBBB¢/OHYDDFDERXQPLQLVWHULRGHDOFDQFHVHPDQDO"BBBB¢&HOHEUyOD6DQWD&HQD
HVWHPHV"BBBB¢/DYDWRULRGH3LHV"BBBB
INFORME NÚM. ______ MES ______ 20______ INFORME MINISTER IAL MENSUAL AL SUPERV ISOR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBB&RQYHUWLGRVBB6DQWLÀFDGRVBB(VStULWX6DQWRBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBB%DXWL]DGRVHQDJXDBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBB+RJDUHVGHSURVSHFWRVYLVLWDGRVBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB'L H]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBB*DVWRVHQHOPLQLVWHU LRBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQIRUPHBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢&XiQWRVVHUYLFLRVGHRUDFLyQ"BBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRU DFLyQVHUYLFLRGHDGRUDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBB
Cosecha: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHODOFDQFHODRUJDQL]DFLyQ GHLJOHVLDV"BBBBBBB Desarrollo del Liderazgo: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHOGHVDUUROORGHOOLGHUD]JR "BBBBBBB
¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"BBBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBBBBBB6DOYRVBBBBBBBB6DQWLÀFDGRVBBBBBBBB(VStULWX6DQWRBBBBBBBBB$VLVWHQFLDVHPDQDOSURPHGLRDORVVHUYLFLRVBBBBBBB
$VLVWHQFLDSURPHGLRGHQLxRVMyYHQHVBBBBBBBB¢5HFLEHPHQVXDOPH QWHRIUHQGDSDUDPLVLRQHV"BBBBBBBB6DQWD&HQDBBBBBBB/DYDWRUL RGH3LHVBBBBBB
Informe Núm. ____ Licencia Ministerial Núm. _______________ Informe Ministerial Mensual al Supervisor Estatal/ Regional/ Nacional
1RPEUHBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB0LHPEURGHODLJOHVLDHQBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
'LUHFFLyQUHVLGHQFLDOFRPSOHWDBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB BBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB B
7HOpIRQRGHOKRJDUBBBBBBBBBBBBBBBBB7HOpIRQRGHODLJOHVLDBBBBBBBBBBBBBBBBBBB&RUUHRHOHFWUyQLFRBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
0HVBBBBBBBBB>@2ELVSR>@0LQLVWUR>@0LQLVWUR/DLFR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBBBB&RQYHUWLGRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQ HO(VStULWX6DQWRBBBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBBBB%DXWL]DGRV
HQDJXDBBBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBBBB+RJDUHVGHSUR VSHFWRVYLVLWDGRVBBBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB BBB'LH]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBBBBB
*DVWRVHQHOPLQLVWHULRBBBBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQ IRUPHBBBBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDS DUDSURPRYHUOD
RUDFLyQ"BBBBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRUDFLyQVHUYLFLRGHDGR UDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBBBB Cosecha: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDV
DFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSDUDSURPRYHUODVPLVLRQHVHODOFDQFH\ODRUJDQL]DFLyQGHLJOHVLDV"BBBBBBBBB Desarrollo del Liderazgo:
¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSD UDSURPRYHUHOGHVDUUROORGHOtGHUHV"BBBBBBBBB¢&XiQWRVOtGHUH VSDUWLFLSDURQHQ
HVWDVDFWLYLGDGHV"BBBBBBB¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"B BBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBB0LHPEURVVDOYRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQHO(VStULWX6DQWRBBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRDOVHUYLFLR
BBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRGHMyYHQHV\QLxRV>LQIDQWHVDDxRV@BBBB¢/OHYDDFDERXQPLQLVWHULRGHDOFDQFHVHPDQDO"BBBB¢&HOHEUyOD6DQWD&HQD
HVWHPHV"BBBB¢/DYDWRULRGH3LHV"BBBB
INFORME NÚM. ______ MES ______ 20______ INFORME MINISTER IAL MENSUAL AL SUPERV ISOR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBB&RQYHUWLGRVBB6DQWLÀFDGRVBB(VStULWX6DQWRBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBB%DXWL]DGRVHQDJXDBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBB+RJDUHVGHSURVSHFWRVYLVLWDGRVBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB'L H]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBB*DVWRVHQHOPLQLVWHU LRBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQIRUPHBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢&XiQWRVVHUYLFLRVGHRUDFLyQ"BBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRU DFLyQVHUYLFLRGHDGRUDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBB
Cosecha: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHODOFDQFHODRUJDQL]DFLyQ GHLJOHVLDV"BBBBBBB Desarrollo del Liderazgo: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHOGHVDUUROORGHOOLGHUD]JR "BBBBBBB
¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"BBBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBBBBBB6DOYRVBBBBBBBB6DQWLÀFDGRVBBBBBBBB(VStULWX6DQWRBBBBBBBBB$VLVWHQFLDVHPDQDOSURPHGLRDORVVHUYLFLRVBBBBBBB
$VLVWHQFLDSURPHGLRGHQLxRVMyYHQHVBBBBBBBB¢5HFLEHPHQVXDOPH QWHRIUHQGDSDUDPLVLRQHV"BBBBBBBB6DQWD&HQDBBBBBBB/DYDWRUL RGH3LHVBBBBBB
Informe Núm. ____ Licencia Ministerial Núm. _______________ Informe Ministerial Mensual al Supervisor Estatal/ Regional/ Nacional
1RPEUHBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB0LHPEURGHODLJOHVLDHQBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
'LUHFFLyQUHVLGHQFLDOFRPSOHWDBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB BBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB B
7HOpIRQRGHOKRJDUBBBBBBBBBBBBBBBBB7HOpIRQRGHODLJOHVLDBBBBBBBBBBBBBBBBBBB&RUUHRHOHFWUyQLFRBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
0HVBBBBBBBBB>@2ELVSR>@0LQLVWUR>@0LQLVWUR/DLFR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBBBB&RQYHUWLGRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQ HO(VStULWX6DQWRBBBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBBBB%DXWL]DGRV
HQDJXDBBBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBBBB+RJDUHVGHSUR VSHFWRVYLVLWDGRVBBBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB BBB'LH]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBBBBB
*DVWRVHQHOPLQLVWHULRBBBBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQ IRUPHBBBBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDS DUDSURPRYHUOD
RUDFLyQ"BBBBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRUDFLyQVHUYLFLRGHDGR UDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBBBB Cosecha: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDV
DFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSDUDSURPRYHUODVPLVLRQHVHODOFDQFH\ODRUJDQL]DFLyQGHLJOHVLDV"BBBBBBBBB Desarrollo del Liderazgo:
¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSD UDSURPRYHUHOGHVDUUROORGHOtGHUHV"BBBBBBBBB¢&XiQWRVOtGHUH VSDUWLFLSDURQHQ
HVWDVDFWLYLGDGHV"BBBBBBB¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"B BBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBB0LHPEURVVDOYRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQHO(VStULWX6DQWRBBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRDOVHUYLFLR
BBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRGHMyYHQHV\QLxRV>LQIDQWHVDDxRV@BBBB¢/OHYDDFDERXQPLQLVWHULRGHDOFDQFHVHPDQDO"BBBB¢&HOHEUyOD6DQWD&HQD
HVWHPHV"BBBB¢/DYDWRULRGH3LHV"BBBB
INFORME NÚM. ______ MES ______ 20______ INFORME MINISTER IAL MENSUAL AL SUPERV ISOR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBB&RQYHUWLGRVBB6DQWLÀFDGRVBB(VStULWX6DQWRBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBB%DXWL]DGRVHQDJXDBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBB+RJDUHVGHSURVSHFWRVYLVLWDGRVBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB'L H]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBB*DVWRVHQHOPLQLVWHU LRBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQIRUPHBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢&XiQWRVVHUYLFLRVGHRUDFLyQ"BBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRU DFLyQVHUYLFLRGHDGRUDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBB
Cosecha: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHODOFDQFHODRUJDQL]DFLyQ GHLJOHVLDV"BBBBBBB Desarrollo del Liderazgo: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHOGHVDUUROORGHOOLGHUD]JR "BBBBBBB
¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"BBBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBBBBBB6DOYRVBBBBBBBB6DQWLÀFDGRVBBBBBBBB(VStULWX6DQWRBBBBBBBBB$VLVWHQFLDVHPDQDOSURPHGLRDORVVHUYLFLRVBBBBBBB
$VLVWHQFLDSURPHGLRGHQLxRVMyYHQHVBBBBBBBB¢5HFLEHPHQVXDOPH QWHRIUHQGDSDUDPLVLRQHV"BBBBBBBB6DQWD&HQDBBBBBBB/DYDWRUL RGH3LHVBBBBBB
Informe Núm. ____ Licencia Ministerial Núm. _______________ Informe Ministerial Mensual al Supervisor Estatal/ Regional/ Nacional
1RPEUHBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB0LHPEURGHODLJOHVLDHQBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
'LUHFFLyQUHVLGHQFLDOFRPSOHWDBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB BBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB B
7HOpIRQRGHOKRJDUBBBBBBBBBBBBBBBBB7HOpIRQRGHODLJOHVLDBBBBBBBBBBBBBBBBBBB&RUUHRHOHFWUyQLFRBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
0HVBBBBBBBBB>@2ELVSR>@0LQLVWUR>@0LQLVWUR/DLFR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBBBB&RQYHUWLGRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQ HO(VStULWX6DQWRBBBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBBBB%DXWL]DGRV
HQDJXDBBBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBBBB+RJDUHVGHSUR VSHFWRVYLVLWDGRVBBBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB BBB'LH]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBBBBB
*DVWRVHQHOPLQLVWHULRBBBBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQ IRUPHBBBBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDS DUDSURPRYHUOD
RUDFLyQ"BBBBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRUDFLyQVHUYLFLRGHDGR UDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBBBB Cosecha: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDV
DFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSDUDSURPRYHUODVPLVLRQHVHODOFDQFH\ODRUJDQL]DFLyQGHLJOHVLDV"BBBBBBBBB Desarrollo del Liderazgo:
¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSD UDSURPRYHUHOGHVDUUROORGHOtGHUHV"BBBBBBBBB¢&XiQWRVOtGHUH VSDUWLFLSDURQHQ
HVWDVDFWLYLGDGHV"BBBBBBB¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"B BBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBB0LHPEURVVDOYRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQHO(VStULWX6DQWRBBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRDOVHUYLFLR
BBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRGHMyYHQHV\QLxRV>LQIDQWHVDDxRV@BBBB¢/OHYDDFDERXQPLQLVWHULRGHDOFDQFHVHPDQDO"BBBB¢&HOHEUyOD6DQWD&HQD
HVWHPHV"BBBB¢/DYDWRULRGH3LHV"BBBB
INFORME NÚM. ______ MES ______ 20______ INFORME MINISTER IAL MENSUAL AL SUPERV ISOR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBB&RQYHUWLGRVBB6DQWLÀFDGRVBB(VStULWX6DQWRBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBB%DXWL]DGRVHQDJXDBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBB+RJDUHVGHSURVSHFWRVYLVLWDGRVBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB'L H]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBB*DVWRVHQHOPLQLVWHU LRBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQIRUPHBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢&XiQWRVVHUYLFLRVGHRUDFLyQ"BBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRU DFLyQVHUYLFLRGHDGRUDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBB
Cosecha: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHODOFDQFHODRUJDQL]DFLyQ GHLJOHVLDV"BBBBBBB Desarrollo del Liderazgo: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHOGHVDUUROORGHOOLGHUD]JR "BBBBBBB
¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"BBBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBBBBBB6DOYRVBBBBBBBB6DQWLÀFDGRVBBBBBBBB(VStULWX6DQWRBBBBBBBBB$VLVWHQFLDVHPDQDOSURPHGLRDORVVHUYLFLRVBBBBBBB
$VLVWHQFLDSURPHGLRGHQLxRVMyYHQHVBBBBBBBB¢5HFLEHPHQVXDOPH QWHRIUHQGDSDUDPLVLRQHV"BBBBBBBB6DQWD&HQDBBBBBBB/DYDWRUL RGH3LHVBBBBBB
Informe Núm. ____ Licencia Ministerial Núm. _______________ Informe Ministerial Mensual al Supervisor Estatal/ Regional/ Nacional
1RPEUHBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB0LHPEURGHODLJOHVLDHQBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
'LUHFFLyQUHVLGHQFLDOFRPSOHWDBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB BBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB B
7HOpIRQRGHOKRJDUBBBBBBBBBBBBBBBBB7HOpIRQRGHODLJOHVLDBBBBBBBBBBBBBBBBBBB&RUUHRHOHFWUyQLFRBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
0HVBBBBBBBBB>@2ELVSR>@0LQLVWUR>@0LQLVWUR/DLFR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBBBB&RQYHUWLGRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQ HO(VStULWX6DQWRBBBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBBBB%DXWL]DGRV
HQDJXDBBBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBBBB+RJDUHVGHSUR VSHFWRVYLVLWDGRVBBBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB BBB'LH]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBBBBB
*DVWRVHQHOPLQLVWHULRBBBBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQ IRUPHBBBBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDS DUDSURPRYHUOD
RUDFLyQ"BBBBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRUDFLyQVHUYLFLRGHDGR UDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBBBB Cosecha: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDV
DFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSDUDSURPRYHUODVPLVLRQHVHODOFDQFH\ODRUJDQL]DFLyQGHLJOHVLDV"BBBBBBBBB Desarrollo del Liderazgo:
¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSD UDSURPRYHUHOGHVDUUROORGHOtGHUHV"BBBBBBBBB¢&XiQWRVOtGHUH VSDUWLFLSDURQHQ
HVWDVDFWLYLGDGHV"BBBBBBB¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"B BBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBB0LHPEURVVDOYRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQHO(VStULWX6DQWRBBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRDOVHUYLFLR
BBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRGHMyYHQHV\QLxRV>LQIDQWHVDDxRV@BBBB¢/OHYDDFDERXQPLQLVWHULRGHDOFDQFHVHPDQDO"BBBB¢&HOHEUyOD6DQWD&HQD
HVWHPHV"BBBB¢/DYDWRULRGH3LHV"BBBB
INFORME NÚM. ______ MES ______ 20______ INFORME MINISTER IAL MENSUAL AL SUPERV ISOR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBB&RQYHUWLGRVBB6DQWLÀFDGRVBB(VStULWX6DQWRBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBB%DXWL]DGRVHQDJXDBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBB+RJDUHVGHSURVSHFWRVYLVLWDGRVBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB'L H]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBB*DVWRVHQHOPLQLVWHU LRBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQIRUPHBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢&XiQWRVVHUYLFLRVGHRUDFLyQ"BBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRU DFLyQVHUYLFLRGHDGRUDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBB
Cosecha: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHODOFDQFHODRUJDQL]DFLyQ GHLJOHVLDV"BBBBBBB Desarrollo del Liderazgo: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHOGHVDUUROORGHOOLGHUD]JR "BBBBBBB
¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"BBBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBBBBBB6DOYRVBBBBBBBB6DQWLÀFDGRVBBBBBBBB(VStULWX6DQWRBBBBBBBBB$VLVWHQFLDVHPDQDOSURPHGLRDORVVHUYLFLRVBBBBBBB
$VLVWHQFLDSURPHGLRGHQLxRVMyYHQHVBBBBBBBB¢5HFLEHPHQVXDOPH QWHRIUHQGDSDUDPLVLRQHV"BBBBBBBB6DQWD&HQDBBBBBBB/DYDWRUL RGH3LHVBBBBBB
Informe Núm. ____ Licencia Ministerial Núm. _______________ Informe Ministerial Mensual al Supervisor Estatal/ Regional/ Nacional
1RPEUHBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB0LHPEURGHODLJOHVLDHQBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
'LUHFFLyQUHVLGHQFLDOFRPSOHWDBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB BBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB B
7HOpIRQRGHOKRJDUBBBBBBBBBBBBBBBBB7HOpIRQRGHODLJOHVLDBBBBBBBBBBBBBBBBBBB&RUUHRHOHFWUyQLFRBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
0HVBBBBBBBBB>@2ELVSR>@0LQLVWUR>@0LQLVWUR/DLFR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBBBB&RQYHUWLGRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQ HO(VStULWX6DQWRBBBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBBBB%DXWL]DGRV
HQDJXDBBBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBBBB+RJDUHVGHSUR VSHFWRVYLVLWDGRVBBBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB BBB'LH]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBBBBB
*DVWRVHQHOPLQLVWHULRBBBBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQ IRUPHBBBBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDS DUDSURPRYHUOD
RUDFLyQ"BBBBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRUDFLyQVHUYLFLRGHDGR UDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBBBB Cosecha: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDV
DFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSDUDSURPRYHUODVPLVLRQHVHODOFDQFH\ODRUJDQL]DFLyQGHLJOHVLDV"BBBBBBBBB Desarrollo del Liderazgo:
¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSD UDSURPRYHUHOGHVDUUROORGHOtGHUHV"BBBBBBBBB¢&XiQWRVOtGHUH VSDUWLFLSDURQHQ
HVWDVDFWLYLGDGHV"BBBBBBB¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"B BBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBB0LHPEURVVDOYRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQHO(VStULWX6DQWRBBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRDOVHUYLFLR
BBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRGHMyYHQHV\QLxRV>LQIDQWHVDDxRV@BBBB¢/OHYDDFDERXQPLQLVWHULRGHDOFDQFHVHPDQDO"BBBB¢&HOHEUyOD6DQWD&HQD
HVWHPHV"BBBB¢/DYDWRULRGH3LHV"BBBB
INFORME NÚM. ______ MES ______ 20______ INFORME MINISTER IAL MENSUAL AL SUPERV ISOR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBB&RQYHUWLGRVBB6DQWLÀFDGRVBB(VStULWX6DQWRBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBB%DXWL]DGRVHQDJXDBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBB+RJDUHVGHSURVSHFWRVYLVLWDGRVBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB'L H]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBB*DVWRVHQHOPLQLVWHU LRBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQIRUPHBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢&XiQWRVVHUYLFLRVGHRUDFLyQ"BBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRU DFLyQVHUYLFLRGHDGRUDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBB
Cosecha: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHODOFDQFHODRUJDQL]DFLyQ GHLJOHVLDV"BBBBBBB Desarrollo del Liderazgo: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHOGHVDUUROORGHOOLGHUD]JR "BBBBBBB
¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"BBBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBBBBBB6DOYRVBBBBBBBB6DQWLÀFDGRVBBBBBBBB(VStULWX6DQWRBBBBBBBBB$VLVWHQFLDVHPDQDOSURPHGLRDORVVHUYLFLRVBBBBBBB
$VLVWHQFLDSURPHGLRGHQLxRVMyYHQHVBBBBBBBB¢5HFLEHPHQVXDOPH QWHRIUHQGDSDUDPLVLRQHV"BBBBBBBB6DQWD&HQDBBBBBBB/DYDWRUL RGH3LHVBBBBBB
Informe Núm. ____ Licencia Ministerial Núm. _______________ Informe Ministerial Mensual al Supervisor Estatal/ Regional/ Nacional
1RPEUHBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB0LHPEURGHODLJOHVLDHQBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
'LUHFFLyQUHVLGHQFLDOFRPSOHWDBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB BBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB B
7HOpIRQRGHOKRJDUBBBBBBBBBBBBBBBBB7HOpIRQRGHODLJOHVLDBBBBBBBBBBBBBBBBBBB&RUUHRHOHFWUyQLFRBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
0HVBBBBBBBBB>@2ELVSR>@0LQLVWUR>@0LQLVWUR/DLFR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBBBB&RQYHUWLGRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQ HO(VStULWX6DQWRBBBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBBBB%DXWL]DGRV
HQDJXDBBBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBBBB+RJDUHVGHSUR VSHFWRVYLVLWDGRVBBBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB BBB'LH]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBBBBB
*DVWRVHQHOPLQLVWHULRBBBBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQ IRUPHBBBBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDS DUDSURPRYHUOD
RUDFLyQ"BBBBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRUDFLyQVHUYLFLRGHDGR UDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBBBB Cosecha: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDV
DFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSDUDSURPRYHUODVPLVLRQHVHODOFDQFH\ODRUJDQL]DFLyQGHLJOHVLDV"BBBBBBBBB Desarrollo del Liderazgo:
¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSD UDSURPRYHUHOGHVDUUROORGHOtGHUHV"BBBBBBBBB¢&XiQWRVOtGHUH VSDUWLFLSDURQHQ
HVWDVDFWLYLGDGHV"BBBBBBB¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"B BBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBB0LHPEURVVDOYRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQHO(VStULWX6DQWRBBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRDOVHUYLFLR
BBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRGHMyYHQHV\QLxRV>LQIDQWHVDDxRV@BBBB¢/OHYDDFDERXQPLQLVWHULRGHDOFDQFHVHPDQDO"BBBB¢&HOHEUyOD6DQWD&HQD
HVWHPHV"BBBB¢/DYDWRULRGH3LHV"BBBB
INFORME NÚM. ______ MES ______ 20______ INFORME MINISTER IAL MENSUAL AL SUPERV ISOR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBB&RQYHUWLGRVBB6DQWLÀFDGRVBB(VStULWX6DQWRBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBB%DXWL]DGRVHQDJXDBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBB+RJDUHVGHSURVSHFWRVYLVLWDGRVBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB'L H]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBB*DVWRVHQHOPLQLVWHU LRBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQIRUPHBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢&XiQWRVVHUYLFLRVGHRUDFLyQ"BBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRU DFLyQVHUYLFLRGHDGRUDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBB
Cosecha: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHODOFDQFHODRUJDQL]DFLyQ GHLJOHVLDV"BBBBBBB Desarrollo del Liderazgo: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHOGHVDUUROORGHOOLGHUD]JR "BBBBBBB
¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"BBBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBBBBBB6DOYRVBBBBBBBB6DQWLÀFDGRVBBBBBBBB(VStULWX6DQWRBBBBBBBBB$VLVWHQFLDVHPDQDOSURPHGLRDORVVHUYLFLRVBBBBBBB
$VLVWHQFLDSURPHGLRGHQLxRVMyYHQHVBBBBBBBB¢5HFLEHPHQVXDOPH QWHRIUHQGDSDUDPLVLRQHV"BBBBBBBB6DQWD&HQDBBBBBBB/DYDWRUL RGH3LHVBBBBBB
Informe Núm. ____ Licencia Ministerial Núm. _______________ Informe Ministerial Mensual al Supervisor Estatal/ Regional/ Nacional
1RPEUHBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB0LHPEURGHODLJOHVLDHQBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
'LUHFFLyQUHVLGHQFLDOFRPSOHWDBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB BBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB B
7HOpIRQRGHOKRJDUBBBBBBBBBBBBBBBBB7HOpIRQRGHODLJOHVLDBBBBBBBBBBBBBBBBBBB&RUUHRHOHFWUyQLFRBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
0HVBBBBBBBBB>@2ELVSR>@0LQLVWUR>@0LQLVWUR/DLFR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBBBB&RQYHUWLGRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQ HO(VStULWX6DQWRBBBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBBBB%DXWL]DGRV
HQDJXDBBBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBBBB+RJDUHVGHSUR VSHFWRVYLVLWDGRVBBBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB BBB'LH]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBBBBB
*DVWRVHQHOPLQLVWHULRBBBBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQ IRUPHBBBBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDS DUDSURPRYHUOD
RUDFLyQ"BBBBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRUDFLyQVHUYLFLRGHDGR UDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBBBB Cosecha: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDV
DFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSDUDSURPRYHUODVPLVLRQHVHODOFDQFH\ODRUJDQL]DFLyQGHLJOHVLDV"BBBBBBBBB Desarrollo del Liderazgo:
¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSD UDSURPRYHUHOGHVDUUROORGHOtGHUHV"BBBBBBBBB¢&XiQWRVOtGHUH VSDUWLFLSDURQHQ
HVWDVDFWLYLGDGHV"BBBBBBB¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"B BBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBB0LHPEURVVDOYRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQHO(VStULWX6DQWRBBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRDOVHUYLFLR
BBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRGHMyYHQHV\QLxRV>LQIDQWHVDDxRV@BBBB¢/OHYDDFDERXQPLQLVWHULRGHDOFDQFHVHPDQDO"BBBB¢&HOHEUyOD6DQWD&HQD
HVWHPHV"BBBB¢/DYDWRULRGH3LHV"BBBB
INFORME NÚM. ______ MES ______ 20______ INFORME MINISTER IAL MENSUAL AL SUPERV ISOR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBB&RQYHUWLGRVBB6DQWLÀFDGRVBB(VStULWX6DQWRBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBB%DXWL]DGRVHQDJXDBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBB+RJDUHVGHSURVSHFWRVYLVLWDGRVBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB'L H]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBB*DVWRVHQHOPLQLVWHU LRBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQIRUPHBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢&XiQWRVVHUYLFLRVGHRUDFLyQ"BBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRU DFLyQVHUYLFLRGHDGRUDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBB
Cosecha: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHODOFDQFHODRUJDQL]DFLyQ GHLJOHVLDV"BBBBBBB Desarrollo del Liderazgo: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHOGHVDUUROORGHOOLGHUD]JR "BBBBBBB
¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"BBBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBBBBBB6DOYRVBBBBBBBB6DQWLÀFDGRVBBBBBBBB(VStULWX6DQWRBBBBBBBBB$VLVWHQFLDVHPDQDOSURPHGLRDORVVHUYLFLRVBBBBBBB
$VLVWHQFLDSURPHGLRGHQLxRVMyYHQHVBBBBBBBB¢5HFLEHPHQVXDOPH QWHRIUHQGDSDUDPLVLRQHV"BBBBBBBB6DQWD&HQDBBBBBBB/DYDWRUL RGH3LHVBBBBBB
Informe Núm. ____ Licencia Ministerial Núm. _______________ Informe Ministerial Mensual al Supervisor Estatal/ Regional/ Nacional
1RPEUHBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB0LHPEURGHODLJOHVLDHQBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
'LUHFFLyQUHVLGHQFLDOFRPSOHWDBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB BBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB B
7HOpIRQRGHOKRJDUBBBBBBBBBBBBBBBBB7HOpIRQRGHODLJOHVLDBBBBBBBBBBBBBBBBBBB&RUUHRHOHFWUyQLFRBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
0HVBBBBBBBBB>@2ELVSR>@0LQLVWUR>@0LQLVWUR/DLFR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBBBB&RQYHUWLGRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQ HO(VStULWX6DQWRBBBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBBBB%DXWL]DGRV
HQDJXDBBBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBBBB+RJDUHVGHSUR VSHFWRVYLVLWDGRVBBBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB BBB'LH]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBBBBB
*DVWRVHQHOPLQLVWHULRBBBBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQ IRUPHBBBBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDS DUDSURPRYHUOD
RUDFLyQ"BBBBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRUDFLyQVHUYLFLRGHDGR UDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBBBB Cosecha: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDV
DFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSDUDSURPRYHUODVPLVLRQHVHODOFDQFH\ODRUJDQL]DFLyQGHLJOHVLDV"BBBBBBBBB Desarrollo del Liderazgo:
¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSD UDSURPRYHUHOGHVDUUROORGHOtGHUHV"BBBBBBBBB¢&XiQWRVOtGHUH VSDUWLFLSDURQHQ
HVWDVDFWLYLGDGHV"BBBBBBB¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"B BBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBB0LHPEURVVDOYRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQHO(VStULWX6DQWRBBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRDOVHUYLFLR
BBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRGHMyYHQHV\QLxRV>LQIDQWHVDDxRV@BBBB¢/OHYDDFDERXQPLQLVWHULRGHDOFDQFHVHPDQDO"BBBB¢&HOHEUyOD6DQWD&HQD
HVWHPHV"BBBB¢/DYDWRULRGH3LHV"BBBB
INFORME NÚM. ______ MES ______ 20______ INFORME MINISTER IAL MENSUAL AL SUPERV ISOR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBB&RQYHUWLGRVBB6DQWLÀFDGRVBB(VStULWX6DQWRBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBB%DXWL]DGRVHQDJXDBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBB+RJDUHVGHSURVSHFWRVYLVLWDGRVBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB'L H]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBB*DVWRVHQHOPLQLVWHU LRBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQIRUPHBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢&XiQWRVVHUYLFLRVGHRUDFLyQ"BBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRU DFLyQVHUYLFLRGHDGRUDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBB
Cosecha: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHODOFDQFHODRUJDQL]DFLyQ GHLJOHVLDV"BBBBBBB Desarrollo del Liderazgo: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHOGHVDUUROORGHOOLGHUD]JR "BBBBBBB
¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"BBBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBBBBBB6DOYRVBBBBBBBB6DQWLÀFDGRVBBBBBBBB(VStULWX6DQWRBBBBBBBBB$VLVWHQFLDVHPDQDOSURPHGLRDORVVHUYLFLRVBBBBBBB
$VLVWHQFLDSURPHGLRGHQLxRVMyYHQHVBBBBBBBB¢5HFLEHPHQVXDOPH QWHRIUHQGDSDUDPLVLRQHV"BBBBBBBB6DQWD&HQDBBBBBBB/DYDWRUL RGH3LHVBBBBBB
Informe Núm. ____ Licencia Ministerial Núm. _______________ Informe Ministerial Mensual al Supervisor Estatal/ Regional/ Nacional
1RPEUHBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB0LHPEURGHODLJOHVLDHQBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
'LUHFFLyQUHVLGHQFLDOFRPSOHWDBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB BBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB B
7HOpIRQRGHOKRJDUBBBBBBBBBBBBBBBBB7HOpIRQRGHODLJOHVLDBBBBBBBBBBBBBBBBBBB&RUUHRHOHFWUyQLFRBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
0HVBBBBBBBBB>@2ELVSR>@0LQLVWUR>@0LQLVWUR/DLFR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBBBB&RQYHUWLGRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQ HO(VStULWX6DQWRBBBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBBBB%DXWL]DGRV
HQDJXDBBBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBBBB+RJDUHVGHSUR VSHFWRVYLVLWDGRVBBBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB BBB'LH]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBBBBB
*DVWRVHQHOPLQLVWHULRBBBBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQ IRUPHBBBBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDS DUDSURPRYHUOD
RUDFLyQ"BBBBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRUDFLyQVHUYLFLRGHDGR UDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBBBB Cosecha: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDV
DFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSDUDSURPRYHUODVPLVLRQHVHODOFDQFH\ODRUJDQL]DFLyQGHLJOHVLDV"BBBBBBBBB Desarrollo del Liderazgo:
¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSD UDSURPRYHUHOGHVDUUROORGHOtGHUHV"BBBBBBBBB¢&XiQWRVOtGHUH VSDUWLFLSDURQHQ
HVWDVDFWLYLGDGHV"BBBBBBB¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"B BBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBB0LHPEURVVDOYRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQHO(VStULWX6DQWRBBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRDOVHUYLFLR
BBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRGHMyYHQHV\QLxRV>LQIDQWHVDDxRV@BBBB¢/OHYDDFDERXQPLQLVWHULRGHDOFDQFHVHPDQDO"BBBB¢&HOHEUyOD6DQWD&HQD
HVWHPHV"BBBB¢/DYDWRULRGH3LHV"BBBB
INFORME NÚM. ______ MES ______ 20______ INFORME MINISTER IAL MENSUAL AL SUPERV ISOR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBB&RQYHUWLGRVBB6DQWLÀFDGRVBB(VStULWX6DQWRBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBB%DXWL]DGRVHQDJXDBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBB+RJDUHVGHSURVSHFWRVYLVLWDGRVBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB'L H]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBB*DVWRVHQHOPLQLVWHU LRBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQIRUPHBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢&XiQWRVVHUYLFLRVGHRUDFLyQ"BBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRU DFLyQVHUYLFLRGHDGRUDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBB
Cosecha: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHODOFDQFHODRUJDQL]DFLyQ GHLJOHVLDV"BBBBBBB Desarrollo del Liderazgo: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHOGHVDUUROORGHOOLGHUD]JR "BBBBBBB
¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"BBBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBBBBBB6DOYRVBBBBBBBB6DQWLÀFDGRVBBBBBBBB(VStULWX6DQWRBBBBBBBBB$VLVWHQFLDVHPDQDOSURPHGLRDORVVHUYLFLRVBBBBBBB
$VLVWHQFLDSURPHGLRGHQLxRVMyYHQHVBBBBBBBB¢5HFLEHPHQVXDOPH QWHRIUHQGDSDUDPLVLRQHV"BBBBBBBB6DQWD&HQDBBBBBBB/DYDWRUL RGH3LHVBBBBBB
Informe Núm. ____ Licencia Ministerial Núm. _______________ Informe Ministerial Mensual al Supervisor Estatal/ Regional/ Nacional
1RPEUHBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB0LHPEURGHODLJOHVLDHQBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
'LUHFFLyQUHVLGHQFLDOFRPSOHWDBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB BBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB B
7HOpIRQRGHOKRJDUBBBBBBBBBBBBBBBBB7HOpIRQRGHODLJOHVLDBBBBBBBBBBBBBBBBBBB&RUUHRHOHFWUyQLFRBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
0HVBBBBBBBBB>@2ELVSR>@0LQLVWUR>@0LQLVWUR/DLFR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBBBB&RQYHUWLGRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQ HO(VStULWX6DQWRBBBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBBBB%DXWL]DGRV
HQDJXDBBBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBBBB+RJDUHVGHSUR VSHFWRVYLVLWDGRVBBBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB BBB'LH]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBBBBB
*DVWRVHQHOPLQLVWHULRBBBBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQ IRUPHBBBBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDS DUDSURPRYHUOD
RUDFLyQ"BBBBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRUDFLyQVHUYLFLRGHDGR UDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBBBB Cosecha: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDV
DFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSDUDSURPRYHUODVPLVLRQHVHODOFDQFH\ODRUJDQL]DFLyQGHLJOHVLDV"BBBBBBBBB Desarrollo del Liderazgo:
¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSD UDSURPRYHUHOGHVDUUROORGHOtGHUHV"BBBBBBBBB¢&XiQWRVOtGHUH VSDUWLFLSDURQHQ
HVWDVDFWLYLGDGHV"BBBBBBB¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"B BBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBB0LHPEURVVDOYRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQHO(VStULWX6DQWRBBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRDOVHUYLFLR
BBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRGHMyYHQHV\QLxRV>LQIDQWHVDDxRV@BBBB¢/OHYDDFDERXQPLQLVWHULRGHDOFDQFHVHPDQDO"BBBB¢&HOHEUyOD6DQWD&HQD
HVWHPHV"BBBB¢/DYDWRULRGH3LHV"BBBB
INFORME NÚM. ______ MES ______ 20______ INFORME MINISTER IAL MENSUAL AL SUPERV ISOR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBB&RQYHUWLGRVBB6DQWLÀFDGRVBB(VStULWX6DQWRBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBB%DXWL]DGRVHQDJXDBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBB+RJDUHVGHSURVSHFWRVYLVLWDGRVBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB'L H]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBB*DVWRVHQHOPLQLVWHU LRBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQIRUPHBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢&XiQWRVVHUYLFLRVGHRUDFLyQ"BBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRU DFLyQVHUYLFLRGHDGRUDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBB
Cosecha: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHODOFDQFHODRUJDQL]DFLyQ GHLJOHVLDV"BBBBBBB Desarrollo del Liderazgo: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHOGHVDUUROORGHOOLGHUD]JR "BBBBBBB
¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"BBBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBBBBBB6DOYRVBBBBBBBB6DQWLÀFDGRVBBBBBBBB(VStULWX6DQWRBBBBBBBBB$VLVWHQFLDVHPDQDOSURPHGLRDORVVHUYLFLRVBBBBBBB
$VLVWHQFLDSURPHGLRGHQLxRVMyYHQHVBBBBBBBB¢5HFLEHPHQVXDOPH QWHRIUHQGDSDUDPLVLRQHV"BBBBBBBB6DQWD&HQDBBBBBBB/DYDWRUL RGH3LHVBBBBBB
Informe Núm. ____ Licencia Ministerial Núm. _______________ Informe Ministerial Mensual al Supervisor Estatal/ Regional/ Nacional
1RPEUHBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB0LHPEURGHODLJOHVLDHQBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
'LUHFFLyQUHVLGHQFLDOFRPSOHWDBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB BBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB B
7HOpIRQRGHOKRJDUBBBBBBBBBBBBBBBBB7HOpIRQRGHODLJOHVLDBBBBBBBBBBBBBBBBBBB&RUUHRHOHFWUyQLFRBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
0HVBBBBBBBBB>@2ELVSR>@0LQLVWUR>@0LQLVWUR/DLFR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBBBB&RQYHUWLGRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQ HO(VStULWX6DQWRBBBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBBBB%DXWL]DGRV
HQDJXDBBBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBBBB+RJDUHVGHSUR VSHFWRVYLVLWDGRVBBBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB BBB'LH]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBBBBB
*DVWRVHQHOPLQLVWHULRBBBBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQ IRUPHBBBBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDS DUDSURPRYHUOD
RUDFLyQ"BBBBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRUDFLyQVHUYLFLRGHDGR UDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBBBB Cosecha: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDV
DFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSDUDSURPRYHUODVPLVLRQHVHODOFDQFH\ODRUJDQL]DFLyQGHLJOHVLDV"BBBBBBBBB Desarrollo del Liderazgo:
¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSD UDSURPRYHUHOGHVDUUROORGHOtGHUHV"BBBBBBBBB¢&XiQWRVOtGHUH VSDUWLFLSDURQHQ
HVWDVDFWLYLGDGHV"BBBBBBB¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"B BBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBB0LHPEURVVDOYRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQHO(VStULWX6DQWRBBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRDOVHUYLFLR
BBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRGHMyYHQHV\QLxRV>LQIDQWHVDDxRV@BBBB¢/OHYDDFDERXQPLQLVWHULRGHDOFDQFHVHPDQDO"BBBB¢&HOHEUyOD6DQWD&HQD
HVWHPHV"BBBB¢/DYDWRULRGH3LHV"BBBB
INFORME NÚM. ______ MES ______ 20______ INFORME MINISTER IAL MENSUAL AL SUPERV ISOR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBB&RQYHUWLGRVBB6DQWLÀFDGRVBB(VStULWX6DQWRBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBB%DXWL]DGRVHQDJXDBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBB+RJDUHVGHSURVSHFWRVYLVLWDGRVBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB'L H]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBB*DVWRVHQHOPLQLVWHU LRBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQIRUPHBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢&XiQWRVVHUYLFLRVGHRUDFLyQ"BBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRU DFLyQVHUYLFLRGHDGRUDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBB
Cosecha: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHODOFDQFHODRUJDQL]DFLyQ GHLJOHVLDV"BBBBBBB Desarrollo del Liderazgo: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHOGHVDUUROORGHOOLGHUD]JR "BBBBBBB
¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"BBBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBBBBBB6DOYRVBBBBBBBB6DQWLÀFDGRVBBBBBBBB(VStULWX6DQWRBBBBBBBBB$VLVWHQFLDVHPDQDOSURPHGLRDORVVHUYLFLRVBBBBBBB
$VLVWHQFLDSURPHGLRGHQLxRVMyYHQHVBBBBBBBB¢5HFLEHPHQVXDOPH QWHRIUHQGDSDUDPLVLRQHV"BBBBBBBB6DQWD&HQDBBBBBBB/DYDWRUL RGH3LHVBBBBBB
Informe Núm. ____ Licencia Ministerial Núm. _______________ Informe Ministerial Mensual al Supervisor Estatal/ Regional/ Nacional
1RPEUHBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB0LHPEURGHODLJOHVLDHQBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
'LUHFFLyQUHVLGHQFLDOFRPSOHWDBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB BBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB B
7HOpIRQRGHOKRJDUBBBBBBBBBBBBBBBBB7HOpIRQRGHODLJOHVLDBBBBBBBBBBBBBBBBBBB&RUUHRHOHFWUyQLFRBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
0HVBBBBBBBBB>@2ELVSR>@0LQLVWUR>@0LQLVWUR/DLFR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBBBB&RQYHUWLGRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQ HO(VStULWX6DQWRBBBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBBBB%DXWL]DGRV
HQDJXDBBBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBBBB+RJDUHVGHSUR VSHFWRVYLVLWDGRVBBBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB BBB'LH]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBBBBB
*DVWRVHQHOPLQLVWHULRBBBBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQ IRUPHBBBBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDS DUDSURPRYHUOD
RUDFLyQ"BBBBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRUDFLyQVHUYLFLRGHDGR UDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBBBB Cosecha: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDV
DFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSDUDSURPRYHUODVPLVLRQHVHODOFDQFH\ODRUJDQL]DFLyQGHLJOHVLDV"BBBBBBBBB Desarrollo del Liderazgo:
¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSD UDSURPRYHUHOGHVDUUROORGHOtGHUHV"BBBBBBBBB¢&XiQWRVOtGHUH VSDUWLFLSDURQHQ
HVWDVDFWLYLGDGHV"BBBBBBB¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"B BBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBB0LHPEURVVDOYRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQHO(VStULWX6DQWRBBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRDOVHUYLFLR
BBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRGHMyYHQHV\QLxRV>LQIDQWHVDDxRV@BBBB¢/OHYDDFDERXQPLQLVWHULRGHDOFDQFHVHPDQDO"BBBB¢&HOHEUyOD6DQWD&HQD
HVWHPHV"BBBB¢/DYDWRULRGH3LHV"BBBB
INFORME NÚM. ______ MES ______ 20______ INFORME MINISTER IAL MENSUAL AL SUPERV ISOR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBB&RQYHUWLGRVBB6DQWLÀFDGRVBB(VStULWX6DQWRBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBB%DXWL]DGRVHQDJXDBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBB+RJDUHVGHSURVSHFWRVYLVLWDGRVBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB'L H]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBB*DVWRVHQHOPLQLVWHU LRBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQIRUPHBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢&XiQWRVVHUYLFLRVGHRUDFLyQ"BBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRU DFLyQVHUYLFLRGHDGRUDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBB
Cosecha: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHODOFDQFHODRUJDQL]DFLyQ GHLJOHVLDV"BBBBBBB Desarrollo del Liderazgo: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHOGHVDUUROORGHOOLGHUD]JR "BBBBBBB
¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"BBBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBBBBBB6DOYRVBBBBBBBB6DQWLÀFDGRVBBBBBBBB(VStULWX6DQWRBBBBBBBBB$VLVWHQFLDVHPDQDOSURPHGLRDORVVHUYLFLRVBBBBBBB
$VLVWHQFLDSURPHGLRGHQLxRVMyYHQHVBBBBBBBB¢5HFLEHPHQVXDOPH QWHRIUHQGDSDUDPLVLRQHV"BBBBBBBB6DQWD&HQDBBBBBBB/DYDWRUL RGH3LHVBBBBBB
Informe Núm. ____ Licencia Ministerial Núm. _______________ Informe Ministerial Mensual al Supervisor Estatal/ Regional/ Nacional
1RPEUHBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB0LHPEURGHODLJOHVLDHQBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
'LUHFFLyQUHVLGHQFLDOFRPSOHWDBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB BBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB B
7HOpIRQRGHOKRJDUBBBBBBBBBBBBBBBBB7HOpIRQRGHODLJOHVLDBBBBBBBBBBBBBBBBBBB&RUUHRHOHFWUyQLFRBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
0HVBBBBBBBBB>@2ELVSR>@0LQLVWUR>@0LQLVWUR/DLFR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBBBB&RQYHUWLGRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQ HO(VStULWX6DQWRBBBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBBBB%DXWL]DGRV
HQDJXDBBBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBBBB+RJDUHVGHSUR VSHFWRVYLVLWDGRVBBBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB BBB'LH]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBBBBB
*DVWRVHQHOPLQLVWHULRBBBBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQ IRUPHBBBBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDS DUDSURPRYHUOD
RUDFLyQ"BBBBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRUDFLyQVHUYLFLRGHDGR UDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBBBB Cosecha: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDV
DFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSDUDSURPRYHUODVPLVLRQHVHODOFDQFH\ODRUJDQL]DFLyQGHLJOHVLDV"BBBBBBBBB Desarrollo del Liderazgo:
¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSD UDSURPRYHUHOGHVDUUROORGHOtGHUHV"BBBBBBBBB¢&XiQWRVOtGHUH VSDUWLFLSDURQHQ
HVWDVDFWLYLGDGHV"BBBBBBB¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"B BBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBB0LHPEURVVDOYRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQHO(VStULWX6DQWRBBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRDOVHUYLFLR
BBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRGHMyYHQHV\QLxRV>LQIDQWHVDDxRV@BBBB¢/OHYDDFDERXQPLQLVWHULRGHDOFDQFHVHPDQDO"BBBB¢&HOHEUyOD6DQWD&HQD
HVWHPHV"BBBB¢/DYDWRULRGH3LHV"BBBB
INFORME NÚM. ______ MES ______ 20______ INFORME MINISTER IAL MENSUAL AL SUPERV ISOR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBB&RQYHUWLGRVBB6DQWLÀFDGRVBB(VStULWX6DQWRBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBB%DXWL]DGRVHQDJXDBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBB+RJDUHVGHSURVSHFWRVYLVLWDGRVBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB'L H]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBB*DVWRVHQHOPLQLVWHU LRBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQIRUPHBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢&XiQWRVVHUYLFLRVGHRUDFLyQ"BBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRU DFLyQVHUYLFLRGHDGRUDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBB
Cosecha: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHODOFDQFHODRUJDQL]DFLyQ GHLJOHVLDV"BBBBBBB Desarrollo del Liderazgo: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHOGHVDUUROORGHOOLGHUD]JR "BBBBBBB
¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"BBBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBBBBBB6DOYRVBBBBBBBB6DQWLÀFDGRVBBBBBBBB(VStULWX6DQWRBBBBBBBBB$VLVWHQFLDVHPDQDOSURPHGLRDORVVHUYLFLRVBBBBBBB
$VLVWHQFLDSURPHGLRGHQLxRVMyYHQHVBBBBBBBB¢5HFLEHPHQVXDOPH QWHRIUHQGDSDUDPLVLRQHV"BBBBBBBB6DQWD&HQDBBBBBBB/DYDWRUL RGH3LHVBBBBBB
Informe Núm. ____ Licencia Ministerial Núm. _______________ Informe Ministerial Mensual al Supervisor Estatal/ Regional/ Nacional
1RPEUHBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB0LHPEURGHODLJOHVLDHQBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
'LUHFFLyQUHVLGHQFLDOFRPSOHWDBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB BBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB B
7HOpIRQRGHOKRJDUBBBBBBBBBBBBBBBBB7HOpIRQRGHODLJOHVLDBBBBBBBBBBBBBBBBBBB&RUUHRHOHFWUyQLFRBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
0HVBBBBBBBBB>@2ELVSR>@0LQLVWUR>@0LQLVWUR/DLFR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBBBB&RQYHUWLGRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQ HO(VStULWX6DQWRBBBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBBBB%DXWL]DGRV
HQDJXDBBBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBBBB+RJDUHVGHSUR VSHFWRVYLVLWDGRVBBBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB BBB'LH]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBBBBB
*DVWRVHQHOPLQLVWHULRBBBBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQ IRUPHBBBBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDS DUDSURPRYHUOD
RUDFLyQ"BBBBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRUDFLyQVHUYLFLRGHDGR UDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBBBB Cosecha: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDV
DFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSDUDSURPRYHUODVPLVLRQHVHODOFDQFH\ODRUJDQL]DFLyQGHLJOHVLDV"BBBBBBBBB Desarrollo del Liderazgo:
¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSD UDSURPRYHUHOGHVDUUROORGHOtGHUHV"BBBBBBBBB¢&XiQWRVOtGHUH VSDUWLFLSDURQHQ
HVWDVDFWLYLGDGHV"BBBBBBB¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"B BBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBB0LHPEURVVDOYRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQHO(VStULWX6DQWRBBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRDOVHUYLFLR
BBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRGHMyYHQHV\QLxRV>LQIDQWHVDDxRV@BBBB¢/OHYDDFDERXQPLQLVWHULRGHDOFDQFHVHPDQDO"BBBB¢&HOHEUyOD6DQWD&HQD
HVWHPHV"BBBB¢/DYDWRULRGH3LHV"BBBB
INFORME NÚM. ______ MES ______ 20______ INFORME MINISTER IAL MENSUAL AL SUPERV ISOR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBB&RQYHUWLGRVBB6DQWLÀFDGRVBB(VStULWX6DQWRBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBB%DXWL]DGRVHQDJXDBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBB+RJDUHVGHSURVSHFWRVYLVLWDGRVBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB'L H]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBB*DVWRVHQHOPLQLVWHU LRBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQIRUPHBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢&XiQWRVVHUYLFLRVGHRUDFLyQ"BBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRU DFLyQVHUYLFLRGHDGRUDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBB
Cosecha: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHODOFDQFHODRUJDQL]DFLyQ GHLJOHVLDV"BBBBBBB Desarrollo del Liderazgo: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHOGHVDUUROORGHOOLGHUD]JR "BBBBBBB
¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"BBBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBBBBBB6DOYRVBBBBBBBB6DQWLÀFDGRVBBBBBBBB(VStULWX6DQWRBBBBBBBBB$VLVWHQFLDVHPDQDOSURPHGLRDORVVHUYLFLRVBBBBBBB
$VLVWHQFLDSURPHGLRGHQLxRVMyYHQHVBBBBBBBB¢5HFLEHPHQVXDOPH QWHRIUHQGDSDUDPLVLRQHV"BBBBBBBB6DQWD&HQDBBBBBBB/DYDWRUL RGH3LHVBBBBBB
Informe Núm. ____ Licencia Ministerial Núm. _______________ Informe Ministerial Mensual al Supervisor Estatal/ Regional/ Nacional
1RPEUHBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB0LHPEURGHODLJOHVLDHQBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
'LUHFFLyQUHVLGHQFLDOFRPSOHWDBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB BBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB B
7HOpIRQRGHOKRJDUBBBBBBBBBBBBBBBBB7HOpIRQRGHODLJOHVLDBBBBBBBBBBBBBBBBBBB&RUUHRHOHFWUyQLFRBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
0HVBBBBBBBBB>@2ELVSR>@0LQLVWUR>@0LQLVWUR/DLFR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBBBB&RQYHUWLGRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQ HO(VStULWX6DQWRBBBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBBBB%DXWL]DGRV
HQDJXDBBBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBBBB+RJDUHVGHSUR VSHFWRVYLVLWDGRVBBBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB BBB'LH]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBBBBB
*DVWRVHQHOPLQLVWHULRBBBBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQ IRUPHBBBBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDS DUDSURPRYHUOD
RUDFLyQ"BBBBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRUDFLyQVHUYLFLRGHDGR UDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBBBB Cosecha: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDV
DFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSDUDSURPRYHUODVPLVLRQHVHODOFDQFH\ODRUJDQL]DFLyQGHLJOHVLDV"BBBBBBBBB Desarrollo del Liderazgo:
¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSD UDSURPRYHUHOGHVDUUROORGHOtGHUHV"BBBBBBBBB¢&XiQWRVOtGHUH VSDUWLFLSDURQHQ
HVWDVDFWLYLGDGHV"BBBBBBB¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"B BBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBB0LHPEURVVDOYRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQHO(VStULWX6DQWRBBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRDOVHUYLFLR
BBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRGHMyYHQHV\QLxRV>LQIDQWHVDDxRV@BBBB¢/OHYDDFDERXQPLQLVWHULRGHDOFDQFHVHPDQDO"BBBB¢&HOHEUyOD6DQWD&HQD
HVWHPHV"BBBB¢/DYDWRULRGH3LHV"BBBB
INFORME NÚM. ______ MES ______ 20______ INFORME MINISTER IAL MENSUAL AL SUPERV ISOR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBB&RQYHUWLGRVBB6DQWLÀFDGRVBB(VStULWX6DQWRBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBB%DXWL]DGRVHQDJXDBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBB+RJDUHVGHSURVSHFWRVYLVLWDGRVBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB'L H]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBB*DVWRVHQHOPLQLVWHU LRBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQIRUPHBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢&XiQWRVVHUYLFLRVGHRUDFLyQ"BBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRU DFLyQVHUYLFLRGHDGRUDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBB
Cosecha: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHODOFDQFHODRUJDQL]DFLyQ GHLJOHVLDV"BBBBBBB Desarrollo del Liderazgo: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHOGHVDUUROORGHOOLGHUD]JR "BBBBBBB
¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"BBBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBBBBBB6DOYRVBBBBBBBB6DQWLÀFDGRVBBBBBBBB(VStULWX6DQWRBBBBBBBBB$VLVWHQFLDVHPDQDOSURPHGLRDORVVHUYLFLRVBBBBBBB
$VLVWHQFLDSURPHGLRGHQLxRVMyYHQHVBBBBBBBB¢5HFLEHPHQVXDOPH QWHRIUHQGDSDUDPLVLRQHV"BBBBBBBB6DQWD&HQDBBBBBBB/DYDWRUL RGH3LHVBBBBBB
Informe Núm. ____ Licencia Ministerial Núm. _______________ Informe Ministerial Mensual al Supervisor Estatal/ Regional/ Nacional
1RPEUHBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB0LHPEURGHODLJOHVLDHQBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
'LUHFFLyQUHVLGHQFLDOFRPSOHWDBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB BBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB B
7HOpIRQRGHOKRJDUBBBBBBBBBBBBBBBBB7HOpIRQRGHODLJOHVLDBBBBBBBBBBBBBBBBBBB&RUUHRHOHFWUyQLFRBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
0HVBBBBBBBBB>@2ELVSR>@0LQLVWUR>@0LQLVWUR/DLFR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBBBB&RQYHUWLGRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQ HO(VStULWX6DQWRBBBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBBBB%DXWL]DGRV
HQDJXDBBBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBBBB+RJDUHVGHSUR VSHFWRVYLVLWDGRVBBBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB BBB'LH]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBBBBB
*DVWRVHQHOPLQLVWHULRBBBBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQ IRUPHBBBBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDS DUDSURPRYHUOD
RUDFLyQ"BBBBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRUDFLyQVHUYLFLRGHDGR UDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBBBB Cosecha: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDV
DFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSDUDSURPRYHUODVPLVLRQHVHODOFDQFH\ODRUJDQL]DFLyQGHLJOHVLDV"BBBBBBBBB Desarrollo del Liderazgo:
¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSD UDSURPRYHUHOGHVDUUROORGHOtGHUHV"BBBBBBBBB¢&XiQWRVOtGHUH VSDUWLFLSDURQHQ
HVWDVDFWLYLGDGHV"BBBBBBB¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"B BBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBB0LHPEURVVDOYRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQHO(VStULWX6DQWRBBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRDOVHUYLFLR
BBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRGHMyYHQHV\QLxRV>LQIDQWHVDDxRV@BBBB¢/OHYDDFDERXQPLQLVWHULRGHDOFDQFHVHPDQDO"BBBB¢&HOHEUyOD6DQWD&HQD
HVWHPHV"BBBB¢/DYDWRULRGH3LHV"BBBB
INFORME NÚM. ______ MES ______ 20______ INFORME MINISTER IAL MENSUAL AL SUPERV ISOR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBB&RQYHUWLGRVBB6DQWLÀFDGRVBB(VStULWX6DQWRBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBB%DXWL]DGRVHQDJXDBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBB+RJDUHVGHSURVSHFWRVYLVLWDGRVBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB'L H]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBB*DVWRVHQHOPLQLVWHU LRBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQIRUPHBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢&XiQWRVVHUYLFLRVGHRUDFLyQ"BBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRU DFLyQVHUYLFLRGHDGRUDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBB
Cosecha: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHODOFDQFHODRUJDQL]DFLyQ GHLJOHVLDV"BBBBBBB Desarrollo del Liderazgo: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHOGHVDUUROORGHOOLGHUD]JR "BBBBBBB
¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"BBBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBBBBBB6DOYRVBBBBBBBB6DQWLÀFDGRVBBBBBBBB(VStULWX6DQWRBBBBBBBBB$VLVWHQFLDVHPDQDOSURPHGLRDORVVHUYLFLRVBBBBBBB
$VLVWHQFLDSURPHGLRGHQLxRVMyYHQHVBBBBBBBB¢5HFLEHPHQVXDOPH QWHRIUHQGDSDUDPLVLRQHV"BBBBBBBB6DQWD&HQDBBBBBBB/DYDWRUL RGH3LHVBBBBBB
Informe Núm. ____ Licencia Ministerial Núm. _______________ Informe Ministerial Mensual al Supervisor Estatal/ Regional/ Nacional
1RPEUHBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB0LHPEURGHODLJOHVLDHQBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
'LUHFFLyQUHVLGHQFLDOFRPSOHWDBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB BBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB B
7HOpIRQRGHOKRJDUBBBBBBBBBBBBBBBBB7HOpIRQRGHODLJOHVLDBBBBBBBBBBBBBBBBBBB&RUUHRHOHFWUyQLFRBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
0HVBBBBBBBBB>@2ELVSR>@0LQLVWUR>@0LQLVWUR/DLFR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBBBB&RQYHUWLGRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQ HO(VStULWX6DQWRBBBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBBBB%DXWL]DGRV
HQDJXDBBBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBBBB+RJDUHVGHSUR VSHFWRVYLVLWDGRVBBBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB BBB'LH]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBBBBB
*DVWRVHQHOPLQLVWHULRBBBBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQ IRUPHBBBBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDS DUDSURPRYHUOD
RUDFLyQ"BBBBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRUDFLyQVHUYLFLRGHDGR UDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBBBB Cosecha: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDV
DFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSDUDSURPRYHUODVPLVLRQHVHODOFDQFH\ODRUJDQL]DFLyQGHLJOHVLDV"BBBBBBBBB Desarrollo del Liderazgo:
¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSD UDSURPRYHUHOGHVDUUROORGHOtGHUHV"BBBBBBBBB¢&XiQWRVOtGHUH VSDUWLFLSDURQHQ
HVWDVDFWLYLGDGHV"BBBBBBB¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"B BBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBB0LHPEURVVDOYRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQHO(VStULWX6DQWRBBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRDOVHUYLFLR
BBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRGHMyYHQHV\QLxRV>LQIDQWHVDDxRV@BBBB¢/OHYDDFDERXQPLQLVWHULRGHDOFDQFHVHPDQDO"BBBB¢&HOHEUyOD6DQWD&HQD
HVWHPHV"BBBB¢/DYDWRULRGH3LHV"BBBB
INFORME NÚM. ______ MES ______ 20______ INFORME MINISTER IAL MENSUAL AL SUPERV ISOR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBB&RQYHUWLGRVBB6DQWLÀFDGRVBB(VStULWX6DQWRBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBB%DXWL]DGRVHQDJXDBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBB+RJDUHVGHSURVSHFWRVYLVLWDGRVBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB'L H]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBB*DVWRVHQHOPLQLVWHU LRBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQIRUPHBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢&XiQWRVVHUYLFLRVGHRUDFLyQ"BBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRU DFLyQVHUYLFLRGHDGRUDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBB
Cosecha: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHODOFDQFHODRUJDQL]DFLyQ GHLJOHVLDV"BBBBBBB Desarrollo del Liderazgo: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHOGHVDUUROORGHOOLGHUD]JR "BBBBBBB
¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"BBBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBBBBBB6DOYRVBBBBBBBB6DQWLÀFDGRVBBBBBBBB(VStULWX6DQWRBBBBBBBBB$VLVWHQFLDVHPDQDOSURPHGLRDORVVHUYLFLRVBBBBBBB
$VLVWHQFLDSURPHGLRGHQLxRVMyYHQHVBBBBBBBB¢5HFLEHPHQVXDOPH QWHRIUHQGDSDUDPLVLRQHV"BBBBBBBB6DQWD&HQDBBBBBBB/DYDWRUL RGH3LHVBBBBBB
Informe Núm. ____ Licencia Ministerial Núm. _______________ Informe Ministerial Mensual al Supervisor Estatal/ Regional/ Nacional
1RPEUHBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB0LHPEURGHODLJOHVLDHQBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
'LUHFFLyQUHVLGHQFLDOFRPSOHWDBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB BBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB B
7HOpIRQRGHOKRJDUBBBBBBBBBBBBBBBBB7HOpIRQRGHODLJOHVLDBBBBBBBBBBBBBBBBBBB&RUUHRHOHFWUyQLFRBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
0HVBBBBBBBBB>@2ELVSR>@0LQLVWUR>@0LQLVWUR/DLFR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBBBB&RQYHUWLGRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQ HO(VStULWX6DQWRBBBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBBBB%DXWL]DGRV
HQDJXDBBBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBBBB+RJDUHVGHSUR VSHFWRVYLVLWDGRVBBBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB BBB'LH]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBBBBB
*DVWRVHQHOPLQLVWHULRBBBBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQ IRUPHBBBBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDS DUDSURPRYHUOD
RUDFLyQ"BBBBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRUDFLyQVHUYLFLRGHDGR UDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBBBB Cosecha: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDV
DFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSDUDSURPRYHUODVPLVLRQHVHODOFDQFH\ODRUJDQL]DFLyQGHLJOHVLDV"BBBBBBBBB Desarrollo del Liderazgo:
¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSD UDSURPRYHUHOGHVDUUROORGHOtGHUHV"BBBBBBBBB¢&XiQWRVOtGHUH VSDUWLFLSDURQHQ
HVWDVDFWLYLGDGHV"BBBBBBB¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"B BBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBB0LHPEURVVDOYRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQHO(VStULWX6DQWRBBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRDOVHUYLFLR
BBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRGHMyYHQHV\QLxRV>LQIDQWHVDDxRV@BBBB¢/OHYDDFDERXQPLQLVWHULRGHDOFDQFHVHPDQDO"BBBB¢&HOHEUyOD6DQWD&HQD
HVWHPHV"BBBB¢/DYDWRULRGH3LHV"BBBB
INFORME NÚM. ______ MES ______ 20______ INFORME MINISTER IAL MENSUAL AL SUPERV ISOR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBB&RQYHUWLGRVBB6DQWLÀFDGRVBB(VStULWX6DQWRBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBB%DXWL]DGRVHQDJXDBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBB+RJDUHVGHSURVSHFWRVYLVLWDGRVBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB'L H]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBB*DVWRVHQHOPLQLVWHU LRBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQIRUPHBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢&XiQWRVVHUYLFLRVGHRUDFLyQ"BBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRU DFLyQVHUYLFLRGHDGRUDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBB
Cosecha: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHODOFDQFHODRUJDQL]DFLyQ GHLJOHVLDV"BBBBBBB Desarrollo del Liderazgo: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHOGHVDUUROORGHOOLGHUD]JR "BBBBBBB
¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"BBBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBBBBBB6DOYRVBBBBBBBB6DQWLÀFDGRVBBBBBBBB(VStULWX6DQWRBBBBBBBBB$VLVWHQFLDVHPDQDOSURPHGLRDORVVHUYLFLRVBBBBBBB
$VLVWHQFLDSURPHGLRGHQLxRVMyYHQHVBBBBBBBB¢5HFLEHPHQVXDOPH QWHRIUHQGDSDUDPLVLRQHV"BBBBBBBB6DQWD&HQDBBBBBBB/DYDWRUL RGH3LHVBBBBBB
Informe Núm. ____ Licencia Ministerial Núm. _______________ Informe Ministerial Mensual al Supervisor Estatal/ Regional/ Nacional
1RPEUHBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB0LHPEURGHODLJOHVLDHQBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
'LUHFFLyQUHVLGHQFLDOFRPSOHWDBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB BBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB B
7HOpIRQRGHOKRJDUBBBBBBBBBBBBBBBBB7HOpIRQRGHODLJOHVLDBBBBBBBBBBBBBBBBBBB&RUUHRHOHFWUyQLFRBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
0HVBBBBBBBBB>@2ELVSR>@0LQLVWUR>@0LQLVWUR/DLFR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBBBB&RQYHUWLGRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQ HO(VStULWX6DQWRBBBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBBBB%DXWL]DGRV
HQDJXDBBBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBBBB+RJDUHVGHSUR VSHFWRVYLVLWDGRVBBBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB BBB'LH]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBBBBB
*DVWRVHQHOPLQLVWHULRBBBBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQ IRUPHBBBBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDS DUDSURPRYHUOD
RUDFLyQ"BBBBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRUDFLyQVHUYLFLRGHDGR UDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBBBB Cosecha: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDV
DFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSDUDSURPRYHUODVPLVLRQHVHODOFDQFH\ODRUJDQL]DFLyQGHLJOHVLDV"BBBBBBBBB Desarrollo del Liderazgo:
¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSD UDSURPRYHUHOGHVDUUROORGHOtGHUHV"BBBBBBBBB¢&XiQWRVOtGHUH VSDUWLFLSDURQHQ
HVWDVDFWLYLGDGHV"BBBBBBB¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"B BBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBB0LHPEURVVDOYRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQHO(VStULWX6DQWRBBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRDOVHUYLFLR
BBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRGHMyYHQHV\QLxRV>LQIDQWHVDDxRV@BBBB¢/OHYDDFDERXQPLQLVWHULRGHDOFDQFHVHPDQDO"BBBB¢&HOHEUyOD6DQWD&HQD
HVWHPHV"BBBB¢/DYDWRULRGH3LHV"BBBB
INFORME NÚM. ______ MES ______ 20______ INFORME MINISTER IAL MENSUAL AL SUPERV ISOR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBB&RQYHUWLGRVBB6DQWLÀFDGRVBB(VStULWX6DQWRBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBB%DXWL]DGRVHQDJXDBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBB+RJDUHVGHSURVSHFWRVYLVLWDGRVBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB'L H]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBB*DVWRVHQHOPLQLVWHU LRBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQIRUPHBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢&XiQWRVVHUYLFLRVGHRUDFLyQ"BBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRU DFLyQVHUYLFLRGHDGRUDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBB
Cosecha: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHODOFDQFHODRUJDQL]DFLyQ GHLJOHVLDV"BBBBBBB Desarrollo del Liderazgo: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHOGHVDUUROORGHOOLGHUD]JR "BBBBBBB
¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"BBBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBBBBBB6DOYRVBBBBBBBB6DQWLÀFDGRVBBBBBBBB(VStULWX6DQWRBBBBBBBBB$VLVWHQFLDVHPDQDOSURPHGLRDORVVHUYLFLRVBBBBBBB
$VLVWHQFLDSURPHGLRGHQLxRVMyYHQHVBBBBBBBB¢5HFLEHPHQVXDOPH QWHRIUHQGDSDUDPLVLRQHV"BBBBBBBB6DQWD&HQDBBBBBBB/DYDWRUL RGH3LHVBBBBBB
Informe Núm. ____ Licencia Ministerial Núm. _______________ Informe Ministerial Mensual al Supervisor Estatal/ Regional/ Nacional
1RPEUHBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB0LHPEURGHODLJOHVLDHQBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
'LUHFFLyQUHVLGHQFLDOFRPSOHWDBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB BBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB B
7HOpIRQRGHOKRJDUBBBBBBBBBBBBBBBBB7HOpIRQRGHODLJOHVLDBBBBBBBBBBBBBBBBBBB&RUUHRHOHFWUyQLFRBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
0HVBBBBBBBBB>@2ELVSR>@0LQLVWUR>@0LQLVWUR/DLFR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBBBB&RQYHUWLGRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQ HO(VStULWX6DQWRBBBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBBBB%DXWL]DGRV
HQDJXDBBBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBBBB+RJDUHVGHSUR VSHFWRVYLVLWDGRVBBBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB BBB'LH]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBBBBB
*DVWRVHQHOPLQLVWHULRBBBBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQ IRUPHBBBBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDS DUDSURPRYHUOD
RUDFLyQ"BBBBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRUDFLyQVHUYLFLRGHDGR UDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBBBB Cosecha: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDV
DFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSDUDSURPRYHUODVPLVLRQHVHODOFDQFH\ODRUJDQL]DFLyQGHLJOHVLDV"BBBBBBBBB Desarrollo del Liderazgo:
¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSD UDSURPRYHUHOGHVDUUROORGHOtGHUHV"BBBBBBBBB¢&XiQWRVOtGHUH VSDUWLFLSDURQHQ
HVWDVDFWLYLGDGHV"BBBBBBB¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"B BBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBB0LHPEURVVDOYRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQHO(VStULWX6DQWRBBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRDOVHUYLFLR
BBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRGHMyYHQHV\QLxRV>LQIDQWHVDDxRV@BBBB¢/OHYDDFDERXQPLQLVWHULRGHDOFDQFHVHPDQDO"BBBB¢&HOHEUyOD6DQWD&HQD
HVWHPHV"BBBB¢/DYDWRULRGH3LHV"BBBB
INFORME NÚM. ______ MES ______ 20______ INFORME MINISTER IAL MENSUAL AL SUPERV ISOR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBB&RQYHUWLGRVBB6DQWLÀFDGRVBB(VStULWX6DQWRBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBB%DXWL]DGRVHQDJXDBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBB+RJDUHVGHSURVSHFWRVYLVLWDGRVBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB'L H]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBB*DVWRVHQHOPLQLVWHU LRBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQIRUPHBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢&XiQWRVVHUYLFLRVGHRUDFLyQ"BBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRU DFLyQVHUYLFLRGHDGRUDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBB
Cosecha: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHODOFDQFHODRUJDQL]DFLyQ GHLJOHVLDV"BBBBBBB Desarrollo del Liderazgo: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHOGHVDUUROORGHOOLGHUD]JR "BBBBBBB
¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"BBBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBBBBBB6DOYRVBBBBBBBB6DQWLÀFDGRVBBBBBBBB(VStULWX6DQWRBBBBBBBBB$VLVWHQFLDVHPDQDOSURPHGLRDORVVHUYLFLRVBBBBBBB
$VLVWHQFLDSURPHGLRGHQLxRVMyYHQHVBBBBBBBB¢5HFLEHPHQVXDOPH QWHRIUHQGDSDUDPLVLRQHV"BBBBBBBB6DQWD&HQDBBBBBBB/DYDWRUL RGH3LHVBBBBBB
Informe Núm. ____ Licencia Ministerial Núm. _______________ Informe Ministerial Mensual al Supervisor Estatal/ Regional/ Nacional
1RPEUHBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB0LHPEURGHODLJOHVLDHQBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
'LUHFFLyQUHVLGHQFLDOFRPSOHWDBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB BBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB B
7HOpIRQRGHOKRJDUBBBBBBBBBBBBBBBBB7HOpIRQRGHODLJOHVLDBBBBBBBBBBBBBBBBBBB&RUUHRHOHFWUyQLFRBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
0HVBBBBBBBBB>@2ELVSR>@0LQLVWUR>@0LQLVWUR/DLFR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBBBB&RQYHUWLGRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQ HO(VStULWX6DQWRBBBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBBBB%DXWL]DGRV
HQDJXDBBBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBBBB+RJDUHVGHSUR VSHFWRVYLVLWDGRVBBBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB BBB'LH]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBBBBB
*DVWRVHQHOPLQLVWHULRBBBBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQ IRUPHBBBBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDS DUDSURPRYHUOD
RUDFLyQ"BBBBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRUDFLyQVHUYLFLRGHDGR UDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBBBB Cosecha: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDV
DFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSDUDSURPRYHUODVPLVLRQHVHODOFDQFH\ODRUJDQL]DFLyQGHLJOHVLDV"BBBBBBBBB Desarrollo del Liderazgo:
¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSD UDSURPRYHUHOGHVDUUROORGHOtGHUHV"BBBBBBBBB¢&XiQWRVOtGHUH VSDUWLFLSDURQHQ
HVWDVDFWLYLGDGHV"BBBBBBB¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"B BBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBB0LHPEURVVDOYRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQHO(VStULWX6DQWRBBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRDOVHUYLFLR
BBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRGHMyYHQHV\QLxRV>LQIDQWHVDDxRV@BBBB¢/OHYDDFDERXQPLQLVWHULRGHDOFDQFHVHPDQDO"BBBB¢&HOHEUyOD6DQWD&HQD
HVWHPHV"BBBB¢/DYDWRULRGH3LHV"BBBB
INFORME NÚM. ______ MES ______ 20______ INFORME MINISTER IAL MENSUAL AL SUPERV ISOR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBB&RQYHUWLGRVBB6DQWLÀFDGRVBB(VStULWX6DQWRBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBB%DXWL]DGRVHQDJXDBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBB+RJDUHVGHSURVSHFWRVYLVLWDGRVBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB'L H]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBB*DVWRVHQHOPLQLVWHU LRBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQIRUPHBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢&XiQWRVVHUYLFLRVGHRUDFLyQ"BBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRU DFLyQVHUYLFLRGHDGRUDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBB
Cosecha: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHODOFDQFHODRUJDQL]DFLyQ GHLJOHVLDV"BBBBBBB Desarrollo del Liderazgo: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHOGHVDUUROORGHOOLGHUD]JR "BBBBBBB
¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"BBBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBBBBBB6DOYRVBBBBBBBB6DQWLÀFDGRVBBBBBBBB(VStULWX6DQWRBBBBBBBBB$VLVWHQFLDVHPDQDOSURPHGLRDORVVHUYLFLRVBBBBBBB
$VLVWHQFLDSURPHGLRGHQLxRVMyYHQHVBBBBBBBB¢5HFLEHPHQVXDOPH QWHRIUHQGDSDUDPLVLRQHV"BBBBBBBB6DQWD&HQDBBBBBBB/DYDWRUL RGH3LHVBBBBBB
Informe Núm. ____ Licencia Ministerial Núm. _______________ Informe Ministerial Mensual al Supervisor Estatal/ Regional/ Nacional
1RPEUHBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB0LHPEURGHODLJOHVLDHQBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
'LUHFFLyQUHVLGHQFLDOFRPSOHWDBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB BBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB B
7HOpIRQRGHOKRJDUBBBBBBBBBBBBBBBBB7HOpIRQRGHODLJOHVLDBBBBBBBBBBBBBBBBBBB&RUUHRHOHFWUyQLFRBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
0HVBBBBBBBBB>@2ELVSR>@0LQLVWUR>@0LQLVWUR/DLFR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBBBB&RQYHUWLGRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQ HO(VStULWX6DQWRBBBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBBBB%DXWL]DGRV
HQDJXDBBBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBBBB+RJDUHVGHSUR VSHFWRVYLVLWDGRVBBBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB BBB'LH]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBBBBB
*DVWRVHQHOPLQLVWHULRBBBBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQ IRUPHBBBBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDS DUDSURPRYHUOD
RUDFLyQ"BBBBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRUDFLyQVHUYLFLRGHDGR UDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBBBB Cosecha: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDV
DFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSDUDSURPRYHUODVPLVLRQHVHODOFDQFH\ODRUJDQL]DFLyQGHLJOHVLDV"BBBBBBBBB Desarrollo del Liderazgo:
¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSD UDSURPRYHUHOGHVDUUROORGHOtGHUHV"BBBBBBBBB¢&XiQWRVOtGHUH VSDUWLFLSDURQHQ
HVWDVDFWLYLGDGHV"BBBBBBB¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"B BBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBB0LHPEURVVDOYRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQHO(VStULWX6DQWRBBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRDOVHUYLFLR
BBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRGHMyYHQHV\QLxRV>LQIDQWHVDDxRV@BBBB¢/OHYDDFDERXQPLQLVWHULRGHDOFDQFHVHPDQDO"BBBB¢&HOHEUyOD6DQWD&HQD
HVWHPHV"BBBB¢/DYDWRULRGH3LHV"BBBB
INFORME NÚM. ______ MES ______ 20______ INFORME MINISTER IAL MENSUAL AL SUPERV ISOR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBB&RQYHUWLGRVBB6DQWLÀFDGRVBB(VStULWX6DQWRBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBB%DXWL]DGRVHQDJXDBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBB+RJDUHVGHSURVSHFWRVYLVLWDGRVBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB'L H]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBB*DVWRVHQHOPLQLVWHU LRBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQIRUPHBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢&XiQWRVVHUYLFLRVGHRUDFLyQ"BBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRU DFLyQVHUYLFLRGHDGRUDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBB
Cosecha: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHODOFDQFHODRUJDQL]DFLyQ GHLJOHVLDV"BBBBBBB Desarrollo del Liderazgo: ¢&XiQWDVDFWLYLGDGHVTXHSURPXHYHQHOGHVDUUROORGHOOLGHUD]JR "BBBBBBB
¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"BBBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBBBBBB6DOYRVBBBBBBBB6DQWLÀFDGRVBBBBBBBB(VStULWX6DQWRBBBBBBBBB$VLVWHQFLDVHPDQDOSURPHGLRDORVVHUYLFLRVBBBBBBB
$VLVWHQFLDSURPHGLRGHQLxRVMyYHQHVBBBBBBBB¢5HFLEHPHQVXDOPH QWHRIUHQGDSDUDPLVLRQHV"BBBBBBBB6DQWD&HQDBBBBBBB/DYDWRUL RGH3LHVBBBBBB
Informe Núm. ____ Licencia Ministerial Núm. _______________ Informe Ministerial Mensual al Supervisor Estatal/ Regional/ Nacional
1RPEUHBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB0LHPEURGHODLJOHVLDHQBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
'LUHFFLyQUHVLGHQFLDOFRPSOHWDBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB BBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB B
7HOpIRQRGHOKRJDUBBBBBBBBBBBBBBBBB7HOpIRQRGHODLJOHVLDBBBBBBBBBBBBBBBBBBB&RUUHRHOHFWUyQLFRBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBBB
0HVBBBBBBBBB>@2ELVSR>@0LQLVWUR>@0LQLVWUR/DLFR
RESPONSA BILIDAD—0HQVDMHVBBBB&RQYHUWLGRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQ HO(VStULWX6DQWRBBBB$xDGLGRVDODLJOHVLDBBBB%DXWL]DGRV
HQDJXDBBBB+RJDUHVGHPLHPEURVYLVLWDGRVBBBB+RJDUHVGHSUR VSHFWRVYLVLWDGRVBBBB
MAYORDOMÍA—'LH]PRVUHFLELGRVBBBBBBBBB2IUHQGDVUHFLELGDVSRUXVWHGBBBBBB BBB'LH]PRVSDJDGRVHQODLJOHVLDORFDOBBBBBBBBB
*DVWRVHQHOPLQLVWHULRBBBBBBBBB'LH]PRVLQFOXLGRVFRQHVWHLQ IRUPHBBBBBBBBB
INFORMA CIÓN GENERAL Y VALORES CENTRALES —Oración: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDS DUDSURPRYHUOD
RUDFLyQ"BBBBBBBBB¢*R]DGHXQDYLGDGHRUDFLyQVHUYLFLRGHDGR UDFLyQIDPLOLDUFRQVLVWHQWH"BBBBBBBBB Cosecha: ¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDV
DFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSDUDSURPRYHUODVPLVLRQHVHODOFDQFH\ODRUJDQL]DFLyQGHLJOHVLDV"BBBBBBBBB Desarrollo del Liderazgo:
¢$SUR[LPDGDPHQWHFXiQWDVDFWLYLGDGHVOOHYyDFDERVXLJOHVLDSD UDSURPRYHUHOGHVDUUROORGHOtGHUHV"BBBBBBBBB¢&XiQWRVOtGHUH VSDUWLFLSDURQHQ
HVWDVDFWLYLGDGHV"BBBBBBB¢&RQWLQ~DPHMRUDQGRVXPLQLVWHULR"B BBBBBB
PASTORAL —7RWDOGHPHPEUHVtDBBBB0LHPEURVVDOYRVBBBB6DQWLÀFDGRVBBBB%DXWL]DGRVFRQHO(VStULWX6DQWRBBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRDOVHUYLFLR
BBBB$VLVWHQFLDSURPHGLRGHMyYHQHV\QLxRV>LQIDQWHVDDxRV@BBBB¢/OHYDDFDERXQPLQLVWHULRGHDOFDQFHVHPDQDO"BBBB¢&HOHEUyOD6DQWD&HQD
HVWHPHV"BBBB¢/DYDWRULRGH3LHV"BBBB
